银行综合部个人工作总结【经典3篇】

时间:2014-09-03 02:14:43
染雾
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银行综合部个人工作总结 篇一

在过去的一年里,我有幸在银行综合部工作,并取得了一定的成绩。在这篇个人工作总结中,我将回顾我在综合部的工作表现,并总结出我在工作中的优点和不足之处。通过这篇总结,我希望能够不断提高自己的工作能力,为银行的发展做出更大的贡献。

首先,我在综合部的工作中展现出了良好的组织能力和协调能力。在银行的各个部门之间,信息的传递和协作是非常重要的。作为综合部的一员,我经常需要与其他部门进行沟通和合作,确保信息的准确传递,并解决各个部门之间的问题。我始终保持着积极主动的工作态度,及时处理各种工作事项,确保各项工作的顺利进行。

其次,我在综合部的工作中展现出了良好的沟通能力和团队合作精神。在银行这样一个大型机构中,各个部门之间的协作是非常重要的。我始终保持着良好的沟通和协作,与团队成员密切配合,共同完成各项工作任务。在工作中,我尊重他人的意见和建议,善于倾听和理解他人的观点,积极主动地与团队成员进行交流和合作。

此外,我在综合部的工作中展现出了良好的学习能力和适应能力。在这一年里,我积极学习银行业务知识和相关政策法规,不断提高自己的专业素养。同时,我也能够迅速适应工作环境和工作节奏,能够灵活应对各种工作情况,确保工作的高效完成。

然而,我也意识到在综合部的工作中还存在一些不足之处。首先,我在时间管理方面还有待提高。由于综合部的工作涉及到多个部门和多项工作任务,我有时候会感到时间紧迫,无法很好地平衡各项工作的优先级。我需要进一步提高时间管理的能力,合理安排工作时间,提高工作效率。其次,我在一些细节方面的处理上还有待改进。有时候由于疏忽或者粗心,我会在一些细节方面出现错误,导致工作的质量下降。我需要更加细致认真地对待工作,提高工作的精确度和准确性。

总的来说,我在综合部的工作中取得了一定的成绩,并且意识到了自己的不足之处。我将继续努力提高自己的工作能力,不断学习和进步,为银行的发展做出更大的贡献。

银行综合部个人工作总结 篇二

回顾过去一年,在银行综合部的工作中,我收获颇丰,也面临了一些挑战。通过这篇个人工作总结,我将总结过去一年的工作经验,分析自己的优点和不足,为今后的工作提供参考。

首先,我在工作中展现出了较强的责任心和敬业精神。作为综合部的一员,我时刻保持着积极主动的工作态度,对自己的工作负责,并且对工作充满热情。我认真对待每一项工作任务,确保工作的高质量完成。在面临工作压力和困难时,我能够保持积极乐观的态度,勇于面对挑战,并寻找解决问题的办法。

其次,我在工作中展现出了较强的团队合作能力。在银行综合部的工作中,各个部门之间的协作是非常重要的。我与团队成员保持着良好的沟通和合作,互相支持,共同完成各项工作任务。我尊重他人的意见和建议,善于倾听和理解他人的观点,积极主动地与团队成员进行交流和合作。通过团队合作,我们能够充分发挥各自的优势,共同实现工作目标。

然而,我也意识到在工作中还存在一些不足之处。首先,我在工作的安排和执行上还有待提高。有时候由于工作任务的繁多,我可能会感到有些疲惫和力不从心,导致工作的效率下降。我需要进一步提高对工作的计划和安排能力,合理分配工作时间,提高工作效率。其次,我在一些细节方面的处理上还有待改进。有时候由于粗心或者疏忽,我会在一些细节方面出现错误,影响工作的质量。我需要更加细致认真地对待工作,提高工作的精确度和准确性。

总的来说,过去一年的工作经历让我学到了很多,也让我认识到了自己的不足之处。我将继续努力提高自己的工作能力,不断学习和进步,为银行的发展做出更大的贡献。

银行综合部个人工作总结 篇三

XX年我部在总行的直接领导下,在全体员工的共同努力下,完满地完成了全年的工作任务。我们还在完善信贷业务操作规程,提高风险控制能力上下功夫,且取得了一定的成效,为我行今年的信贷工作做出了应有的贡献。

一、XX年工作回顾

今年工作的主要内容是:

