染雾卫生院控烟工作总结 篇一
近年来，卫生院对于控烟工作的重视程度与日俱增。通过对卫生院控烟工作的总结与分析，我们发现了一些亮点和问题，并提出了一些改进措施，以期提高卫生院的控烟工作水平。
一、亮点
1. 加强宣传教育：卫生院通过多种形式的宣传教育活动，如张贴宣传海报、发放宣传资料等，提高了员工和患者对吸烟危害的认识。在倡导无烟环境的同时，也对吸烟者提供戒烟的相关信息和支持。
2. 设立无烟区域：卫生院在室内外设立了明确的无烟区域，并在相关区域内张贴了禁烟标识。这有效地减少了吸烟者的数量，并提高了无烟环境的质量。
3. 强化执法力度：卫生院制定了相关的禁烟规定，并通过监控设备等手段对吸烟行为进行监管。对于违反禁烟规定的人员，进行劝阻和教育，并严格按照规定进行处罚，取得了一定的效果。
二、问题
1. 执法力度不够：尽管卫生院加强了对吸烟行为的监管，但在实际操作中发现，仍有部分人员对禁烟规定存在不敬、不听从的情况。这需要进一步加强执法力度，对违规行为进行更加严厉的处罚，以起到警示作用。
2. 宣传教育不够到位：虽然卫生院开展了一系列的宣传教育活动，但对于一些员工和患者来说，他们对于吸烟危害的认识还不够深刻。因此，应当加大宣传教育的力度，采取多种形式、多个渠道的方式，让更多的人了解吸烟的危害性。
三、改进措施
1. 加强监管力度：卫生院应当加强对吸烟行为的监管，建立更加严格的制度和规定，对违反禁烟规定的行为进行严厉的处罚，并对违规人员进行教育和培训，提高他们的禁烟意识。
2. 深入宣传教育：卫生院应当加大宣传教育的力度，通过开展各种形式的宣传活动，提高员工和患者对吸烟危害的认识。同时，可以邀请专业人士进行讲座，为吸烟者提供戒烟的相关知识和支持。
3. 建立长效机制：卫生院应当建立长效的无烟环境控制机制，对无烟区域进行定期巡查和维护，确保禁烟规定的贯彻执行。同时，也要加强与其他相关部门的合作，共同推进无烟环境的建设。
通过以上总结与分析，我们相信卫生院的控烟工作将会取得更大的进展。在全社会共同努力下，我们期待未来卫生院将成为一个真正无烟的健康场所。
卫生院控烟工作总结 篇二
卫生院作为一个医疗机构，控烟工作的重要性不言而喻。在近年来的控烟工作中，卫生院取得了一些成绩，同时也面临着一些问题。下面对卫生院的控烟工作进行总结和分析，并提出相应的改进措施。
一、总结
1. 亮点
（1）加强宣传教育：卫生院通过多种形式的宣传教育活动，提高了员工和患者对吸烟危害的认识，增强了戒烟意识。
（2）设立无烟区域：卫生院在室内外设立了明确的无烟区域，并在相关区域内张贴了禁烟标识，有效减少了吸烟者数量。
2. 问题
（1）执法力度不够：尽管卫生院制定了相关的禁烟规定，并通过监控设备等手段对吸烟行为进行监管，但在实际操作中，还是存在一些人对禁烟规定不敬、不听从的情况。
（2）宣传教育不够到位：尽管卫生院开展了一系列的宣传教育活动，但仍有部分员工和患者对吸烟危害的认识不够深刻。
二、分析
1. 执法力度不够的问题主要是由于监管手段不够完善，需要加强监管设备的投入和维护，同时加大对违规行为的处罚力度。
2. 宣传教育不够到位的问题可能是由于宣传力度不够大，宣传渠道不够广，需要加大宣传力度，增加宣传渠道，提高员工和患者对吸烟危害的认识。
三、改进措施
1. 加强监管力度：卫生院应加大对吸烟行为的监管力度，提高监管设备的投入和维护，加大对违规行为的处罚力度，确保禁烟规定的贯彻执行。
2. 加大宣传力度：卫生院应加大宣传力度，通过多种形式和多个渠道进行宣传教育，提高员工和患者对吸烟危害的认识。
3. 建立长效机制：卫生院应建立长效的无烟环境控制机制，定期巡查和维护无烟区域，加强与其他相关部门的合作，共同推进无烟环境的建设。
通过以上改进措施的实施，相信卫生院的控烟工作将会取得更大的进展，为员工和患者营造一个健康、无烟的环境。
卫生院控烟工作总结 篇三
自我市医疗卫生单位开展控烟、禁烟工作以来，我院制订了一系列工作计划和制度，通过健康教育主题会，院职工大会，工休座谈会等多种形式宣传吸烟有害健康的知识，使全院职工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义，自觉执行禁烟制度，做到工作场所无人吸烟，现将禁烟工作总结如下。
