染雾医院保安试用期工作总结 篇一
在医院保安试用期的工作中，我深刻体会到了保安工作的重要性和责任感。通过这段时间的工作，我不仅学到了很多实践经验，也提高了自己的工作能力和职业素养。
首先，在工作中我始终保持了高度的警惕性和敬业精神。作为医院保安，我们的任务是确保医院内部的安全和秩序，保护医务人员和患者的安全。我时刻保持警觉，严密关注周围的动态，并及时发现和处理各种安全隐患。同时，我也积极配合医院其他部门的工作，提供必要的帮助和支持，确保医院的正常运转。
其次，在与患者和家属的接触中，我注重与他们的沟通和交流。作为医院的门面，我们的形象和态度直接影响到患者和家属的就医体验。因此，我时刻保持微笑和耐心，主动询问他们的需求，并提供帮助。在面对矛盾和纠纷时，我冷静处理，妥善解决问题，以确保医院的秩序和和谐。
再次，我在工作中始终保持了团队合作的精神。保安工作需要与其他部门和同事紧密配合，共同完成任务。在与同事的合作中，我注重倾听和尊重每个人的意见，积极提出自己的建议，并与大家协商一致的解决问题。通过团队合作，我们能够更好地发挥各自的优势，提高工作效率。
最后，在工作总结中，我认识到自己还存在一些不足之处。比如，有时候在处理突发事件时，我反应不够迅速，需要进一步加强应变能力。另外，我还需要提高自己的业务素质，不断学习和积累相关知识和技能，以应对更加复杂和多样化的工作需求。
总的来说，医院保安试用期的工作对我来说是一次宝贵的经历和成长机会。通过这段时间的实践，我不仅学到了很多专业知识和技能，也提高了自己的综合素质和职业素养。我将继续努力，不断提高自己的工作能力，为医院的安全和秩序做出更大的贡献。
医院保安试用期工作总结 篇二
在医院保安试用期的工作中，我通过实践学到了许多宝贵的经验和教训。这段时间的工作给我提供了一个很好的机会，让我深入了解了保安工作的重要性和挑战。
首先，我认识到保安工作需要具备一定的专业知识和技能。在试用期的工作中，我积极主动地学习和掌握了相关的法律法规和操作规程。我了解到保安工作是一项高风险的职业，需要我们具备一定的自卫和急救技能。因此，我主动参加了相关的培训和学习，提高了自己的专业素养和应对突发事件的能力。
其次，我认识到保安工作需要具备一定的心理素质和应变能力。在医院工作，我们经常面对各种各样的人和事，有时候可能会遇到一些冲突和紧急情况。在这种情况下，我们需要保持冷静、理智，做出正确的判断和应对。通过实践，我不断调整自己的心态，提高了自己的情绪控制和沟通能力。
再次，我认识到保安工作需要具备一定的团队合作意识。在医院工作，我们往往需要与其他部门和同事紧密配合，共同完成任务。因此，我注重与他人的沟通和合作，遇到问题时积极寻求帮助和支持。通过团队合作，我们能够更好地发挥各自的优势，提高工作效率。
最后，在工作总结中，我深刻反思了自己的不足之处。比如，有时候在处理突发事件时，我反应不够迅速，需要进一步加强应变能力。另外，我还需要提高自己的沟通和协调能力，以更好地与患者和家属进行交流和处理矛盾。
通过这段时间的工作，我深刻认识到自己在保安工作方面的不足之处，也意识到了保安工作的重要性和挑战。我将继续努力，不断提高自己的专业素养和综合素质，为医院的安全和秩序做出更大的贡献。
医院保安试用期工作总结 篇三
我叫XXXX，于XXXX年XX月XX日进入公司，根据公司的需要，在物业部保安担任保安主管一职，负责外判保安公司驻场保安员的现场管理工作。本人在工作中积极主动学习公司相关的制度、规范、手册;熟悉本岗位岗位职责;掌握园区保安岗位的分布;完善驻场保安管理;配合相关部门完成上级下达的各项工作任务。现根据实际工作按照熟悉、调整、完善、运行四个阶段做一下汇总： 第一阶段：熟悉阶段
首先、学习公司员工手册、企业文化;
其次、了解公司对保安主管岗位所期盼的标准及相关要求;
第三、了解近阶段保安队的工作重点;
第四、了解物业部保安工作流程;
第五、了解二装现场的管理及相关要求;
第六、掌握物业部保安制定的相关管理方案、手册;
第七、掌握园区现有保安岗位的分布;
第八、掌握园区整体结构及分布，对园区及周边环境做了初步了解;
第二阶段：调整阶段
首先、根据现阶段保安在值岗期间存在的问题，会同保安主任、保安队长共同商榷解决方案。
其次、对保安队现有的保安员进行了业务考评，根据考评结果同外判保安公司协调人员的调配，已达到我部对驻场保安员的值岗标准。 第三、为了培养保安员的相互提示意识，制定报岗制度及要求，并跟进保安队的实际实施情况，根据实施的结果随时进行了相关的调整。
