染雾医生工作检讨书 篇一
尊敬的领导：
您好！我是贵院的一名医生，写此检讨书是为了反思自己在工作中的不足之处，并对此作出改进。对于我在工作中的失误和不当之处，我深感抱歉。
首先，我意识到在与患者沟通方面，我存在一些问题。有时候我会过于匆忙，没有给予患者足够的时间来表达他们的病情和疑虑。我深知这对患者来说是不负责任的行为，我将努力改善自己的时间管理，确保每位患者都能得到充分的关注和倾听。此外，我也意识到在与患者交流时，我有时候使用的医疗术语过于专业化，导致患者难以理解。我会尽量使用简单易懂的语言，以便患者更好地理解他们的病情和治疗方案。
其次，我承认在工作中，我有时候会因为疲劳或压力过大而出现疏忽。这可能导致我在诊断和治疗过程中犯下错误。我深知这对患者来说是不可接受的，我将更加关注自己的工作状态，确保在每一次工作中都能保持高度的专注和细致的操作。
另外，我也意识到在团队合作中，我有时候会过于独断独行，没有与其他医生和护士进行充分的沟通和协作。这可能导致信息不畅通和工作效率的下降。我会更加重视团队的力量，积极与其他成员合作，共同为患者提供更好的医疗服务。
最后，我也反思了自己在医疗知识更新方面的不足。医学科技日新月异，新的诊疗方法和药物不断涌现。作为一名医生，我应该时刻保持学习的态度，不断更新自己的知识。我会加强自己的学习，通过参加学术会议、阅读医学文献等方式，不断提高自己的专业水平。
我深知自己在工作中的不足之处，也知道这些问题对患者和医院都造成了一定的负面影响。我将以积极的态度对待这些问题，并采取相应的措施加以改进。我相信通过自我反省和努力，我能够成为一名更好的医生，为患者的健康贡献自己的力量。
再次向您表示我对自己不足之处的深刻反思，并对给予我改进的机会表示感谢。
此致
医生工作检讨书 篇二
尊敬的领导：
您好！我是贵院的一名医生，写此检讨书是为了反思自己在工作中的不足之处，并对此作出改进。我深感抱歉并愿意承担相应的责任。
首先，我认识到在与患者沟通方面，我存在一些问题。有时候，我会过于匆忙，没有给予患者足够的时间来倾听他们的病情和疑虑。我明白这对患者来说是不负责任的行为，我将努力改进我的时间管理，确保每位患者都能得到充分的关注和倾听。此外，我也意识到在与患者交流时，我有时使用的医学术语过于专业化，导致患者难以理解。我将尽力使用简单易懂的语言，以便患者更好地理解他们的病情和治疗方案。
其次，我承认在工作中，我有时会因为疲劳或压力过大而出现疏忽。这可能导致我在诊断和治疗过程中犯下错误。我深知这对患者来说是不可接受的，我将更加关注自己的工作状态，确保在每次工作中都能保持高度的专注和细致的操作。
另外，我也反思了自己在团队合作中的不足。有时候我会过于独断独行，没有与其他医生和护士进行充分的沟通和协作。这可能导致信息不畅通和工作效率的下降。我将更加重视团队的力量，积极与其他成员合作，共同为患者提供更好的医疗服务。
最后，我也意识到在医疗知识更新方面存在一定的不足。医学科技日新月异，新的诊疗方法和药物不断涌现。作为一名医生，我应该时刻保持学习的态度，不断更新自己的知识。我将加强自己的学习，通过参加学术会议、阅读医学文献等方式，不断提高自己的专业水平。
我深知自己在工作中的不足之处，也意识到这些问题对患者和医院都造成了一定的负面影响。我将以积极的态度对待这些问题，并采取相应的措施加以改进。我相信通过自我反省和努力，我能够成为一名更好的医生，为患者的健康贡献自己的力量。
再次向您表示我对自己不足之处的深刻反思，并对给予我改进的机会表示感谢。
此致
医生工作检讨书 篇三
敬爱的院长
你好
本人于xxxx年1月2日下午上班的时候，迟到了半小时。解释理由是我那天感冒了中午睡觉的时候由于头比较疼没有起来，故而上班迟到了。我深知这非什么理由，工人上班那是天经地义的事。不能因为一点小毛病就迟到这也不能算是我迟到的理由。早在你刚来咱们单位的时候，您就已经三令五申的一再强调。全院同志上班的时候要认认真真勤勤恳恳，不能迟到早退，不能有一点的马虎。因为咱们这是医院如果出一点马虎的话那可就是事故，是人命关天的事。我也深为震撼，也已经深刻认识到了此事的重要性，于是我一再告诉自己要把您的话记在心里，不要辜负院长的一片苦心。
归根结底，还是我的错，未能对院长的良苦用心做出会报，我越来越感觉到我的错不是一个小错误。所造成的严重后果如下；
1 在同事之间造成不良影响。由于我以个人的错，可能会造成同事之间的效仿。影响单位的纪律。
2 由于我的迟到造成b超室门外人员大量逗留，给人造成乱的感觉。是我院在外人心里留下了极其不好的形象。
如今，大错即成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点
1 思想觉悟不高，对这种小错误的后果了解还不够深刻。
2 没有把院长您的话牢牢的记在心头
这次的事件我真的感到抱歉，希望院长可以原谅我，可以认可我认错的态度，
