业务员劳务合同书模板 篇一
在职场中,劳务合同是雇主与劳动者之间的重要法律文件,它规定了双方在劳动关系中的权利和义务。对于业务员而言,劳务合同的签订尤为重要,因为它直接关系到他们的工作岗位、薪酬待遇以及福利待遇等方面。下面是一份业务员劳务合同书模板,供参考:
业务员劳务合同书
甲方(雇主):(公司名称)
乙方(劳动者):(个人姓名)
一、工作内容
1. 乙方被聘用为甲方的业务员,负责销售甲方的产品或服务,并完成由甲方分配的销售任务。
二、工作地点
1. 乙方的工作地点为甲方公司的销售部门,具体地址为(公司地址)。
三、工作时间
1. 乙方的工作时间为(具体工作时间),每周工作天数为(具体工作天数)。
四、薪酬待遇
1. 乙方的薪酬由底薪和提成组成。底薪为(具体底薪数额),提成根据销售业绩而定,具体提成比例为(具体提成比例)。
2. 乙方的薪酬将于每月的(具体发薪日期)发放。
五、福利待遇
1. 乙方享有甲方公司提供的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等。
六、保密条款
1. 在履行本合同期间,乙方需对甲方的商业秘密和客户信息予以保密,不得私自泄露或利用。
七、解除合同
1. 若一方违反本合同的任何条款,对方有权解除合同,并可以要求违约方承担相应的违约责任。
2. 若乙方无故不按合同约定履行职责超过(具体天数)的,甲方有权解除合同。
八、其他事项
1. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为(具体合同有效期)。
甲方(盖章): 乙方(签字):
日期: 日期:
以上是业务员劳务合同书的模板,供参考。双方在签订合同时,可以根据实际情况进行适当的修改和补充,确保合同的合法性和有效性。双方应严格遵守合同的约定,共同维护良好的劳动关系,实现共同发展。
业务员劳务合同书模板 篇二
在职场中,劳务合同是雇主与劳动者之间的重要法律文件,它规定了双方在劳动关系中的权利和义务。对于业务员而言,劳务合同的签订尤为重要,因为它直接关系到他们的工作岗位、薪酬待遇以及福利待遇等方面。下面是一份业务员劳务合同书模板,供参考:
业务员劳务合同书
甲方(雇主):(公司名称)
乙方(劳动者):(个人姓名)
一、工作内容
1. 乙方被聘用为甲方的业务员,负责销售甲方的产品或服务,并完成由甲方分配的销售任务。
二、工作地点
1. 乙方的工作地点为甲方公司的销售部门,具体地址为(公司地址)。
三、工作时间
1. 乙方的工作时间为(具体工作时间),每周工作天数为(具体工作天数)。
四、薪酬待遇
1. 乙方的薪酬由底薪和提成组成。底薪为(具体底薪数额),提成根据销售业绩而定,具体提成比例为(具体提成比例)。
2. 乙方的薪酬将于每月的(具体发薪日期)发放。
五、福利待遇
1. 乙方享有甲方公司提供的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等。
六、保密条款
1. 在履行本合同期间,乙方需对甲方的商业秘密和客户信息予以保密,不得私自泄露或利用。
七、解除合同
1. 若一方违反本合同的任何条款,对方有权解除合同,并可以要求违约方承担相应的违约责任。
2. 若乙方无故不按合同约定履行职责超过(具体天数)的,甲方有权解除合同。
八、其他事项
1. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为(具体合同有效期)。
甲方(盖章): 乙方(签字):
日期: 日期:
以上是业务员劳务合同书的模板,供参考。双方在签订合同时,可以根据实际情况进行适当的修改和补充,确保合同的合法性和有效性。双方应严格遵守合同的约定,共同维护良好的劳动关系,实现共同发展。
业务员劳务合同书模板 篇三
甲方(盖章)
乙方(签字)
甲乙双方根据国家有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本协议。
第一条 申请业务员的条件:
服从管理,有拓展业务能力。
第二条 协议期限
1、协议有效期:自 ___年__月__日至 ___年__月__日止。
2、聘用期满前,经双方协商一致,可以续订聘用协议。
第三条 工作岗位
1、甲方根据公司需要聘用乙方为兼职产品业务员。
2、甲方根据公司需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,不再签订岗位聘用协议。
第四条 工作纪律
1、严格遵守国家的法律、法令、依法经营,依法纳税。
2、尊重社会公德,遵循自愿、公平、诚实、信用的原则开展业务活动。
第五条 工作报酬
1、甲方按有关规定及制度,根据乙方的业务实绩、贡献大小给予发放工资及奖励(具体发放标准详见奖励制度)
2、甲方薪水结算为周薪,每星期六为薪水发放日
第六条 其它事项
1、甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服可向人民法院提起诉讼。
2、本协议一式贰份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。
3、本协议条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
甲方(盖章) 乙方(签字)
__年__月__日 __年__月__日
业务员劳务合同书模板 篇四
甲方
乙方
甲乙双方根据国家有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本协议。
第一条 申请业务员的条件:
1.年满18周岁的中华人民共和国公民均可申请,唯申请人不得为:列入国家公务员、现役军人或法律.法规规定不得兼职的人员及中国政府禁止的任何和非法组织成员。
