染雾主持人聘用合同 篇一
主持人聘用合同是指雇主与主持人之间签订的一份合同，旨在明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益。本篇将详细介绍主持人聘用合同的主要内容和要点。
1. 合同双方
主持人聘用合同的双方为雇主和主持人。雇主是指聘用主持人的个人或单位，主持人是指被雇主聘用从事主持工作的个人。在合同中应明确双方的名称、住址和联系方式。
2. 工作内容
合同应明确主持人的工作内容和职责。主持人可能需要主持各类活动，如会议、庆典、晚会等。合同中应详细列出主持人需要承担的具体工作内容和时间安排。
3. 工作地点和时间
合同中应明确主持人的工作地点和工作时间。工作地点可能是雇主指定的场所，也可能是根据具体活动需要而变化。工作时间可能包括白天、晚上以及周末等。双方应商定好工作地点和时间，并在合同中明确。
4. 薪酬和支付方式
合同中应明确主持人的薪酬和支付方式。薪酬可以是固定工资、按小时计酬或按活动支付等形式。支付方式可以是现金、银行转账或支票等。合同中应明确薪酬数额和支付频率。
5. 保密责任
主持人可能会接触到雇主的商业秘密或其他机密信息，因此合同中应明确主持人的保密责任。主持人应承诺在合同期间和合同终止后继续保守秘密，不得泄露给第三方或利用于个人利益。
6. 违约责任
合同中应明确违约责任。如果主持人或雇主未能履行合同约定的义务，对方有权要求违约方赔偿损失或承担相应的法律责任。合同中可以约定违约金或其他违约责任。
7. 合同期限和终止
合同中应明确合同的期限和终止方式。合同期限可以是固定期限，也可以是无固定期限。合同终止方式可以是双方协商一致、单方解除或因不可抗力等原因终止。
8. 争议解决
合同中应明确争议解决方式。双方可以约定通过协商、仲裁或诉讼等方式解决争议。在合同中约定争议解决方式有助于减少纠纷和维护双方的合法权益。
主持人聘用合同是雇主与主持人之间的重要法律文件，对于双方的权益保护至关重要。通过明确合同内容和要点，可以有效避免潜在的纠纷和争议。雇主和主持人在签订合同时应认真阅读并理解合同的条款，确保双方的权益得到充分保障。
主持人聘用合同 篇二
主持人聘用合同是一份重要的法律文件，用于约定雇主与主持人之间的权利和义务。本篇将重点介绍主持人聘用合同中需要注意的几个关键要点。
1. 签约双方的明确身份
合同中应明确雇主和主持人的名称、住址和联系方式，以确保双方的身份明确无误。在合同中应使用准确的法律实体名称，如公司名称或个人姓名。
2. 工作内容和职责的明确规定
合同中应详细列出主持人的工作内容和职责，以确保双方对工作的期望一致。工作内容可以包括主持的场合、类型和频率等要求，职责可以包括主持人需要承担的具体任务和责任。
3. 薪酬和支付方式的约定
合同中应明确主持人的薪酬和支付方式，以确保合同履行期间的经济权益得到保障。薪酬应明确数额和支付频率，支付方式可以是现金、转账或支票等。双方应达成一致并在合同中明确约定。
4. 保密责任的约定
主持人可能会接触到雇主的商业秘密或其他机密信息，因此合同中应明确主持人的保密责任。主持人应承诺在合同期间和合同终止后继续保守秘密，不得泄露给第三方或利用于个人利益。
5. 违约责任的明确规定
合同中应明确违约责任，以约束双方的行为并规范合同的履行。如果一方未能履行合同约定的义务，对方有权要求违约方赔偿损失或承担相应的法律责任。合同中可以约定违约金或其他违约责任。
6. 合同期限和终止方式的约定
合同中应明确合同的期限和终止方式，以确保双方的合法权益得到保护。合同期限可以是固定期限，也可以是无固定期限。合同终止方式可以是双方协商一致、单方解除或因不可抗力等原因终止。
7. 争议解决方式的明确规定
合同中应明确争议解决方式，以便双方在发生争议时能够及时有效地解决。双方可以约定通过协商、仲裁或诉讼等方式解决争议。在合同中约定争议解决方式有助于减少纠纷和维护双方的合法权益。
