染雾总经理的年会发言稿 篇一
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家好！首先，我要向大家表示衷心的感谢和祝福。在过去的一年里，我们经历了很多挑战和机遇，但是凭借着大家的团队合作和努力，我们取得了令人瞩目的成绩。
首先，我要感谢每一位员工，你们的辛勤付出和专业精神是我们公司取得成功的关键。无论是在生产线上的劳动者，还是在办公室里的职员，每个人都在不同的岗位上发挥着重要的作用。正是因为你们的付出，我们才能够实现公司的目标，为客户提供优质的产品和服务。
同时，我要感谢我们的领导团队，你们的智慧和决策力指引着公司的发展方向。在经济形势不稳定的背景下，你们始终保持着清晰的思路和坚定的信心，带领我们度过了一个又一个难关。你们的领导风格和管理能力是我们公司的宝贵财富，我为有你们这样的团队感到骄傲。
回顾过去的一年，我们取得了一系列的重要成就。我们的销售额创下了历史新高，市场份额稳步增长。我们的产品质量得到了客户的高度认可，反映出我们在品质管理上的努力和改进。我们的研发团队推出了一系列创新产品，为公司的未来发展打下了坚实基础。
然而，我们也要直面一些存在的问题和挑战。市场竞争日益激烈，客户需求不断变化，我们必须要保持敏锐的洞察力和迅速的反应能力。我们要不断创新，提升产品的附加值，满足客户的多样化需求。我们要加强内部管理，优化流程，提高工作效率。我们要加强团队合作，培养人才，激发员工的创造力和潜能。
展望未来，我对我们的公司充满信心。我们有优秀的团队，我们有强大的技术实力，我们有广阔的市场前景。我相信，只要我们紧密团结在一起，共同努力，我们一定能够实现更加辉煌的成就。
最后，我要再次感谢大家的辛勤付出和支持。祝愿大家在新的一年里，身体健康，工作顺利，家庭幸福。让我们携手共进，共同创造更加美好的未来！
谢谢大家！
总经理：XXX
总经理的年会发言稿 篇二
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家好！我很荣幸能在这个重要的年会上向大家发表演讲。首先，我要向大家表示由衷的感谢和祝福。在过去的一年里，我们经历了许多挑战和困难，但是凭借着大家的共同努力和团队精神，我们取得了令人瞩目的成绩。
首先，我要感谢每一位员工，是你们的辛勤付出和奉献精神，使得我们公司能够在激烈的市场竞争中脱颖而出。你们是公司最宝贵的财富，是公司成功的关键。无论是在生产线上的工人，还是在办公室里的职员，每个人都在各自的岗位上发挥着重要的作用。正是因为你们的付出，我们才能够实现公司的目标，为客户提供优质的产品和服务。
同时，我要感谢我们的领导团队，你们的智慧和决策力为公司的发展奠定了坚实的基础。在过去的一年里，我们团结一心，共同克服了各种困难和挑战。你们始终以身作则，引领公司不断前进。你们的领导风格和管理能力是我们公司的宝贵财富，我为有你们这样的团队感到自豪。
回顾过去的一年，我们取得了一系列的重要成就。我们的销售额实现了大幅增长，市场份额稳步提升。我们的产品质量得到了客户的高度认可，为公司赢得了良好的口碑。我们的创新能力也得到了进一步提升，推出了一系列具有市场竞争力的新产品。
然而，我们也要直面一些存在的问题和挑战。市场环境依然不稳定，竞争压力依然存在。我们要不断创新，积极应对市场变化，寻找新的增长点。我们要加强内部管理，优化流程，提高工作效率。我们要加强团队合作，培养人才，激发员工的创造力和潜能。
展望未来，我对我公司充满信心。我们有优秀的团队，我们有强大的技术实力，我们有广阔的市场前景。我相信，只要我们紧密团结在一起，共同努力，我们一定能够迎接更大的挑战，创造更加美好的明天。
最后，我要再次感谢大家的辛勤付出和支持。祝愿大家在新的一年里，身体健康，工作顺利，家庭幸福。让我们携手共进，共同创造更加美好的未来！
谢谢大家！
总经理：XXX
总经理的年会发言稿 篇三
尊敬的各位领导、公司全体同仁：
欢声辞旧岁，笑语迎新年。在这个举国同庆的日子里，我代表公司领导班子，向公司全体员工及家属致以诚挚的慰问!向长期关心和支持公司发展的各级领导表示衷心的感谢!祝大家新年快乐!身体健康!万事如意!
