单位解除劳动合同协议书【最新6篇】

时间:2015-04-03 05:42:25
染雾
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单位解除劳动合同协议书 篇一

尊敬的XXX先生/女士:

您好!根据我单位的相关规定,经过与您协商并经双方同意,我单位决定解除与您签订的劳动合同,特向您发出本解除劳动合同协议书,并就解除事宜达成以下约定:

一、解除原因

经过认真评估和综合考虑,我单位认为您在工作中存在以下严重违反劳动纪律、不履行职责的情况:

1. XXX(具体违纪违规行为);

2. XXX;

3. XXX。

二、解除生效日期

本协议书自您收到之日起生效,即XXXX年XX月XX日。

三、解除后的权益处理

1. 工资及福利待遇:根据相关法律法规和劳动合同约定,我单位将按照合同约定支付您的工资和福利待遇,并于解除劳动合同后的XX个工作日内结清您的工资、年假、加班费等待遇。

2. 社会保险:我单位将按照相关法律法规的规定,为您办理社会保险相关手续,并将社会保险费用支付至您的个人账户。

3. 证明与推荐:我单位将依法为您开具解除劳动合同证明,并在您需要时提供必要的工作推荐。

四、解除后的义务

1. 保密义务:您应当对我单位在工作期间获得的商业秘密、机密资料和相关业务信息进行保密,不得擅自泄露或利用。

2. 竞业限制:为保护我单位的经济利益,自本协议生效之日起,您在解除劳动合同后的一年内不得从事与我单位业务有竞争关系的工作。

3. 违约责任:如您违反本协议的约定,我单位将依法追究您的法律责任,并保留进一步追究经济赔偿的权利。

五、其他约定事项

1. 本协议书一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本协议书适用中华人民共和国劳动法及其他相关法律法规的规定。

请您在收到本协议书后三日内签字确认,并将一份协议书交回我单位存档。

特此协议。

单位(盖章):

日期:XXXX年XX月XX日

受益人(签字):

单位解除劳动合同协议书 篇二

尊敬的XXX先生/女士:

您好!根据我单位的相关规定,经过与您协商并经双方同意,我单位决定解除与您签订的劳动合同,特向您发出本解除劳动合同协议书,并就解除事宜达成以下约定:

一、解除原因

经过认真评估和综合考虑,我单位认为您在工作中存在以下严重违反劳动纪律、不履行职责的情况:

1. XXX(具体违纪违规行为);

2. XXX;

3. XXX。

二、解除生效日期

本协议书自您收到之日起生效,即XXXX年XX月XX日。

三、解除后的权益处理

1. 工资及福利待遇:根据相关法律法规和劳动合同约定,我单位将按照合同约定支付您的工资和福利待遇,并于解除劳动合同后的XX个工作日内结清您的工资、年假、加班费等待遇。

2. 社会保险:我单位将按照相关法律法规的规定,为您办理社会保险相关手续,并将社会保险费用支付至您的个人账户。

3. 证明与推荐:我单位将依法为您开具解除劳动合同证明,并在您需要时提供必要的工作推荐。

四、解除后的义务

1. 保密义务:您应当对我单位在工作期间获得的商业秘密、机密资料和相关业务信息进行保密,不得擅自泄露或利用。

2. 竞业限制:为保护我单位的经济利益,自本协议生效之日起,您在解除劳动合同后的一年内不得从事与我单位业务有竞争关系的工作。

3. 违约责任:如您违反本协议的约定,我单位将依法追究您的法律责任,并保留进一步追究经济赔偿的权利。

五、其他约定事项

1. 本协议书一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本协议书适用中华人民共和国劳动法及其他相关法律法规的规定。

请您在收到本协议书后三日内签字确认,并将一份协议书交回我单位存档。

特此协议。

单位(盖章):

日期:XXXX年XX月XX日

受益人(签字):

单位解除劳动合同协议书 篇三

甲 方:aa公司

乙 方: (员工工号: )

甲、乙双方于 年 月 日签订了有/无固定期限劳动合同,现由 方提出协商解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:

一、解除劳动合同的日期为: 年 月 日;

二、 方支付 方经济补偿金(违约金) 元;

三、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效;

四、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

甲方:aa公司 乙方(签字):

法定代表人或委托代理人:

