染雾会议纪要 篇一
主题：公司年度总结会议纪要
日期：2022年1月10日
地点：公司大会议室
与会人员：所有部门经理及公司高层
会议纪要：
1. 会议开始前，主持人对全体与会人员表示欢迎，并介绍了本次会议的目的和议程。
2. CEO先生发表了开幕致辞，回顾了公司过去一年的发展情况和取得的成绩，并对全体员工的辛勤工作表示感谢。
3. CFO女士随后进行了年度财务报告，详细介绍了公司的财务状况，包括收入、支出、利润等方面的数据，并对公司未来的财务目标进行了展望。
4. 各部门经理分别汇报了本部门过去一年的工作情况和成果，并对接下来的工作计划进行了讨论和提出了建议。
5. 会议进行了一段时间后，进行了茶歇，为与会人员提供了互相交流和交流意见的机会。
6. 会议恢复后，CEO先生对各部门的汇报进行了总结，并对全体员工提出了鼓励和期望。
7. 会议最后，CEO先生宣布了公司未来的发展战略和目标，并号召全体员工共同努力，为公司的发展做出更大的贡献。
8. 会议圆满结束，主持人感谢与会人员的参与，并对未来的工作表示期待。
会议纪要 篇二
主题：团队工作会议纪要
日期：2022年2月15日
地点：公司会议室
与会人员：销售部全体员工
会议纪要：
1. 会议开始前，主持人提醒与会人员关闭手机，并介绍了本次会议的目的和议程。
2. 主持人首先对最近一段时间的销售业绩进行了总结，并对表现出色的员工进行了表彰和奖励。
3. 销售经理对各个销售团队的工作情况进行了汇报，并对存在的问题进行了分析和解决方案的提出。
4. 会议期间，销售团队成员积极发言，分享了他们在工作中取得的成功经验和遇到的困难，大家进行了深入的讨论和交流。
5. 针对销售过程中的一些常见问题，主持人提出了一些建议和指导，帮助销售团队更好地应对挑战。
6. 会议进行了一段时间后，进行了茶歇，为与会人员提供了放松和交流的机会。
7. 会议恢复后，销售经理对与会人员的发言进行了总结，并提出了改进工作的具体措施。
8. 主持人对本次会议的成果进行了总结，并鼓励销售团队在接下来的工作中继续努力，实现更好的业绩。
9. 会议结束后，与会人员纷纷表示会议对他们的工作有很大的帮助，对公司的关注和支持表示感谢。
以上是两篇不同主题的会议纪要，分别涵盖了公司年度总结会议和团队工作会议的内容和要点。这些纪要记录了会议的目的、议程、与会人员、会议过程和讨论结果，为公司和团队的进一步发展提供了重要的参考和指导。
会议纪要 篇三
会议纪要 篇四
xx年xx月xx日下午，公司召开第一次总经理办公会议，研究讨论公司经济合同管理、资金管理办法、机关20xx年3-5月份岗位工资发放等事宜，公司会议纪要范文。张XX总经理主持，公司领导，总经办、党群办及相关处室负责人参加。现将会议决定事项纪要如下：
一、关于公司经济合同管理办法
会议讨论了总经办提交的公司经济合同管理办法，认为实施船舶修理、物料配件和办公用品采购对外经济合同管理，有利于加强和规范企业管理。会议原则通过。会议要求，总经办根据会议决定进一步修改完善，发文执行。会议纪要范文
二、关于职工因私借款规定
会议认为，职工因私借款是传统计划经济产物，不能作为文件规定，
范文《公司会议纪要范文》但是，从关心员工考虑，在职工遇到突到性困难时，公司可以酌情借10000元内的应急款。计财处要制定内部操作程序，严格把关。人力资源处配合。借款者本人要作出还款计划。
三、关于公司资金管理办法
会议认为计财处提交的公司资金管理办法有利于加强公司资金管理，提高资金使用效率，保障安全生产需要。会议原则通过，计财处修改完善后发文执行。
四、关于职工工资由银行代发事宜
会议听取了计财处提交的关于职工岗位工资和船员伙食费由银行代发的汇报，会议认为银行代发工资是社会发展的必然趋势，既方便船舶和船员领取，又有利于规避存放大额现金的风险。但需要2个月左右的宣传过度期，让职工充分了解接受。会议要求计财处认真做好实施前的准备工作，人力资源处配合，计划下半年实施。会议纪要范文
五、关于公司机关11月份效益工资发放问题
会议听取了人
力资源处关于公司机关11月份岗位工资发放标准的建议。会议决定机关员工3-5月份岗位工资发放，对已经下文明确的干部执行新的岗位工资标准，没有下文明确的干部暂维持不变。待三个月考核明确岗位后，一律按新岗位标准发放。
