染雾卫生院年度工作总结 篇一
近年来，卫生院在全体员工的共同努力下，取得了显著的成绩。以下是我对卫生院年度工作的总结和回顾。
一、工作概述
本年度，卫生院一直致力于提供高质量的医疗服务，推进医院管理和服务水平的持续提升。我们着重加强了医院内部管理，改善了医疗设备和卫生环境，并加强了医务人员的培训和队伍建设。同时，我们还加强了与社区的合作，开展了一系列的健康宣教活动，提高了居民的健康意识和健康素养。
二、工作亮点
1.医疗服务质量提升。我们增加了医疗设备的投入，引进了一批先进的医疗设备，提高了医疗技术水平。同时，加强了医务人员的培训，提高了医疗服务质量和医疗技术水平。
2.卫生环境改善。我们对医院的卫生环境进行了全面整治，加强了卫生管理，提高了医院的整体形象和环境质量。通过增设垃圾分类设施和加强清洁工作，使医院的环境更加整洁、舒适。
3.健康宣教活动开展。我们积极组织和开展了一系列的健康宣教活动，包括健康讲座、义诊活动等，提高了居民的健康意识和健康素养。通过宣传健康知识，增强了居民的健康保健意识，有效预防了一些常见疾病的发生。
三、存在问题与改进措施
1.医疗资源分配不均衡。由于医疗资源的有限性，导致一些基层卫生院的医疗服务质量和人员配置不足。我们将加大对基层卫生院的支持力度，加强人员培训和技术指导，提高基层医疗服务质量。
2.医疗费用高昂。由于医疗费用的上涨，一些居民负担过重。我们将进一步完善医疗费用政策，减轻居民的经济负担，同时提高医疗服务的可及性和可负担性。
3.医院信息化建设滞后。目前，医院的信息化建设还不够完善，存在一些问题和不便之处。我们将加大对医院信息化建设的投入，推进医院信息化建设，提高医院管理和服务水平。
四、工作展望
未来，卫生院将继续秉持“以人为本、服务至上”的理念，不断提升医疗服务质量和管理水平。我们将加强医务人员的培训和队伍建设，提高医疗技术水平和服务意识。同时，我们还将加强与社区的合作，开展更多的健康宣教活动，提高居民的健康意识和健康素养。
卫生院年度工作总结 篇二
在过去的一年里，我院全体员工共同努力，取得了一系列的成绩和进展。以下是对我院工作的总结和回顾。
一、工作概述
本年度，我院以提供优质的医疗服务为目标，致力于提高医院的管理水平和服务质量。我们加强了内部管理，改善了医疗设备和卫生环境，加强了医务人员的培训和队伍建设。与此同时，我们还与社区积极合作，开展了一系列的健康宣教活动，提高了居民的健康意识和健康素养。
二、工作亮点
1.医疗服务质量提升。通过增加医疗设备的投入和加强医务人员的培训，我们提高了医疗技术水平和服务质量。患者的满意度得到了显著提高，医院的口碑也得到了极大的提升。
2.卫生环境改善。我们对医院的卫生环境进行了全面整治，加强了卫生管理，提高了医院的整体形象和环境质量。患者和居民在医院内部感受到了更加舒适和温馨的就诊环境。
3.健康宣教活动开展。我们积极组织和开展了一系列的健康宣教活动，包括健康讲座、义诊活动等。通过宣传健康知识，提高了居民的健康意识和健康素养，推动了健康教育的普及。
三、存在问题与改进措施
1.医疗资源分配不均衡。由于医疗资源的有限性，造成一些基层卫生院的医疗服务质量和人员配置不足。我们将加大对基层卫生院的支持力度，加强人员培训和技术指导，提高基层医疗服务质量。
2.医疗费用高昂。由于医疗费用的上涨，一些居民负担过重。我们将进一步完善医疗费用政策，减轻居民的经济负担，同时提高医疗服务的可及性和可负担性。
3.医院信息化建设滞后。目前，医院的信息化建设还不够完善，存在一些问题和不便之处。我们将加大对医院信息化建设的投入，推进医院信息化建设，提高医院管理和服务水平。
