染雾员工入股协议书 篇一
员工入股协议书是一份重要的合同文件，它标志着公司与员工之间的合作关系升级。在这篇文章中，我将重点介绍员工入股协议书的基本内容和重要性。
首先，员工入股协议书是指公司与员工之间达成的一项协议，通过该协议，员工将以购买股份的方式参与公司的股权结构。在协议中，通常会明确规定员工购买股份的数量、价格、购买方式以及股份的转让条件等。这样的安排不仅可以激励员工的积极性，还可以增强员工对公司的归属感和责任感。
其次，员工入股协议书的重要性不容忽视。首先，通过员工入股，公司可以实现与员工的利益共享，激励员工更加努力地工作，为公司的发展做出贡献。同时，员工入股也有助于吸引优秀的员工加入公司，提高公司的竞争力。此外，员工入股还可以为公司提供更多的资金支持，帮助公司实现持续发展。最重要的是，员工入股可以加强公司与员工之间的紧密联系，增强公司的凝聚力和稳定性。
在签署员工入股协议书之前，双方需要充分沟通和协商，确保双方的权益得到保障。首先，公司需要明确员工入股的条件和要求，包括员工的职位、工作年限以及购买股份的金额等。同时，员工也需要了解公司的发展前景和风险，明确自己的投资意愿和风险承受能力。
另外，在签署协议之前，公司还需要制定合理的股权管理制度，明确股份的流通方式和转让条件。这样可以避免因员工离职或其他原因导致的股权纠纷，保护公司和员工的利益。
综上所述，员工入股协议书作为公司与员工之间的一项合作协议，具有重要的意义和作用。它不仅可以激励员工的积极性，增强员工对公司的归属感和责任感，还可以为公司提供更多的资金支持，增强公司的竞争力和凝聚力。因此，公司在制定员工入股协议书时，需要充分考虑双方的权益，确保合作的顺利进行。
员工入股协议书 篇二
员工入股协议书是一份重要的合同文件，它标志着公司与员工之间的合作关系升级。在这篇文章中，我将重点介绍员工入股协议书的实施步骤和注意事项。
首先，实施员工入股协议书的第一步是明确双方的权益和责任。公司需要明确员工入股的条件和要求，包括员工的职位、工作年限以及购买股份的金额等。同时，员工也需要了解公司的发展前景和风险，明确自己的投资意愿和风险承受能力。只有在双方权益得到保障的情况下，员工入股协议书才能得以顺利实施。
其次，实施员工入股协议书的第二步是制定合理的股权管理制度。公司需要明确股份的流通方式和转让条件，以避免因员工离职或其他原因导致的股权纠纷。公司可以设立股权激励计划，明确员工持股的期限和回报机制，以激励员工持续为公司创造价值。
在实施员工入股协议书的过程中，还需要注意以下几点。首先，公司应当充分考虑员工入股对公司治理结构和决策权的影响，确保员工入股不会影响公司的正常运营。其次，公司需要建立健全的信息披露制度，及时向员工披露公司的财务状况和经营情况，保护员工的知情权。最后，公司还应当建立健全的纠纷解决机制，以应对可能出现的纠纷和争议。
综上所述，实施员工入股协议书需要明确双方的权益和责任，制定合理的股权管理制度，并注意公司治理、信息披露和纠纷解决等方面的问题。只有在这些条件下，员工入股协议书才能顺利实施，发挥其激励员工、增强公司凝聚力的作用。因此，公司在实施员工入股协议书时，需要认真考虑各种情况，确保合作的顺利进行。
员工入股协议书 篇三
甲 方： 身份证号：
乙 方: 身份证号：
鉴于乙方用其方面的专业技术知识和管理经验为甲方进一步提高公司技术水平和经济效益，经双方友好协商，双方同意甲方以干股保底分红的方式对乙方进行奖励和激励。为明确双方权利义务，特定力以下协议：
1、干股：指经公司股东同意记载在股东名册但不在工商部门登记的股份，对外不产生法律效力，乙方不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据。干股的拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。
2、分红：指公司年终税后的可分配的净利润。
1、乙方干股比例：甲方根据乙方的专业技术和管理经验，甲方同意让渡干股保底分红给乙方，即甲方可让渡其依法所享有的公司分红权保底给乙方。乙方的干股比例为10%，即乙方可以获得公司年度之净利润的10%。乙方的权限仅限于此，其作为干股持有人并非公司法意义的股东，不享有公司法或公司章程所规定的股东权利，不承担公司法或公司章程所规定的股东义务。乙方不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据。乙方不得以任何方式将其持有的公司干股（分红权）用于设定抵押、质押、担保、交换、还债等。
2、业务提成：乙方作为甲方经营管理人员，享有基本工资 元/月（入职后第三个自然月按此标准执行，及20xx年12月1日开始），乙方拓展业务按其业务开拓的业务收入提取业务提成，业务提成按其开拓业务收入的10%提取。业务提成时间为新业务进场经营三个月后，15个工作日内一次性支付给乙方。
