染雾雇佣司机合同 篇一
雇佣司机合同是雇主与司机之间的正式协议，明确双方的权利和责任，保护双方的合法权益。以下是一份雇佣司机合同的样本，供参考使用。
合同编号：[合同编号]
签订日期：[签订日期]
雇主信息：
公司名称：[公司名称]
地址：[公司地址]
联系人：[联系人姓名]
联系电话：[联系电话]
司机信息：
姓名：[司机姓名]
身份证号码：[身份证号码]
驾驶证号码：[驾驶证号码]
联系电话：[联系电话]
1. 工作职责
1.1 司机将根据雇主的安排和要求，负责驾驶公司车辆，确保车辆安全运行。
1.2 司机将遵守所有交通法规和公司的相关规定，维护公司形象和声誉。
1.3 司机将按时履行工作职责，保持车辆整洁有序。
2. 工作时间和地点
2.1 司机的工作时间将根据公司的需要进行安排，可能需要在晚上、周末和节假日工作。
2.2 工作地点主要在公司指定的地点，但司机可能需要根据工作需要进行出差或长途驾驶。
3. 薪酬和福利
3.1 司机将按照公司规定的薪酬标准支付工资。
3.2 司机将享受公司提供的相关福利，如社会保险、年假等。
4. 离职和解雇
4.1 司机有权在提前通知雇主一定期限后离职。
4.2 司机如有违反合同约定、严重失职或不符合公司要求，雇主有权解雇司机。
5. 保密条款
5.1 司机将对公司的商业秘密和机密信息保密。
5.2 司机在离职后仍需遵守保密条款。
6. 其他条款
6.1 本合同未尽事宜，双方可协商解决。
6.2 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
雇主（盖章）： 司机（签字）：
日期： 日期：
雇佣司机合同 篇二
雇佣司机合同是雇主与司机之间的重要法律文件，旨在明确双方的权益和义务，保障双方的合法权益。以下是一份雇佣司机合同的范本，供参考使用。
合同编号：[合同编号]
签订日期：[签订日期]
雇主信息：
公司名称：[公司名称]
地址：[公司地址]
联系人：[联系人姓名]
联系电话：[联系电话]
司机信息：
姓名：[司机姓名]
身份证号码：[身份证号码]
驾驶证号码：[驾驶证号码]
联系电话：[联系电话]
1. 工作职责
1.1 司机将负责安全驾驶公司的车辆，确保车辆的正常运行和乘客的安全。
1.2 司机将严格遵守交通法规和公司的规章制度，确保行车安全和公共秩序。
1.3 司机将保持车辆的整洁和维护，及时进行保养和维修。
2. 工作时间和地点
2.1 司机的工作时间将根据公司的需要进行安排，包括日常营运和特殊情况下的加班。
2.2 工作地点主要在公司指定的范围内，但司机可能需要根据工作需要进行长途驾驶和出差。
3. 薪酬和福利
3.1 司机将按照公司规定的薪酬标准支付工资，包括基本工资和绩效奖金等。
3.2 司机将享受公司提供的相关福利，包括社会保险、带薪休假和节假日福利等。
4. 离职和解雇
4.1 司机有权在提前通知雇主一定期限后离职，如有违约须支付相应违约金。
4.2 司机如有违反合同约定、严重失职或不符合公司要求，雇主有权解雇司机，但需支付相应的补偿费用。
5. 保密条款
5.1 司机将对公司的商业秘密和机密信息保密，不得泄露给任何第三方。
5.2 司机在离职后仍需承担保密义务，并将公司的商业秘密归还或销毁。
6. 其他条款
6.1 本合同一经签字盖章即生效，双方应严格履行合同约定。
6.2 本合同未尽事宜，双方可协商解决。
雇主（盖章）： 司机（签字）：
日期： 日期：
雇佣司机合同 篇三
在现代社会中，随着城市交通的日益繁忙和人们对出行的需求增加，雇佣司机已经成为一种常见的方式。为了确保雇主和司机的权益，签订一份雇佣司机合同是非常必要的。本文将就雇佣司机合同的要点进行详细介绍，以保障双方的权益。
一、合同双方信息
首先，在雇佣司机合同中，需要明确合同双方的基本信息。包括雇主的姓名、联系方式以及住址，以及司机的姓名、联系方式以及住址。双方需确保提供的信息准确无误，以便日后的联系和沟通。
二、合同期限及工作时间
其次，雇佣司机合同应明确合同的期限和工作时间。合同期限可以根据实际情况进行协商，可以是一个月、三个月或者长期合作。工作时间应根据雇主的需求进行约定，例如每周工作五天、每天工作八小时等，以确保工作的顺利进行。
三、工作职责和要求
雇佣司机合同的第三部分应明确司机的工作职责和要求。司机的工作职责一般包括驾驶车辆、保持车辆整洁、维护车辆等。同时，要求司机遵守交通法规，不得酒后驾驶等，以确保安全出行。
四、工资和福利待遇
雇佣司机合同的第四部分应明确司机的工资和福利待遇。工资可以根据双方协商确定，可以是固定工资或者按小时计酬。福利待遇可以包括社保、年假、节假日加班费等，以提高司机的工作积极性和满意度。
五、保密条款
雇佣司机合同的第五部分应明确保密条款。司机在工作期间可能接触到雇主的个人信息或商业机密，因此需要明确保密义务，禁止将相关信息泄露给任何第三方，以保护雇主的权益。
六、违约责任
雇佣司机合同的第六部分应明确违约责任。如果任一方违反合同约定，应承担相应的法律责任。例如，如果司机酒后驾驶造成事故，将承担相应的法律责任，以保障双方的权益。
七、争议解决
雇佣司机合同的第七部分应明确争议解决的方式。可以协商约定仲裁或者诉讼解决争议的方式，以保障双方权益，避免纠纷的发生。
八、其他事项
雇佣司机合同的最后一部分可以补充其他双方约定的事项，如保险责任、车辆维修等，以确保工作的顺利进行。
综上所述，签订一份雇佣司机合同对于雇主和司机来说都是非常有必要的。合同中应明确合同双方信息、合同期限及工作时间、工作职责和要求、工资和福利待遇、保密条款、违约责任、争议解决以及其他事项。双方需根据实际情况进行协商，确保合同的合法性和公平性，从而保障双方的权益。
雇佣司机合同 篇四
甲方：
乙方：
甲乙双方在自愿、平等的基础上，协商一致，达成以下条款：
一、甲方聘请乙方为司机。
二、本合同生效日期 年 月 日。
三、乙方在工作期间，如出现任何违约情况甲方有权随时解除劳动合同，若乙方造成甲方车辆等任何损失，应照价赔偿。
四、甲方给乙方的薪资待遇：按每月3500元，发薪日期为每月月末支付。
