染雾办公电脑使用管理制度 篇一
随着现代科技的不断发展，办公电脑已经成为办公室中必不可少的工具。然而，如果没有一个科学合理的管理制度，办公电脑的使用可能会带来一些问题，如信息泄露、工作效率低下等。为此，制定一套办公电脑使用管理制度是非常有必要的。
首先，办公电脑使用管理制度应明确规定电脑的使用范围和用途。办公电脑是为了完成工作任务而提供的工具，因此员工在使用电脑时应遵循工作相关的规定。制度可以规定禁止在办公电脑上进行个人娱乐、上网购物等非工作相关的活动，以确保员工能够专注于工作。
其次，制度应明确规定办公电脑的安全使用措施。办公电脑中存储着大量的敏感信息，包括公司机密、客户数据等。因此，制度可以规定员工在使用办公电脑时需要遵守密码保护、定期备份数据、不随意下载未经验证的软件等安全措施，以保护公司和客户的信息安全。
此外，制度还应明确规定员工对办公电脑的维护责任。办公电脑的正常运行对于员工的工作效率至关重要，因此员工有责任保持电脑的良好状态，如定期清理硬盘、更新操作系统、注意电脑散热等。制度可以规定员工需要定期进行电脑维护并记录维护情况，以确保电脑的正常使用。
最后，制度还应规定办公电脑的监管和违规处理措施。监管可以通过安装监控软件、设立权限等方式进行，以确保员工在使用电脑时不违反规定。对于违反规定的员工，制度可以规定相应的处罚措施，如警告、扣除绩效奖金等。
总之，办公电脑使用管理制度的制定对于保障公司信息安全、提高员工工作效率非常重要。通过明确规定使用范围和用途、安全使用措施、维护责任以及监管和违规处理措施，可以有效管理办公电脑的使用，提升办公室的整体效能。
办公电脑使用管理制度 篇二
现代办公环境中，办公电脑已成为员工处理工作的重要工具。然而，由于办公电脑使用没有一套科学合理的管理制度，往往会导致一些问题，如办公时间浪费、信息泄露等。这些问题不仅影响了员工的工作效率，也对公司的信息安全构成了威胁。因此，制定一套办公电脑使用管理制度势在必行。
首先，办公电脑使用管理制度应明确规定员工的使用权限。制度可以设定不同级别的权限，根据员工的职位和工作需要进行分配。这样一来，员工只能访问和使用与其工作相关的文件和软件，避免了员工盗取公司机密信息的风险。同时，制度也要规定员工不得私自更改权限设置，以保证系统的安全性。
其次，制度应规定员工在使用办公电脑时需要遵守的行为准则。办公电脑是为了完成工作而提供的工具，员工在使用电脑时应专注于工作，不得进行个人娱乐、上网购物等非工作相关的活动。制度可以设定合理的上网时间限制和禁止访问特定网站，确保员工专注于工作，提高工作效率。
此外，制度还应明确规定员工对办公电脑的使用和维护责任。员工应当正确使用办公电脑，不得私自安装未经验证的软件，避免病毒和恶意软件的侵入。同时，员工还应定期清理电脑垃圾文件、更新操作系统和软件，以确保电脑的正常运行和安全性。
最后，制度还应规定办公电脑的监管和违规处理措施。可以通过安装监控软件、设立日志记录等方式对员工的电脑使用情况进行监管。对于违反规定的员工，制度可以规定相应的处罚措施，如警告、扣除绩效奖金等。这样一来，员工就会更加自觉遵守规定，同时也提高了办公电脑使用的安全性和效率。
综上所述，制定一套科学合理的办公电脑使用管理制度对于提高员工工作效率、保障公司信息安全具有重要意义。通过规定使用权限、行为准则、使用和维护责任以及监管和违规处理措施，可以规范员工的电脑使用行为，提升办公室的整体效能。
办公电脑使用管理制度 篇三
为有效管理好本院办公电脑，充分发挥使用效能，防止流失，特制定本管理办法。