3、保底分红的取得：为保证乙方分红利益，采取保底分红方式进行在扣除应交税款后，甲方按以下方式将乙方可得分红给予乙方。
3.1、乙方享受保底分红费用为每年不低于人民币 （不含税），协议签订后第7 个自然月十五日内预提保底分红金额的40%，及人民币 整，另60%在第13个自然月确定乙方可得分红的十五个工作日内，甲方将乙方可得分红支付给乙方，不足人民币 的按 元计算。
3.2、乙方取得的干股分红以人民币形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
4、乙方的职权、职责得由公司另行规定。
1、乙方在获得甲方授予的干股的同时，须与甲方签订劳动合同，担任甲方经理职位，负责甲方 的 工作，劳动合同年限不得低于 壹 年。
2、乙方在任职期间按照《劳动合同》的约定享受工资等福利待遇。
1、本协议期限为： 年 月 日至 年 月 日届满；
2、合作期限届满后，乙方不在享有本协议约定的干股份额，除双方在到期日之前签署书面协议，续展本合同期限。
乙方对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所得干股股份、分红等情况以及保密协议要求的若干事项，除非事先征得甲方的许可。
如乙方违反本协议和《劳动合同》的约定，甲方有权提前解除本合同并终止乙方享有干股的权益，造成甲方损失的须赔偿甲方的损失。
如果发生由本合同引起或者相关的争议，双方应当首先争取友好协商来解决争议。如果双方协商不成，则将该争议提交甲方所在地的人民法院诉讼裁决。
合同自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，双方各执一份。本合同不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
员工入股协议书 篇四
甲方：
身份证号：
通讯地址：
联系方式：
乙方：
通讯地址：
联系方式：
为保护协议当事人合法权益，明确当事人的权利与义务，按照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国信托法》等有关法律法规，本着平等、自愿、诚实、信用的原则，甲乙双方特签订本协议，以资共同遵守。
（一）甲方委托入股公司的名称：____有限公司。
（二）委托入股方式
甲方自愿将入股资金委托给乙方，并授权乙方通过信托方式与____信托投资有限公司签署《资金信托合同》，____信托投资有限公司作为名义股东代表甲方实现持股。
（三）委托入股资金
甲方委托入股资金为人民币____元，甲方须按照乙方安排及时将资金交付给乙方。
（四）关于股权的管理
1、乙方设立公司内部员工持股管理委员会（以下简称管委会），作为专门从事公司员工持股管理运作的工作机构。
2、管委会负责人受甲方委托，作为股东代表依照法定程序进入公司董事会，并充分代表甲方利益，反映甲方的意见和要求，参与公司重大经营决策和行使相应的表决权，以保障企业资本的安全增值和甲方依法获得收益。
3、重大事宜由管委会召集甲方代表大会讨论决定，运作内容向甲方报告，并接受甲方的质询和监督。
（五）甲方持股股份管理
乙方以委托人身份在《资金信托合同》中约定甲方为受益人，且____信托投资有限公司为甲方出具《信托受益权凭证》，用来登记股权变更及分红等情况。
（六）股份分红
1、甲方持股股份的分红原则上每年分配一次，具体分配方案由管委会按有关规定及甲方持股额度决定。
2、信托公司作为受托人，以公司法人名义依法按股享受本公司利润分配，依据管委会提供的分配名单，信托公司再按个人持股数额进行股利分配。
（一）甲方同意支付____信托投资有限公司信托费用和管委会的日常费用开支。
（二）信托费用从管委会每年提取的费用中列支。管委会费用的提取按照相关规定实施。
（一）甲方的权利
1、甲方有权获取入股资金所产生的红利。
2、甲方可以按照相关规定办理股权的转让、变更、回购等手续。
3、甲方有权参加持股员工代表大会，依法行使自己的权利，并可以质询和监督管委会。
4、甲方作为《资金信托合同》的受益人，享有《资金信托合同》所规定的受益人的一切权利。
5、三分之二以上人员有权提出召开全体入股人员大会，决定____有限公司的重大事项。重大事项包括该公司的合并、分离、解散和增减资本金。
（二）甲方的义务
1、甲方须及时将入股资金交付给乙方。
2、甲方有义务交纳本协议所规定的信托费用。
3、甲方同意按规定服从乙方的管理。
（三）乙方的权利
1、乙方所成立管委会可以依照相关规定对甲方进行管理。
2、乙方所成立管委会有权收取本协议规定的信托费用。
（四）乙方的义务
1、乙方所成立管委会必须本着诚信、节约、有效的原则为甲方服务。
2、乙方按照甲方的委托，与____信托投资有限公司签署《资金信托合同》，以该信托投资公司的名义完成持股行为。
