物业保洁主管岗位职责 篇一
物业保洁主管岗位职责是指负责管理和监督物业保洁工作的人员。他们的主要职责是确保物业的整洁和卫生,提供良好的居住和工作环境。以下是物业保洁主管的具体职责:
1. 制定保洁工作计划:物业保洁主管负责制定每日、每周和每月的保洁工作计划,确保所有区域都得到适当的清洁和维护。他们需要合理安排保洁人员的工作时间和任务分配,以确保高效的工作进度。
2. 管理保洁团队:物业保洁主管需要招聘、培训和管理保洁人员。他们需要确保所有保洁人员具备必要的技能和知识,能够胜任各种保洁工作。此外,他们还需要监督保洁人员的工作表现,确保他们按时完成任务并保持良好的工作质量。
3. 质量控制:物业保洁主管负责监督和控制保洁工作的质量。他们需要进行定期的检查和评估,确保保洁人员按照标准程序进行工作,并保持高水平的清洁和卫生。如果发现问题或不足,他们需要及时采取措施进行改进和纠正。
4. 物资管理:物业保洁主管负责管理和监督保洁用品和设备的采购和使用。他们需要确保保洁人员有足够的清洁用品和设备,并及时补充和更换。此外,他们还需要定期检查和维护设备,确保其正常运行。
5. 协调沟通:物业保洁主管需要与其他部门进行协调和沟通,确保保洁工作与其他工作的顺利进行。他们需要与物业管理人员、居民和业主进行沟通,了解他们的需求和反馈,并及时解决问题和提供帮助。
6. 安全管理:物业保洁主管负责保洁工作的安全管理。他们需要确保保洁人员遵守安全规定和程序,使用安全设备和工具进行工作。如果发生事故或紧急情况,他们需要及时采取措施保障保洁人员的安全,并向上级报告和处理。
7. 档案管理:物业保洁主管需要对保洁工作进行档案管理。他们需要记录和整理保洁工作的相关资料和记录,包括工作计划、检查记录、问题反馈等。这些档案可以用于日后的参考和分析,以改进和提升保洁工作的质量。
物业保洁主管是物业管理团队中非常重要的一员。他们负责管理和监督保洁工作,确保物业的整洁和卫生。通过合理安排工作计划,管理保洁团队,进行质量控制和物资管理,协调沟通和安全管理,以及进行档案管理,物业保洁主管能够提供一个舒适、干净和安全的居住和工作环境。
物业保洁主管岗位职责 篇三
1、服从领导,模
范带头,以身作则,积极带领保洁员完成上级交给的各项任务。
2、全面负责所辖项目内的清洁卫生工作的安排,每日做好检查记录并及时向领导汇报。
3、负责做好保洁员的思想教育、法纪教育工作,组织保洁员学习业务知识。
4、提交项目内除"四害"和消菌杀虫等工作计划,组织安排保洁员完成此项工作。
5、每日检查监督保洁工作效果、评定工作绩效,搞好环境卫生。
6、坚持每日巡查项目内卫生,劝阻和制止不卫生、不文明的现象和行为。
7、经常听取业主的意见和建议,不断改进工作。
8、完成领导交办的其他工作。
物业保洁主管岗位职责 篇四
1、负责服务区域的卫生管理工作,保证卫生质量;
2、负责制定每日精开荒计划,并负责监督执行;
3、负责对周、月、季的例行检查问题进行整改;
4、负责保洁员的岗位技能培训,指导保洁人员正确使用保洁设备、工具和清洁剂。
5、负责发放工作服及劳保用品的`保养、维修,并作好资产登记工作。
物业保洁主管岗位职责 篇五
物业保洁组长在物业保洁主管领导下,负责实施住宅区物业保洁工作,美化、净化居住环境。具体岗位职责如下:
一、熟悉住宅区楼宇结构、单元户数、楼座排列、车行道、人行道分布及面积,绿化地分布及面积。
二、坚持高质量、高标准,根据公司作业指导书制定车行道、人行道、楼梯走动道、商尝大堂等具体作业程序和物业保洁标准,检查考核评分标准和奖惩措施,经物业保洁主管批准后组织并实施。
三、合理配置住宅区内垃圾桶数量、分布地点,垃圾转运车,清扫工具数量及保管场所,合理配备物业保洁人员,住宅区内不留卫生死角。
四、住宅区物业保洁工作实行“划片分区包干”作业管理,做到员工之间任务划定清楚、责任明确、检查、考核标准公开物业保洁员岗位职责
,奖惩对象明确。
五、严格本部门考勤制度。对物业保洁员,每天定时集中讲评,对全年出全勤,无迟到早退员工,报请服务中心主管给予奖励。安排好员工节日期间的探亲活动,确保住宅区内保洁工作有条不紊。
六、坚持每天巡视住宅区2次,有效制止住宅区乱贴字画、广告,外墙乱写乱画,乱倒(抛)垃圾,随地吐痰等不良现象;培养业主爱护小区清洁卫生的自觉行为,现场督导保洁工作。
七、经常检查商尝店铺,落实门前“三包”责任,严禁随地摆摊设点,占道经营。
物业保洁主管岗位职责 篇六
1 保洁主管对物业经理进行负责,具体负责分管售楼处、样板房、会所的清洁、卫生、杀虫灭鼠、绿化美化等管理工作。
2 保洁主管每天必须对上述管理工作范畴全面检查一次,并进行认真记录,每月对各项管理工作的实施情况进行评价,并填写相应表格。
3 保洁主管负责制定每月管理工作实施计划,并对工作计划逐项进行检查、指导和落实,抓住管理工作中的薄弱环节,统筹安排,合理布置。
4 保洁主管应对现场公共设施管辖范围、卫生区域责任范围、消杀范围及重点部位、绿化责任区域做到心中有数,在每次全面检查过程中要针对存在的问题找出原因和解决办法,及时督促保洁领班或责任人前去处理,并将处理结果记录下来,事后检查完成情况。
5 保洁主管应对各项管理工作高标准、严要求,除定期检查以外,还要采取不定期的抽查,突出重点,兼顾全面。
6 保洁主管负责制定各项管理工作的整改措施,对检查出来问题较为严重的,应发出书面的纠正和预防措施,要求保洁领班或责任人限期整改,使存在的问题得到根本解决。
7 服从并完成上级指派的其它工作。