染雾职工安全联保合同责任书 篇一
职工安全联保合同责任书
一、背景介绍
随着劳动力市场的不断发展和职工权益保护意识的增强，职工安全问题成为了企业面临的重要挑战。为了更好地保障职工的合法权益，提高职工的工作安全水平，我们特制定了职工安全联保合同责任书。
二、目的和原则
1. 目的：为了确保职工在工作岗位上的安全，减少职工事故的发生，保障职工的身体健康和生命安全。
2. 原则：依法、公平、公正、互惠互利的原则。
三、双方责任和义务
1. 企业责任：
（1）提供安全设施：企业应提供符合国家标准的安全设施和工作环境，确保职工的工作场所安全。
（2）提供安全培训：企业应定期组织职工参加安全培训，提高职工的安全意识和应急处理能力。
（3）组织安全检查：企业应定期组织安全检查，及时发现和排除职工工作环境中的安全隐患。
（4）建立安全责任制度：企业应建立健全安全责任制度，明确各级管理人员和职工的安全责任。
2. 职工责任：
（1）遵守安全规章制度：职工应遵守企业的安全规章制度，正确使用安全设施和个人防护用品。
（2）参加安全培训：职工应积极参加企业组织的安全培训，提高自身的安全意识和应急处理能力。
（3）报告安全隐患：职工应及时向企业上级报告工作环境中的安全隐患，积极参与整改工作。
（4）保护企业财产：职工应爱护和保护企业的财产，做到安全生产和维护财产的双重目标。
四、违约责任
1. 企业违约责任：
（1）如企业未按照约定提供安全设施和工作环境，造成职工伤亡事故的，企业应承担相应的法律责任。
（2）如企业未按照约定组织安全培训和安全检查，致使职工在工作岗位上发生事故的，企业应承担相应的责任，并对职工进行补偿。
2. 职工违约责任：
（1）如职工未按照约定遵守安全规章制度，造成事故的，职工应承担相应的法律责任。
（2）如职工未按照约定参加安全培训和报告安全隐患，致使事故发生的，职工应承担相应的责任，并对企业造成的损失进行赔偿。
五、解决纠纷的方式
对于因履行本合同而发生的纠纷，双方应通过友好协商解决。如协商不成，可依法向有关部门申请调解或提起诉讼。
六、附则
本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，到期后双方可协商续签。合同内容如有变更，应经双方协商一致，并书面确认。
职工安全联保合同责任书 篇二
职工安全联保合同责任书
一、背景介绍
职工的安全是企业最重要的资产之一。为了更好地保障职工的安全，提高职工的工作积极性和生产力，我们特制定了职工安全联保合同责任书。
二、目的和原则
1. 目的：确保职工在工作岗位上的安全，减少职工事故的发生，保障职工的身体健康和生命安全。
2. 原则：依法、公平、公正、互惠互利的原则。
三、双方责任和义务
1. 企业责任：
（1）提供安全设施和培训：企业应提供符合国家标准的安全设施和工作环境，并定期组织职工参加安全培训，提高职工的安全意识和应急处理能力。
（2）组织安全检查和事故调查：企业应定期组织安全检查，及时发现和排除职工工作环境中的安全隐患，并对事故进行调查和处理。
（3）建立安全责任制度：企业应建立健全安全责任制度，明确各级管理人员和职工的安全责任。
2. 职工责任：
（1）遵守安全规章制度：职工应遵守企业的安全规章制度，正确使用安全设施和个人防护用品。
（2）参加安全培训和报告安全隐患：职工应积极参加企业组织的安全培训，提高自身的安全意识和应急处理能力，并及时向企业上级报告工作环境中的安全隐患。
（3）保护企业财产：职工应爱护和保护企业的财产，做到安全生产和维护财产的双重目标。
四、违约责任
1. 企业违约责任：
（1）如企业未按照约定提供安全设施和工作环境，造成职工伤亡事故的，企业应承担相应的法律责任，并对职工进行补偿。
（2）如企业未按照约定组织安全检查和事故调查，致使职工在工作岗位上发生事故的，企业应承担相应的责任，并对职工进行补偿。
2. 职工违约责任：
（1）如职工未按照约定遵守安全规章制度，造成事故的，职工应承担相应的法律责任，并对企业造成的损失进行赔偿。
（2）如职工未按照约定参加安全培训和报告安全隐患，致使事故发生的，职工应承担相应的责任，并对企业造成的损失进行赔偿。
五、解决纠纷的方式
对于因履行本合同而发生的纠纷，双方应通过友好协商解决。如协商不成，可依法向有关部门申请调解或提起诉讼。
六、附则
本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，到期后双方可协商续签。合同内容如有变更，应经双方协商一致，并书面确认。
职工安全联保合同责任书 篇三
各科室、队组：
为进一步加强我矿的安全管理，体现安全生产人人有责、人人有为的思想，杜绝井上、下各类安全隐患和“三违行为”，为职工创造一个良好的安全生产环境，克服以往那种“别人违章，与我无关”的错误思想，形成以“自保、联保、互保”三为一体的安全管理机制，养成全矿职工人人参与安全管理，在安全管理中互相监督、互相管理、互相制约、互相提醒、互相帮助，形成人人事事讲安全，群策群力保安全的良好安全氛围和安全管理目标，实现由“要我安全”向“我要安全”的本质性转变。经矿务会研究决定，特制定本联保合同。
第一条：合同约定
所有在矿职工必须遵照有关的安全生产法律、法规、规章制度、矿规矿纪，依法遵章守纪实现安全生产，对于职工在安全生产过程中出现的违章违纪行为，矿方有按有关安全生产管理处罚条例对直接责任人及其联保小组的其他成员根据我矿《职工安全管理奖惩条例》和其它有关规章制度的有关规定进行处罚的权利。
第二条：安全联保的目标：
以我矿全年安全目标为依据，实现全年无重伤以上人身事故，轻伤率不超过作业人员的2%，机电事故率不超过作业时间的3%。本联保小组成员无“三违行为”。
第三条：安全联保形式：
采用流动式的联保形式，打破科室、队组界限。所有在生产区域 50米范围内的所有作业人员，均为当班联保小组成员
第四条：安全联保小组职责是：
①互相监督、照顾对方按照安全技
②互相督促对方按规定穿戴好劳动保护用品；
③发现不安全隐患，互相提醒采取防范措施，防止伤害事故的发生；
④互相检查设备、环境是否符合安全要求；
⑤；联保组成员有责任对任何违章作业者进行警示、制止，有权拒绝、制止违章指挥，并向上级有关领导汇报。
⑥进行危险性作业时，进行监护；联保组成员有责任做好班前的安全思想互导工作，增强自主保安意识。
⑦凡发生事故和违章违纪行为，互相共同负有责任，承担处罚处分。
第五条：除直接责任者外，其它联保合同成员除承担处罚责任，影响到本人月度考核但不影响本人年度评模。
第六条：本合同一式二份，科室队组留存一份；安监科存档一份。
