公司招聘公告【优秀5篇】

时间:2016-06-06 07:32:13
染雾
分享
WORD下载 PDF下载 投诉

公司招聘公告 篇一

招聘会计主管

职位描述:

我们公司是一家快速发展的互联网科技公司,现招聘一名会计主管来加入我们的团队。作为会计主管,您将负责公司的财务管理、账务处理和报表编制等工作。同时,您还将负责监督和指导财务团队的工作,并确保公司的财务运作能够高效稳定。

职责和要求:

1. 负责公司的财务管理,包括预算编制、资金管理、成本控制等工作;

2. 负责公司的账务处理,及时准确地完成财务凭证、账簿和报表的编制;

3. 监督和指导财务团队的工作,确保团队成员的工作质量和效率;

4. 协助公司进行财务分析和决策,为公司的战略规划提供支持;

5. 熟悉财务相关法律法规,确保公司的财务运作符合法律规定;

6. 具备较强的沟通和协调能力,能够与其他部门有效配合。

职位要求:

1. 本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景;

2. 至少3年以上相关工作经验,有会计主管或相关岗位工作经验者优先考虑;

3. 熟悉财务管理和会计准则,熟练掌握财务软件和办公软件;

4. 具备较强的分析和解决问题的能力,能够独立完成工作;

5. 具备良好的团队合作精神和沟通能力;

6. 具备较强的责任心和抗压能力。

薪资待遇:

公司将根据候选人的工作经验和能力提供具有竞争力的薪资待遇,另有绩效奖金、五险一金等福利待遇。

如果您对该职位感兴趣,请将您的简历发送至hr@company.com,并在邮件主题中注明“会计主管申请”。

公司招聘公告 篇二

招聘市场营销经理

职位描述:

我们公司是一家知名品牌的快消品公司,现招聘一名市场营销经理来加入我们的团队。作为市场营销经理,您将负责制定公司的市场营销策略,推动产品销售和品牌推广。同时,您还将负责团队管理和市场数据分析等工作,确保公司的市场竞争力和销售业绩的提升。

职责和要求:

1. 负责制定公司的市场营销策略,包括产品定位、渠道选择、促销活动等;

2. 负责推动产品销售和品牌推广,制定和执行市场活动计划;

3. 管理市场团队,协调各部门的工作,确保市场目标的实现;

4. 负责市场数据分析和市场调研,为公司的决策提供数据支持;

5. 与供应商和合作伙伴保持良好的合作关系,寻求合作机会;

6. 关注市场动态和竞争对手,及时调整市场策略。

职位要求:

1. 本科及以上学历,市场营销、市场调研等相关专业背景;

2. 至少5年以上相关工作经验,有快消品行业市场营销经验者优先考虑;

3. 熟悉市场营销和品牌推广的理论和实践,具备市场策划和执行能力;

4. 具备较强的团队管理和协调能力,能够带领团队实现目标;

5. 具备良好的沟通和谈判能力,能够与内外部合作伙伴有效沟通;

6. 具备较强的市场分析和决策能力,能够根据市场情况进行调整。

薪资待遇:

公司将根据候选人的工作经验和能力提供具有竞争力的薪资待遇,另有绩效奖金、五险一金等福利待遇。

如果您对该职位感兴趣,请将您的简历发送至hr@company.com,并在邮件主题中注明“市场营销经理申请”。

公司招聘公告 篇三

  工作

职责:

  *在指定活动地点寻找目标客户群,并积极介绍“华尔街英语”的市场推广活动

  *和目标客户进行有效沟通,直接带领客人到就近的培训中心参加咨询活动

  *按公司要求完成带领到访者的推广任务,

  *与培训中心积极配合,了解培训中心的需求,提高培训中心从该市场渠道的产出

  *每周进行工作总结并回顾,对于问题部分提出改进意见

  *支持市场部门与培训中心的其它宣传活动,完成市场部门要求的其他工作

  人员要求:

  *中专以上文化程度

  *年龄:18岁—35岁

  *男女不限

  *性格外向,亲和力强,具备良好的交流沟通能力

  *具备积极的态度,能够在压力下进行自我调节,独立完成工作

公司招聘公告 篇四

  公司介绍:

  1.实力雄厚————与多家大型电信公司是战略伙伴合作关系。

  2.专业品牌————唯一实现全方面多渠道营销的电子产品等品牌。

  3.客户资源————公司提供充足优质客户资源,无需外出,无需开发客户。

  4.带薪培训————全方面系统培训,专业培训讲师,为工作开展打下坚实基础。

  5.高薪收入————目前平均工资5500以上,销售精英月薪已突破1W,提成点高达20%。

  6.快速晋升————每个季度内部竞聘一次,公开透明,能者居上。

  工作内容:

  1、公司大量提供优质客户资源,通过电话与有意向客户进行有效沟通,寻找销售机会并完成销售业绩;

  2、负责大量客户的订购下单,日常维护客户群体关系。

  任职资格:

  1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力。

  2、对销售工作有较高的热情。

  3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

  4、有团队意识,拥有积极乐观的心态

  5、应届毕业生可参与实习

  晋升空间:

  职位会从一下销售人员—销售组长—主管———区域经理,逐步提拨优秀人员。

  人才不是招来的,而是培养出来的,只要你加入我们的.团队,我们将给你平台展现你自我的人生价值。

  公司福利:

  1、薪酬:20xx—3000无责底薪+高额提成+业绩排名奖+妥投奖+周期考核奖+保险(平均5500以上)

  2、时间:上班时间09:00—18:00午休1。5小时(12:30—14:00)无需额外加班

  2、假期:月休4天+每月公司团体活动日+带薪年假+国家法定节假日

  3、培训:正规的岗前带薪培训3天,让你更快的融入团队

  4、活动:不定期组织大型集体活动(爬山、唱K、烧烤、旅游等);优秀员工可享受豪华带薪旅游(全公费,每年两次)

  5、环境:公司地址交通便利,办公环境舒适。设备齐全,无需外出办公。

公司招聘公告 篇五

  岗位职责:

  1、公司每天在全国多家卫视播放产品广告,提供丰富客户资源;

  2、负责接听客户电话,为客户讲解、引导客户进行购买;

  3、协助配合销售团队,创造销售业绩;

  4、本职位一经录用,会提供完整系统的培训(包括电话营销流程、销售技巧、专业知识等)

  岗位要求:

  1、20—40岁,性别不限;

  2、性格开朗,责任感强,有一定抗压能力,普通话标准;

  3、热爱销售工作,有美容、保健、电视购物、保险、直销、淘宝、微商经验等销售工作经验者可优先考虑;

  薪酬福利:

  1、薪酬制度:无责任底薪+全勤奖+业绩提成+年终奖+丰厚业绩奖金

  (工资总额5000~15000元,根据员工个人业绩进行提点);

  2、无需外出,室内舒适的办公环境(专业电销中心),

  3、月度、季度、年度各项竞赛激励,包括竞赛奖金、奖品;

  4、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、不定期的省内外旅游活动等等;

  5、提供多种带薪培训(包括岗前培训、在职培训、管理能力培训等专业培训)和广阔的职业发展空间。

  6、员工在本公司工作享受工龄奖金相应增加+带薪年假+年底奖金

  7、平台晋升空间大——————专员职级的晋升管理路线:

  客服专员—>组长—>主管—>经理

  工作时间:早上9;00—11:30中午13:00—17:30晚上18:30—20:30

公司招聘公告【优秀5篇】

手机扫码分享

Top