染雾为员工加薪申请书简短范文 篇一
尊敬的领导：
我是贵公司某部门的员工，我在这里工作已经有三年的时间了。通过这三年的工作经验，我深刻地感受到了贵公司对于员工的重视和关心。我非常荣幸能够在这里工作，也非常感谢公司为我们提供了一个良好的工作环境。
在过去的三年里，我一直在不断学习和提升自己，努力成为一个更加出色的员工。我积极参加公司组织的各种培训和学习活动，不断提升自己的专业能力和技能。同时，我也努力完成了我的工作任务，并取得了不错的成绩。我相信，这些努力和付出得到了公司的认可和肯定。
然而，随着时间的推移，我发现我的工作任务和责任逐渐增加，工作量也变得更加繁重。尽管我一直努力承担这些工作，但我觉得我的薪资并没有得到相应的提升。作为员工，我希望自己的薪资能够和我的工作能力和贡献相匹配。
通过和同事的交流，我了解到一些同级别的员工在相同条件下拿到了比我更高的薪资。这让我感到不公平，也让我对自己的工作价值产生了怀疑。我相信，我对公司的付出和贡献应该得到公平的回报。
因此，我希望能够得到公司的加薪支持。我相信，我的工作能力和贡献已经得到了公司的认可和肯定，我也相信公司会给予我公平的待遇。我希望能够和公司领导进一步沟通，讨论我加薪的可能性，并希望能够得到您的支持和帮助。
谢谢您对我的关注和支持！
此致
敬礼
为员工加薪申请书简短范文 篇二
尊敬的领导：
我是贵公司某部门的员工，我在这里工作已经有五年的时间了。首先，我想对公司给予我的机会表示感谢，也非常感谢公司一直以来对我的支持和关心。
在这五年的工作中，我一直积极努力地工作，不断提升自己的专业能力和技术水平。我参加了公司组织的各种培训和学习活动，不断学习新知识、掌握新技能。同时，我也努力完成了我的工作任务，取得了一定的成绩。
然而，我发现随着时间的推移，我的工作任务与责任逐渐增加，工作量也变得更加繁重。尽管我一直在努力承担这些工作，但我觉得我的薪资并没有得到相应的提升。我相信，我的工作能力和贡献应该得到公平的回报。
通过和同事的交流，我了解到一些同级别的员工在相同条件下拿到了比我更高的薪资。这让我感到不公平，也让我对自己的工作价值产生了怀疑。作为员工，我希望自己的薪资能够和我的工作能力和贡献相匹配。
因此，我希望能够得到公司的加薪支持。我相信，我的工作能力和贡献已经得到了公司的认可和肯定，我也相信公司会给予我公平的待遇。我希望能够和公司领导进一步沟通，讨论我加薪的可能性，并希望能够得到您的支持和帮助。
谢谢您对我的关注和支持！
此致
敬礼
为员工加薪申请书简短范文 篇三
不知不觉加入已经两年了，这两年里公司良好的氛围及工作岗位，让我工作非常愉快；公司提供的培训，让我能不断的提升自己；5个月个北京support工作，也让我有许多难忘的体验。。这一切我一直心存感激，非常感谢公司提供的一切。所以，两年来我也尽力把工作做好，每一个CASE我都会去总结，每一次ONSTIE我都希望能有所收获和提高，经过两年的努力，我相信自己的技术及能力已经能胜任绝大部分的工作，甚至能应付更tough更有挑战性的任务。所以我也相信将来自己能为公司作出更大的贡献。
广州account的重新划分后，现在的majoraccount有三个：，和。其中和都属于P24的客户，有较多的business的机会，也很有可能发展成AO客户，所以都非常重视。对这几个majoraccount的support上，我觉得自己做的很不错，和客户都对我较为信任。在下一步工作中，我希望能在此基础上能更加加强和的communicatoin，争取更多的CASE机会，我相信在你的带领下，我们共同努力，广州的CASE量一定会不断提高。广州team也一定会为公司作出自己的贡献。
很高兴公司能坚守广州这一块阵地，我相信这是个英名的决策，我希望自己也能继续坚守下去，两年来看着广州的同事一个个离开，但我想公司和我都有相同的期望，我们都期望广州能在坚守下突出重围开创新的格局。但是，回归现实，在目前的情况下，广州的CASE量还不能保持稳定（这个跟整个广州的大环境有关），有时CASE量会少的可怜，比如4月份，我的工时只有9个，最后拿到手的工资估计不会超过2。5K。这种情况下，对基本的生活会造成很大的压力，对工作积极性也会有一定影响。
基于此，我现向您提出加薪申请，而且希望加薪幅度在1K以上，希望公司领导能给予考虑，谢谢！
