高职班工作计划范文 篇一
标题:高职班工作计划范文-学习计划
第一篇内容:
一、目标与背景
为了提高高职班学生的学习效果,促进他们全面发展,我们制定了以下学习计划。
二、具体内容
1. 学科课程学习计划
我们将根据高职班学生的学习情况和能力特点,合理安排学科课程的学习进度。同时,我们将鼓励学生积极参与课堂互动,提高他们的学习兴趣和主动性。此外,我们还将组织学科竞赛活动,激发学生的学习动力和竞争意识。
2. 实践课程学习计划
高职班学生的实践能力培养是重中之重。我们将安排一定比例的实践课程,并结合实际情况,选择适合的实践项目。我们将鼓励学生积极参与实践活动,提高他们的动手能力和实际操作能力。此外,我们还将组织实践竞赛活动,激发学生的实践兴趣和创新意识。
3. 学习资源建设计划
为了提供更好的学习资源,我们将积极建设学习平台和资源库。我们将采购相关的学习资料和设备,提供给学生使用。同时,我们还将组织学习交流活动,鼓励学生互相学习和分享经验。
4. 学习辅导计划
为了帮助学生解决学习中的困难和问题,我们将组织学习辅导活动。我们将安排专业老师进行学习指导,帮助学生理解和掌握学习内容。同时,我们还将建立学习小组,让学生互相帮助和学习。
三、时间安排
我们将根据学校的教学安排和学生的学习需求,合理安排学习计划的时间。具体时间安排如下:
- 学科课程学习计划:每周二、四、六上午;
- 实践课程学习计划:每周一、三、五下午;
- 学习资源建设计划:每周一、四上午;
- 学习辅导计划:每周三、五下午。
四、评估与调整
我们将定期对学习计划进行评估和调整。根据学生的学习情况和反馈意见,我们将适时调整学习计划的内容和安排,确保计划的有效性和可行性。
高职班工作计划范文 篇二
标题:高职班工作计划范文-素质拓展计划
第二篇内容:
一、目标与背景
为了促进高职班学生的素质拓展,培养他们的综合能力,我们制定了以下素质拓展计划。
二、具体内容
1. 社团活动计划
我们将鼓励学生积极参与社团活动,培养他们的组织能力和团队合作精神。我们将组织各类社团活动,如文艺演出、体育比赛等,让学生展示自己的才艺和特长。
2. 志愿者活动计划
我们将鼓励学生积极参与志愿者活动,培养他们的社会责任感和公益意识。我们将组织学生参与社区服务、环保活动等,让他们体验社会实践,提高自己的社会交往能力和人际关系处理能力。
3. 专业竞赛计划
为了提高学生的专业水平和竞争力,我们将组织专业竞赛活动。我们将鼓励学生参加各类专业竞赛,并提供相关的培训和指导。通过参与竞赛,学生将提高自己的专业知识和实践能力,增强自信心和团队合作能力。
4. 个人发展计划
为了帮助学生全面发展,我们将鼓励学生制定个人发展计划。我们将提供个人发展指导和辅导,帮助学生规划自己的学习和职业发展。同时,我们还将组织个人发展交流活动,让学生互相学习和分享经验。
三、时间安排
我们将根据学校的教学安排和学生的需求,合理安排素质拓展计划的时间。具体时间安排如下:
- 社团活动计划:每周二、四下午;
- 志愿者活动计划:每周一、三、五上午;
- 专业竞赛计划:每周三、五下午;
- 个人发展计划:每周一、四下午。
四、评估与调整
我们将定期对素质拓展计划进行评估和调整。根据学生的参与情况和反馈意见,我们将适时调整计划的内容和安排,确保计划的有效性和可行性。同时,我们将鼓励学生积极参与评估和反馈,以提高计划的针对性和实效性。
高职班工作计划范文 篇三
20xx汽修班现有学生35人,其中男生30人,女生5人,通过上学期的努力,全体同学的精神风貌有了一定改变,良好的日常行为习惯正在养成。但和好的班级比还有很大的差距,针对我们班是五年制班,年龄普遍较小,思想不够成熟、学习目的不是太明确以及男生较多的特点,制定以下工作计划:
