关于保密承诺书(最新3篇)

关于保密承诺书 篇一

保密承诺书的重要性及其应用场景

保密承诺书是一种法律文件，用于确保个人或组织在处理敏感信息时遵守保密义务。它是各种行业中保护知识产权、商业机密和个人隐私的重要工具。在本篇文章中，我们将探讨保密承诺书的重要性以及它在不同场景中的应用。

首先，保密承诺书对于公司和组织来说至关重要。在商业竞争激烈的环境中，公司的商业机密和知识产权是其核心竞争力的体现。保密承诺书可以确保员工和合作伙伴在处理这些敏感信息时不会泄露给竞争对手或其他未经授权的人员。通过签署保密承诺书，公司可以强制执行保密义务，并追究泄露者的法律责任。

其次，保密承诺书在科研和创新领域中也起着重要作用。科学研究往往涉及到高度机密的研究成果和数据。研究人员之间、研究机构和企业之间的保密承诺书可以确保这些敏感信息不会被未经授权的人员获取和利用。这不仅有助于保护研究者的权益，还有助于推动科学研究和创新的进展。

此外，保密承诺书还在人力资源管理中扮演着重要角色。在招聘过程中，企业往往需要向候选人透露一些敏感信息，如公司的商业计划、未来发展战略等。签署保密承诺书可以确保候选人在离职后不会将这些信息泄露给其他雇主或竞争对手。同样地，保密承诺书也可以用于保护员工的个人隐私，确保公司不会滥用员工的个人信息。

综上所述，保密承诺书在保护知识产权、商业机密和个人隐私方面起着至关重要的作用。它们不仅可以保护公司和组织的利益，还有助于推动科学研究和创新的进展。在不同的场景中，保密承诺书都能发挥其独特的作用，确保敏感信息的安全性和机密性。因此，无论是企业还是个人，在处理敏感信息时，都应意识到保密承诺书的重要性，并积极履行相应的保密义务。

关于保密承诺书 篇二

如何撰写一份有效的保密承诺书

保密承诺书是一种法律文件，用于确保个人或组织在处理敏感信息时遵守保密义务。一份有效的保密承诺书不仅能够明确双方的权利和义务，还能够确保敏感信息的保密性和安全性。在本篇文章中，我们将介绍如何撰写一份有效的保密承诺书。

首先，保密承诺书应该明确双方的权利和义务。它应该清楚地描述哪些信息属于保密信息，以及对这些信息的使用和披露是否受到限制。保密承诺书还应该明确约定泄露保密信息的后果和相应的法律责任。通过明确双方的权利和义务，可以避免因解释不清而导致的争议和纠纷。

其次，保密承诺书应该具备明确的保密期限。根据不同的情况，保密期限可以是永久的，也可以是一定时限内的。无论是长期还是短期的保密期限，都需要明确约定，并在保密承诺书中加以具体说明。这样可以确保在保密期限内，双方都能够严格遵守保密义务，并保护敏感信息的机密性。

此外，保密承诺书还应该明确约定违约的救济措施。违反保密承诺的一方应承担相应的法律责任，并赔偿因泄露保密信息而造成的损失。这些救济措施可以包括经济赔偿、禁止令或其他法律手段。明确约定违约的救济措施可以有效地提高保密承诺的执行力，防止违约行为的发生。

最后，保密承诺书应该由双方相互签署并加以保管。签署保密承诺书是双方共同确认并承认保密义务的重要步骤。双方应该在签署之前仔细阅读保密承诺书的内容，并确保对其中的条款和条件都有清晰的理解。签署后，保密承诺书应妥善保管，并在需要的时候随时拿出来作为证据使用。

总之，一份有效的保密承诺书应该明确双方的权利和义务，具备明确的保密期限，明确约定违约的救济措施，并由双方相互签署并加以保管。撰写一份有效的保密承诺书需要仔细思考和精心设计，以确保敏感信息的保密性和安全性。只有在保密承诺书的约束下，才能有效地保护知识产权、商业机密和个人隐私。

关于保密承诺书 篇三

关于保密承诺书6篇

随着社会不断地进步，用到承诺书的地方越来越多，承诺书是把口头承诺书面化规范化的一种产物。为了让您在

我了解有关保密法规制度，知悉应当承担的保密义务和法律责任。本人庄重承诺：

一、认真遵守国家保密法律、法规和规章制度，旅行保密义务;

二、不提供虚假个人信息，自愿接受保密审查;三、不违规记录、存储、复制国家秘密信息，不违规留存国家秘密载体;

四、不以任何方式泄露所接触和窒息的国家秘密;五、未经单位审查批准，不擅自发表涉及未公开工作内容的文章、著述;

六、离岗时，自愿接受脱密期管理，签订保密承诺书。

违反以上承诺，自愿承担党纪、政绩责任和法律后果。

承诺人：

X年X月X日

本人：入职公司部工作，承诺遵守以下保密条款：

一、自觉遵守国家保密法律法规和企业保密规章制度，严格做到:1.不在公共场所、私人交往中及家属、子女、亲友面前谈论公司秘密;2.不在私人通信及公开发表的文章、著述中涉及公司秘密;3.不使用无保密保障的邮电、通信工具传输公司秘密;4.不在无保密保障的企业办公自动化系统公文传输系统及互联网上处理、传递公司秘密;5.不在无保密保障的场所阅办或保存涉密文件、资料；不私自留存阅办完毕的涉密文件、资料;6.不带无关人员进入涉密部位、涉密场所;7.未经有关领导批准，不擅自复印涉密文件或扩大涉密文件的知悉范围，复印件、抄录件严格按原文件的密级管理;8.未经有关领导批准，不擅自对外提供作为内部事项管理的文件或信息;9.不在社会活动中携带涉密文件、资料;10.因公或因私出境时，严格遵守保密法规和企业规定。

