染雾酒店员工辞职申请书简短 篇一
尊敬的领导：
我写此信，是向您表达我辞去目前在贵酒店任职的决定。我在这里工作了很长时间，与同事们建立了深厚的友谊，也得到了领导的关心和支持，在此表示由衷的感谢。
然而，经过深思熟虑，我认为我需要追求新的发展机会和挑战。虽然贵酒店提供了良好的工作环境和待遇，但我希望能够拓展自己的职业道路，寻找更广阔的发展空间。我相信，离开贵酒店将会为我带来新的机遇和成长。
在这段时间里，我学到了很多宝贵的经验和技能，这些将会对我的未来产生积极的影响。我非常感激在这里得到的培训和指导，这些将成为我职业生涯中的宝贵财富。
我将会尽力保证我的离职过程顺利进行，并在离职前完成我目前负责的工作。如有需要，我愿意协助培训新员工，以确保工作的顺利进行。我会在离职前与同事们做好交接工作，以确保不会给酒店的正常运营带来任何困扰。
再次感谢您和贵酒店为我提供的机会和支持。我希望您能够理解我的决定，并对我未来的发展道路给予祝福和支持。我相信，我们之间的联系不会因为离职而中断，希望我们能够保持长久的友谊。
衷心祝愿贵酒店在未来的发展中取得更大的成功！
此致
敬礼
酒店员工辞职申请书简短 篇二
尊敬的领导：
经过慎重考虑，我决定辞去我在贵酒店的职位。我在这里度过了一段宝贵的时光，与同事们建立了深厚的友谊，也得到了贵公司领导的关心和支持。在此，我想向您表达我对贵公司的感激之情。
然而，随着个人发展的需要和职业规划的变化，我希望能够寻找新的机会和挑战。贵公司为我提供了良好的工作环境和机会，我在这里获得了宝贵的经验和技能。在新的工作岗位上，我有信心能够发挥自己的才能，并为公司带来更大的价值。
我会尽力保证离职过程的顺利进行，并在离职前完成我目前负责的工作。如有需要，我愿意协助培训新员工，以确保工作的顺利进行。我会与同事们做好交接工作，以确保不会给公司的正常运营带来任何困扰。
再次感谢您和贵公司为我提供的机会和支持。我希望您能够理解我的决定，并对我未来的发展道路给予祝福和支持。我期待着与贵公司保持长久的友谊，并祝愿贵公司在未来取得更大的成功。
此致
敬礼
酒店员工辞职申请书简短 篇三
尊敬的酒店总裁：
您好！
首先，非常感谢您在这半年时间里对我工作上的信任和生活上的关照。
最近这段时间，我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得能在xx酒店工作是我的荣幸，一直以来我都非常珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消。根据以上种。种原因我决定辞职，愿您支持。
请您谅解我做出的决定。在我辞职离开前的这段时间我会做好交接工作，我将做到年底结束后离开酒店。我很遗憾不能为酒店辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx酒店的业绩一路飙升！蒸蒸日上！老板及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
申请人：xx
xx年xx月xx日
酒店员工辞职申请书简短 篇四
尊敬的领导：
您好!
首先，非常感谢您这几年来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得来峰峰宾馆工作是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx宾馆工作的半年多时间中，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职，请您支持。
在酒店工作一段时间后，酒店的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方酒店辞职报告面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为员工辞职报告人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念
是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
我作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心，所以想公司提出了辞呈，望领导批准。
此致
敬礼!
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店员工辞职申请书简短 篇五
尊敬的领导：
您好！
在贵酒店工作一年中，我学到了非常多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。
我经过再三考虑，决定辞职，公司的环境对于业务员很照顾很保护（至少对于业务风险来说），鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
辞职人：xx
20xx年x月x日
酒店员工辞职申请书简短 篇六
致：人力资源培训部
本部门同意该员工 辞职申请，该员工将于___月___日到贵部门______谈话。
部门经理/日期：____________________________________部门总监/日期：________________________
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致：总经理
_________________(部门) _________(员工姓名) _________职位，离职接见于______月_________日进行，离职原因是________________________________________________
人力资源部： _____________________
日期：_______________
