学校办公室工作总结精选16篇【优选6篇】

时间:2018-04-02 08:47:37
染雾
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学校办公室工作总结精选16篇 篇一:提高学校办公室工作效率的几点建议

学校办公室是学校行政工作的核心部门,负责管理各项行政事务和协调各方面工作。为了提高学校办公室的工作效率,我总结了以下几点建议。

首先,建立高效的工作流程。学校办公室的工作涉及到各个方面,如文件管理、会议安排、校园活动组织等,需要建立清晰的工作流程。可以制定详细的工作手册,明确每个岗位的职责和工作流程,让每个员工都清楚自己的任务和工作流程,避免工作重复或遗漏。

其次,优化信息管理系统。学校办公室是信息流通的中心,需要统筹管理各类信息。可以使用电子邮件、办公软件等工具,集中管理各类文件和信息。同时,建立信息共享平台,方便各个部门之间的信息交流和共享,提高工作效率。

第三,加强团队协作和沟通。学校办公室的工作需要各个部门之间的密切配合和协作。可以定期组织团队会议,讨论工作进展和问题,并及时解决。此外,可以建立一个交流平台,让每个员工都能发表自己的意见和建议,共同提高工作效率。

第四,培养员工的专业素养和能力。学校办公室的工作需要员工具备一定的专业知识和技能。可以组织相关培训和学习,提升员工的专业素养和能力。同时,可以鼓励员工参加相关的学术研讨会和培训班,不断更新知识和技能,提高自身的竞争力。

第五,注重工作质量和效益。学校办公室的工作需要高质量高效益地完成,不能只追求数量而忽视质量。可以制定明确的工作目标和指标,对工作进行量化评估,及时发现和解决问题,提高工作质量和效益。

第六,建立激励机制。学校办公室的员工需要有一定的激励来提高工作积极性和效率。可以制定激励政策,如员工表彰、奖励制度等,激励员工积极工作。同时,可以开展员工培训和晋升计划,提供晋升的机会和平台,激励员工不断进取。

总之,提高学校办公室的工作效率是一个系统工程,需要从多个方面入手。以上几点建议可以为学校办公室的工作提供一些参考,希望能够对学校办公室的工作提升有所帮助。

学校办公室工作总结精选16篇 篇二:学校办公室工作中的问题及解决方法

学校办公室是学校行政工作的核心部门,但在实际工作中,也存在一些问题。为了提高学校办公室工作的效率和质量,我总结了以下几个常见问题及解决方法。

问题一:工作流程不清晰。在学校办公室的工作中,可能存在工作流程不清晰的情况,导致工作重复或遗漏。解决方法是建立详细的工作手册,明确每个岗位的职责和工作流程。可以定期组织工作流程的培训和讨论,确保每个员工都清楚自己的任务和工作流程。

问题二:信息管理不规范。学校办公室需要管理大量的信息和文件,但可能存在信息管理不规范的情况,导致信息丢失或混乱。解决方法是建立信息管理系统,使用电子邮件、办公软件等工具,集中管理各类文件和信息。同时,建立信息共享平台,方便各个部门之间的信息交流和共享。

问题三:团队协作不够。学校办公室的工作需要各个部门之间的密切配合和协作,但可能存在团队协作不够的情况。解决方法是定期组织团队会议,讨论工作进展和问题,并及时解决。可以建立一个交流平台,让每个员工都能发表自己的意见和建议,共同提高工作效率。

问题四:员工专业素养不足。学校办公室的工作需要员工具备一定的专业知识和技能,但可能存在员工专业素养不足的情况。解决方法是组织相关培训和学习,提升员工的专业素养和能力。可以鼓励员工参加相关的学术研讨会和培训班,不断更新知识和技能,提高自身的竞争力。

问题五:工作质量和效益不高。学校办公室的工作需要高质量高效益地完成,但可能存在工作质量和效益不高的情况。解决方法是制定明确的工作目标和指标,对工作进行量化评估,及时发现和解决问题,提高工作质量和效益。

问题六:员工激励不足。学校办公室的员工需要有一定的激励来提高工作积极性和效率,但可能存在员工激励不足的情况。解决方法是制定激励政策,如员工表彰、奖励制度等,激励员工积极工作。同时,可以开展员工培训和晋升计划,提供晋升的机会和平台,激励员工不断进取。

