市公共机构节能工作总结 篇一
近年来,我市公共机构节能工作取得了显著成效。在市委、市政府的高度重视和支持下,各级公共机构积极响应国家节能减排政策,认真落实各项节能措施,为推动可持续发展做出了积极贡献。
一、加强节能宣传教育,提高节能意识。市公共机构通过开展节能宣传活动、组织节能知识培训等方式,大力宣传节能减排的重要性和紧迫性,提高了广大干部职工的节能意识和环保意识。同时,公共机构还制定了节能减排行动计划,明确了各单位的节能目标和任务,进一步推动了节能工作的开展。
二、加强能源管理,优化能源结构。市公共机构通过完善能源管理制度,建立了能源监测与评估体系,实施了能源消耗监控和能源使用效率评估,及时发现和解决能源浪费问题。同时,公共机构还采取了一系列措施促进能源结构的优化,推广利用清洁能源,减少对传统能源的依赖。
三、推动节能技术应用,提高能源利用效率。市公共机构积极引进和推广节能技术,大力推动能源利用效率的提升。通过对公共机构建筑进行节能改造,安装节能设备,优化能源利用方式,有效降低了能源消耗。同时,公共机构还加强了建筑节能设计和施工管理,确保了节能效果的落实。
四、加强节能监管,强化责任落实。市公共机构建立了健全的节能监管机制,加强了对节能工作的监督检查。通过定期组织节能考核和评比,将节能工作纳入绩效考评体系,激励各单位进一步加大节能力度。同时,公共机构还加强了节能责任的落实,明确了各级干部的节能职责,推动了节能工作的深入开展。
五、加强合作交流,共同推动节能事业发展。市公共机构积极参与国内外节能交流活动,与相关单位开展合作,共同推动节能事业的发展。通过与高校、科研机构的合作,开展节能技术研究和创新,为我市公共机构的节能工作提供了有力支持。
总之,市公共机构节能工作取得了显著成效,但仍面临一些挑战和问题。下一步,我们将进一步加强节能工作的组织领导,完善节能政策法规体系,加大节能投入力度,推动节能技术创新,促进节能工作再上新台阶,为建设资源节约型社会作出更大贡献。
市公共机构节能工作总结 篇二
经过多年的努力,我市公共机构节能工作取得了显著成效。党委政府高度重视,各级公共机构积极响应,节能减排成为全社会的共识和行动。在全市上下的共同努力下,我市的公共机构节能工作已经取得了一系列突破和创新。
一、加强节能宣传教育,提高节能意识。我市公共机构通过开展节能宣传活动、组织节能知识培训等方式,提高了干部职工的节能意识和环保意识。市委市政府也加大了节能宣传力度,通过各种媒体渠道传播节能理念,形成了全社会共同关注和支持节能工作的良好氛围。
二、加强能源管理,优化能源结构。我市公共机构建立了健全的能源管理制度,实施了能源消耗监控和能源使用效率评估,及时发现和解决能源浪费问题。同时,公共机构还采取了一系列措施推进能源结构的优化,大力推广清洁能源的利用,减少对传统能源的依赖。
三、推动节能技术应用,提高能源利用效率。我市公共机构积极引进和推广节能技术,大力推动能源利用效率的提升。通过对公共机构建筑进行节能改造,安装节能设备,优化能源利用方式,有效降低了能源消耗。同时,公共机构还加强了建筑节能设计和施工管理,确保了节能效果的落实。
四、加强节能监管,强化责任落实。我市公共机构建立了健全的节能监管机制,加强了对节能工作的监督检查。通过定期组织节能考核和评比,将节能工作纳入绩效考评体系,激励各单位进一步加大节能力度。同时,公共机构还加强了节能责任的落实,明确了各级干部的节能职责,推动了节能工作的深入开展。
五、加强合作交流,共同推动节能事业发展。我市公共机构积极参与国内外节能交流活动,与相关单位开展合作,共同推动节能事业的发展。通过与高校、科研机构的合作,开展节能技术研究和创新,为我市公共机构的节能工作提供了有力支持。