会议最后强调，公司机关要加强与运行船舶的沟通，建立公司领导每周上岗接船制度，完善机关管理员工随船工作制度，增强工作的针对性和有效性。
会议纪要 篇五
XX年X月X日，区建筑业安全生产监督管理站全体工作人员召开学习会，XX站长主持会议。会议主要就以下几个问题开展集中学习讨论。
1、学习《区城乡建设局集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》。重点学习方案强调的“五治、十不准”内容，与会人员表示要率先实现全站干部作风明显改进，服务质量显著提升，以更加优质高效的工作，为决战“两大”平台，促进“三区”互动，加快城乡一体，建设经济强区做出更大贡献。
2、学习《市建筑起重机械安全监督管理实施办法》。再一次明确了建筑起重机械生产厂家，租赁及备案管理;安装与拆卸;使用与管理;安全监理;监督管理等五个方面的管理规定及流程。
3、学习《省危险性较大的分部分项工程安全管理实施细则》。着重学习了基坑支护与降水工程、土方开挖工程、模板工程及支撑体系、起重吊装工程及安装拆卸工程、脚手架工程、其它危险性较大的工程等的安全管理办法。
4、学习《省建设工程安全生产动态管理办法(试行)》。对安全生产相关责任主体安全动态监管的主要内容进行重点学习。
会议最后强调，全站工作人员要转变观念，树立服务意识，加强业务学习。今年要完善各项工作台帐，严格管理，力争使全站工作再上新台阶。
会议纪要 篇六
2013年5月6日晚，局长XX主持召开了班子成员会议，班子成员参加了会议。现将会议主要精神纪要如下：
一、关于私人建房违规超建的验收处理意见
会议确定：
1、在2008年8月31日前(以缴城市配套费发票时间为依据)审批并缴费的个人建房，按超建面积每平方米200元罚没。
2、在2008年9月1日后(以缴城市配套费发票时间为依据)审批并缴费的个人建房，建筑占地面积及建筑层数均在规划审批范围内的超建部分，按超建面积每平方米200元罚没;其他超建部分按超建面积每平方米800元罚没。
3、对所有违规超建行为，如违规超建建筑在土地使用权证范围内的，除按以上规定处罚外，还需按照现行税费一体化标准补缴规费，以实建面积发证。如违规超建建筑在土地使用权证用地范围外的，函告业主完善土地审批手续后，按以上规定处罚发证;如不能完善土地审批手续，仅按以上相应规定处罚，不予发证。
二、关于贯彻落实《市政府“关于处理房屋权属登记中有关历史遗留问题的意见”》的具体操作办法
会议对操作办法进行了明确：
(一)对象的认定。XX办[2013]5号文件规定，“依法取得国有建设用地使用权，经政府批准个人自建的`房屋，按照土地使用权证记载的时间，提交相关材料办理房屋权属登记”，现就“经政府批准个人自建房屋”的对象明确如下：
1、各类拆迁安置用地[以拆迁安置(补偿)协议或政府批文为准]上的个人自建房;
2、经政府准许的各类房地产开发公司转让用地上的个人自建房，如：等;
3、破产改制企业转让用地上的个人自建房;
4、经公开招标、挂牌、拍卖所取得用地上的个人自建房;
5、其它有市政府批复准许建设用地上的个人自建房。
(二)具体操作办法。对XX办[2013]5号文件要求我局出具“建设工程规划许可证或规划部门出具的规划意见”的，一律实行补办规划许可证,操作办法如下：
1、街住宅建筑层数为四层及以下的，或临街(即除巷道外的城市道路)的商住建筑层数为六层及下的，补缴规费后予以补发证;
2、街住宅建筑超出四层、或沿街商住建筑超出六层的，或有超出土地使用证范围等各类超建行为的，参照《关于私人建房违规超建的验收处理意见》进行处理。
(三)规费补缴标准。根据市政府办《关于印发市房地产税费一体化管理业务规程的通知》(XX府办[2008]143号)精神，按土地使用证载明的时间为准，2008年9月1日以后的按税费一体化标准补缴;2003年6月1日至2008年8月31日的只补缴市政基础设施配套费15元/平方米。
三、村农民新村大道西侧历史遗留问题处理意见
会议确定：1、对明星村农民新村大道西侧地块涉及的105户中已建成的房屋直接验收，审批层数按原有立面图(五层)为标准，并据此建筑层数计算面积，补缴规费。2、规费已缴部分由业主自行提供相关证明资料，核减已缴部分后，未缴面积按现行标准补缴。3、超出立面图层数(五层)的，参照《关于私人建房违规超建的验收处理意见》进行处理。4、105户对象中房屋未建成的用地按程序报建。