2.服从管理,有拓展业务能力。
第二条 协议期限
1.协议有效期:自200 年 月 日至200 年 月 日止。
2.聘用期满前,经双方协商一致,可以续订聘用协议。
第三条 工作岗位
1.甲方根据公司需要聘用乙方为兼职产品业务员。
2.甲方根据公司需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,不再签订岗位聘用协议。
第四条 工作纪律
1.严格遵守国家的法律、法令、依法经营,依法纳税。
2.尊重社会公德,遵循自愿、公平、诚实、信用的原则开展业务活动。
第五条 工作报酬
1.甲方按有关规定及制度,根据乙方的业务实绩、贡献大小给予发放工资及奖励(具体发放标准详见奖励制度)
2.甲方薪水结算为周薪,每星期六为薪水发放日
第六条 其它事项
1.甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服可向人民法院提起诉讼。
2.本协议一式贰份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签后生效。
3.本协议条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
甲方(盖章) 乙方(签)
年 月?
业务员劳务合同书模板 篇五
甲方(聘用单位):__________
乙方(受聘人):__________
甲乙双方根据国家有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本协议。
第一条:申请业务员的条件:
1.年满 8周岁的中华人民共和国公民均可申请,唯申请人不得为:列入国家公务员、现役军人或法律.法规规定不得兼职的人员及中国政府禁止的任何和非法组织成员。
2.服从管理,有拓展业务能力。
第二条:协议期限
1.协议有效期:自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
2.聘用期满前,经双方协商一致,可以续订聘用协议。
第三条:工作岗位
1.甲方根据公司需要聘用乙方为兼职产品业务员。
2.甲方根据公司需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,不再签订岗位聘用协议。
第四条:工作纪律
1.严格遵守国家的法律、法令、依法经营,依法纳税。
2.尊重社会公德,遵循自愿、公平、诚实、信用的原则开展业务活动。
第五条:工作报酬
1.甲方按有关规定及制度,根据乙方的业务实绩、贡献大小给予发放工资及奖励(具体发放标准详见奖励制度)
2.甲方薪水结算为周薪,每星期六为薪水发放日
第六条:其它事项
1.甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服可向人民法院提起诉讼。
2.本协议一式贰份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。
3.本协议条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
甲方(盖章) :__________乙方(签字):__________
_____年_____
月_____日
业务员劳务合同书模板 篇六
本人愿意为贵公司员工提供以下担保。
一、担保范围
1、被担保人身份、住址、联系方式,最高学历真实。
2、被担保人思想正派、身体健康、无任何犯罪前科。
3、被担保人在职期间能认真按照公司有关规章、制度,认真履行职责。
4、被担保人在职期间不侵蚀公司财物,离职时应遵守公司有关手续规定,不侵犯公司的权益。
5、被担保人被公司辞职或离职辞退时,担保人负责督促其将公司所发物品及欠款归还公司,协助办理好相关离职手续。
6、被担保人在工作期间若违反公司规章制度并由此引发的安全问题,担保人负责处理。
二、担保人变更
担保人如中途退保,应以书面形式通知公司,等被担保人找到新担保人,办理新的担保手续,并得到公司认可新担保有效后,才能解除担保责任。
三、担保期限
担保期限为被担保人在职期间。
四、本担保书经担保人、被担保人、公司盖章(签名)后正式生效。
五、本担保书一式三份,公司、担保人、被担保人各一份。
被担保人:_ ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??
家庭住址:? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??联系方式:? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??
担保人:? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??
工作单位:? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??
家庭住址:? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??
联系方式? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??:担保人与被保人关系:? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??
年?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??月?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??日