车间上半年工作总结 篇一
今年上半年,我们车间在公司的领导下,克服了各种困难和挑战,取得了一系列的成绩。在这个总结中,我将对车间上半年的工作进行回顾和分析,并对我们未来的工作提出一些建议。
首先,回顾上半年的工作,我们取得了一些显著的成绩。在生产方面,我们成功完成了公司下达的生产任务。通过全体员工的共同努力,我们提高了生产效率,减少了生产周期,并且保持了产品的质量稳定。同时,我们也加强了与供应商的合作,确保了原材料的供应和质量。在质量管理方面,我们严格执行了公司的质量标准,加强了对产品质量的监控和检验,有效地提升了产品的质量水平。
其次,分析上半年的工作中存在的问题和不足。首先,我们在人员培训和技能提升方面还有待加强。随着公司的发展和市场的竞争加剧,员工的专业技能和知识水平需不断提升。我们应该加强培训计划,提供更多的培训机会,帮助员工不断提升自身的能力。其次,我们需要加强与其他部门的沟通和协作。在生产过程中,各个部门之间的协调和合作非常重要,只有通过有效的沟通和协作,才能实现高效的生产和良好的协同效应。最后,我们需要进一步提高生产设备的维护和管理水平。设备的正常运行对于生产的顺利进行至关重要,我们应该加强设备的日常维护和保养,提高设备的利用率和寿命。
最后,我对未来的工作提出以下几点建议。首先,加强员工培训和技能提升,提高员工的专业素质和能力。其次,加强与其他部门的沟通和协作,建立良好的协同机制。同时,加强生产设备的维护和管理,确保设备的正常运行。最后,加强对市场需求的调研和分析,及时调整生产计划,满足市场需求。通过以上的努力,我们相信车间的工作将会取得更好的成绩。
总之,上半年我们车间在公司的领导下取得了一系列的成绩,但也存在一些问题和不足。通过回顾和分析,我们可以总结出一些经验和教训,并对未来的工作提出一些建议。希望全体员工能够共同努力,不断提升自身的能力和素质,为车间的发展做出更大的贡献。
车间上半年工作总结 篇二
回首上半年的工作,我们车间充分发挥团队的力量,取得了一系列令人瞩目的成绩。在这个总结中,我将就车间上半年的工作进行回顾和总结,并对我们未来的工作提出一些建议。
首先,回顾上半年的工作,我们的生产效率有了显著的提升。通过不断优化生产流程,合理安排生产计划,我们成功地提高了生产的效率和产量。同时,我们也加强了对生产过程的监控和管理,确保了产品的质量和交付时间。此外,在质量管理方面,我们始终坚持严格执行公司的质量标准,加强了对产品质量的检验和控制,有效地提升了产品的质量水平。
其次,我们也面临了一些挑战和问题。首先,我们在人员培养和队伍建设方面还有待加强。随着市场的竞争日益激烈,员工的专业素质和能力对于车间的发展至关重要。我们应该加强培训计划,提供更多的培训机会,帮助员工不断提升自身的能力。其次,我们需要加强与其他部门的沟通和协作,加强团队的协同效应。只有通过有效的沟通和协作,才能实现整个车间的协同工作和高效生产。
最后,对未来的工作,我提出以下几点建议。首先,加强员工培训和技能提升,提高员工的专业素质和能力。其次,加强与其他部门的沟通和协作,建立良好的协同机制。同时,加强生产设备的维护和管理,确保设备的正常运行。最后,加强对市场需求的调研和分析,及时调整生产计划,满足市场需求。通过以上的努力,我们相信车间的工作将会取得更好的成绩。
总之,上半年我们车间在充分发挥团队力量的推动下取得了一系列的成绩,但也存在一些问题和不足。通过回顾和总结,我们可以总结出一些经验和教训,并对未来的工作提出一些建议。希望全体员工能够共同努力,不断提升自身的能力和素质,为车间的发展做出更大的贡献。
车间上半年工作总结 篇三
截止XX年6月30日为止,xx车间已安全运行1304天,车间员工本着“抓安全、促生产、强管理”的基本原则,群策群力,圆满完成了车间上半年的工作任务。为了总结成绩,弥补不足,现将半年以来的工作情况总结汇报如下:
一、职工队伍素质长抓不懈