总之,学校办公室工作中存在的问题需要我们认真分析和解决。通过建立清晰的工作流程、优化信息管理系统、加强团队协作和沟通、培养员工的专业素养和能力、注重工作质量和效益以及建立激励机制,可以提高学校办公室的工作效率和质量,更好地为学校行政工作服务。

学校办公室工作总结精选16篇 篇三

一年来,在学校党总支和校长室的正确领导下,办公室坚持以“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”为目标,围绕学校中心和重点工作,加强作风建设,加强组织协调,总体工作状态良好,为学校工作正常运转发挥了应有的作用。

办公室现有工作人员4人:主任1人,副主任2人,档案员1人,其中2名副主任教学任务满负荷。面对学校规模大、教职工人员多、日常工作很繁杂的实际情况,我们围绕办公室的职能,围绕提高工作效率和服务质量的要求,明确每个人的岗位责任、工作任务,做到分工明确,责任清晰,从而达成了在现有人力资源下实现效益的最大化的目标。比如高考期间的职称评定工作、暑假结束前的教职工年度考核工作、年底的三个文明建设目标管理责任状考核工作以及20xx年的党务工作,每项工作都显示了高效率、高质量。20xx年,杨鸣雷同志被文科支部推荐优秀干部,岳桃生同志连续三年获市级考核优秀,记三等功一次,尹冠群被评为丹阳市优秀档案工作者,本人被评为丹阳市年鉴工作先进个人。

为了充分展示办学成果,努力打造崭新的学校形象,我们借助于校园网、丹阳教育网以及报刊、电视、杂志等各种宣传媒体,大力宣传学校的办学理念、办学特色、教育教学成果以及各项重大活动。一年来,通过电视台、广播电台、报社及时报道学校重大活动和办学成果,利用校园网发布各类新闻48条,其中丹阳教育网发布重要新闻20条,撰写专题交流材料10多篇。根据上级要求及时做好每学期一次的校务公开工作,根据校长室要求适时更新宣传橱窗。在树立学校形象、展示办学成果中发挥应有的作用。

作为学校的窗口部门,我们坚持做到精心筹划,周密部署,尽心尽力安排好每一项活动,协调好每一次活动。在丹阳市教育系统党建工作现场会、三届一次教职工代表大会、江苏省教科研基地协作会、学校教职工辞旧迎新联欢活动等一系列重大会议和活动的现场准备中做了大量细致的策划工作和协调工作。由于办公室工作烦杂,事务多,因此除了平时准时到岗、准时上下班之外,办公室人员每个双休日基本上都坚持到校上班,及时安排下一周工作,并协作有关处室部门做好其他事务。为了使学校各项管理更加规范,我们还主动将教职工评先评优办法、教职工子女就读本校的优惠办法、教职工旅游补发的规定、教职工请假制度、教职工报刊杂志征订的规定等一系列做法以学校文件形式作出明确规定。

在今后的工作中,我们将进一步加强政治理论与业务理论学习和研究,加强和改进工作作风,进一步提高为学校领导、为教学和为广大师生服务的能力,为学校跨越式发展做出更大的贡献。

学校办公室工作总结精选16篇 篇四

本期办公室在段校长的直接领导下,在各处室的大力支持和帮助下,紧紧围绕学校的工作主题,与全校师生一起团结拼搏、积极进取,完成了学校的各项工作,现将本学期工作总结如下:

一、及时签收文件,做好上传下达的工作,按照中心校要求上报各种报表,做好数据统计和年报工作。

二、做好教师考勤和会议布置。

坚持教师请假当天公示,每周汇总教师考勤,半期结算一次,保证教育教学正常开展。一学期来,教师养成了良好的请假习惯,会议也能够准时参加,自觉遵守会议纪律,保持会议室干净整洁,会后将凳子归位。

三、营造氛围,加大宣传力度。

办公室牵头,成立了以段校长为组长的宣传报道小组,由黄老师执笔撰写稿件,宣传学校的特色工作、感人的人和事。宣传报道组成员勤勤恳恳、任劳任怨,及时将学校的发展变化和教育教学亮点向社会各大媒体宣传,高质量地完成各位领导布置的任务。本期学校办公室与时俱进,除了继续加大网络媒体的宣传外还充分利用微信制作美篇和拼图,使学校宣传更及时更贴近生活,也受到