为使我们班的学习风气和日常行为规范有一个大的改变,本学期我将狠抓学生的思想道德和行为规范,弘扬正气,扼制歪风,进一步激发同学的学习积极性,逐步形成守纪、求实、勤奋的班风。为做到以上的要求,具体措施如下:
1、抓好班级一日常规,杜绝迟到、早退、旷课现象,抓好自修课纪律特别是晚自修的纪律,提高学习效率。
2、通过组织班级活动培养学生的集体观念,增强班级凝聚力。
3、开展学习帮扶和学习竞赛活动,培养学生良好的学习态度和方法。
4、组织学生积极参与学校的各项活动。
5、开展有益的文体活动,使学生的身心健康发展。
具体工作安排:
第一周:学生报名,进行入学教育。开一次班委会。
第二周:制订班、团活动计划,讨论、通过班级常规管理条例。
第三周:班干部改选。
第四周:主题班会:有志者事竟成。
第五周:组织非团员学习,团支部对积极分子进行考察。
第六周:强调班级、宿舍卫生工作。
第七周:组织学习几篇有教育意义的文章,并组织学生讨论。第八周:期中考试动员、考风考纪教育。
第九周:复习迎考。
第十周:期中考试。
第十一周:主题班会:期中考试得失谈。
第十二周:文艺、娱乐活动:组织一次足、篮球比赛。
第十三周:开一次班委会会议。
第十四周:继续强调常规管理。
第十五周:回顾总结,学风教育。
第十六周:主题班会。
第十七周:学习经验交流会。
第十八周:期末复习动员。
第十九周:如何提高复习效率?
第二十周:期末考试。
高职班工作计划范文 篇四
本学期16计算机二班共有55名同学,其中男生46人,女生9人。从上学期的表现看,总体上是在进步的,但是也存在很多的问题,部分学生不求上进,行为习惯有偏差。本学期还需要大力培养学生的行为习惯,帮助学生找目标,定计划。争取能帮助学生健康成长,形成守纪、进取、勤奋的班风。
1、重新学习班级积分考核方案,做到以法治班。
2、通过和学生一一约谈,和学生共同记录学生情况整体分析,并对学生进行跟踪记录。到学期末总结每人情况。对学生作出后续指导。
3、针对班级积分考核的落后情况,对班级一日常规要抓紧。每周要做到3次以上关注。
4、改变懒散,多去宿舍,保卫走走,了解学生生活动态。
5、抽班会、晚自习时间给学生开微班会,每周2次以上。
6、抓课前10分钟学生的传统文化学习。
7、根据政教科安排,自己组织开展活动,至少每月一次。
8、每周一次的安全教育要做到有记载。
9、计划开展《老田故事汇》,预计两周一次吧。
以上是这个学期准备开展的一些工作,工欲善其事必先利其器,这些工作不是班主任一个人的事。必须充分调动学生的参与,尤其是班干部对工作的帮助。上学期,班干部培养还是差强人意,主要是思想上还没有认识到,其实他们才是班级的主题。而我又对他们期望过高,造成不能形成以班委为中心的班级自主管理。
这学期对班委的建设有一些改变:
1、班主任做好表率,什么工作怎么做?手把手教。
2、参加班干部会议。
3、建立班干部评价机制。
4、约谈班委成员,了解班干部心里动态。
总之,计划在高一的第二个学期,形成优良班风,搞出班级特色,尽力向班级自主管理努力。
高职班工作计划范文 篇五
在学校领导的关怀支持下,工作室本学期正式成立。这是学校发展的需要,也是众多班主任发展的需要。我校目前的情况是,学生层次多、类别多,管理难度大,这种状况,决定了我们必须加强研究,提高自己的管理水平。工作室的成立就是要把责任感强的优秀班主任聚集在一起,为班主任的持续发展创造相互交流、共同成长的条件和搭建平台,让每位班主任都能在这个平台上发挥聪明才智,共同研究,群策群力,使参与其中的每位班主任受益,扩大优秀班主任群体,最终为学校的发展做出自己的贡献。
一、工作室目标
