染雾助教辞职信 篇一
尊敬的XXX教授：
您好！我是贵校某某学院的一名助教，我怀着非常复杂的心情向您提交我的辞职信。
我在贵校担任助教已经有两年的时间了，这段时间里我有幸能够与您和其他老师、同学们一起共事，收获颇多。在这个学期结束之际，我认真思考了自己的职业发展和个人成长，决定寻求新的机会和挑战。因此，我决定辞去在贵校的助教职务。
我感激您对我的信任和支持，是您给予了我成为助教的机会，并且在这段时间里对我的工作给予了充分的肯定和鼓励。在您的指导下，我学到了很多教学经验和管理技巧，这对我的个人成长和职业发展都有着很大的帮助。我将永远铭记您对我的关心和培养。
作为一名助教，我深知自己的责任和义务。我一直尽力为学生提供最好的学习环境和帮助，但是我也发现我的能力和经验还不足以胜任更高级别的教学工作。我希望能够通过离开贵校，寻找更适合我的发展机会，进一步提升自己的专业水平和教学能力。
我深深地感谢贵校和您对我的帮助和支持，也感谢学生们对我的信任和理解。我将一直珍视这段经历，并将其作为我未来发展的宝贵财富。我相信，在未来的日子里，我会继续努力学习和进步，为教育事业贡献自己的力量。
最后，我再次向您表示由衷的感谢，并请您帮助我办理离职手续。同时，我也希望能够保持与您和贵校师生的联系，如果有任何需要我帮助的地方，请随时向我提出。
衷心祝愿贵校教育事业蒸蒸日上，师生们取得更多的成就！
再次感谢您对我的支持和理解！
此致
敬礼！
助教辞职信 篇二
尊敬的XXX教授：
您好！我是贵校某某学院的一名助教，我怀着非常复杂的心情向您提交我的辞职信。
在过去的一年里，我有幸成为您的助教，与您一起工作，和学生们一同成长。这段时间里，我收获了很多宝贵的经验和教训，同时也意识到自己的不足之处。经过深思熟虑，我决定离开助教职位，寻找新的发展机会。
首先，我要感谢您对我的信任和支持。您给予了我很多的机会和空间，让我能够在教学和管理上不断成长。您的教诲和指导对我影响深远，让我明白了作为一名教育工作者的责任和使命。我将永远怀念与您一起工作的日子。
其次，我要感谢学生们对我的理解和支持。你们是我一直以来的动力和源泉，是你们的努力和进步让我感到无比自豪。我希望你们能够继续努力学习，实现自己的梦想。虽然我即将离开助教职位，但我会一直关注你们的成长和发展。
离开贵校对我来说是一个艰难的决定，但我相信这是我个人发展的必然选择。我希望能够通过离职，寻找更适合我的发展机会，提升自己的专业素养和教学能力。我相信，只有不断学习和进步，才能够更好地为教育事业做出贡献。
最后，我再次向您表示由衷的感谢，并请您帮助我办理离职手续。同时，我也希望能够保持与您和贵校师生的联系，如果有任何需要我帮助的地方，请随时向我提出。
衷心祝愿贵校教育事业蒸蒸日上，师生们取得更多的成就！
再次感谢您对我的支持和理解！
此致
敬礼！
助教辞职信 篇三
尊敬的x总：
您好！
首先感谢您对我的信任和支持，让我加入xxx这个团队。进公司工作一个月了，从内心感觉，我完全不适合和胜任现在的工作，我辜负了您的希望，做了逃兵，在此说声：对不起。不管怎样，我还是想早点离开，对您对公司都是的选择。
我刚上班的第一天晚上，是星期一的周会，从会上我就感觉到我的压力是挺大的。往后的几天，我天天都在仔细考虑问题，说句实在的，晚上睡觉都没有以前那么平稳。首先工作方面，我不但必须得从头开始，而且还要收拾以前的烂摊子，也就是补账，整理账目。用友erp7、8、9三个月的现金账我根据出纳的现金日记账已经补齐了。可是和以前几个月的账目衔接不起来，我一个一个查，成效是xx年年末结转余额时，借贷不平。因xx年填制了几个月的凭证，期初余额已经改不了，所以xx年一年的账目都没办法理清，xx年也没办法结转准确余额。其次，公司的管理方面，xx公司是个家族式的管理模式，有时意见不统一，还真不知该听谁的。
今天我已经在oa上发了我的辞职书，如有不便之处，敬请海涵！最后我真诚的祝愿公司的业绩能够蒸蒸日上，公司越办越红火。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
助教辞职信 篇四
尊敬的领导：
你好!