1、办公电脑产权属于县人民法院所有，由办公室负责管理。
2、配发办公电脑要以工作性质所需的原则，只配发到部门、不直接配发到个人。
3、各庭室、各部门要保护和爱护好办公电脑，规范操作，小心使用，注意清洁，做好防火、防盗工作。
4、非特殊情况不得将办公电脑带离办公室，带离后的一切责任由使用者自行承担，本院不承担维修、遗失等相应责任。
5、办公电脑主要用于审判执行及日常办公，不得用于非工作事务。
6、由办公室定期不定期对办公电脑进行维护。
7、部门负责人调整，办公电脑必须进行移交。
办公电脑使用管理制度 篇四
一、教师办公电脑只服务于学校的教育教学，不得用于其他方面。
二、各位教师在平时应做好所属设备的使用、清洁和保养工作。
三、在长时间离开电脑前应设置屏幕保护或者退出系统并关机。
四、进行资料备份使用移动存储设备前，必须确保无病毒。
五、定期升级杀毒软件、查杀计算机病毒，确保运行环境安全健康。
六、所有设备不得安装游戏软件，严厉禁止在工作时间玩网络游戏、网上聊天。
七、严厉禁止上网浏览有关x、黄色、暴力等不健康网站以及其他法律法规禁止的网站。
八、设备在使用中出现故障，应及时向总务处报修，不得自己拆卸设备。
九、认真做好日常使用记录，期末结束将记录本交教研组长。
十、加强责任心，关心学校网络发展，正确使用、积极维护，支持校园网建设。
办公电脑使用管理制度 篇五
为进一步规范公司办公电脑的管理，提高电脑的工作效率，保证信息网络的安全通畅，特制定此办法。
一、安全使用要求
1、办公室配备电脑是为了方便公司各部门资料贮备与信息处理，方便办公人员资料查阅，以逐步实现公司无纸化办公。每位员工都必须用好办公室电脑；
2、办公室电脑只能用于各部门内部的工作、学习；
3、请勿自行更改各项网络设定，以免无法联机，如不得擅自更改IP地址、电脑名称等；
4、请勿使用来路不明的磁盘片(移动硬盘、优盘、软盘、光盘等)；自行携带的磁盘片应在使用前先杀毒再使用。各部门应该定期升级杀毒软件；
5、各部门电脑不得安装游戏软件，并需将电脑自带的游戏删除，上班时间不能用电脑玩游戏；
6、不得擅自在电脑上安装应用软件，尤其是与办公、学习无关的软件。如确需要安装，需经部门经理同意。部门安装的相关工具软件，如由于安装盗版软件或不当操作造成的故障，自负其责；
7、不从事破坏公司信息资源和危害计算机网络安全的活动，不制作、传播计算机病毒等破坏性程序，不传播侮辱、诽谤他人的信息，不发表有失后勤形象的言论；
8、注意网络安全，使用电脑必须遵守国家有关法律、法规，严格执行安全保密制度。不得利用计算机网络从事危害国家安全、攻击社会主义制度、泄露国家机密的活动，不得查阅复制和传播有害社会治安和伤风败俗的信息。
二、硬件维护要求
1、各部门要妥善保管、维护好电脑，做好防尘、防潮、防雷等工作。办公室电脑的主机、显示器、键盘、鼠标以及电脑桌都必须定期进行清洁工作。电脑桌上不得堆放无关资料；
2、电脑在使用过程中的维修统一负责，如发生损坏、丢失、替换相关的电脑配件的情况，要追究当事人的责任并进行赔偿；
3、未经同意，外来人员不得擅自使用办公室电脑；
4、电脑在不使用时应及时关闭，尤其是下班时间；
5、返还或收回的电脑必须处于完好和可用状态，否则使用部门必须负责恢复到完好和可用状态。
三、资料管理
1、各部门必须将本部门电脑内的各个贮存盘内的文件夹进行重新合理地分类，形成级级相连的树形目录。除操作需要，各部门不得任意增删档案与更改设定；
1、对本人使用的电脑，可自行加注密码，保证专人专用；