总之,我市公共机构节能工作取得了显著成效,但仍面临一些挑战和问题。下一步,我们将进一步加强节能工作的组织领导,完善节能政策法规体系,加大节能投入力度,推动节能技术创新,促进节能工作再上新台阶,为建设资源节约型社会作出更大贡献。
市公共机构节能工作总结 篇三
为了认真贯彻**市机关事务管理局《关于加强公共机构节能信息报送工作的通知》(*机管发[2011)2号)文件精神,现就加强公共机构节能工作总结如下:
一、高度重视,加强领导
加强对节能减排工作的领导,成立局长任组长,分管领导任副组长,办公室主任、副主任为成员的节能减排工作领导小
组,指导、研究、督促检查全局节能减排工作。定期召开
节能减排分析工作会,努力做到“三到位”:一是要认识到位。节能减排是民族大计,要靠全社会努力,政府机关要带头。二要责任到位。指定专人负责能耗统计,各科室要有一位负责同志,并设一名“节能员”,负责督促、检查本单位节能减排工作。三是措施到位。各科室要认真执行节能减排工作措施。四是领导带头,以身作则当好表率。二、加强教育,培养厉行节约的优良作风
坚持把节能减排的教育工作列入党组议事日程,做到常抓常议,明确责任,广泛在职工中开展节能减排的教育,全民动手,互相监督,努力营造“节约光荣,浪费可耻”的氛围。
三、落实责任,措施到位
(一)做好节电和节水工作。一是更换了超能耗灯具,使用节能灯具。二是规定夏季使用空调温度不得低于26℃,冬季使用空调温度不得高于20℃。三是下班时自觉做到把计算机、复印机、打印机和饮水机等电器电源关闭。四是加强对水电的值班监督管理,坚决杜绝长明灯和长流水的现象发生,打扫清洁卫生、冲厕所等要尽量节约用水。认真落实每日各科室安排1名人员担当节能减排值班员,认真坚持巡视制度,每天下班后,最后一个离开机关,重点对机关的水电使用情况进行监督、管理和纠正。
(二)做好节油工作。认真执行《中央国家机关公务用车编制和配备标准规定》:一是严格执行车辆派遣程序,控制车辆的出车频率,减少不必要的出车,规定到市委市府等单位领取文件和办理工作,尽量做到一起进行;二是制定节能驾驶规定,实行单车能耗核算和通报制度;三是减少下班后、节假日用车,出差、接待等尽量做到合并用车;四是一般人员工作用车原则上三人以上才安排;五是实行车辆定点加油。通过严格执行公务用车制度,合理调度车辆,加强用车、用油管理等措施,努力降低油耗,有效节约经费开支。
三、逗硬检查,督促落实
将《公共机构节能条例》贯彻落实到整个工作过程中,加强自查自纠,把节能工作纳入全局各科室目标考核评比,严格奖惩制度,激励大家做好节能工作。
四、下半年节能工作计划
(一)坚持常抓不懈
领导要高度重视,把节能工作作为一项重要工作抓紧抓好,认真组织落实好各项专题活动。要从全局和战略的高度,充分认识深入持久开展节能宣传教育的重要意义,统筹安排,周密部署。要形成节能减排的强大声势和浓厚氛围。
(二)加大宣传力度
要采取张贴宣传画、张贴标语、印发宣传手册、悬挂横幅、制作宣传栏和开展知识竞赛、节能培训等多种形式,同时积极利用报纸、电视、广播、网络等新闻媒体,以倡导节能低碳的工作方式、消费模式和生活习惯为重点,增强广大干部职工的责任意识和节能意识,为“十二五”节能减排工作营造良好社会氛围。
(三)认真做好总结
召开的重要会议及培训情况应于活动结束后一周内报送;出台的公共机构节能重要规章制度、重大节能改造项目情况应在出台和完成后2周内报送,其中规章制度应附原文;其他材料根据实际情况及时报送。