培养一支德才兼备的职工队伍一直是动力车间工作的重点之一。为此,车间始终将职工培训工作放在首位,长抓不懈。早在年初,车间就制定全年的职工培训计划,力争将工作做到有条不紊。2万吨工程完工后,车间新进了28名青工,为了使其尽快掌握车间的所涉及的电气知识和设备维护保养的有关知识,车间在较为繁忙的时间里专门抽调人员对新工进行培训,并完成了新工上岗考核工作,28名新工全部通过考核。车间还数次在班组内部开展现场问答、事故分析,以此检验员工们对知识的掌握情况和对突发事故应急处理的能力。这使得员工们都能寓学习于生产,寓理论于实践。车间在做好内培工作的同时,也不失时机的与设备厂家联系委派专人远赴上海凯撒公司参加空压机知识培训,通过学习,员工基本掌握了相关仪器的基本工作原理、使用方法和步骤,对其维护保养和性能有了一定的了解。为日后空压机的安全正常运行提供了技术保障。
二、强抓安全生产、确保平稳供电
xx车间的工作核心是“抓安全生产、保平稳供电”。为了保障人身、设备的安全,真正将责任落实到位,车间于2月初分别与各班组第一责任人、车间安全员签定了XX年度安全承包责任书;3月底,车间配合xxxx公司为车间110KV供电设备安装了微机防误系统,从而实现开票、预演及操作的有机统一;4月--5月间,车间按计划完成了110KV所属设备的春季防雷试
验、空压机维护保养等常规工作;二万吨设备顺利接手后,车间根据实际情况,针对部分设备操作不便的弊端,检修试验联手对二万吨、三万吨循环水线路实施了改造,并为二万吨所属设备(4台变压器和循环水泵房)加装了临时风机,改造既方便了操作,提高了效率,也增强了安全系数,收到了事半功倍的效果;安全月期间,车间又积极组织各班开展形式多样的活动,如“事故预想、反事故演习”等,并以班组为单位学习安全规程和操作规程,以强化员工的安全意识,巩固安全知识,与此同时车间积极配合公司开展“四个一”活动,以不同的形式对员工进行安全教育,反“三违”活动,事故分析活动等,截止目前车间已发现隐患8处,提出整改意见8条,并逐一进行了落实。6月初,车间工作人员巡视中发现4#整流变压器档位指示偏差,检修试验人员在处理完4#变压器档位传动轴故障后,本着将“隐患一查到底”的谨慎性原则和“三不放过”原则,在对其进行的性能试验中,发现B相直流电阻偏大,三相绕组不平衡,属一类事故隐患。车间及时上报生产部并于6月7日--6月18日集中车间全部力量对其进行隐患排查,确定了故障点。6月26日连夜对4#变压器进行解体性大修,更换其绕组,将这一重大隐患消除在萌芽状态,避免了事态的进一步扩大。这是继车间成立以来,处理的最大、最严重事故隐患。三、管理工作全面细致
车间于年初对“月明星”活动细则进行了完善性修改。并在车间内部继续推行。同时,车间紧紧围绕“管理工作思路创新”的原则,在“月明星”活动开展的基础上又推行了“党员示范岗”、“共青先锋岗”和“巾帼文明岗”,并制定了相应的活动细则。将车间的全面管理融汇到“三岗一星”活动中来,以促进岗位成材为目标大力推进车间的管理工作。日前,所有活动已正式在车间开展起来,并报送了公司党委、工会和团委,各项活动细则也将以于下个月以版图形式上墙。此外,车间响应公司开展标准化质量管理和目标成本管理的号召,将车间各岗位责任制度,设备定置定职制度作了进一步健全、规范,并在车间以各种不同的舆论形式大力宣传目标成本管理相关内容,积极配合公司对车间各种消耗进行核算,商讨承包事宜并拿出了合理方案。
工作之余,车间党支部联合团支部也组织了丰富多彩的文体活动。如迎春趣味活动,黑板报评比、“三八”女工棋牌赛等,极大的丰富了职工的业余文化生活,积累了知识。
存在的问题:
1、检修工作、试验工作没有合适的工作场地,造成工作困难;
2、由于专业性强,需要加大对技术检修人员的专业培训工作;
3、空压机、冷干机全部满负荷运行,给检修工作带来困难,影响生产;
4、二万吨循环水由于设计选型原因,造成检修维护工作困难,建议改进;
5、运行工作人员无待班室,给正常工作带来困难。
下半年工作思路:
确保安全运行,进一步做好设备检修和预防性试验工作,加强对专业技人员的培训工作,进一步抓好安全清洁生产和车间各项管理工作,认真贯彻落实目标成本管理,降低物料消耗,按生产工艺要求,严格供电、供风、供水,确保安全生产。