工会十月份工作总结(优选3篇)

时间:2016-05-07 08:21:12
染雾
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工会十月份工作总结 篇一

在过去的一个月里,工会积极开展了一系列的工作,取得了一定的成绩。在全体工会成员的共同努力下,我们成功地组织了一次员工代表大会,为员工提供了一个交流、沟通的平台。此外,我们还开展了一些关于员工福利和权益保障的活动,进一步增强了员工的凝聚力和工作积极性。

首先,我们在十月份召开了一次员工代表大会。这次大会的目的是为了让员工代表们能够了解工会的工作情况,并就员工关心的问题进行讨论和解答。通过这次大会,我们收集到了员工的意见和建议,并及时进行了跟进。这不仅增强了员工对工会的认同感,也为我们下一步的工作提供了重要的参考。

其次,我们在十月份还开展了一些关于员工福利和权益保障的活动。我们组织了一次员工健康体检活动,为员工提供了免费的体检服务,关注他们的健康状况。同时,我们还与企业合作,为员工提供了一些福利待遇,例如购物优惠、旅游补贴等。这些活动不仅提升了员工的福利待遇,也增加了员工对工会的信任和支持。

最后,我们在十月份还开展了一次职工技能培训活动。我们邀请了一些专业的培训师,为员工提供了一些实用的技能培训,如沟通技巧、职业发展规划等。这些培训活动不仅提升了员工的专业素质,也增加了员工的职业竞争力。通过这次活动,我们希望能够帮助员工提升自己的能力,并为企业的发展做出更大的贡献。

总而言之,工会在十月份的工作中取得了一些成绩。通过开展员工代表大会、福利活动和技能培训等工作,我们增强了员工的凝聚力和工作积极性,为员工提供了更好的发展机会和福利待遇。在接下来的工作中,我们将继续努力,不断改进工作方式,为员工创造更好的工作环境和发展机会。

工会十月份工作总结 篇二

在过去的一个月里,工会积极开展了一系列的工作,取得了一定的成绩。在全体工会成员的共同努力下,我们成功地组织了一次职工文化活动,提升了员工的文化素养和团队合作意识。此外,我们还开展了一些关于员工权益保障的工作,确保员工的合法权益得到有效保护。

首先,我们在十月份组织了一次职工文化活动。这次活动包括文化讲座、文艺表演和团队建设等,旨在提升员工的文化素养和团队合作意识。通过参与这些活动,员工们得以放松身心、开拓眼界,并与同事们建立更密切的关系。这不仅增强了员工的工作积极性,也为企业打造了一个和谐、积极的工作氛围。

其次,我们在十月份还开展了一些关于员工权益保障的工作。我们积极协调企业与员工之间的关系,确保员工的合法权益得到有效保护。我们建立了一个员工维权服务平台,为员工提供法律咨询和帮助,解决他们在工作和生活中遇到的问题。我们还加强了与相关部门的合作,共同维护员工的合法权益。

最后,我们在十月份还开展了一次员工关怀活动。我们组织了一次慰问困难员工的活动,为他们提供了一些物质和精神上的帮助。通过这次活动,我们关心员工的生活状况,促进了员工之间的相互关怀和支持。这不仅增强了员工的工作满意度,也提升了企业的社会形象和声誉。

总而言之,工会在十月份的工作中取得了一些成绩。通过开展职工文化活动和员工权益保障等工作,我们提升了员工的文化素养和团队合作意识,确保了员工的合法权益得到有效保护。在接下来的工作中,我们将继续努力,不断改进工作方式,为员工提供更好的文化环境和权益保障。

工会十月份工作总结 篇三

工会十月份工作总结

本文由应届毕业生求职网小编辑收集整理,提供一篇工会十月份工

作总结,为您提供帮助!

  金秋十月,这是个收获的季节。我们在迎来了又新一批新鲜血液的同时,亦不忘日常工作的开展。在团的组织工作上,我们企图摆脱例来的约束,大胆尝试,努力创新,在保持原先优良传统的同时,有所作为,与时俱进。

  大学生艺术团十月份的主要工作:

  一、新干事例会与艺术团各队队长会议

  十月份,我们召开了几次理事机构成员的会议。会议中,我们系统地阐述了艺术团的基本工作,强调工作中我们应本的积极态度与乐观心理。同时,我们艺术团注重培养新干事的自主独立性,鼓励新干事多做事,从每次工作中不断吸取经验,增长知识,从而更好地完善自己。会后,还给新干事布置了一个游戏,考验新干事间的团结与互助。

  本月份,我们召开了一次艺术团各队队长会议,了解现各队新队员人数,开课情况及出勤等制度上的情况。会中,我们还认识了合唱队、礼仪队的新队长及刚并入艺术团的又一新团体——健美操队的'队长。

  二、 十月份中旬,我们在大学生活动中心开展了一次大扫除,主要 清扫办公室、古筝房、两个舞蹈房、合唱室、铜管乐队室及大厅。此次大扫除,主要由我们新干事完成,让他们逐步介入艺术团的各项事务。

  三、xx月xx日,参加由我院纪检部组办的篮球友谊赛,我部门获得了季军。

  四、 院团委学生会新干事培训。十月中旬,院团委、学生会组织了为时两天的新干事培训会。培训让新干事们受益颇多,让他们更深一层次的了解我们这个团体,也让他们跟进一步认识到自己的定位,更坚定自己的选择,更明确自己的定位。

  五、 院团委新干事联谊晚会。xx月xx号晚上,在我校学院舞厅举行了xx届新干事联谊会,此次联谊晚会主要由我部门负责操办。虽然只是一场小型的联欢会,但是我们一点也不草率,认真仔细地作好每一件事,部门人员分工合作,团结互助,圆满成功地完成了这次的晚会。这次晚会所有的事项我都没有去插手,每一件事都是由大二的老干事和新加入的大一新干事一起完成,筹备、策划、购买物品、借搬凳子、彩排及晚会现场的管理等等。

  六、 院迎新晚会。十月xx号是xx工商学院的迎新晚会,我部门干事主要安排在音控与节目的衔接、催场上,我们认真、一丝不苟,为晚会的顺利召开,坚守岗位,做好本职工作。艺术团团员们则给我们带来了耳目一新的感觉。

  工作中存在的不足:

  一、 艺术团各个队的联系不密切;

  二、 各个队的卫生打扫问题;

  三、 理事机构成员工作积极性高,但工作效率有待提高;

  四、 整个艺术团分散,部门与各队联系缺少;

  今后的努力:

  一、 我们应着重抓好理事机构的工作;

  二、 应与理事机构成员多联系沟通,从她们中去了解些新想法、新观念;

  三、 重视活动中心的卫生打扫;

  四、 加强新干事与艺术团各个队队长的联系,要求各人做好个人工作总结报告;

  吸取经验,努力创新,与时俱进。
工会十月份工作总结(优选3篇)

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