了上级领导的表扬和肯定。

四、加强组织协调能力,保障学校重要工作和重大活动的顺利开展。

从办公室职能分析认为,重大会议、活动是学校办公室各项工作的重中之重。对于会议、活动组织和协调,明确提出了重大会议活动必须做到“组织超前、信息准确、综合运作、服务周全、勤俭高效”的工作原则,尤其注意活动的细致性、周到性和实效性,从而保障了各项重大活动的顺利进行。

五、制定程村中学集体办公室整理要求,办公环境面貌大改善。

1.整理时间

每周日下午4:00——4:30全员进行大扫除,每天早上7:30——8:00个人小清扫。值班领导巡查反馈情况。

2、整理要求

大扫除要求:a扫地,拖地,清理垃圾。b整理桌面,使物品摆放整齐。c擦桌子、门、窗、窗台、饮水机,达到窗明几净,一尘不染。d擦黑板书写本周工作要点(可在会后写)

小清扫要求:每天早上饭后至课前抽空进行,主要是扫地,清理垃圾,整理桌面。

桌面整理要求:桌面上只能放课本、教参、教案、作业、笔(不超过三只红蓝黑),水杯、花盆和部分教具。试卷和作业只放本周使用的,但要放整齐。其余物品全部放抽屉和柜子里。

3、检查评分标准。

对照以上要求实行扣分制,满分十分,每一处不到位扣1分。

在今后的工作中,要在学校领导的正确领导下,坚持以人为本的原则,围绕学校中心工作和重点工作,建立健全公文处理、督办等规章制度,进一步规范工作程序;继续加强宣传工作,强化咨询和参谋职能;保障工作的正常开展;加强政治理论与业务理论学习和研究,加强和改进工作作风,进一步提高为校领导、为教师服务的能力,为学校跨越式发展做出更大的贡献。

学校办公室工作总结精选16篇 篇五

本学期,办公室在校领导班子的正确领导下,在广大教职工的支持与配合下,经过发扬学校既有优势,促进学校内涵发展,遵循“做事求实、做人求真”的原则,以“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”为目标,以“为学校、为师生服务”为己任,以“勤奋务实、无私奉献”为品格,有目的、有条理、高效率地开展工作并较有成效地完成了各项工作。

办公室是一个综合性服务部门,一向努力做好沟通和协调工作。及时将上级部门的政策、意见、通知等信息报告校领导,及时将学校的情景上报上级有关部门。及时将学校的通知、精神传达给教职工,将教职工的要求、思想动态等及时汇报给学校。热情接待上级部门领导、兄弟学校、社会各界等来访,进取接待、配合在我校举行的重大活动。

1、及时发出会议通知,做好工作日、节假日放假安排以及学校行事历等。安排好工作日、休息日、节假日的值班、带班、值宿等工作。

2、做好文件、文字稿、照片、录像等资料的收集和整理、归档工作。做好学校党务会议、行政会议、教师会议、其它重要会议以及学校值班记录和学校大事记的记录工作;归集整理各部门计划评价,构成学校计划和评价;完成上级及校外来的公文、函件等日常公文处理、收文、发文等工作,并做好文件和档案的保密。

3、做好统计工作。按时完成年内各项报表,如组织教师进取完成教职工信息基本信息统计和更新,进取发动师生完成“皖事通”注册、“全国志愿服务系统”志愿者注册,以及学生参与禁毒知识竞赛的基层报表等数据统计上报工作。

4、学习档案管理知识,力争高标准地完成档案管理工作。

5、完善学校规章制度。下半年,办公室联合学校各部门完善了我校学校管理制度汇编。此次各部门制度的汇编完成将进一步促进学校标准化、规范化管理,保证学校高效运行。

6、对学校常规管理进行自查。今年以来,我校对黄梅戏进学校开展情景,图书馆图书适宜性配置情景,职责督学挂牌督导创新区创立中我校落实职责督学指示情景,开学工作情景,深化礼貌创立等都进行了详细的自查自纠,确保了学校高质量发展。