3、乙方所成立管委会须准确、及时地进行红利分配，并在____有限公司完成年度审计报告后____天内，将经审计的公司财务状况、经营成果、资产成果、资产情况向甲方以公告形式报告。
除因战争、自然灾害、国家法律法规发生重大变故等不可抗力事件导致本协议无法履行的情形外，协议一经签订，任何一方当事人不得随意变更或终止。确属特殊情况，应协商解决，造成损失的应由违约方向守约方赔偿损失。
本协议在履行过程中产生争议的，双方应通过友好协商或调解解决，协商不成的，双方均可向____人民法院提起诉讼。
1、本协议未尽事宜，双方可以通过签订补充协议进行补充，补充协议与本协议具有同等效力。
2、本协议一式____份，从签订之日起生效，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。
甲方：
签订时间：____年____月____日
乙方：
法定代表人：
开户银行：
账号：
签订时间：____年____月____日
员工入股协议书 篇五
被投资方(甲方)：__________________________________
法定代表人：_____________________________________
地址：___________________________________________
电话：__________________传真：___________________
投资方(乙方)：____________________________________
法定代表人：_____________________________________
地址：___________________________________________
电话：__________________传真：___________________
签订地点：_______________________________________
签订时间：_____年____月____日
风险告知：股权转让之前需知的股权情况，责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。
股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权;不购买的，视为同意转让。
经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例;协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。
公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。
第一条、总则
本协议为资金入股投资合作合同，甲乙双方各负其责，以甲方现有实体为基础依托，甲方负经营的、经济的、法律的全部管理责任。乙方仅以资金为公司项目融资，从而促进和改变甲方企业加速扩大经营的问题，使其企业尽快增资增收，实现共赢。
__________________有限公司，根据企业之需求，为谋求企业发展，寻求资金入股合作人，和乙方签述合作协议，通过友好协商，达成入股合作协议。
第二条、投资方的出资额、出资方式
双方商定合作期限为___年，即___年___月___日至___年___月___日。
甲方:______________________(身份证号:____________________)
企业名称：_________________企业代码证：______________________
甲方企业现基础设施作基础。
乙方:______________________(身份证号:_____________________)
现居住地址：
乙方投资_______元(小写：______)作为合作的基本入股，以每十万资金为1%干股认购，一共投资_______万元占_____%干股。(干股是指经公司股东同意记载在股东名册但不在工商部门登记的股份，对外不产生法律效力，乙方不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据。干股的拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。)
风险告知：转让股权后，公司应当注销原股东的出资证明书，向新股东签发出资证明书，并相应修改公司章程和股东名册中有关股东及其出资额的记载。对公司章程的该项修改不需再由股东会表决。
第三条、合作目的
甲乙双方合作的前提以甲方现有实体为基础，以乙方投入资金为合作意向，目的在于通过资金引入，尽快扩大经营，双方合作促进发展，互利共赢，以振兴企业经济。
第四条、公司的经营管理
1.公司由各董事共同经营管理：公司的经营方针，重大决策(包括销售计划、利润分配、提留比例、人事任免等)采取董事会一致通过的原则。占干股的股东无权干涉公司内部操作。
