染雾最新单位员工打架检讨书 篇一
尊敬的领导：
我是最近发生打架事件的员工之一，我对自己的行为感到深深的懊悔和愧疚。我深知打架行为严重违反了单位的规章制度和职业道德，给单位带来了不良影响，给领导和同事们添了很多麻烦和困扰。在此，我向您和所有受到影响的人表示真诚的道歉。
首先，我要对我的行为负全部责任。打架是一种非理性的行为，是解决问题的极端和错误方式。我没有控制好自己的情绪，没有用理性的方式处理矛盾和冲突，给自己和他人带来了极大的伤害。我意识到自己在这一点上的缺失，我深感羞愧和愧对领导和同事们的信任。
其次，我要反思自己的行为背后的原因。作为一个员工，我应该时刻保持自己的职业操守和良好的人际关系，但我在这次事件中显然没有做到。我意识到自己存在的问题，包括情绪管理不足、沟通能力不够和解决问题的能力有待提高等等。我决心要认真反思自己的问题，从根本上解决自身存在的不足。
接下来，我将积极主动地采取措施来弥补我的错误。首先，我会主动向受到伤害的同事道歉，表达我内心的懊悔和愧疚。我会尊重他们的感受，接受他们的批评和指导，并努力改正自己的问题。其次，我会主动参加心理辅导和职业培训，提高自己的情绪管理和解决问题的能力。我也会主动改变自己的态度，严格遵守单位的规章制度，以积极向上的态度和同事们共同努力，为单位的发展做出更大的贡献。
最后，我再次向领导和所有受到影响的人表示最深的歉意。我深知我这次错误给大家带来了困扰和伤害，我会用实际行动来弥补我的过失，同时也希望大家能够给我一个改正错误的机会。我会以更加严格的要求和自律来要求自己，做一个遵纪守法、积极向上的员工。
再次向大家致以最诚挚的歉意和谢意。
您诚挚的员工
最新单位员工打架检讨书 篇二
尊敬的领导：
我是最近发生打架事件的其中一名员工，对于我的行为，我深感懊悔和愧疚。我意识到打架行为不仅违反单位的规章制度，也对单位的形象和同事的情感造成了伤害。在此，我向您和所有受到影响的人表示由衷的道歉。
首先，我要对自己的行为负全部责任。打架是一种非理性的行为，是对冲突解决的错误途径。我没有控制好自己的情绪，没有以理性的方式处理矛盾，给自己和他人带来了伤害。我深感自己的无知和过错，对领导和同事们的信任感到愧疚。
其次，我要反思自己行为背后的原因。我明白作为一名员工，应该时刻保持良好的职业道德和人际关系，但我在这次事件中显然没有做到。我意识到自己存在的问题，包括情绪管理不足、冲动和沟通能力不足等等。我决心要认真反思自己的问题，从根本上解决自身存在的不足。
接下来，我将采取积极的措施来弥补我的错误。首先，我会主动向受到伤害的同事道歉，表达我的懊悔和愧疚之情。我会接受他们的批评和指导，尊重他们的感受，并努力改正自己的问题。其次，我会主动参加心理辅导和职业培训，提高自己的情绪管理和解决问题的能力。我也会改变自己的态度，严格遵守单位的规章制度，以积极向上的态度与同事们共同努力，为单位的发展做出更大的贡献。
最后，我再次向领导和所有受到影响的人表示最深的歉意。我深知我这次错误给大家带来了困扰和伤害，我会用实际行动来弥补我的过失，同时也希望大家能够给我一个改正错误的机会。我会对自己提出更高的要求，做一个守纪律、积极向上的员工。
再次向大家致以最诚挚的歉意和谢意。
您真诚的员工
最新单位员工打架检讨书 篇三
尊敬的领导：
您好！
我怀着十二万分的愧疚及懊悔写下这份检讨书，今天，我和食堂的同事之间发生了一些不愉快的事情从而发生口角，到最后失去控制，冲昏了我的理智，并且大打出手，给单位造成了很坏的影响。在此我进行深刻的检讨。
首先，请允许我把事情经过做一简单叙述。20xx年xx月xx日中午我到院食堂打饭，因为饭菜问题与食堂员工发生语言上的冲突，由于言语不快使我失去了理智，从而升级为肢体上的冲突并出手打人。
事后在同事和领导的劝慰下我深刻的认识到了问题的严重性，明白了做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍！俗话说，忍一时风平浪静，退一步海阔天空，可是我今天却没有做到，事情发生后，我非常后悔！在这里我做出深刻的检讨！我错在不该动手打架，无论什么场合，什么原因，都不该和别人动手。我现在特别后悔，后悔自己辜负了领导的教育与期望，后悔自己的行为造成的恶劣影响，后悔自己不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。
最后，我怀着万分愧疚的心情并郑重的向被打的伙食科同事说声对不起！同时甘愿接受经济处罚！至此事之后，无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会跟别人动手打架了。一定要随时保持冷静而清醒的头脑，遇到谈不拢的人，一定要学会以理服人，如果真的无法沟通，自己就采取回避的办法，决不让打架的事再次发生在我身上，我要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。我有决心、有信心改正。
最后的最后，我向中心领导保证，今后如有再犯主动请辞！请关心爱护我的领导同事们继续监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
最新单位员工打架检讨书 篇四
敬爱的xx：
您好！
今天，我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。今天下午，我和xx发生了口角，由于一时冲动，我把xx打伤了，事后想想，这次打架我有很大的责任，我不应该因为他先挑衅我而失去控制，让冲动控制我的理智；我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。