2、各部门电脑内所有资料归公司所有，人员离开公司时需保证资料的完好；
3、财务、库房等相关电脑资料需注意保密。
以上规定要求广大员工严格遵守，违者将严肃处理。
办公电脑使用管理制度 篇六
为了更好的使用和维护公司的办公电脑及相关办公设备，在提高工作效率的同时最大限度的延长电脑的使用寿命，根据目前公司的实际情况，现就公司办公电脑及其配套设备的使用和维护作如下规定：
一、为提高办公自动化的水平，各部门均配备电脑，按要求由专人负责操作、维护，设备不得串用或随意调整。
二、按照谁使用谁负责的原则，个人必须严格操作规程，保证电脑正常运转，严禁使用来历不明的软盘及光盘，以免病毒侵蚀。
三、严禁外来人员使用电脑，以免资料丢失、失密，确需查阅有关资料，需经领导同意后，监督查阅。
四、计算机使用完毕后，按规定程序及时关机，并保持机器的清洁，周围环境要通风、防尘、防潮。
五、计算机硬件设备管理。
计算机硬件包括：主机和外部设备(输入、输出设备；辅助存储器、传输设备及其它相关设备)。
1、所有硬件设备，必须由公司统一配置、安装、调试，各部门及工作人员不得自行增配、拆卸、调换任何设备。
2、电脑的开关机和使用应该依照正常的流程，以保证电脑的正常使用。
3、公司将定期对计算机、电源线路、网络线路、设备接口等辅助设备进行检查、维修，分析处理在使用中存在的问题，使设备处于良好状态。
4、设备使用应严格遵守操作规程和技术规范，因个人原因造成设备损坏的，应予以赔偿。
六、在不影响业务的情况下，员工应努力学习，争取熟练地进行电脑操作。
七、公司禁止任何人使用、传播、编制、复制电脑游戏，严禁上班时间玩电脑游戏，家属不得使用公司电脑。
八、电脑维护
1、为了保证电脑的正常使用，每台电脑必须安装相应的电脑维护软件，推荐使用360安全卫士。
2、公司确立专(兼)职人员负责电脑系统的维护。
3、电脑发生故障时，使用者作简易处理仍不能排除的，应立即通知电脑管理人员。
4、电脑维修维护过程中，应首先确保对公司信息进行拷贝，防止遗失。
5、电脑软硬件更换需经领导同意，如涉及金额较大的维修，应报公司领导批准。
6、对重大电脑软件、硬件损失事故，公司会进行专门的调查处理。
7、凡因个人使用不当所造成的电脑维护费用和损失，酌情由使用者赔偿。
九、计算机病毒的防治
1、为防止病毒破坏，无论数据文件还是应用软件，应备份系统软盘和写保护口，及时对备份软件进行保护，以防止病毒感染。
2、控制软盘流动，严禁使用不明来路的外来软件。对输入的软盘和来源不清的软件，要交电脑维护员进行严格检测处理。
3、计算机游戏是计算机病毒的重要传播途径之一，禁止在计算机上安装、使用、传播、复制计算机游戏。
4、每部计算机必须安装防病毒软件，各部门要经常利用防病毒软件对所使用机器进行检测，建议每周检测一次，发现病毒应尽快消除。
十、耗材料的管理
1、各部门计算机及附件上的`消耗材料(包括：磁盘、光盘、打印纸、墨水、碳粉等)，一律由公司统一购置，按需发放。
2、办公室必须建立严格的消耗材料收、发制度，并记入登记薄。各部门使用时，必须填写领取表后方可领取。
3、有关人员必须本着节约的原则，管好、用好各种消耗材料，对因使用管理不当，造成丢失、损坏、浪费者，要进行严肃批评和处理。
4、各部门对所应用的重要程序、重要文件和数据备份磁盘应严格保管，以防止机器故障的发生给工作带来的不便。
十一、用户离职或取消使用电脑
1、应该收回该用户电脑，并查看电脑基本情况，如有损坏必须赔偿。
2、离职人员应将公司所用的网络账号及密码交还公司相应人员。