即将过去的20xx年，是公司蓄积力量的一年。在国内外经济环境发生重大变化的情况下，在全体同仁的共同努力下，公司各方面的工作依然取得了令人鼓舞的成绩，对外形象得到大幅的提升，在行业内得到了充分的肯定。
20xx年度，公司成功研发新产品28项，获得CE、UL、FCC等认证43项，为终端客户提供优质照明方案40余项。全年出口金额1400万元左右，公司产品在美国终端客户那里的认知度不断提升，大的订单不断形成，密度也在不断加快;在国内，依托优质的产品品质、完善的.售后及灵活的运作模式，公司产品成功进入沃尔玛供应商名录;国际会议中心、机场改造等较大规模的政府工程也在顺利的实施。
围绕国际领先的集成热板散热技术，公司累计获得国内外专利证书共75项，今年成功申请专利7项;获得国家、省市及开发区科技资助资金2500万元左右，己经到帐资金1000万元以上;荣获省级优秀新产品奖、知识产权示范单位、技术发明奖及国家级高新技术企业等荣誉奖项共7项。
回顾一年来的工作，我们有过艰辛，也有过坎坷，受经济危机，物价上涨等影响，导致市场拓展速度减缓，资金压力加大。但是高新技术企业的地位要求我们承担更多的社会责任，国家启动节能减排政策，针对中小企业改制上市工作正在实施，我们面临又一轮机遇。机遇蕴含精彩，创新成就伟业，新的一年开启新的希望，新的历程承载新的梦想。
20xx年，是我们创造梦想、扬帆启航的关键之年，我们将紧密结合创业板对拟上市企业内部控制规范的基本要求，以提高经济效益为重心，以改革改制为动力，迎难而上，锐意进取，团结协作，大胆创新，力争实现运营结构的全面优化，共创20xx事业辉煌!
再次向大家送上美好祝愿，祝大家家庭幸福美满，身体健康，工作顺利，吉祥如意!
谢谢!
总经理的年会发言稿 篇四
大家下午好!在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一年。今天，我怀着无比高兴和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到这里，共同组织召开20xx年"感恩过去，放飞未来"主题年会。
首先感谢大家在过去的一年里不离不弃，辛勤工作，为公司的发展建设所做的努力和付出。
谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。
回顾过去的一年，我们公司整体工作发生了巨大的改变，取得了可喜的成绩，这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果，我只是起了一个组织者的作用。一年以来，我更多地是通过每周的全体员工大会，给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识，从而形成我们共同的价值观、世界观，因此有利于我们上下一条心，通过大家共同努力，把我们这份神圣的事业，做稳做强。
相信在座的每一位同事都感受到了20xx年的《销售政策》、《考核政策》、《管理制度》与历年的政策相比有了若干改变，前几个月发生的一些事情也会让在座的某些同事感到不快。是的，好像有变化，变化的多，变化的快。变化的让很多人感觉不爽。确实改革需要改变一个人的思维惯性，需要改变多年的行为习惯。而改变一个人的习惯确实是一个痛苦的过程，其实我本人也不喜欢改变，所以我非常理解因为改变带来的抵触、质疑、猜测、反感，从改变到习惯毕竟需要一个过程。
我今天的汇报内容分为四部分:第一部分是艰苦奋斗，开源节流不是对历史的否定;第二部分阐述为什么要艰苦奋斗?第三部分是如何理解艰苦奋斗，开源节流;第四部分是如何做到艰苦奋斗，开源节流。
首先，我要向大家强调的是艰苦奋斗，开源节流不是对前几年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的颜色只有黑与白，某些人面对别人就某点问题的批判就想象为对自己的全盘否定，这是不懂辨证关系的，是情绪化、头脑简单化的表现。
自董事长在20xx年11月正式进入SLA药业，历经10年的时间，公司一直处在一个上升阶段，销售收入从不足**万元提高到**亿元，翻了**倍，这里面凝结着董事长的正确战略决策，凝结着核心管理团队的团结与智慧，凝结着一线销售人员付出的汗水，这些都是不可抹杀的，是值得怀念的峥嵘岁月。
数据会使我们以为十年的艰苦奋战已经胜利。不过我要说，成功是一个讨厌的教员，它诱使聪明人认为他们不会失败，它会掩盖一切矛盾，它不是
一位引导我们走向未来的可靠向导。**亿元是一个十分可怕的数据，它让我们骄傲的同时也蒙蔽了SLA药业在国内制药企业中的地位并没有显著提升，身边很多药企，包括中大型药企他们近几年的也处于快速增长阶段。
总结十年的增长历程，从单纯依靠妇幼渠道利用婚检，依靠计生行政干预强制发放SLA，到组建OTC队伍、执行PSA计划，商务与计生渠道拆分实行专业的人做专业的事，加大拓宽分销市场，事实上公司一直处于组织变革、营销变革之中。"变"促进了SLA药业(前北大药业)的发展，在公司从业经历超过了五年的同事们，你们应该切身地感受到了公司的历次变革，你们也受益于这种变革，因为变革，你们的能力才会有很大的提高;因为变革，你们的职业生涯才会不断前行;因为变革，你们的收入才会不断增加。
我今天讲话的目的不是奢望改变你们每一个人。我仅仅是希望你们能够理解政策的每一处改变、管理细节每一处改变的深层次原因。
在座的每一位营同仁都要清醒意识到改革已经开始发生，并正在发生，改革进程可能会有微调但是总体趋势不可逆转。某些同事不要有侥幸心理，抱着看一看，等一等的观望态度，这样你就会掉队、甚至会被淘汰。
我相信，脚踏实地山让路，持之以恒海可移。愿我们意气风发、斗志昂扬的一中人以本次年会为契机，以执行力为以后工作的主导思想，以细节管理为工作的基本方法，扬长避短，策马扬鞭，与时俱进，谱写一中教育集团崭新的篇章。