我于20xx年7月9日入职，来公司两年了，在人力资源助理这个职位上看过了很多别人的辞职信，现在却在为自已敲打这一封沉重的辞职信，感触万分。
首先，非常感谢经理对我的信任和教诲，让我在人力资源助理职位上具体接触了薪酬设计及计算、人员的招聘和配置、社会保险的办理、员工劳动合同的签订；同时，兼任经理助理职位让我能直接参与公司管理层会议，记录会议纪要让自已学会了如何把握重要的信息。
其次，我离职的主要原因是：发觉自己越来越不适应目前的工作环境，自已对目前的工作已熟练掌握，没有更好的学习动力和晋升空间。
同时，我知道自已在担任公司职位时，有很多不足之处，例如，在招聘公司人员时，也会招聘不到合适的人选；在举办公司年会时，也会有很多考虑不周的地方，在此很感谢领导的谅解和包容。
是我人生从业的第一家公司，我希望自己能继续跟公司一起共成长。但由于我个人原因，我希望在合同到期后不再续签，特提出离职申请，希望得到领导的批准，深表感谢。
最后，祝愿鸿运年年！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
日期：xxx
助教辞职信 篇五
尊敬的领导：
您好!
我于20xx年从某化工学院毕业后分配到本所，现在第五研究室工作。因家中父亲年老多病需人照料，又因我与爱人长期两地生活等实际困难，现向领导提出辞去现职，调回家乡工作的请求。
我的家乡在××省××县。父亲现年七十三岁，于20xx年患半身不遂病，衣食不能自理。我于20xx年结婚，爱人在家务农，现有个儿子，由于我在外地工作，家中照顾老人、教养子女和其它轻重家务劳动都由爱人一人担负，她长期操劳，累得难以支持了。 这些年以来，祖国的经济建设风风火火、蒸蒸日上，作为一名党培养出来的科技人员理应在这一宏伟事业中多做贡献，但由于家庭实际困难的羁绊，不免时时分散精力。 为了妥善安排生活，解决困难，全力以赴地投入经济建设之中，我特请求领导批准我的辞职。能就近安排我的工作。此致
敬礼!
辞职人：随笔吧
20xx年xx月xx日
助教辞职信 篇六
尊敬的领导：
您好！
本人自xx年xx月xx日进入xx公司工作，工作岗位：市内部经理助理；自我评价：对岗位工作我有尽职尽责，对部门规划我有献计献策，对公司我也有新的认识。本人在做出辞职决定的同时，对进入公司工作以来的情况做下自我总结：
在没有进入xx公司工作前，本人对公司的情况已有所初步了解。虽然民营快递的总体发展趋势并不令人乐观，但本人对快递行业的整体形势还是满怀信心的，对能够进入像这样一家全国十强民营快递之一的大型快递公司工作还是充满希望的，在进入公司之前，对于公司的发展愿景和自己的工作抱负也都有一定的追求。
工作半年下来，收获很多，失望却也不少。在任何一个环境下工作，只要你能放平心态，每个人都可以得到收获，而这些收获对个人以后的发展都会有所帮助，在这一点，本人感谢给了我这次工作与学习的机会。只是随着对于网络的了解逐步加深，随之而来的失望也逐渐增多。这里面即有民营公司的局限性，也就是民营公司大型化后所体现出来的“大公司病”，人浮于事，混事的人总比做事的人要多，对公司真正有感情或者愿意为公司后续发展壮大的人才少，还有就是家族式经营管理模式的局限性，各个部门之间的沟通与联动太少也制约了企业的后续发展，一些好的建议和想法无法得到上级的重视和采纳，员工的积极性普遍不高等等。
对于本人在部门中的职责与定位，我有提过自己的一些建议，同时，对于市内部的发展也有过一些思考，当然，这些建议与思考必须是建立在公司的整体发展规划之上的，为此没能得到公司领导的重视或采纳也在情理之中。同时，这也让我逐渐认识到公司未来的发展方向与自己未来事业的发展方向其实是有所偏离的，在公司这个平台上，自身的能力与抱负或许无法得到充分的体现，考虑到自身未来的事业发展，更换另一个平台或许将会是我更好的选择。
就本人的工作岗位而言，既有接触中上层管理人员的机会，也有接触最基层员工的机会，通过这段时间对自身工作的摸索，对于一些好与不好的公司情况也有了更多了解，多少也发现了一些工作上的问题，自己也参与到市内部员工管理之中，更是遇到过一些难点和盲点。当然，阻力和困难都是客观存在的，只是要克服这些问题，需要由上而下的一种经营理念的更新，还有就是管理手段上的制度化与人性化，而不是“人情化”或者“裙带化”，问题的根本解决要求公司的管理需要更上一个台阶，对于员工（尤其是一线部门的基层员工）要给予充分信任并调动其积极性，不管是新老员工，要让其时时能够感受到自己的前途和公司是可以一齐并头发展的。
以上是本人在xx公司工作以来的一些工作体会，出于对xx公司的尊重与本人的责任意识，在提出辞职的同时附上这份辞职报告，也希望未来xx公司能够获得更大更好的发展！
此致
敬礼！