一、组织策划，出台禁烟工作方案
根据禁烟文件精神，结合医院工作实际，成立了以吕庆新副院长为组长的控烟工作领导小组，制定禁烟工作方案，将禁烟工作列入年工作计划进行部署，确定了禁烟工作目标和要求。一是确定各科室科主任为科室禁烟工作的第一责任人，并在各科室设立控烟监督员，全面负责控烟工作的宣传教育、联系、巡查等工作，严禁员工在工作岗位吸烟。全院职工均为控烟责任人，有劝阻吸烟的责任和义务。二是自20xx年起，将各科室禁烟情况纳入目标责任制考核，考核结果与绩效考核挂钩。三是控烟领导小组每月对各科室的禁烟实施情况进行指导、监督、考核，并登记在案。
二、宣传发动，树立全员禁烟意识
通过行政例会，科周会对控烟工作的相关文件进行学习，不断进行控烟知识的培训，明确全体员工是医院控烟的主要责任人，要成为控烟的表率和楷模。为提高全体员工对控烟工作重要性的认识，专门对全院控烟监督员进行控烟知识的培训，使控烟监督员具备戒烟的相关知识及技巧，并由他们对科内员工进行培训，使全体员工了解并掌握相关控烟知识和技能，培训后进行考试，验证培训效果。同时，通过发放宣传资料、院报、电子屏幕、横幅、敬告语等进行控烟宣传，在门急诊及相关科室制作了禁烟宣传标语、图片，并组织各科室针对各自专科特点制作禁烟宣教橱窗，在各病区公告栏张贴禁烟宣传、戒烟技巧等，在门诊导医台、门诊大厅、病区等发放禁烟宣传单，敬告语对患者及家属进行宣传，倡导健康的生活方式。
三、措施得当，禁烟工作彰显成效
为将禁烟工作落到实处,在各科室聘请控烟监督员和劝导员。将禁烟、控烟工作成效纳入科室考核。首先我们对全院职工的吸烟情况进行调查摸底，建立职工吸烟档案，并劝导职工戒烟，结合平时监查，全面树立职工的禁烟意识。在诊疗场所、医院各楼进门处进行标识，提醒进入大楼内禁止吸烟，同时在在门诊大楼一楼门外，住院大楼门外两侧共设立了三个公共吸烟区，指引要吸烟者进入公共吸烟处进行吸烟。各病区电梯厅等均有指引病人到公
共吸烟区的标识，各诊室、会议室均有禁烟标识。为确保诊疗场所及办公场所达到禁烟，护理人员对每一位入院患者进行禁烟宣教，每日志愿者服务时对进入院区的吸烟者进行劝止，禁止在非吸烟区吸烟。医院还专门设立了戒烟门诊及戒烟咨询电话，为广大群众提供戒烟服务，对病人咨询情况进行登记，对因吸烟引起的呼吸系统症状及时指导病人到呼吸科专科医生处进行就诊。目前，住院病人在病区吸烟的现象得到明显控制，医务人员在诊疗场所吸烟的现象也基本消失。
四、巩固成效，建立控烟长效机制
为进一步巩固控烟工作取得的成效，消除和减少吸烟带来的危害，保障公众健康，营造良好环境，医院建立了《控烟工作奖惩制度》、《禁烟工作巡查制度》、《禁烟工作督察制度》等一系列保障制度。各科室除进行禁烟工作自查外，控烟领导小组每月还对各科室的禁烟工作实施情况进行指导、监督、检查，发现的问题利用PDCA循环进行分析解决，并将禁烟工作与科室考核、平衡计分挂钩，形成长效的控烟机制。
总之，经过努力，全院职工进一步明确了控烟的意义，并级主动将控烟的知识和理念带给每一位来院的患者。为创造良好的无烟环境，培养健康的生活习惯，促进广大群众的身心健康打下了坚实的基矗我们将继续做好控烟工作，进一步巩固无烟医院的创建成效。但由于医院所面对的人群流动性大，人员复杂，因此要彻底杜绝吸烟现象，提高民众对烟草危害的认识，自觉控烟，我们仍需努力宣传，真正发挥健康指导的作用。
卫生院控烟工作总结 篇四
根据我院制定的控烟方案与计划。通过控烟健康教育、控烟培训等多种形式的活动，经过全体干部职工共同努力，我院吸烟率整体下降，基本达到全国无烟医院标准。现总结工作如下：
一、领导重视，制定有效的管理机制，明确职责
1、我院领导班子高度重视，以身作则，主动控烟、戒烟，积极带动全院控烟，将“创建无烟医院”纳入我院的'工作计划，努力在XX年成功创建无烟医院。
2、成立控烟领导小组：陈欣为组长，李建平、肖文汇为副组长的控烟小组，全面负责医院控烟工作;成员由各科室主任担任，负责本科室的禁烟工作，包括对本科室人员控烟的培训、监督和劝止患者朋友的吸烟行为，大力宣传吸烟的危害;
