染雾正式而诚恳的辞职报告 篇一
尊敬的领导：
您好！我是XXX，现担任贵公司XX职位。经过慎重考虑和深思熟虑，我决定向贵公司递交辞职报告。
首先，我要对贵公司和领导对我的培养和信任表示衷心的感谢。在这里工作的这段时间，我得到了许多宝贵的经验和机会，为此我深感荣幸。在贵公司的工作经历，不仅丰富了我的专业知识和技能，更培养了我的团队合作精神和责任心。
然而，在这个职位上的工作经验也让我认识到了自己的不足和局限性。我意识到我的职业兴趣和发展方向与目前的工作岗位不完全匹配。尽管我曾努力适应和学习，但对于我个人的职业发展，我认为现在是时候做出改变了。
我相信，一个人只有在适合自己的环境中才能更好地发挥自己的才能和潜力。因此，我决定寻找一个更符合我的职业规划和发展目标的工作机会。我希望能够在新的工作岗位上充分发挥自己的专业能力，为公司创造更大的价值。
我想再次感谢贵公司给予我的机会和支持，同时我也深感抱歉给贵公司带来的不便和困扰。我将按照公司规定的流程，完成相关工作交接，并尽力保证工作的顺利进行。我相信贵公司有能力找到一个更适合的人选来接替我的工作，为公司的发展贡献力量。
最后，我衷心祝愿贵公司在未来的发展中取得更大的成就。希望我们能够保持联系，并有机会再次合作。
衷心感谢！
此致
敬礼
XXX
正式而诚恳的辞职报告 篇二
尊敬的领导：
您好！我是XXX，目前在贵公司担任XX职位。我通过这封辞职报告，想向您表达我的决定和心情。
首先，我要感谢贵公司给予我的机会和信任。在这里工作的这段时间里，我得到了许多宝贵的经验和机会，这对我个人和职业发展都产生了积极的影响。我感激贵公司为我提供了一个良好的平台，让我能够充分发挥自己的能力和才华。
然而，经过深思熟虑，我认为现在是时候寻找新的发展机会了。在我个人的职业规划中，我希望能够挑战更高的职位和更广阔的舞台，为此我需要转换到一个更适合我的岗位上。我相信这对我个人的成长和发展非常重要。
我希望能够在新的工作岗位上发挥自己的专业能力和潜力，为公司创造更大的价值。我将努力适应新的环境和工作要求，不断提升自己的能力。我相信，通过自己的努力和付出，我能够取得更好的职业发展和个人成就。
在离开贵公司之前，我会按照公司规定的流程，完成相关工作交接，并尽力保证工作的顺利进行。我相信贵公司有能力找到一位更合适的人选来接替我的工作，为公司的发展贡献力量。
最后，我再次感谢贵公司给予我的机会和支持。我希望我们能够保持联系，并有机会再次合作。
衷心感谢！
此致
敬礼
XXX
正式而诚恳的辞职报告 篇三
薪水无故被蒸发，跳！没
【辞职报告不可缺】
纵然你有千百个辞职的理由，写一份正式而诚恳的辞职报告却是十分必要的。事实上，你的离职本就是老板应该反思的问题，所以他最想看到的就是你辞职的理由。
然而，你真的要告诉你的老板：在这里已经没有我的个人发展空间了；这间单位的前途值得怀疑；老板你常常拖欠我的薪水？真话往往具有极强的杀伤力，这不但让你的老板不开心，有时还会给你自己造成不必要的伤害——当你的新加盟公司对你进行外调的时候，你的旧老板会有很不好的评价传递给你的新单位。>>>建议：跳槽时好聚好散很重要
为此，你完全可以更多的写一些个性化的理由：“我要去进修”、“单位离家太远，上下班不方便”、“最近家里有事，时间上有点冲突”等等。另外，无论这间公司多么的不堪，一定不要忘记感激他对你的培养以及同事给予的帮助，因为毕竟是单位给你提供了经验积累的机会。
【站好最后一班岗】
记住：在辞职报告尚未批准的这段时间内，你依然是这间单位的职工，你需要站好这最后一班岗。有许多人因为自己要走了，就开始放松对自己的要求，迟到早退，不认真做事。这样，都会给原单位留下不好的印象。因为这段敏感期你稍有不慎，可能会引起人议论你一贯懒散，不称职。
世界经理人办公频道：office.icxo.com 与此同时，控制好自己的情绪，不要抱怨更不要炫耀。即使你内心很想一吐为快，出一出长期以来积压的怨气，但明智的做法是管住舌头，必须明白：人一走茶即凉。不论你如何能干，人缘多好，人们也不可能完全站在你的角度理解你。相反，这些话如传到当事人的耳朵里，反会引起对方的怨恨。
另外，你需要尽量清楚地交接自己手中正在使用的公物，不要拿走公司的任何资料。甚至连名片夹也不要带走，你只应拿走属于你的私人用品和你本人的名片。>>>跳槽 随遇而安还是揭竿而起
【做一回好老师】
当一个月后你与单位脱掉干系的时候，接替你的新人也已经上岗了。对于他，你完全可以大方一些，做一回好老师，带带新人。
你在职期间，积累了一定的工作资源，例如客户资源，你那这些工作资源带走后，可能会造成新人无法开展工作，同时也会让原单位的主管心理不踏实。这时，如果你主动把工作资源留在这里——即使只是一小部分，你的慷慨也可以为你在这里留下好名声。
世界经理人办公频道：office.icxo.com 必要的时候，你可以把自己的工作职位说明以及工作经验以文件的形式留给新人，使他能在短时间内熟悉业务，尽量少走弯路，这也会让他对你感激不尽。不管以何种方式，你都能在原单位留下良好的印象，当他们感慨无缘与你共事的同时，也祝你一路顺风。>>>跳槽了 别说原单位不好[图]
【与他们保持联系】
尽管你已经不是他们的员工了，可大家还是朋友，所以经常打个电话或写封电子邮件回原单位与老同事、老领导们叙叙旧，应该是一件非常愉快的事情。再说，这本是个小世界，说不定哪天大家就会在另外的一些场合继续合作，彼此都会有照应。即使在新单位遇到什么疑问，也可以想原来的老朋友们请教，多听听旁观者的见解，或多或少会对你的新工作有所帮助。要是原单位有什么需要你的时候，尽力去做，那么你的风度就尽在不言中了。