依据上级有关文件精神和学校要求,本工作室将以“研究的平台、成长的阶梯、辐射的中心”为工作宗旨,不断探索当前班主任有效的德育途径,优化班级管理手段,提高班主任综合素质。为此,我们把工作室的长远目标,定位在“打造名班主任群体”上。力求通过多形式的班主任学习、研讨、实践和培训活动,不断加强班主任专业能力建设,使每位成员成为班级管理的能手、德育科研的先锋,并能在学校范围内发挥示范、带头和辐射作用,从而形成“名优群体效应”。鉴于我校的实际情况,当前的目标是努力打造专业班主任群体,让每位成员由合格的班主任成长为班级管理的行家里手。
二、具体任务与措施
1.健全机构及制度,保证常规活动。工作室将坚持每两周一次的常规学习例会制度,以主题沙龙为主要形式,研究班主任工作,交流经验和体会,从而实现共同发展。建立am群,以利于日常交流。建立工作室博客,登载学习内容、研讨报告、研究成果等。
2.加强理论学习,提高理论素养,深入进行自我分析,找准个人发展方向。通过与班级工作相关的各种理论知识的学习,增强工作室成员的班主任专业意识,提高工作室成员的教育思想和主题班会课的艺术性,促使工作室成员向学者型班主任方向发展。
3.对班主任工作过程中遇到的问题进行研讨交流,提高工作室成员的研究问题与解决问题的能力,从而提升班主任工作的创新能力。
4.为工作室成员提供更多校内、校外的培训机会和更广阔的交流平台,促使工作室学员向研究型班主任方向发展。
5.做课题,出成果。工作室成员每学期至少要围绕研究课题承担一次主讲任务,精心准备,材料齐全。工作室成员每学期要完成一篇有关班级管理的经验交流论文或心得、班主任工作案例分析,最终要形成工作室整体的研究成果。
三、初定系列研究主题
1.励志教育与人生规划系列。探讨激发学生学习热情,形成优秀学习品质的手段、方法,收集整合文字、音视频等相关材料。
2.学习习惯培养系列。探讨如何在日常班级管理中培养学生的学习习惯,如何发现学生学习习惯方面存在的问题并解决。
3.考试质量分析系列。探讨如何有效进行成绩分析,通过各种维度的成绩分析及时发现教师教学及学生学习中存在的问题,获取更多信息;探讨软件的在成绩分析中的运用,最终形成成绩分析模板。
4.班级管理的系统设计。探讨分级部、分阶段、分层次、分类别的班级管理总体规划,形成初稿。
5.班主任工作锦囊系列。集思广益,探讨各种实际问题的发现与解决。
6.学习方法指导系列。涵盖各个时期、各科、各类。
7.针对性培养系列。包括培优、补弱、后进生转化、特殊学生的关爱等。
8.心理研究系列。学习研究学生心理,发现问题并解决。
9.班主任自身成长系列。探讨优秀班主任成长的规律,交流班主任工作的体会,自我分析与规划,形成个人成长规划。
10.资源系列。探讨怎样合理利用各种外部资源,与家长打好交道,做好家校的互动;探讨怎样联系、带动班级任课教师,怎样联合其他班主任共同提高班级管理效果。探讨怎样培养班干部,发挥其作用;探讨班规的制订与落实。
11.招生考试系列。研究高考政策,探讨怎样在自主招生、春季招生中出人才,积累填报志愿的相关资料,指导学生准确填报志愿,考入更好的学校。
12.班级文化建设。探
讨如何形成自己的特色班级文化。
13.班级活动的设计与组织。探讨适合不同教育目的和主题的活动,以及如何更有效地组织和开展。
14.理论支撑。结合以上活动学习相关理论与知识,通过博客进行共享,形成主题系列。
高职班工作计划范文 篇六
经过一年半的锻炼与学习,20xx装潢班的班风班貌形成,在最初所定的班级理念——“你认为自己是什么样的人,就将成为什么样的人”也一直贯穿全年。无论从考试成绩、团队建设,还是班风营造等方面,这个理念一直引领班级全面健康发展。
