入职以来工作总结【优质3篇】

时间:2012-05-04 02:50:23
染雾
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入职以来工作总结 篇一

随着时间的推移,我已经在这家公司工作了一段时间。在这段时间里,我经历了许多挑战和机会,不断学习和成长。在这篇文章中,我将总结我入职以来的工作经历,并分享一些我在这个过程中学到的经验和教训。

首先,我要感谢公司给予我这个机会。在入职之初,我对自己的能力和经验感到有些不自信。然而,随着时间的推移,我逐渐适应了公司的工作环境,并且在各个方面都取得了进步。

在这段时间里,我参与了许多项目,并与不同的团队成员合作。这些项目覆盖了各个领域,包括市场营销、销售和客户服务。通过这些项目,我学到了如何与他人合作,如何有效地沟通和协调,以及如何解决问题和应对挑战。

除了项目工作,我还积极参与了公司内部的培训和培训活动。通过这些培训,我提高了自己的专业知识和技能,学到了许多新的工作方法和技巧。这些培训不仅帮助我更好地完成工作任务,还为我未来的职业发展打下了坚实的基础。

在这段时间里,我还面临了一些挑战。有时候,我会遇到工作上的困难和挫折。但是,通过努力学习和不断改进,我成功地克服了这些困难,并从中吸取了宝贵的教训。这些挑战让我更加坚定了自己的职业目标,并激励我不断提高自己的能力和表现。

总的来说,我认为我在入职以来取得了一些成绩和进步。通过这段工作经历,我不仅学到了许多专业知识和技能,还培养了自己的团队合作精神和沟通能力。我相信这些经验和能力将成为我未来发展的宝贵资产,并帮助我在职业道路上取得更大的成功。

入职以来工作总结 篇二

在我入职以来的这段时间里,我经历了许多挑战和机遇,取得了一些成绩和进步。在这篇文章中,我将分享我在这个过程中学到的一些经验和教训,以及我对未来的职业发展的展望。

首先,我要感谢公司给予我这个机会。在我入职时,我对自己的能力和经验感到有些不确定。然而,通过与同事的密切合作和上级的指导,我逐渐适应了公司的工作环境,并在各个方面都取得了进步。

在这段时间里,我参与了许多项目,从而提高了自己的专业知识和技能。通过与团队成员合作,我学到了如何有效地沟通和协调,如何解决问题和应对挑战。这些项目不仅让我在专业领域有了更深入的了解,还培养了我独立思考和解决问题的能力。

除了项目工作,我还积极参与了公司内部的培训和培训活动。通过这些培训,我学到了许多新的工作方法和技巧,提高了自己的综合能力。这些培训不仅帮助我更好地完成工作任务,还为我未来的职业发展打下了坚实的基础。

在这段时间里,我也遇到了一些挑战和困难。有时候,我会面临工作上的压力和挫折。然而,通过努力学习和不断改进,我成功地克服了这些困难,并从中获得了宝贵的经验和教训。这些挑战让我更加坚定了自己的职业目标,并激励我不断提高自己的能力和表现。

总的来说,我认为我在入职以来取得了一些成绩和进步。通过这段工作经历,我不仅学到了许多专业知识和技能,还培养了自己的团队合作精神和沟通能力。我相信这些经验和能力将成为我未来发展的宝贵资产,并帮助我在职业道路上取得更大的成功。我期待着未来的挑战和机遇,相信自己能够不断成长和进步。

入职以来工作总结 篇三

来公司快三个月了,工作模式和状态也基本适应了.从一个护理人员的工作模式转变成了一种销售人员的工作模式,是一个漫长的过程.俗话说,隔行如隔山,这句话在我看来并不是说每个行业的专业性有多强,,而是与此相适应的心态模式有多难转变,知识可以学,心态关乎到一个人的性格、价值观、人生目标,所以能不能在与之前完全不同的工作中寻找到支撑自己前进、激发自己源源动力的一个点非常重要。