1、完善工资管理系统软件、人事管理系统软件,并将软件信息及时上报教育局、人事局。

2、完成人员编制的上册工作,人员职称的上册工作,及时为新招聘的两名教师办好档案、编制、工资审批等各种人事关系。

3、及时完成了各项工资的晋升、每月津补贴、绩效工资的核算,保证及时发放。

4、及时完成专业技术职称、晋级评定的基础信息统计工作,为职称评定、岗位晋级做好基础工作。今年完成了林燕教师和钱峰年教师的职称评聘的相关信息工作,协助汪青龙教师参与申报一级教师相关工作。

5、促进考勤管理规范化,坚持早、中、晚检查迟到、早退情景,并对考勤情景及时整理,做到每周一次通报。

下半年,经过进取申报,我校共有四名教师获得在大观区第xx个教师节表彰大会上获得“最美教师”“优秀班主任”、“先进教育工作者”、“优秀团干”等区级表彰。

进取加强与新闻媒体的联系,做好宣传活动。大力宣传学校的办学理念,扩大学校在社会上的影响,及时将学校的各种活动上传到网站上,提高学校知名度。本学期,由办公室上传及协助上传新闻稿件共计xx件,正面宣传了我校的各项工作。

1、检查落实、管理不到位,主要体此刻劳动纪律的检查方面。措施是加强检查与督促,保证管理到位。

2、文件处理归档、公文写作等方面不够规范。措施是经过各种方式进一步加强学习,迅速积累经验,提高文件处理归档、公文写作的质量和效率,从而使文件处理归档、公文写作更加规范有序。

今后办公室要进一步学精、学好业务知识,更多更好地为全校师生服务、为教育教学服务。办公室愿与全体教职工一道,齐心协力、同心同德、群策群力、奋发图强,为学校发展贡献力量!

学校办公室工作总结精选16篇 篇六

人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已。转眼20xx即将告一段落,回顾这一年,我在院领导及各位同事的支持与帮助下,在工作中严格要求自己,求真务实,忘我奉献,以饱满的工作热情、扎实的工作作风,优质高效地完成了各项工作任务,现将主要事迹介绍如下:

办公室的工作千头万绪,资质申报、文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,统筹办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,基本做到了事事有着落。

1、建章立制,狠抓落实,促进办公室工作规范化。自我担任办公室主任以来,我领导办公室全体认真梳理落实办公室行政制度,认真执行有关车辆管理、维修、油卡使用、公务接待、收发文等各项制度,使各项工作都能严格按规范落实,办公室的规范化建设上了一个新的台阶。

2、重配合、善协调,保障设计院整体工作有序开展。我充分发挥协调作用,在处理我院同上级领导等院外部门的具体事务中,积极汇报、沟通,争取支持,使院领导信息灵通、决策正确。同时,带领办公室人员积极协调本院各部门遇到的具体问题,起到润滑剂的作用,使各项工作有序、高效运行。

3、狠抓行政事务及时办理,确保日常工作顺利进行。在办公室工作期间,我十分重视档案、仓库管理、文件报刊收发及会议记录等综合工作,要求办公室人员要负责认真。在办公用品的购置和领用上,能够严格审批,严把进货关,做到了物有所值,杜绝了铺张浪费。

4、积极做好资质的维护工作,全力保障各项工作的顺利开展。在资质工作上,我严格按照国家相关规定,在资质有效期内对工程设计甲、乙级资质进行延续,并都顺利完成延续工作。并根据我院的实际企业体制,对工程咨询咨询资质进行变更,现处于上报审核状态。

本年10月,按照院里安排,我调任市场部部长。自上任以来,面对新的工作,我大力加强理论学习,进行部门员工合理分工,对我院所有合同重新进行梳理及归档,并结合结合自身条件,分析市场,收集市场情报,并对现有项目进行跟踪、监督及管理,为各所进行费用分配,真正发挥市场部的桥梁作用,为我院的跨越发展做出贡献。

由于感到自己身上的担子很重,自身会与院要求有一定的距离,平时注重学习积累,工作中向领导、同事学习,业余时间坚持自学。经过不断学习、不断积累,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过锻炼有了很大的提高,能够保证本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,努力提高工作效率和工作质量。

一年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:第一,有些工作还不够细致;第二,管理水平仍需进一步提高;第三,统筹、协调能力有待加强。

在新的一年里,自己决心认真提高业务、工作水平,努力做到:

1、加强学习,拓宽知识面。努力学习建材行业专业知识;

2、本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报,真正做好领导的助手;

3、注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围;

4、严格执行公司各项规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。

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