根据这一理念,在高二的第二学期,我规划了几大班级教育活动,主要有班级的常规管理,班级文化建设和班级活动建设。这三个方面是相辅相成的。班级的常规管理,可以将班级打理的井井有条,而且可以将班级思想贯穿起来,锻炼学生,也促进班级文化建设。整体的文化氛围好了,学生自主学习的动力也就有了。
一、班级常规管理。
班级的常规管理,从去年开始一直到今年,无外乎每天的早操、出勤、卫生、课堂准备、课堂纪律、班级活动以及个别学生的重大违纪。我们班去年一直坚持班级小组自主管理,全班分了9小组,三大组,每个组设有大组长、小组长、组员,每个人各司其职,做好自己分内的事情,向班级小组自主管理的最好方面发展。
1、班级的正常运行,离不开班委成员,首先,我将我们班的班干部召集起来,放下班主任的姿态,与学生一起讨论去年出现的问题,并对我们班的班级成员进行了调整,由学生选举去年优秀的班干部,有能力者上,能力稍弱者进行职位调整,让每个学生在自己合适的岗位发光发亮,
2、执行新规定,每周的周日7:10分——7:40召开班委会,进行一周问题的总结和下周的安排。
2、班干部安排好以后,跟每个组的.纪律组长、学习组长进行谈话,并与班委成员结合,辅助组长完成班级工作。
3、增加值日班长成员,从原来的五名增加到10名,让更多的人参与班级管理,确保班级课堂纪律、卫生、集体活动等工作高质量完成。
5。完善班级管理流程,在网上找相应的管理资料,学习管理学知识,灵活的运用一些管理工具,也让班干部管理有了技术、量。
二、班级文化建设。
如果说班级常规管理时硬件,那么班级文化建设就是软件。15装潢班,最大的特色就是班级专业文化,本身学习装潢设计行业,所以,这一学期,我将把专业设计知识与班级文化更大的结合。这将是这一学期,我们班最大的亮点。
(一)班级环境文化。
1、班级文化第一站,设计“奖状”,由于高二我们调换了教室,在搬迁过程中,损毁了两张奖状,所以我开展了“挽救奖状”的班级活动,让学生亲自设计,完成对“奖状”的补救。
2、班级文化第二站,装潢“学习空间”,这一学习空间就是我们的教室,我将教室空间作为了装潢班同学接受的第一单生意,让同学们亲自设计,主调定在了“温馨的中式家”这一基调上,打造属于我们的“家”。
3、每组出一名相对细心的同学,组成班级文化维护小组,定期的对班级文化进行维护,对有损坏的地方以及的修补。
(二)班级学习文化。
1、每周开展“英语大练兵”,从单词到课文,每个人句话,进行翻译和单词的学习,让学生在游戏中间,爱上英语。
2、更新每日早读的资料,通过对高三老师的咨询和了解,明白了高考的知识要点,针对高考方向,我要求学生将高一年级的所有教科书都带到校,并对每天领读的学生进行了培训,划分了重点,每天早读背诵知识要点,为高三做准备。
3、每周定一篇必背的课文,并对当周进行抽查。
4、每天规定晚自习的学习流程,字帖、速写以及当日课代表布置作业,及时对当天的学习进行预习和复习。拓展了课代表的工作范围,发挥课代表的教学助理作用。
5。在班级开展“组内帮衬”“多帮一”等活动,在加强学生感情的基础上,改善学生学科薄弱的现状,整体带动一个班级的学风。
三、班级活动。
1、每周进行“超级演说家”的学习,在听取了这一综艺节目,然后抽取晚自习时间,定一主题,让学生进行一分钟——3分钟的演讲,锻炼学生的口才和展现自我的能力。
2、每周利用业余时间,有针对性的和学生进行交流,除了心灵成长周记以外,及时了解学生的家庭状况,并针对特殊学生,开展班级帮助活动。
3、每周评选优秀周记,并将优秀周记由学生录入形成电子稿,以备适当的时候结集印制。
4、利用微信群等方式与家长沟通,及时解决学生的潜在问题。
5、选取不同的学生进行班会的开展,将每一次的班会都当成一次舞台演出,更大程度的将学生的积极性调动起来。