为员工加薪申请书简短范文 篇四
随着我公司的不断发展，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。
我是08年8月进入公司的，自加入公以来，始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司的发展做出了自己应尽的责任，因为您是我的直接领导，这些您应该是了解的，您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。
我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪请求，希望领导对我的申请能够加以重视。
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求，我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。
也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这不是我惟一的追求。
此致
敬礼
申请人：
申请日期
为员工加薪申请书简短范文 篇五
您好！
首先很感谢公司及领导给我锻炼的机会，让我学会了很多东西；从年到公司以来，这几年里，我一直认认真真，力求把工作做的尽善尽美，这几年里，我的工作逐渐丰富，工作能力不断提高，主要还是要感谢领导们的栽培和帮助。其主要是负责职位的职务。自从任职职位以来，让我深感职位对公司的重要性。
我相信付出就会有收获，同时我个人经济负担比较重，因此我提出申请，希望公司能够考虑把目前月工资向上提升到，主要目的是让自己能够安心的工作，更好的为公司效力。
如果公司认为我的工作内容和质量没有达到本次申请的标准，还诚恳的希望领导能够给出宝贵的意见建议，让我在以后的工作当中有更确切努力的工作方向以及目标，在提升个人能力的同时把工作做的更好，向更高的目标迈进。如果公司不予考虑本次申请，我依然会用认真、负责的态度做好我的工作。
期待领导批复！
此致
敬礼
申请人：
年月日
为员工加薪申请书简短范文 篇六
您好！
我于20年入职该公司至今已有四年多时间，在这四年的时间里，让我学到了很多的东西，首先我很感谢公司给我锻炼的机会，以及很多方面的帮助。千言万语化成一颗感恩的心，希望更好的报答公司。这是我的初衷。
随着时间的推移与阅历的增加，现在的我可以说在公司做事更加得心应手，相对于以前来说有了更大的改变。不仅可以做单一的开票工作，还能负责配送、话务工作。以及发货联系、其它琐碎事情（例如；送货过程中出现的问题，库房装货问题等等）在去年的一年时间里，更是间接做了公司所属财务录入工作（销售日报表及费用支出等）我自认为对公司不能说是兢兢业业，但也是勤劳肯干的。
相信我的'作为领导也是看在眼里的。鉴于现在的工作量加大以及我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市（物价上涨，货物膨胀）无论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅。在这种形势下，现有的工资水平显得有些单薄，已经成为限制我自身发展的最主要因素之一，这是其一，其二，在公司的几年时间内，我一直希望可以得到更大的发展空间，对自己的能力可以有更深层入的提升，但公司都未予以理会，这点我很失望。
对于一个老员工的我来说，如果她的工作量加大，而薪金却和新员工的一样，这点是无法理解的。
郑重说明一点的是公司领导的承诺居然一直未兑现，着实让我有些憋屈。作为一个领导者一诺千金还是有必要的。也许我做的还不够令公司领导满意，也许我还需要努力锻炼，但我希望领导能给我肯定的回答和建议。另外一点需要说明的是我也不想在公司人员不具备的情况下提出这样种要求，在此情况下提出实属于无奈，望公司领导理解。
为了能更好的为公司效力，也为了我能够安安心心的工作，使自身能得到更好的发展，特此向公司领导提出加薪申请。申请工资为在原有工资的基础上上升3%，其它不变。
当然加薪不是目的，只是希望我做的工作与努力成正比。
此致
敬礼
申请人：
20年4月13日