年 月 日 年 月 日

单位解除劳动合同协议书 篇四

用人单位名称: 北京汇智时代科技发展有限公司

地 址: 北京市海淀区西三旗金燕龙大厦1010室

联系人: 石卫燕 联系电话: 010-82952070 劳动者姓名:

身份证号码:

工作岗位: 联系电话:

以下将用人单位北京汇智时代科技发展有限公司简称为甲方,劳动者本人简称为乙方。现乙方因个人原因于 年 月 日提出解除劳动合同,经双方平等自愿协商,共同就解除劳动合同事宜达成以下协议:

第一条:劳动者提出离职,解除劳动合同,公司批准同意。

第二条:双方同意于 年 月 日解除劳动合同、工薪及福利同时截止。

第三条:乙方保证本协议书签订之日起一周之内,按照甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续,包括但不限于:项目的移交,资产的回收、工作的汇,付清对甲方应付的款项,提供客户信息,与此同时,双方办理完毕全部的离职手续。

第四条:因乙方在职期间曾担任 职务,为保障甲方的权益,乙方保证在离职后遵守如下约定,如因违反下列内容给甲方造成损失的将赔偿甲方人民币最低20万元整。

1.乙方不得外泄在职期间从甲方获悉的任何商业秘密。内容包括但不限于公司产品著作权,薪金制度,营销模式以及其他公司相关的资源,上述内容均归北京汇智时代科技发展有限公司所有。劳动者离职后不得私自使用及将上述内容外泄透露给第三方使用。

(2)乙方在职期间所参与的项目清单详见附件,上诉作品著作权均归甲方所有,乙方离职后不得私自使用及将上述作品外泄透漏给第三方使用,如有违反乙方将赔偿甲方人民币 元整。

2.自解除劳动合同之日起一年内,不得从事与公司主营业务相冲突的商业活动。

3.不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。

4.劳动者在职期间所从事的项目,在劳动者离职之后对之前所做工作内容仍有义务对交接人的不明之处进行咨询指导。

第五条:乙方承诺将继续履行劳动合同中约定的在劳动合同终止或接触后乙方继续承担的其他义务。

第六条:本协议书壹式贰份,甲乙双方各执壹份,于双方签字或盖章之日起生效。

单位名称(盖章) 乙方:

年 月 日 年 月 日

单位解除劳动合同协议书 篇五

甲方(用人单位):

法定代表人:

负责人:

联系电话:

联系地址:

乙方(劳动者):

性别:

民族:

文化程度:

身份证件名称:

证件号码:

户籍地址:

邮政编码:

通讯地址:

邮政编码:

固定电话:

手机:

电子邮箱:

紧急联系人:

联系方式:

本单位起始工作年限:

甲乙双方于年月日签订劳动合同,合同期至年月日,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:

第一条 (方)因原因,要求提前解除与(方)的劳动合同。经协商,双方同意自年月日起解除双方的劳动合同,双方的权利义务随之终止。

第二条 甲方在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括但不限于工资、经济补偿金、代通知金等所有费用等共计¥元(大写:人民币)。

第三条 社保、公积金缴交至年月止。

第四条 乙方妥善办理完毕工作移交手续后,甲方向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;

第五条 乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

第六条 乙方自愿放弃其他所有诉求。

第七条 本协议经甲乙双方签字或盖章后生效。

第八条 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章): 乙方(签字):

法定代表人:

年 月 日 年 月 日

单位解除劳动合同协议书 篇六

___(劳)字〔20_〕1号

关于与 同志解除劳动关系的决定

__,男,__年_月出生,_族,__文化,身体证号码_________,__年_月进入本单位工作,在本单位工作年限共_年_个月,最后一次与单位签订劳动合同时间自20_年6月13日至20_年6月12日止,本单位为其缴纳失业保险费时间自20_年7月至20_年6月止。

现因企业生产经营情况调整及本人身体情况无法继续安排工作,经双方友好协商并依据《劳动法》,决定从20_年7月1日起与__解除劳动关系,按协商规定给予经济补偿金_____元整(___.0元)。

请__在解除劳动关系之日起60日内到南宁市社会保险事业局办理失业保险金申领登记,如有异议,请于60日内申请仲裁。

___有限责任公司

二〇一四年七月七日

备注:本决定书一式三份,用人单位、失业人员本人、市失业所各一份。

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