3、成立控烟巡查小组、督查小组。巡查小组由保安及清洁人员组成，负责医院所属区域清洁卫生。督查小组由科主任组成，负责定期对各区域进行检查，并作好工作记录。
二、健全有效的奖惩制度，努力鼓励干部职工控烟、戒烟
1、为更好推进控烟各项工作，我院先后制定并完善《创建无烟医院工作计划》、《禁烟组织的职责与任务》、《医院员工禁烟制度》、《医院禁烟工作巡查整改报告》、《医院禁烟工作奖惩制度》、《医院劝阻吸烟的责任和义务》等6项控烟规章制度。
2、明确规定了科主任、护士长及全体工作人员有共同负责医院病房、办公室、走廊、楼道和电梯厅等公共场所禁止吸烟的监督管理的责任，有责任和义务对在禁止吸烟场所内的吸烟行为进行规劝、制止。
3、巡查小组定期对各职能部门和临床科室进行检查，已对2名吸烟的本院职工，进行劝阻吸烟及戒烟，并已完全戒烟。
三、开展多种健康教育，人人参与控烟活动。
1、3月初，由我院班导班子组织实施，成功开展了一次“戒烟技巧”的动员大会，会上由我院领导高新光院长讲述。参加会议的员工深刻的了解了吸烟的危害与戒烟的技巧。
2、10月8日下午，组织我院全体干部职工进行“吸烟与健康关系”，“如何戒烟”知识讲座，由医务部肖文汇主任为我们培训。提高了我院干部职工对吸烟危害的认识，加强我院全体人员控烟、戒烟的能力。
3、除此之外，于3月、10月期间，由控烟小组及各科室组织，在全院进次两了次禁烟自查，进一步强化医务工作者的控烟意识。
四、加大宣传力度，获得社会各界支持，落实无烟环境。
1、通过通过控烟健康教育、控烟培训、宣传单、宣传画等多种形式，向社会各界人士宣传我院“创建无烟工作”活动，以获得社会各界更多的理解与支持。
2、在病房、走廊、及各办公场所，实行全面禁烟，无烟具摆放。在明显位置设立禁烟告示牌，张贴禁烟标识，全面告知医院员工、患者、家属及来访者不得在医院室内吸烟。目前为止，新制禁烟标识10余块，宣传画2块，宣传吸烟危害5处.
3、经过我院全体干部职工的共同努力，在院领导带领下，在社会各界理解与支持下，我院控烟工作取得了很大的进展。
卫生院控烟工作总结 篇五
为切实贯彻落实“健卫发[20xx]40号”文件精神及上级市局工作要求，根据我院年初制定的控烟工作计划，通过健康教育宣传专栏，开展各种活动，向全院职工及病人家属积极宣传吸烟有害健康的理论知识，认真学习有关卫生常识和健康促进知识，充分认识到吸烟的危害和控烟的意义，严格执行控烟规定，做到医院公共场所、诊疗区无人吸烟，使职工和病人的控烟意识增强，具体工作总结如下：
一、领导重视、制度健全
我院成立控烟领导小组，由院长亲自负责，办公室制订计划，组织实施，进一步完善控烟制度，并责成相关科室和人员负责不定期的巡视、检查。
二、出台控烟措施
1、提倡不吸烟、不相互敬烟。
2、会议室、办公室、库房、楼道等公共场所严禁吸烟。
3、门诊大楼、住院部均属禁烟区，一律撤去烟具，严禁吸烟。如发现有违反者，禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。
4、我院禁控烟监督员、巡查员义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害。
三、加大宣传力度，收效显著
充分利用学习、开展活动、宣传栏、会议等多种形式，开展吸烟有害健康的宣传教育，提高干部职工的控烟知识，培养各住户不吸烟行为的好习惯，增强自我保健意识和能力。积极参加世界无烟日宣传活动，出动医务人员5人次，设置控烟宣传点，向群众介绍吸烟的危害性、卫生保健知识及卫生法律法规等，使群众进一步参与到禁烟、控烟工作中来。
四、领导带头，人人参与控烟活动
医院领导班子带头控烟，齐抓共管控烟工作。全体职工共同参与控烟活动，人人争做控烟的主人，相互监督。有力地提高了全院职工的控烟责任感，增强了控烟能力。
经过努力，全院职工进一步明确了控烟的意义，为创造良好的无烟环境，培养好的健康习惯，促进职工的身心健康做出了一定的成绩。我们将继续坚持做好控烟工作，切实巩固我院“无烟医疗机构”的创建成果。