第四、根据园区的现状，对园区保安的巡更路线进行了适当的调整，并根据调整方案，跟进落实情况，以便及时发现不足及时改进。
第五、对保安员佩戴对讲通讯设备的标准及文明值岗标准进行相关调整，并在工作中不断完善。
第三阶段：完善阶段
首先、将保安队的工作日志及培训学习进行了更新调整，并确定了相关的执行标准。 其次、根据原有保安队的运行资料，完善《保安运行手册》，并跟进各岗保安员的落实情况，做到了问题随时发现、随时解决。
第三、确定园区各岗的岗责权限、岗位分布、巡更路线等工作。 第四阶段：运行阶段 运行阶段介于现阶段保安队的管理在基本模式化的条件下的实施状况，根据实施结果，随时对保安队的管理实施更新，以便将保安队的管理走在物业管理前列，达到想业主之所想、及业主之所急的服务意识。
在四个阶段的运行过程中，本人参与了部门针对重大节假日安全管理方案的制定、成保现场的管理、业户的不满投诉跟进、二装施工现场管理的调整、施工车辆出入园区流程的整改、宅间路非机动车辆(含电瓶车、摩托车)的骑行标准的制定及团队意识的体现(北京雨雪天气时的积雪清扫工作)等。
在进入部门的这段时间，由于本人一丝不苟认真对待工作的态度及任劳任怨的工作方式，深深打动了本部门的同事，从而获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我同样也看到了自身的一些不足，在部门领导及同事的帮助下，逐渐的趋于完善，为更好的完成本岗位工作奠定了良好的基础。从而让我觉得沟通是老师，自闭是深渊的道理。
随着时间的不断推进，使得我从一个对公司一知半解的状况延续到对公司已有了深刻的了解。由于公司和谐、融洽的工作氛围及团结向上的企业文化，使我很快的进入到了工作角色中。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短。
医院保安试用期工作总结 篇四
进入公司工作以来，在公司严格要求下，在部门领导和同事们帮助教育下，思想理论上日渐成熟，业务头脑更加清醒。作为一名退伍军人，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从退伍军人到公司职员的转变。特别是通过前期公司一系列的学习和锻炼，使我进一步增强了业务性，更加明确了作为一名公司职员在实际工作中要实事求是、勇于进取。现将试用期期间的工作情况总结如下：
一、对公司的印象及感触通过前期公司对自己的
培训和自己在工作中的体会，感觉到我们伟之杰安保安咨询服务有限公司是一家中国唯一一家夸省份，跨地域专门为大型活动提供安保服务的专业公司。特别是年初又取得了北京市公安局保安服务许可的资质，使我公司的业务更广泛，服务更全面。我公司的宗旨是高品质、重信誉、讲安全、创一流，通过几个月的工作我更体会到了这一点。我公司服务的客户都是高端的客户，如劳力士、斯伯伦、国家博物馆等等，通过和这些客户的接触不但提高了自己的工作水平，也提高了自身的修养。
二、工作业绩在公司工作以来，先后参与了和的安保规划起草和安保方案制定工作，工作中自己尽心尽责，发挥自己摄影、绘图的长处，圆满完成了各级交给的任务。
最近，在经理的领导下，自己参加了现场的安全警卫任务，并负责执勤证件、执勤装备的请领、管理和发放，圆满完成执勤器材的保障，确保了任务圆满完成。
自己吃苦耐劳，公司需要自己做什么自己就做什么。年前劳力士驻勤点由于内部装修，缺少人手，自己主动申请到该执勤点工作，通过在驻勤点的工作，使自己的工作得到了实践，为下步保安管理部内勤工作奠定了基础。
内勤管理方面，自己充分发挥曾学习档案管理的经验，给各经营部建立档案，方便及时查阅。详细记录公司、部门的会议，会后认真整理纪要并存档待查。
三、工作中存在的问题虽然工作中尽心尽责，但工作中也存在很多问题。在制定安保方案的过程中，对保安力量的统计不够细心，导致出现错误。对工作的协调能力还不是很强，特别是领导安排工作后，不知如何下手，如何去干，进而影响了整个工作的进度。对自己的业务还不够熟悉，特别是起草安保规划和制定安保方案上，还需要加强学习。
四、改进计划下步工作中要加强学习，学习老员工身上的优点，学习公司务实的工作作风。在工作中做到认真细心，对自己所做的工作要仔细核对，防止发生问题。保安的内勤管理要进一步做好归档工作，特别是保安纠察情况及时进行汇总报告。各类会议纪要整理要更加详细。
通过这几个月工作，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。