2.公司设经营管理机构，负责公司的日常经营管理工作。
3.公司的财务会计帐目受董事会监督检查，日常管理由财务经理负责。
第五条 双方的责任和义务
1.乙方自协议签订生效之日起，开始实施，其工资由第七个月开始计算，按投资的___股份适当分成给予工资。甲方经营、管理好资产，遵循企业依法经营，照章纳税，履行合同;做好指导、协调工作。指导和协助公司解决技术、经营管理等方面的问题，提供先进而适用的技术和经营管理的经验，从而获取最大限度的经营效益。
2.乙方在取得股东资格之日起三年之内不得退股。若出现定事由或三年期限届满的，乙方的股权价值应由甲方净资产及当时市场因素决定。
3.乙方有权对甲方的日常经营管理进行监督，甲方应配合接受乙方的监督。
4.公司财产为公司全体股东所共有，任何一方不经双方和董事会一致通过，不得处分公司的全部或任何部分财产、资产、权益和债务。
5.投资双方共同经营、共同劳动，共担风险，共负盈亏。
6.企业盈余按照各自的投资比例分配。共同投资人按其出资额占出资总额的比例分享共同投资的利润，分担共同投资的亏损。共同投资人各自以其出资额为限对共同投资承担责任。
7.共同投资人的出资形成的股份及其孳生物为共同投资人的共有财产，由共同投资人按其出资比例共有。
8.投资资金必须交由公司监管并作为公司流动资金自由使用。
9.合同期内投资方融资出来投资款交于公司使用的专款项目由公司代为偿还。
第六条、违约责任
协议任何一方未按本协议之规定履行其义务，应按如下方式向有关当事人承担违约责任。
1.任何一方违反本协议条款，因此给对方造成损失者，违约方向守约方支付违约金___万元。
2.乙方未按本协议之规定及时向甲方支付出资额，按逾期付款金额承担_____的违约金。
风险告知：在前期意向性协议及股权转让合同中明确约定，如果由于出让方的原因导致转让无法履行的，应当赔偿所发生的全部损失及评估等费用。股权转让合同要明确约定逾期办理工商变更的违约责任。可以采取先办理工商变更再付款的方式来确保股权转让资金的安全。可以也约定出让方逾期不办理工商变更登记的属于合同重大违约，受让方有权单方解除合同并且出让方应当返还全部已付资金并承担全部损失赔偿义务。
第七条：投资的转让
1.共同投资人向共同投资人以外的人转让其在共同投资中的全部或部分出资额时，须经全部共同投资人同意;
2.共同投资人之间转让在共同投资中的全部或部分投资额时，应当通知其他共同出资人;
3.共同投资人依法转让其出资额的，在同等条件下，其他共同投资人有优先受让的权利。他人可以入股资金，但须经甲方同意，并办理增加出资额的手续和订立补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。
第八条：出现下列事项，合伙终止：
1.协议期满;
2.甲乙双方一致协商同意后方可执行;①合同期内，投资人需抽走投资资金，必须提前六个月向甲方申请。(注：如合作期内投资方抽资，投资方融资出来投资的资金将由其本人负担偿还，所抽资金为融资款已还的余额;合同立马终止，其股份，分红和工资立即停止，一切个人税务和资金贷款都与公司无关。)②合同期满，投资方融资出来投资交于公司使用的专款项目已经还清的情况下，投资方需撤资退股，必须按公司纯盈利部分计算股份抽取撤资资金。
3.合伙经营的事业已经完成或者无法完成;
4.其他法律规定的情况。
第九条、争议解决
1.协议之订立、生效、解释、履行及争议之解决等适用《中华人民共和国合同法》___、《中华人民共和国公司法》等法律法规，本协议之任何内容如与法律、法规冲突，则应以法律、法规的规定为准。
2.任何与本协议有关或因本协议引起之争议，协议各方均应首先通过协商友好解决，30日内不能协商解决的，协议双方均有权向协议签订地人民法院提起诉讼。
第十条 协议修改、变更、补充
本协议之修改、变更、补充均由双方协商一致后，以书面形式进行，经双方正式签署后生效。
第九条 协议之生效
1.协议经双方合法签署后生效。
2.本协议一式三份，各方各执一份，第三份备存于公司内;副本若干份，供报批及备案等使用。
甲方(盖章): __________ 乙方(盖章):__________
法人代表(签字)：__________ 代表(签字)：_____________
日期：_____年____月____日 日期：_____年____月____日
员工入股协议书 篇六
为了构建公司利益共同体，强化公司内部的激励机制和约束机制，增强员工的主人翁地位和主人翁意识，促进公司增效、员工增收、增强公司凝聚力，甲方决定允许部分员工入股本公司名下店铺。
甲乙双方本着诚信、友好、自愿、公开、公平、互助、共赢的原则，签订本入股协议书，以兹双方共同遵守。
第一条 持股方式
1、由乙方以自然人的身份出资入股甲方名下位于的店铺，正常在合作店铺工作，但不参与合作项目的日常经营管理。