五、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。
六、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守甲方制定的规章制度，按照甲方彰程办事，准时上班。
七、乙方在聘用驾驶员岗位期内，发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故，给甲方造成不同程度的财产和经济等损失均由乙方本人负责，甲方无任何责任。
八、乙方在职期间未经甲方同意不许私自出车，擅自出车造成任何事故均由乙方自行承担，(未出车时车子应停在甲方指定地点，)乙方未经甲方同意不得有私下用车之情形，如有发现将扣除当月工资的30%。
九、乙方在工作期间内每天对车辆进行检查，保持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则，而发生交通事故，责任都由乙方来承担，与甲方无任何责任。
十、机械车辆必须由乙方专人驾驶，不得擅自借与他人驾驶，不得随便搭坐他人，如出现意外事故，由乙方自行承担，甲方不承担任何责任。
十一、合同签订后，甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的，原合同效力不变。
十二、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，双方签字后生效。
甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
雇佣司机合同 篇五
甲方：
乙方：
甲乙双方在自愿、平等的基础上，协商一致，达成以下条款：
一、甲方聘请乙方为装载机司机。
二、本合同自＿＿＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日止，期限届满本合同自行终止，经双方同意，可以另签劳动合同。在雇佣期间，若因乙方造成甲方车辆的任何损失，乙方应照价赔偿。
三、乙方经甲方聘用后，自愿将身份证、户口本复印件交给甲方保管，一直到离职为止。
四、甲方给乙方的薪资待遇：乙方受聘期间的报酬为：月工资元，发薪日应在下月份15日支付。
五、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。
六、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守甲方制定的规章制度，准时上班，按照甲方的需要，自觉加班，不讲怨言，爱岗敬业，吃苦耐劳。
七、乙方在聘用驾驶员岗位期内，发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故，均由乙方本人负责，甲方概不负任何责任。
八、乙方在工作期间内每天对车辆进行保养、擦洗；每天对车辆进行检查，保持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则，而发生交通事故，责任都由乙方来承担，甲方概不负任何责任。
九、乙方必须按照装载机的操作规程严格规范操作，如因违规操作造成乙方及他人的人身安全及健康问题，由乙方自行负责，与甲方无关。
十、工作范围之外，如果乙方外出，发生的任何意外，由乙方自行承担，甲方概不负责。
十一、合同的变更、终止和解除
1、岗位聘任合同签订后，甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的，原合同效力不变。
2、有下列情况之一的，甲方可以随时解除聘任合同：
（1）乙方在工作期间不胜任岗位要求；
（2）乙方严重失职、渎职，给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。
十二、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。
甲方签字：
乙方签字：
身份证号码：
身份证号码：
住址：
住址：
电话：
电话：
年月日
年月日
雇佣司机合同 篇六
甲方：
乙方：
根据国家有关法律、法规，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本聘用合同。
一、乙方因承包甲方______号车辆，甲方聘用乙方为该车驾驶员。
二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书真实有效。
三、乙方必须严格遵守甲方依法制定的各项内部规章制度。否则，甲方可依照内部规定进行处罚。
四、乙方不得将车交给无证及证照不相符的人员驾驶，违者视情节予以批评教育和处罚。若发生事故，一切责任(包括个人安全、经济损失、违章罚款)由乙方承担。
五、合同期间，乙方因属承包经营性质，其五保一金全部由乙方自行交纳。
六、乙方有下列情形之一的，双方合同终止：
1、严重违反甲方内部规章制度，给甲方利益造成重大损失的;
2、身体条件发生重大变化，年龄已满55周岁，不能胜任驾驶员岗位的;
3、乙方经甲方同意将_____号车辆的经营权进行转让时;
4、违反国家法律、法规，被依法劳动教养、追究刑事责任的。
七、违约责任
1、甲方违反本合同约定给乙方造成损失的，应按乙方受损情况承担赔偿责任。
2、乙方在聘用期限内无正当理由，未经甲方许可，违反合同约定或擅自自行离职的，甲方可以解除本聘用合同，并根据受损情况，追究乙方的赔偿责任。
3、乙方在工作中因个人原因造成甲方和他人经济损失的，该经济赔偿责任由乙方承担，甲方概不负责。
八、因发生不可抗力或情势变更导致本合同无法履行的，本合同终止，双方均不承担法律责任。
九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。
甲方签字：______乙方签字：______
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