1、严格授信审查制度,有效防范信贷风险。

再就是严格执行审查制度,有效防范和减少信贷风险,确保信贷资金的安全性、流动性和效益性。在实际工作中,一是严格主体资格审查,确保借款人主体资格合法。对从事特殊行业的客户,还要求提供有权部门颁发的特殊行业生产许可证或企业资质等级证明等。对提供资料不齐全的,及时与客户经理沟通,要求补充合法有效的主体资格类文件,确保借款人主体资格合法。二是严格贷款政策性审查,确保贷款投向符合国家金融政策。对每一笔用信的用途是否符合国家经济、金融、产业政策进行严格审查,对国家禁止、限制的行业和项目,严禁信贷资金进入。三是严格贷款新规的执行,确保贷款用途的规范。对申请用信用途有关的市场前景调查及分析资料是否全面进行审查,对其用途进行分析,审查其是否合理、真实,申请用信理由是否充分,确保用信用途符合规定。四是严格借款人财务及偿债能力审查,确保第一还款来源有保障。并根据相关财务信息,对客户的各项财务指标进行认真的测算和分析,对其是否处于正常水平予以客观评价,审查其还款来源是否充分。

2、加强风险控制,规范信贷业务操作。

随着我行信贷经营管理架构和运行机制的变革,在改变原有法人管理模式为授权经营管理模式的转变中,承接信贷业务相关的职能管理工作也要与之匹配。为此,我部根据总行相关制度以及职能的对接和分行实际分布,重新设计了操作流程,并转、下发了相关的管理制度,为严控信贷风险,实施规范操作。

为规范信贷业务操作,今年我部先后整理出总、分行在资产运营方面若干新规章制度,并相继转发给相关部门严格按照新的规程、规章及流程执行,在执行过程遇到有疑义或理解上的差异,操作起来比较棘手的问题,我部积极的与相关部门联系沟通直到问题解

决。全面规范了信贷管理制度、流程和标准,对提高我行的信贷管理水平起到积极作用。

(1)为规范信贷业务报批及操作管理,我们坚持总行相关信贷准入条件,对法人客户进行精细化管理,认真筛选、排序分类。本着服务营销、控制风险、盘活资金的原则,加大信贷工作力度,有效规避新增贷款风险的发生。首先将古城厚德、旺前集团、湖北卫东等客户列为我行重点支持客户,对其重新设计融资方案,及时与总行授信审查部沟通汇报,目前此类企业已经取得总行新的融资授信额度,切实解决了客户在我分行融资权限问题。

(2)实行信贷业务精细化管理,尤其是实施授权经营管理模式以来,根据总行制定的行业信贷政策和信贷管理规定,结合客户实际情况,从规避信贷风险入手细分客户,适时划定支持、维持、压缩、退出四个类别,根据客户情形实行动态管理。

(3)加大信贷管理制度的推行力度,规范操作,严防风险,对总行下发的相关新规章、新制度,积极做好在同一起跑线上的培训工作,采取请进来和拉出去及派员行内从业时间较长,实战经验丰富的人员进行面对面深层次的集中培训,尤其是对新的业务操作规程、授信管理基本规定等的重点培训且进行了摸底考试,使现有客户经理都能够尽快熟悉新的业务规范流程,提高了业务水平和新的经营理念。

3、衔接对口部门,规范上报各项报表

为满足总行相关部门业务统计需求,包括人行、银监局下发的各项临时性报表,以及相关的调查、银企对接情况、中小企业情况统计表等。 一是根据报表要求,克服我部目前数据输出难的困难,分别按月、按季及时、完整、真实地完成各类报表的上报工作。

4、搞好小企业俱乐部建设,我行针对俱乐部企业会员发展情况,召开营销人员动员大会,将任务分解到部门、支行和个人,由于领导重视,措施得力,目前我行共发展会员123户,超额完成了银监分局下达的100户任务,得到了运管办的好评。

5、根据监管部门要求搞好 十百千万工程的金融服务活动,紧扣一项金融产品、一个增长,三个高于总体目标,搞好支农、支小、支县的落实工作成立专班,制订方案,加强组织,及时汇报,把有限的信贷资源倾斜到十百千万工程上来,支持县域经济龙头企业的发展。

6、推广应用金融服务平台,发挥融资导向作用

7、组织推动开源行动,我部作为开源行动的组织部门,在总行开源行动开展以来,立即制定了我分行活动方案,进行安排部署,并将任务分解到各营销单位,每周进行督办、通报。开源行动开展以来,新增存款近5亿元。

8、利用闲暇之余,积极完成揽存工作。

二、存在的问题

1、从实际工作情况看,存在工作不系统、重点不突出、管理目标短期化问题。

2、缺乏窗口指导的主动性。

3、由于机构设置不到位,造成工作被动。

望20xx年我部将围绕分行各项经营目标,且认真落实国家产业政策和行业政策,认真执行总行提出的三年发展规划,以调整信贷结构为主线,以防范和化解信贷风险为重点,着力优化信贷流程、完善制度建设,强化基础管理,进一步增强工作前瞻性、主动性、促进我行信贷及风险管理水平的提升。

银行综合部个人工作总结【经典3篇】

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