四、工作展望
未来，我院将继续秉持“以人为本、服务至上”的理念，不断提升医疗服务质量和管理水平。我们将加强医务人员的培训和队伍建设，提高医疗技术水平和服务意识。同时，我们还将加强与社区的合作，开展更多的健康宣教活动，提高居民的健康意识和健康素养。相信在全体员工的共同努力下，我院的工作将取得更加显著的成绩和进展。
卫生院年度工作总结 篇三
根据《xx市20xx年农村基本公共卫生服务项目考核细则》和《20xx年国家基本公共卫生服务规范》，制定年终考核表。按照我院安排，对所管辖的10个村卫生所进行了20xx年年终考核。本院成立了考核组，由徐凌平院长任组长，沈衍桐书记任副组长，桂良辉、胡晓青、徐彩凤参加了考核。考核情况如下：
一、考核方法：
本次考核《xx市20xx年农村基本公共卫生服务项目考核细则》和《20xx年国家基本公共卫生服务规范》以为依据，结合平时工作情况，采取听取汇报，现场调查，查阅资料的方法，量化打分，综合评定。
二、考核情况：
通过考核，各卫生室工作都有所加强，综合防病能力明显提高。公共卫生服务意识提高，工作责任心增强，各项工作已逐步规范，能够按照上级部门的要求保质保量的完成本年度的各项工作任务。但也存在一定的不足：
1、门诊日志书写不规范，日门诊人次平均化，疫情收集、管理意识淡薄。计划免疫、传染病疫情报送不及时，有漏报、不报的现象。
2、公共卫生月报表上报情况：源源村、东山村、陡岗村这三个村月报表上报比较理想，其它村有的新生儿漏报或不报，有的村孕产妇漏报或不报，有的村新加的重点人群也不上报，有的村就报个数字而且还是一成不变。
3、儿童出生登记，不及时，未及时建档，个别村3岁以下儿童基本未建档。
4、孕产妇上报不及时，个别村叶酸已过期，未及时领取，还有的村发放了叶酸未签同意书。
5、大部分村新农合新偿公示栏登记不及时，下半年的没登记，个别村公示栏没挂，收在角落里。
6、65岁以上老年人体检表有几个村体检结果未填入体检表，有个别村健康评价和健康指导未填。有一个村65岁以上老年人生活自理能力评估表总评分未评。
7、还有个别村纸质档案与电子档案不相符 。
8、个别村处方收费不准确。
9、有几个村健康教育资料发放无登记，健康讲座无村民签字。
三、通过现场量化打分，综合评定。
对于卫生所的优点继续保持，不足之处将在20xx年改进，争取做到让百姓更满意的服务。
卫生院年度工作总结 篇四
我院在乡政府、县卫生局、县总院的正确领导和支持下，紧紧围绕 “让群众满意、领导放心”的目标，通过强化管理，加强卫生院内涵建设，扎扎实实开展工作，积极申请上级免费卫生项目为群众服务项目。现将20xx年11月21日—20xx年11月20日工作情况汇报如下：
一 、财务收支情况及运行分析
20xx年我院门诊就诊0人次，出院0人次，总收入：0万元，临床业务收入0万元，支出0万元，收支结余0万。
增加了固定资产有：多普勒1台、血流变1台、楼顶LED发光字灯箱3组、LED电视机1台、病房柜机空调1台、电冰箱1台、电脑7台、康复器材10件。共价值：00。增加床位38张
本年度偿还建筑欠款000元，药品欠款00元。
二、业务开展
根据外出学习经验及总院指示精神，我院于1月29日率先开展了“先看病，后付费”工作，截至目前，受惠群众00人，累计垫付金额000元。3月份，我院积极投入资金购买了大批康复器材、安排了2名人员先后到总院学习培训，挤出4间房屋扩建立了康复理疗科，并投入正常运行，全年理疗科收入达00元。第三季度选派了2名护士到县总医院进行试岗进修培训，学习结束全部应聘到总院护理岗位工作。