第二条 经甲乙双方认可，甲方名下该现有资产总额为人民币元，共分为股，每股为元。
第三条 乙方持股比例及持股时间：
1、出资购股部分：乙方自行出资共计人民币元，计股，占甲方名下该店铺总股份的%。此部分乙方出资购股的股份，将按实际持股比例按照相关法律法规和本协议书享受权利及承担义务。
2、出资方式：
购股时由乙方一次性转入相应的购股金额到甲方指定银行账号：
开户银行：，户名：。
3、入股时间：出资购股部分自年月日起计算（生效）。
4、工资部分：除去乙方拥有%股权外，不影响乙方每月领取劳动报酬。
第四条 利润分享和亏损分担
1、甲乙双方按各自股权比例（占甲方店铺总股权的比例）分担共同投资的亏损，乙方按出资购股比例分享共同投资所获的利润。
2、甲乙双方各自以其所占的实际股份（出资额）为限对共同投资承担责任。
3、甲乙双方共同出资形成的股份及其孳生物为甲乙双方的共有财产，由甲乙双方按其所持股份比例共同享有。
4、甲乙双方共同占有公司的股份转让后，甲乙双方有权按其各自所占股权（出资）比例取得相应财产。
第五条 利润分配时间及分配方式
1、净利润：是指在利润总额中按规定交纳了所得税以后公司利润留存，一般也称为税后利润或净收入。每月收入扣除税费、成本（材料、人工、制费）、费用（管理费用、销售费用、财务费用）等所有应支出后，是为当月纯利润。公司公共部门，例如：总经理部、财务部、办公室、网络部、培训部等人员工资和产生的费用均摊到每个门店，具体门店的分担标准见甲方财务报表。
2、分红日期：每年月底前。
第六条 出资购股的退股
1、自本协议签订日起年内，如乙方正常辞职申请退股的，甲方应按乙方原出资额购回乙方所持有的股份，甲方可视具体情况决定是否给乙方申请退股当年的分红；如因乙方自动离职、因故被辞退或解聘、开除等劳动合同解除而终止劳动关系的，甲方按劳动法律法规和公司规定给予相应处分后，应按乙方原出资额购回乙方所持有出资购股的股份，但可不给乙方申请退股当年或上一年度的分红。
2、如因乙方泄露公司机密或其他原因造成甲方损失的，即视为乙方自愿退股，甲方可以其所持股份抵扣赔偿并可起诉乙方。
3、如甲方未履行本协议或作出有损乙方利益的行为，则乙方有权立即退股，甲方必须无条件购回乙方所出资持有的股份，并按中国人民银行现行年存款利率一次性赔偿乙方自入股日到退股日期间的利率损失。
第七条 违约责任
本协议正式签订后，任何一方不履行或不完全履行本协议约定条款的，即构成违约。违约方应当负责赔偿其违约行为给守约方造成的一切直接和间接的经济损失。
第八条 适用法律及争议解决
1、履行本协议适用中华人民共和国现行法律。
2、若因履行本协议所发生的争议，甲乙双方应友好协商解决，协商不能解决的，任一方可向原告方所在地人民法院提起诉讼。
第九条 其他约定
1、作为甲方公司的合法股东，乙方有权且甲方有义务保证乙方行使下列权利：
（1）查阅公司财务会计报告；
（2）按照出资比例分取红利；
（3）该入股店铺清算时，按照出资比例分配剩余财产；
2、若甲方违反本协议任何条款约定的，如：拒不提供公司经营管理决策和股权收益情况，资产损益表、财务会计报告等，乙方均有权自行决定收回投资款或进行审计、调查等，而所发生的费用均由甲方承担，且乙方有权根据结果确定是否继续履行本协议。
3、乙方在本协议约定的持股或分红期间，以及在退股或离职后年内，如未经甲方书面同意，不得自行或与他人合作在经营、投资与甲方经营范围相同或类似的项目，否则乙方必须赔偿甲方的损失。
4、财务由甲方保管，乙方监管，每月核算后由甲方每月召开一次股东大会，公布上月的经营成果，并由甲乙双方共同签字。
5、甲方保证公司的财务核算遵行现行《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》的规定，绝不损害乙方的合法利益，并向乙方公开核算结果。
6、自本协议签订日前，甲方所发生的一切债务与盈利均与乙方无关。
7、乙方接受甲方转入的股权分红等款项的银行账号：开户银行：，户名：。
8、本协议中注明的甲乙双方的地址、身份证号码、手机号（以下简称联系方式）均为真实有效的联系方式，协议一方为履行本协议，以该通讯地址向另一方发送或者投递的函件、通知等文件，一经发出就视为对方知悉（如联系方式有变更应及时书面通知另一方）。
9、双方遇有无法控制的时间或情况（包扣但不限于火灾、风灾、水灾、地震等）及政府行为，应视为不可抗力事件；若由于不可抗力事件导致任何一方不能履行本合同规定的义务时，应把本合同规定的履行义务的时间延长，延长的时间应与遭受不可抗力事件所延误的时间相等。
第十条 以上合同若有修正，经甲、乙双方协商后签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力，补充协议与本合同相抵触的，以补充协议为准。
第十一条 本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