早在我们刚踏进这个车间的时候，您就已经三令五申，一再强调：全厂同事有了矛盾，解决不了可以找我，绝对不可以叫人，不可以掺杂社会成分。其实，领导你的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
而语言上的迟缓，思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。然而，正如高尔基说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。我知道这次我犯了不可饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。至此事之后，我保证以后绝不会再有这种发生。
今后，我一定努力加强自己的责任心和工作态度。认真克服粗心大意的缺点，努力将工作做好，用优秀的成绩来弥补我的过错，认真履行自己的岗位职责，认真做好职责范围内和领导交办的工作任务。
最后，我再一次的向大家道歉，我真的错了，我会用行动来表示自己的醒悟。请大家相信我！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
最新单位员工打架检讨书 篇五
尊敬的领导：
您好！
我是xxx部门的员工xx，这次上交这份检讨书是特地对这次我和xxx在寝室里发生的恶劣打架事件来道歉的，十分的对不起！
做为一个在xxx部门的老员工，我十分清楚公司在管理方面的严格要求，我也知道自己这次犯下的事情有多么恶劣的影响。可是当时我还是和xxx这样做了，我们严重触犯了“公司同事必须友善相处”和“公司宿舍条例”中不允许公司员工争吵打架的规定。十分的抱歉，这是我在当时实在气昏了头，没能冷静的判断状况，导致我们触犯了公司和宿舍的规定。现在想想我们吵架的原因真是非常的幼稚。作为一个成年人，我们居然会为了这样鸡毛蒜皮的小事而惊动您，实在是非常的不因该。在这里我先大概的描述下我们昨日发生争执的原因：
在x月x日的时候，我和xxx在下班期间不小心发生了一点碰撞，导致了一些不愉快。但我们谁都不肯承认是自己的问题，其实现在想想当时两边都有错。然后好巧不巧的是，在之后回到宿舍之后，我们又不小心撞到了一起，这次还把xxx的晚饭撒了。这次就没那么容易就算了，我们互相责怪起来。最后因为谁都不肯松口，才导致了之后的打架事件。
现在再回过头来看看，在转角撞到人明明是双方的责任，为什么就是不肯先说一声对不起呢？如果我能先松口，说不定就能“化干戈为玉帛”，之后那些不愉快的事也不会发生，我和xxx的关系也不会从互相帮助的同事变成了互相敌视的状态。
做为一个员工，我一直严格的要求自己在工作上的努力、上进，却忘记了，公司是由所有的员工共同支撑起来的。与同事之间的关系也是一样的重要！现在发生了这样不愉快的事情，我和xxx都非常的后悔，我们这样在宿舍里公然打架，不仅对自己不好，也有损公司的名誉。我们在公司打架的名头传开，也在同事间导致了不好的影响。
但是我们已经有反省了！经过一段时间的调解，我们已经都已经原谅了对方，也承认了自己的错误。可是这样对公司的影响依然没有消除，所以我们也同意了公开道歉，向公司和同事们道歉。希望领导能看在我们诚心认错的份上，原谅我们这一次，我们保证再不会有下次这样恶劣的事情发生。
辞职
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
最新单位员工打架检讨书 篇六
敬爱的领导，各位同事：
大家好！
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书：我知道自己犯了不可饶恕的错误。但是我很庆幸！
我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱，我知道这次是我的错，思想觉悟不高，当时都喝了点酒，情绪有点激动。我承认我用了过激的方法来表达我的思想，我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢，更何况是与我朝夕相处的同事呢.。在这件事情当中我深刻认识到自己的错误行为。
这次犯错误自己想了很多东西反省了很多的事情自己也很懊悔很气自己因为自己的一时脑热冲动去触犯公司里的纪律。深刻认识到自己所犯错误的严重性对自己所犯的错误感到了羞愧。事后我冷静的想了很久我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦耽误自己的工作。而且我这种行为给公司里也造成了及其坏的影响，破坏了公司里的管理制度。在同事们中间也造成了不良的影响。人家不愿给我换锁就算了是吧，我不应该动手。意识到自己犯了很严重错误，我知道造成如此大的损失。我应该为自己的犯的错误付出代价，我也愿意要承担相应的责任
事后，我冷静的想了很久，我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦，破坏了公司的管理制度。在同事们中间也造成了不良的影响。每一个公司都希望自己的员工做到德行兼优，全面发展，树立良好形象，也使我们的公司有一个良好形象。每一个员工也都希望公司给自己一个良好的工作环境来工作，生活。包括我自己也希望可以有一个良好的工作环境，但是一个良好的工作环境是靠的是大家来共同维护来建立起来的，而我自己这次却犯了错误，去破坏了公司的良好环境，是很不应该的。我知道，造成如此大的损失，我应该为自己犯的错误付出代价，我也愿意要承担尽管是承担不起的责任，在此错误中应负不可推卸的主要责任。我真诚地接受批评，并愿意接受公司给予的处理。
此致，
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
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