为转变职工思想，提高工作效率，组织院委会多次研究讨论，成功完善和优化了职工绩效工资考核发放方案，并投入运行。
三、国家基本公共卫生工作
基本公共卫生服务中心逐渐完成由防保站单一工作的转变，中心各个科室的成立，使中心各项工作更加规范、更加细化。具体工作完成如下：
1、健康档案管理工作
按照本年度既定目标，本季度共体检正常人群00人次，重点人群体检000000人次，重点人群随访000人次（其中高血压000人次、糖尿病000人次、精神病000人次）。完成了本年度的公共卫生体检任务。
2、免疫规划工作
共出生儿童00名，基础免疫儿童00人次，麻疹和糖丸查漏补种排查摸底儿童共00人次。
3、妇幼保健工作
共完成0-6岁儿童系统管理000名，孕产妇管理000名，均按要求、按时间进行了规范管理。
4、疫情上报工作
共完成疫情上报工作00例，无甲类传染病的发生，其中共发生乙类传染病0例、丙类传染病00例，其他发病传染病00例（水痘）。共流调00例。并按照要求对辖区内的托幼机构和小学分别进行了督导，督导中对个别幼儿园及小学无晨检制度和有制度无记录进行了规范细致的指导，督导取得了预期效果。
5、结核病防控工作
按照上级签订的全年90个转诊任务，中心对辖区内各村进行了任务分解，要求大村每月10个转诊任务，小村6个转诊任务，上半年，共完成转诊任务00个，占全年任务的00%,接近完成水平，缺额准备在下半年加大力度补上来。
四、我院积极响应县政府、县卫生局工作餐规定，购买电冰箱、及桌椅。建立工作餐制度以来共接待工作餐200余人次。
五、改善医院环境，6月初在资金短缺的情况下利用乡扩路转移路边花草的机会积极与乡镇府主管领导联系后乡镇府主管领导同意赠送一批花草。带领全院职工进行了医院内部绿化，并且未花一分钱。
六、下半年计划
1、加强职工思想教育，深入开展县政府提出的“思想在解放、作风大提升”活动，进一步提高工作积极性。
2、补漏洞、深挖潜。进一步完善管理，尽量减少管理漏洞，减少不必要开支；挖掘发展潜力，降低药占比。
3、完善康复理疗科运行，以点带面，完成大专科、小综合的转变。
4、完善各科室人员的科学配置，进一步优化实行绩效考核方案。
5、坚决完成上级交付的各项任务。
卫生院年度工作总结 篇五
xx年已经过去，一年来我院在xxx区卫生局及xxx镇党委政府的正确领导下，在社会各界关心关怀支持下，在全院职工团结努力工作下，圆满完成了上级交给的各项工作，xx年全院收入xx元，其中药品收入xxxx元；医疗收入xx元。使xxx镇的卫生工作上了一个新的台阶。
一、认真落实基本药物全部零差价销售的惠民政策，使广大老百姓的实惠。
xx年xxx区就全面实行了基本药物全部零差价销售的惠民政策，我院为此专门成立了以院长为组长，副院长为副组长、各科室负责人为成员的工作组。组织人员认真学习实施并深入到标准化卫生室，进行药品清零盘点工作，确保xxx镇全面实行药品零差价销售，使广大老百姓得实惠。
二、努力提高工作效率，积极推行绩效考核方案。
我院按照上级文件要求制定了xxx镇中心卫生院绩效考核方案。推行了每日双考核制度、月末工作考评等制度，查找工作中存在的问题和不足。确保绩效工资考核工作严肃认真，落实到位。
三、建立健全卫生院网站，认真落实“四位一体”信息平台运行工作。
为更好地完成此项工作我院专门明确了信息管理员，使卫生院开展的各项工作能够准确及时地上传到网站。我院还先后二次邀请融达公司工程师来我院对医务人员及标准化卫生室人员进行电子处方、农民健康档案录入进行培训。确保四位一体信息平台更好的为广大群众服务。
四、加强医疗安全防范意识，积极开展三好一满意活动。
