染雾工作人员试用期工作总结 篇一
在试用期的这段时间里，我承担了公司分配给我的各项工作任务，并尽力完成了这些任务。通过这段时间的工作经历，我对公司的业务和工作流程有了更深入的了解，并且也提升了自己的工作能力和专业素养。以下是我对这段时间的工作进行的总结和反思。
首先，在工作中我积极主动，勇于承担责任。无论是对于新任务的接受，还是对于工作中的问题和挑战，我都能积极主动地去面对和解决。我在与同事合作的过程中，敢于提出自己的观点和建议，并且勇于承担自己的工作责任。在处理工作中的突发情况时，我能够及时做出反应，并采取有效的措施来解决问题。通过这些努力，我成功地完成了公司交给我的各项任务，并且得到了同事和上级的认可。
其次，在工作中我注重团队合作，与同事之间建立了良好的沟通和协作关系。我积极参与团队会议，与同事们共同讨论工作中遇到的问题，共同制定解决方案。我尊重每个人的意见，发扬团队精神，共同推动项目的进展。同时，在工作中我也乐于分享自己的经验和知识，帮助其他同事提升工作能力。通过团队合作，我不仅能够更好地完成自己的工作任务，还能够学习和借鉴他人的经验，提升自己的专业能力。
最后，在工作中我不断学习和提升自己的能力。我认识到自己的不足之处，并积极主动地进行学习和改进。我通过阅读相关的专业书籍和资料，参加培训课程，不断更新自己的知识和技能。同时，我也关注行业的最新动态和发展趋势，努力保持自己的专业素养。通过持续学习和提升，我能够更好地适应工作的需求，提供更好的服务和贡献。
总的来说，这段试用期的工作经历让我受益匪浅。我不仅学到了专业知识和技能，还提升了自己的工作能力和团队合作能力。我会在今后的工作中继续努力，不断学习和成长，为公司的发展做出更大的贡献。
工作人员试用期工作总结 篇二
在试用期的这段时间里，我充分发挥自己的专业能力和工作潜力，努力完成了公司交给的各项任务。通过这段时间的工作经历，我不仅提升了自己的专业素养和工作技能，还培养了良好的职业态度和团队合作精神。以下是我对这段时间的工作进行的总结和反思。
首先，在工作中我注重细节和精益求精。我对每一项工作任务都认真仔细地进行分析和研究，确保自己对任务的理解和要求准确无误。在执行工作任务时，我注重细节，严格按照公司的要求和标准进行操作，力求做到最好。同时，我也不断反思和总结自己的工作过程，寻找改进的空间，提高工作效率和质量。通过这些努力，我成功地完成了公司交给我的各项任务，并取得了良好的工作成果。
其次，在工作中我善于沟通和协调。我与同事之间建立了良好的沟通渠道，能够及时有效地交流工作中的问题和需求。我尊重每个人的意见，善于倾听和理解他人的观点，能够与同事们进行积极的讨论和合作。在处理工作中的冲突和矛盾时，我能够保持冷静和理性，通过沟通和协调找到解决问题的最佳方案。通过良好的沟通和协调，我不仅能够更好地与同事合作，还能够提高工作效率和团队合作效果。
最后，在工作中我不断学习和自我提升。我认识到自己的不足之处，并积极主动地进行学习和改进。我不断阅读专业书籍和资料，参加培训课程，提高自己的专业知识和技能。同时，我也注重学习和借鉴他人的经验，通过与其他同事的交流和合作，不断拓宽自己的视野和思维方式。通过持续学习和自我提升，我能够更好地适应工作的需求，提供更好的服务和贡献。
总的来说，这段试用期的工作经历让我受益匪浅。我不仅学到了专业知识和技能，还提升了自己的工作能力和团队合作能力。我会在今后的工作中继续努力，不断学习和成长，为公司的发展做出更大的贡献。
工作人员试用期工作总结 篇三
转眼间，试用期的时间即将结束。在这三个月的时间里，我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态。在这段过程中，我想分三个阶段来总结我这段时间的工作。
一、萌芽阶段(7月18日7月31日)。在这期间，我主要担任的是前台工作，其涉及到的事情比较芜杂，具有较强的随机性，有时急着要同时处理好几件事情，而有时却闲得无聊。并且在这些事情上，都缺乏表面层次性，在没有对其内在属性得到充分了解的情况下，很难通过直观在第一时间内得出比较正确的判断，因为在接收到每一信息时都没有明确的标识哪个是重点哪个是非重点，哪些事情紧急哪些事情不急，哪些信息是需马上传达的哪些信息是需过滤掉的，这些在缺乏经验与对公司整体内部运作了解的情况下都是很难把握的。当然了，在这期间，是我出错的高峰期了，特别是在有些事情的处理上，缺乏一定的灵活性，对有些事情考虑得不够周全，但通过向一些有经验的同事学习，在后期的工作中逐步得到了改善。
二、成长阶段(8月1日8月31日)。通过对上阶段的工作表现与领导们的观察，在此阶段的工作上作了一定的调整，开始与酷视散光业务相接触，有度数换算逐步扩散到生产订单的制作、录入、审核、跟进以及出库单的制作等一系列事务性的工作。大家都知道，酷视散光业务是我们公司的新生力量，所以在很多方面还处于起步阶段，没有形成系统化规范化。也正是因为这样，才给我们创造了更多的机会和更大的空间，让我们去摸索、去发挥。在这段工作期间，通过对酷视订单业务的处理发现，在订单这一块，缺乏统一的标准，接受到的订单也参差不齐，导致在订单核实跟进这一块浪费了太多时间。为解决这一现象，提出了要在制定一个订单书写规范的要求，并与同部门的同事一起探讨了这方面的问题，并初步起草了《酷视订单书写规范》，并得以推行。