二、对本岗位工作中涉及的密件、密电在收发、登记、分办、送批、传阅、保存、归档的各个环节都严格遵守企业各项保密制度，不擅自扩大知悉范围，确保商业秘密安全。

三、认真执行企业和部门重大事项上报制度。本人发生失泄密事件时，立即采取补救措施，同时将有关情况向部门领导汇报，决不隐瞒。发现他人违反保密规定、泄露商业秘密时，立即予以制止。

四、本《保密承诺书》未尽事宜按国家有关法律法规和公司相关规定执行。

五、本承诺书一式三份，自签字之日起生效，效力持续到本人与公司解除劳动关系5年后，因本人未尽到保密义务给公司造成经济损失的，本人愿赔偿公司损失并承担法律责任。

承诺人: XX年 XX月 XX 日

为保障公司信息安全，本人承诺在使用公司信息网络资源、信息设备以及有关信息化业务应用系统的过程中严格遵守国家相关法律法规、公司有关信息安全及保密规定，承诺如下：

1、 不利用公司信息网络侵犯或损害国家、社会、集体以及公司的相关利益和其他公民的合法权益。

2、 严格遵守公司信息、网络管理以及其他信息化业务应用系统安全管理相关制度，所有行为均服从公司的监控管理。

3、 不对公司的信息网络、工业控制系统、各信息化业务应用系统等各类服务器等相关设备进行删除信息数据、修改设置、发送垃圾邮件、传播计算机病毒等恶意破坏、攻击行为。

4、 严格按照分配到的公司信息网络及有关信息化业务应用系统的用户名及相应权限处理岗位职责内业务，及时修改系统口令并安全保管，不泄露、传播和转借他人。

5、 严格遵守 “涉密不上网，上网不涉密”的原则。做好涉密计算机设备、记载有公司重要信息的计算机设备及其他存储介质的安全保管与使用，不在非涉密电脑上操作涉密资料。

6、 不利用聊天室、电子公告系统、电子邮件等传递、转发或抄送公司商业机密及其他保密信息。

7、 不经允许，不将公司商业机密以及其他保密信息使用任何手段携带外出;不使用任何私人设备或工具复制、存储公司的商业机密以及其他保密信息。

8、 离岗(职)后仍保守公司商业机密及有关信息安全保密信息。服从公司其他信息安全管理规定和要求，并密切配合信息安全事故的'调查工作。

9、 若违反上述规定，本人服从公司按照生产、经营业绩指标管理制度及有关信息化管理制度进行考核等惩戒;涉及违法的服从相应的法律制裁。

本商业计划书涉及相关商业秘密，仅对有投资意向的投资者公开。本公司要求投资公司项目经理收到本商业计划书时做出以下承诺：

妥善保管本商业计划书，未经本公司同意，不得向第三方公开本商业计划书涉及的公司的商业秘密。

项目经理签字：

接收日期：月日

为保证对统计工作中知悉的国家秘密、商业秘密和个人信息履行保密义务，不断提高政府统计部门的公信度与美誉度，保障统计法律的严肃性，规范统计机构和统计人员的保密行为，XX区统计局根据区委组织部、区保密局、区人事局《关于认真组织开展保密承诺书签订工作的通知》要求，与全体统计干部职工签订了《保密承诺书》，明确规定六项保密承诺内容：

1、认真遵守国家保密法律、法规和规章制度，履行保密义务;

2、不提供虚假个人信息，自愿接受保密审查;

3、不违规记录、存储、复制国家秘密信息，不违规留存国家秘密载体;

4、不以任何方式泄露所接触和知悉的国家秘密;

5、未经单位审查批准，不擅自发表涉及未公开工作内容的文章、著述;

6、离岗时，自愿接受脱密期管理，签订保密承诺书。

《保密承诺书》的签定，从法律上、程序上规范了局全体人员的保密责任，为最大限度争取被调查对象理解、支持和配合统计工作创造了良好的条件。

承诺人签名:

年 月 日

一. 心理咨询师本着尊重、保护来访者个人隐私的态度，对心理咨询过程中的有关信息，包括个案记录、测验资料、信件、录音和其他资料，均属专业信息，都将在严格保密的情况下进行保存。同时，心理咨询师还必须严格遵守职业道德中保密原则的有关规定，严守咨询个案的相关资料。

二. 上述保密资料，除来访者的私人心理咨询师外，任何人(包括其他心理咨询师)均不得查阅。

三. 心理咨询师只有在征得来访者同意的情况下才能对咨询过程进行笔录、录音。来访者有权拒绝心理咨询师提出的笔录、录音请求。

四. 保密例外原则。在心理咨询工作中，一旦发现来访者有危害自身或他人的情况，必须采取必要的措施，防止意外事件发生(必要时应通知有关部门或家属)，或与其他心理咨询师进行磋商，但应将有关保密信息的暴露程度限制在最低范围之内。