xx年8月，新的卫生院投入了使用，新的环境新的面貌，这为我们开展“三好一满意”活动奠定了基础。我们从加强医疗安全入手，制定相关规章制度，聘请法律顾问来院做专题讲座。大大提高了全院职工的医疗安全防范意识。我们改善服务态度、提高服务水平、加强质量管理、规范医疗行为、改进医疗质量进行医德医风教育、严肃行业纪律等多方面深入开展，关心群众疾苦把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第一标准。让全院职工努力做到“服务好、质量好、医德好、让群众满意”。
五、认真落实基本卫生服务项目
为落实好基本公共卫生服务项目，我院加大了公共卫生服务项目的投入。在全镇范围内建立了24处健康教育宣传点，建立健全居民健康档案并为65岁以上老年人及高血压、糖尿病人进行了查体。计划免疫工作做到卡、证、薄齐全，五苗接种率大95%以上。积极开展传染病防治工作，制定了应急方案。建立了孕产妇、儿童保健手册，规范开展了孕产妇、儿童保健工作，及时发放了分娩补助。对辖区内的重症精神病人进行了登记管理，按时对重性精神病患者进行治疗、随访和康复指导。在卫生监督方面定期对学校、酒店等公共场所进行食品卫生安全检查，积极配合区卫生监督所对非法行医进行严厉打击。
六、缩短报销时间，使新农合政策更好的服务于人民。
新农合政策是国家又一项惠民政策，xx年累计报销金额达xxx元，为更好的服务于人民，缩短报销时间我院积极充实新农合办公室工作人员配置电脑打印机等办公设备。力争及时高效地为每一位患者服好务。在外伤调查方面我院新合办组织相关人员认真严肃地入村入户对每一名报销患者进行调查，确保准确无误。
总之，过去的一年既有成绩也有不足，既有收获也有付出。我们一定总结改正过去工作中存在的不足，努力工作，为振兴xxx的卫生事业而奋斗！
卫生院年度工作总结 篇六
根据《20xx年事业单位工作人员年度考核工作的通知》的文件精神，我院领导高度重视，认真组织实施，对全院29名同志进行了年度考核，现将考核情况汇报如下：
一、基本情况
这次考核是我院较为系统、全面、正规的一次考核，从考核准备、组织实施到等次评定等各个环节都做到了周密准备、公平施考、严肃统计、公正评价，既营造出了一个良好的考核氛围，又考出了每位同志的真实成绩，圆满完成了年度考核工作。
二、主要做法
（一）、领导重视，突出考核工作的严肃性。为了准确评价我院工作人员的德才表现和工作实绩，切实加强队伍的管理，提高素质，我院对这次考核工作十分重视。就事业单位干部考核工作召开了专题会议，研究部署年度考核工作，院长张光秀同志就如何公平、公正、严肃、真实地搞好年度考核工作，发表了重要意见，这次会议为我院年度考核工作的顺利进行了奠定了基础。
（二）、严格考核程序 1、个人总结。由被考核人按考核内容认真进行个人年度总结，进行自我评价，填写《年度考核登记表》。2、个人述职。组织全院职工召开述职测评会议，由考核人在大会上述职。 3、民主测评。在个人述职的基础上，按客观、公正的原则，对考核人员德、能、勤、绩、廉等五方面作出评价。 4、考核组确定考核等次。考核领导小组在个人总结基础上，综合民主测评、分管领导评议，结合被考核人平时考核情况、年度履行岗位职责情况和工作实绩，进行综合评定，提出最后审核意见，确定拟考核等次。
（三）、测评公开，接受全体职工监督。整个测评过程坚持公平、公正、公开的原则，采取民主测评，按照德、能、勤、绩、廉五个部分评分，坚决杜绝过分偏激的评分。测评结果统计在全体事业干部的监督下进行，最后进行了公示。
三、测评结果通过民主测评
评出事业人员优秀3名，合格23名，不确定等次人员3名，无不称职人员。