离开医院,告别护士的工作是我一直以来的一个梦想,最终还是得偿所愿了,虽然过程有些曲折,所承受的压力也很大。原因很简单,一不喜欢熬夜,二从骨子里讨厌护士这个工作。做任何工作最重要的是,不说它能让你多快乐,至少不能让你多反感,否则这个工作你即使做下去也没法做好,同时苦了自己的心。有多少人一辈子从事着一项自己不喜欢的工作,原因无非几个:来着家里的压力;高薪的诱惑;习惯安稳害怕变动等等。但这些对于我来说都不是原因,我不怕压力即使因为工作会和家人吵架,我不求高薪只求快乐即使知道做本行工资会高很多,我不怕变动因为年轻没有什么不可以尝试,所以我选择了离开。这也就是说,我来康途最初的目的是为了逃避以前的工作。因为护士这行局限性很大,跟其他行业都几乎不沾边,来康途也是个偶然,当时的想法是,只要不做护士、不上夜班、不做酒店夜总会之类不正规的工作,其他我都愿意,即使再多困难。

进入康途的最初一个月,也就是培训通过后的第一个月,我一度很迷惘,因为工作性质和内容跟我想象的不太一样。而且一起培训的朋友一个一个地走了,让我觉得很郁闷。

我也怀疑自己是不是选错了工作,但想想对护理工作的讨厌,我就坚持了下来,没有什么比让我回去当护士更痛苦的了,所以还有什么我不能坚持呢?

到了第二个月,基本上工作模式和内容我都习惯了,之前的不适应和挫败感虽然还有,但因为熟悉了的缘故,与此相对应的成就感增加了一些,这样就和之前的挫败感相中和,也就不那么难做了。但与此同时新的问题也出现了。我本身是一个重诚信、责任感很强的人,在产品销售的过程中,我尽可能地希望自己销售的产品能真正帮客户解决问题,但事实上并非尽如人所愿:

第一、大部分客户都是自身身体出了问题才想到用保健品,如何能在短期内用保健性的产品解决已经产生的功能性问题,是个难题,即使可以解决,也需要一个量变到质变的累积,而在这个过程中不愿意坚持的客户太多,与此同时产生的对保健品、对营养师的怀疑让我们对自身存在价值产生了一些质疑,对于这一类客户我也曾转变不过来,一度怀有很大的思想包袱,客户对我的信赖让我感觉责任重大,总觉得如果客户花了钱用了产品没效果会很内疚,这种感觉压得我透不过气来,但后来只要是我接手的客户我都会明确地告诉他这个产品对于他的问题的意义,或许有的客户会因此而犹豫是否购买产品,但更多的客户却因此而更相信我们,这样我觉得才是保健品行业发展到服务性质的一条长期发展、建立良性循环的道路;

第二、有些问题根本不是单靠保健品就能解决的,客户是盲目的不懂的,但我们是专业的懂得的,这个就需要我们怀有高度责任感的同时去处理好这个利害关系,比如一些细菌性炎症我们就有责任告知客户必须要应用抗生素消炎药才能解决,与此同时保健品可以作为辅助治疗促进炎症的改善,但有的销售人员为了能够卖出产品有意的隐藏了这一点,说只要服用我们的产品就一定能解决问题只是需要时间,这样一个不负责任的开始就酿造了一条越走越窄的路,这个就需要我们前端销售人员提高专业知识的同时提高职业素养;

第三、对于某些特殊客户,比如需要手术才能解决问题的,但客户不想手术于是四处试用保健品,这种情况我们还是要告知客户手术对于他的问题的重要意义,与此同时推荐给客户一些有利于其改善问题的产品;

第四、某些绝症客户,会抱着死马当活马医的态度服用一些保健品期望得到改善,这种客户其实并不期待保健品真正对他来说能起到多大作用,他们买的是只一种希望。这种情况,我们主要做的就是多关心客户,帮助客户树立信心、保持乐观的心态,这样这就好比癌症病人知道自己已经被下了死亡通知书,但我们还是要不断告知其某某新闻又爆出某癌症病人因为心态乐观、意志坚强、坚持运动等多活了20多年或者到现在一直活着,这种情况虽然占极少数但我还是要提一下。

总体说来,工作中自己发现的问题和最终解决的办法就是这些,其他的关于客户挂电话、客户不理解之类的简单的问题,因为我比较能忍,基本不算是问题,主要是工作效率还有待提高,销售意识还有待加强。希望自己在接下来的工作中,能够学到更多,提高更多。

入职以来工作总结【优质3篇】

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