染雾在职场受到到委屈误解时：初段选手会选择爆发、反击，两败俱伤;中段选手会选择默不作声等有机会再反击，心力憔悴;高段选手会真诚地微笑着感谢让自己受委屈的人，一方面自己心里没包袱，另一方面还 会赢得很多围观者的支 持，久而久之愿意主动帮助你的人会越来越多。
没有人会喜欢跟负能量聚集的人合作，吃苦受累的事情 大家都会看在眼里，叫多了反而别人会觉得你在作秀。职场新人，反而会因为经验缺乏，涉世未深，通常抱怨都会比较多。
其实不管在任何条件任何环境里遇到困难，总有办法解决所面临的困难的，换句话说，我们是来解决问题的，解决的困难越多证明你的价值越大，迈进下一个台阶的可能性就越大。
对那些初涉职场的年轻人来说，必须要具备哪些能力呢？
基本的职场礼仪
穿得像个职场人。不要太学生气，也不必over dress，每天换衣服。头发清爽利索，男生修理胡须，保持外表整洁，让自己和环境和谐共处。懂得职场基本的礼仪。见了上司要落落大方打招呼，遇到同事要点头微笑，不要给人傲慢熟视无睹的感觉。
进电梯注意下按住开门键等等后面的人，进门看看后面会不会有同事，注意扶下门。另外，如果不是直系嫡亲，对矫情如我一样的中年妇女也不要轻易叫姨婆姑婆之类，实在惊悚。
如果不知道如何称呼，不妨用轻松点的口气问下本人何种称呼比较合适，现在职场流行叫英文名也是一种方法，如果知道英文名的称呼英文名。
独立思考的能力
在学校里我们同住同吃，统一学习，目标一致，价值观差异不明显。
而在职场上，则要培养出自己独立的思考和判断能力。人是环境的产物，在职场上要谨慎选择自己的环境，选择积极向上的企业文化，多和正能量、有能力的同事交往很重要。如果不幸大环境不理想，也要有自己的判断力，不要被他人轻易影响。
每个人的生活轨迹是很不一样的，别人跳槽你就跳槽？别人的人生可不会成为你的人生。
照顾好自己的能力
正式工作意味着有了更多的自主权，这时候要能够自己照顾好自己，身心的健康比任何工作的成就都重要。现在移动互联时代，网络上有另一个世界，这个时代成长起来的小朋友更加喜好虚拟社会，但肉身还是物质的，要吃好喝好住好睡好。
提高办公效率
在职场上，新鲜人往往会忽视Office办公的效率。因为办公技能的生疏导致效率低下，让人不敢交付重要的工作，同时自己还很累有些人会因为电脑系统一个崩溃失去大部分的数据而耽误工作，为防止这种事情发生，事先应该多准备一些应对方案，而不是等着别人帮你解决。
学会制作模板，学会Excel、PPT的技术，越早越好。至于很多小朋友厌恶的加班，如果工作必须，没什么可说，如果加班文化很严重，要看是不是和自己内心的价值观相匹配。
从个人成长角度，我个人认为早到比加班更有助于提高效率。
管理自己、持续学习的能力
懂得持续改进，独立学习，要学知识，也要学技能。
学习是个终身的行为。前几天看到一个资料，现在的知识半衰期是3.5年，也就是你所学的知识，3.5年后就只有一半管用了。那就要一定关注自身知识的更新，除了知识方面，还要有实际能上手就用的技能，如最新的技术、实用的App、时间管理、精力管理等。
要有同理心，学会沟通技巧
向上管理、平级管理说得有些大，其实就是会做事也得会说话。
社交形象上要统一，回邮件要及时，不拖延，用词要恰当，分清邮件和电话、微信等即时通信工具的场合。商务
你不可能讨好每一个人，要有自信坚持自己的立场，但要能包容不同的想法做法，无论别人怎么样，尽量不要用非黑即白去考虑问题。
吃饭时小朋友很不服气地问我，为什么她自己申请了一份工作，面试了很多轮觉得自己很合适，最后也没有要自己，HR不是应该给她一个交待吗。凡事都要讲个交待，这种思维很要命。要看场合，HR每天看几百封简历，没有哪个会手把手地指导你，错误要自己去悟。
你可以以他人为师，但是职场中不是人人都有义务教你。
要学会慢慢找目标
把手头的事做好，不断反思和复盘。如果对未来迷茫，在目标不清晰的情况下尽量先做好现在能做好的事情，至少会在未来多一些选择的机会。
目标明确时做的努力只能说明你的智商没问题，偏偏到了职场上，再也没有明确的，你考过试就是好学生的说法了，没有人会认为你努力没有结果就值得奖赏了。人生最大的难题是你面对的是不确定的，大部分情况下是不确定性和对不确定性的选择把握决定了你的人生。至于吃苦耐劳，那只是一种基本的态度，与你的成就往往关系不大。
结果导向型思维
企业靠员工的结果生存，你拿到的每份工资，不只是你觉得尽忠职守完成任务就行，而是一定要超出企业给你回报的结果才会有价值。
不创造结果，离结果越远，你在企业里就越不重要。想要成为不可或缺的人，一定要成为和结果紧密挂勾的人。工作不论贵践，一时的地位高低并不代表工作真正的价值。一个企业的最高层往往是从最基层的工作做起来的，离结果近的核心的工作，永远比辅助类的工作有价值。
不要轻视自己的工作
任何一项简单机械的工作，如果能被称为基础工作，都能在细节上体现出能力。
能够以小见大，沉下去做这些基础工作，才能走得远。
不要抱怨，更不可扎堆抱团
在学校里可以与同学无所不谈，在公司里与同事只能共同进步。
如果不满工作，要么不干，但老板付你薪水，无论高低，总是要价值回报，你觉得被亏待了，可以离开，不要既想干，又抱怨。
在职场上第一步先要有职业思维，后逐步建立起职商。哪个青春不迷茫？如果人生是马拉松，职场就是接力跑，方向清晰，目标明确当然好。可是，人生的马拉松跑道是不知道终点的，职场的接力跑方向也没有预定的。我们要做的是在奔跑中不断清楚自己的方向，不断寻找自己的目标。看不清方向时也不要停止脚步，当把手头的事做得足够好，产生良好的结果时，真正的方向就会出现。
抱怨是职场通病，抱怨是事业成功大敌。在职场上，抱怨是一种可怕的传染病。如果恰好你也是一位涉世未深的职场新人，如果你也会以抱怨老发泄私愤。那么，从现在开始，停止抱怨，正视你的工作，去努力克服，解决它！