三、成熟阶段(9月1日至今)，通过前两个月对工作的不断熟悉与锻炼，对业务知识了解方面有了更进一步的提高，在工作效率上也有了一定的改善，在订单流程这一块也逐渐走向规范化、一体化，销量统计、回款跟进、认识验光师周报表这些工作也逐渐移交至我手下，工作内容也日益丰富。但随着酷视销售业绩的发展，投诉片的数量也在与日俱增，对于这种情况，为了控制这种现象的发展，就需要对这些投诉原因进行调查分析总结，找出症结，对症下药，将这种投诉现在降低至最低点。为了方便调查分析，给同事们提供一份消费者投诉表，就显得十分重要，同时也为我们的后期工作带来了方便，鉴于此，在同部门的同事们的协助下草拟了《消费者投诉表》，并得以实行。并在实际工作中，对这些问题进行了跟踪，将这些原因落到了实处，并对一些可避免的投诉，通过沟通，给下面的同事提出了一些要求与建议。同时在流程上，通过结合实际，也做出了不断的调整与改进。
总之，在整个工作过程中，我认为自己工作比较认真、负责、细心，具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情，能确实完成领导交付的工作。并积极学习新知识、新技能，来提高自己的综合素质，注重自身发展与进步。但也存在着许多缺点与不足：在思想上，个人主义较强、随意性大，没有做到谦虚谨慎、尊重服从;在办事上有时不够干练，言行举止没有注重约束自己，且工作主动性发挥的还不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;对业务这块，感觉自己对有些知识溃缺，如验光方面的知识。但这些缺点与不足，在以后的工作中，我都会注意并加以改正的。在此，我想借此机会，正式向公司领导提出转正申请，希望公司领导能对我的工作态度、能力与表现，以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也非常感谢公司领导对我信任，给予我体现自我、提高自我的机会，使我的思想境界、业务素质、工作能力都得到了由校园步入社会后最大幅度的提高，同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。
行政助理试用期工作小结范文
这个月的15号到今天我来到公司上班也一星期了，学习了不少以前做文员里外的知识，比起来这个职位规范很多工作中，我一直虚心求教，恪尽职守，努力做好工作
下面是这一星期以来的工作小结：
1、落实相关人事管理制度
每天实事求是地统计考勤，没出勤的人员要询问原因做好记录。月初以统计数据为依据制定打卡统计表。月底要写新的考勤卡。早晨上rtX检查各个部门人员是否到齐，没到齐要打电话询问。未来的每周要去其他三个子公司检查卫生、胸卡和考勤卡，抽查电脑，检查完成要填写《行为规范考核表》和《行政检查计划表》。
2、熟悉人事档案
几天前进进带我们大概的讲解了各个合同和证书的归纳以及都是干什么用的，虽然不一定全部会背，但大概有个了解、清楚内容和摆放位置。
3、接受新简历
根据公司的实际需要，人事部在有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。认真的对待每一份应聘者简历做好登记，传给主任进行筛选，安排面试时间，电话一一通知，对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。
4、其他行政工作
行政工作是繁琐的，小到打扫领导办公室卫生、会议室卫生、上下班开门锁门、复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、续订网站、各部门的耗材和领用登记、采购办公用品大到新员工培训、保管公司印章、合同各个证件以及和其他公司的合作书、办理员工的社保和停保、其他部门领导的租房合同及对其领用情况进行备案等等一切为大家做好后勤保障工作
每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得最高的效率，这已经不单纯是对公司工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。
总的来说行政助理这个职位事情很随机，说多也不多，说少也不少，总是在一点一滴的积累起来，不像其他员工每天完成工作量就行，往往都是些琐事，需要不时的用笔记下，烦的神比较多，因为公司从里到外大大小小的事都要负责，即使不需要你负责也要知道怎么回事。希望在未来的工作中更加努力，领导也多多提出宝贵意见，我会及时改正!