主持人聘用合同是雇主与主持人之间的重要法律文件，对于双方的权益保护至关重要。在签订合同时，双方应认真阅读并理解合同的条款，确保双方的权益得到充分保障。如果有需要，可以寻求法律专业人士的意见和建议，以确保合同的合法性和有效性。
主持人聘用合同 篇三
甲方：
乙方：
甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条 合同期限
1、合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止，合同期满聘用关系自然终止。
第二条 工作职责
1、甲方主持人员根据乙方要求于2011年12月24日上午到达淮北市。
2、甲方主持人员根据乙方的要求，完成产品推介会的整个主持工作，会议时间为从24号14:00到17:00。
3、甲方主持人员在整个合同时间内，必须配合乙方各项要求，服从乙方组织安排。甲方人员的往返交通以及食宿费用由乙方承担。
第三条 费用
主持费用为人民币4800元整。食宿另计。
第四条 聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
第五条 其它事项
1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
甲方(盖章) 乙方(盖章)
代表(签字) 代表(签字)
签约时间： 年 月 日 签约时间： 年 月 日
主持人聘用合同 篇四
甲方：
乙方：
甲方聘任山东电视台综艺频道主持人，2010年度我是大明星年度总冠军王建淼及山东电视台综艺频道主持人李蒙担任 ____________________ 主持。现甲、乙双方在遵循自愿、平等、公平、诚信原则的基础上，经双方协商一致，签订本合同。
一 、主持节目及活动
1、时间：
2、地点：
3、内容：
二、报酬：乙方的报酬为人民币 _______ 元(大写______________ ，支付方式为 _____________________。
三、合同期限_____年_____月______日至______年______月______日止。
四、双方的责任
1、 甲方应按时支付乙方的报酬。
2、 甲方应该提供乙方为主持活动所必需的条件。
3、 甲方提供主持节目及活动相关的内容及方案，如需要改变计划或方案，甲方应及时通知乙方采取相应措施。
4、乙方应严格遵照本合同的内容，及甲方的要求程序，全面认真完成合同约定的事项。
5、方案中注明需要乙方主持的项目，由乙方负责，如乙方无法完成，应及时提前通知甲方采取相应措施，避免影响节目及活动并造成不必要的损失。
6、乙方因个人原因无法在规定时间内出席提供主持节目及活动的则视作违约，需承担违约责任，采取补救措施除外。
五、违约责任
1、 甲方在节目主持完毕或活动结束之后 日内未支付乙方全部报酬，应当按照报酬的 %承担违约责任。
2、 乙方未按甲方要求履行主持节目及活动的义务，或因乙方的原因使得主持的节目及活动无法进行，或乙方的主持行为出现失误，影响了活动开展或失败，承担给甲方造成损失的责任。
六、合同的终止和解除
1、本合同履行期限届满时终止。
2、在履行合同中发生不可预测的情况发生，双方均有权解除合同。
3、如甲方未能按时给乙方支付报酬超过 天的，乙方有权解除合同。
4、如乙方违反合同约定的义务，甲方有权解除合同。
七、不可抗力
在本合同履行期内，任何一方对于不可抗力事件所直接造成的延误或不能履行合同的义务，双方应协商解决，并采取必要措施以减少损失。
八、 争议的解决
本合同履行中若发生争议，由双方协商解决，如协商不成，向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、 未尽事项
本合同如有未尽事宜，双方应通过订立书面补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。
十、 合同的生效
本协议自双方签字之日起生效，本协议壹式贰份，双方各执壹份，具有同等效力。
甲方(
盖章)： 乙方(签字)：
法定代表人：
日期 ： 年 月 日 日期 ： 年 月 日
