染雾公司员工车辆停放管理制度 篇一
随着人们生活水平的提高，越来越多的员工选择用自己的私家车上下班。然而，随之而来的问题是车辆停放不规范，导致停车难、安全隐患等问题的出现。为了解决这一问题，我们公司制定了员工车辆停放管理制度，以确保员工的车辆停放有序、安全。
首先，在公司的停车场内，我们设置了明确的停车位，并根据员工车辆数量进行了合理的规划。每个停车位都有专门的编号，并在车位上标注了所属员工的姓名和联系方式，以便于管理人员进行管理和联系。同时，为了保证停车位的使用效率，我们规定员工在停车场内停车的时间不得超过工作时间，离开公司时应立即将车辆开离停车位，以便其他员工使用。
其次，我们加强了对停车场的安全管理。在停车场的出入口处设置了监控摄像头，以便于监控车辆进出的情况。同时，我们要求每位员工在停车时必须将车辆锁好，并且不得在车内存放贵重物品，以防止盗窃事件的发生。同时，为了确保员工的财产安全，我们还制定了一系列的防盗措施，比如在停车场内增设安全警示标志、加强巡逻和巡查等。
此外，我们还对员工车辆停放管理进行了规范。我们明确规定员工在停车场内应按照指定的车位停放，不得随意停放或占用他人的车位。对于违反规定的行为，我们将采取相应的处罚措施，比如扣除相关员工的绩效奖金或者进行警告等。同时，我们鼓励员工提前预约停车位，以便更好地安排停车资源。
最后，我们也重视员工对停车管理的意见和建议。我们定期组织员工进行停车管理满意度调查，并根据调查结果进行改进和优化。同时，我们也鼓励员工提出自己的建议和意见，以便我们能更好地满足员工的需求。
通过制定公司员工车辆停放管理制度，我们有效地解决了停车难、安全隐患等问题，提高了员工的工作效率和安全感。我们相信，随着这一制度的落实，公司的停车管理将更加有序和规范，为员工提供更好的停车环境。
公司员工车辆停放管理制度 篇三
为进一步规范公司车辆（含自行车、电动车、机动车）停放管理，维护区域秩序，营造公司和谐氛围，深入开展公司安全文明建设，结合公司实际，特制定本规定。
一、员工车辆的管理
1、员工需停放车辆应报员工所在部门，各部门及时更新车主、牌照后以书面形式交物业管理部备案，获准后方可停放车辆。
2、员工停车位仅供员工车辆免费停放使用，停车场所有人、管理者不负责车辆保管。如停车区域发生被盗、车损或遇不可抗力等因素造成使用人相关损失的，停车场所有人、管理者将不承担任何责任。
3、车辆进入公司后要遵守交通规则减速慢行，并遵照管理人员的指挥或遵循交通标志线行进。
4、员工车辆必须按规范一车一位停放在指定的停车位及指定区域内。停放在车位上车辆，车头向外依次停放，停放公司垃圾中转站以上路面车辆，须沿道路右侧顺序停放。不得影响车辆通行，阻碍交通。若有违规停放，经查获或举报核实，物业管理部将对违规停车车辆进行处罚。
5、员工车辆严禁停放在小巴停车场，大吧停车场优先保障客用车辆停放，在客用车辆较多或公司举办赛事活动时禁止停放。
6、车辆停妥后，在离开前，请再检查停放是否适当，并确认车窗已关好，以防物品失窃。车辆内请勿放置贵重物品，管理人不负保管及遗失赔偿责任。
7、进入停车区域内的车辆，如对公司设施设备造成损坏，需照价赔偿。请勿在停车区域内抽烟，车内垃圾应丢弃到垃圾桶内，不得随地抛弃，以保证环境整洁。烟蒂、火柴等应确认已完全熄灭，方能丢弃在指定处，以免造成灾害。
8、严禁装载危险物品的.车辆进入停车区域，车内不得放置危险物（如易燃物、易爆物等），管理人员如发现可疑车辆时，车主应主动开启车门及行李箱接受检查。
9、停车场内禁止冲洗车辆，只能以擦拭方式清洁车辆，以避免地面积水确保场地干净。
10、停车区域严禁喧哗、乱（急）按喇叭及猛踩油门造成噪音。
11、停车场停放的车辆若发生故障，如需检修，车主应先将车移离车道，以免妨碍交通。检修人员或检修车辆进入，车主应全程陪同至完成修复，场地恢复原状后方能离开。
二、违规处罚
1、员工车辆停放管理部门为安保部。
2、安保部对不按规定停放在车位上或指定区域内，乱停乱放或有违反上述管理规定的行为，安保部按50元/次予以处罚。
3、安保部对处罚车辆采取贴条通知方式，并每天在公司内网上予以公布。
4、被处罚车辆车主须在5日内到安保部办结处罚手续
。逾期未缴纳罚款，安保部将通知人力资源部予以双倍处罚。
5、对违反上述规定的有关人员，管理人员必须做到以理服人、以礼待人、耐心教育，防止简单粗暴的态度。对无理取闹不服从管理的有关人员，按照公司有关规定给予处罚。
三、其他
1、本制度由公司办、安保部制定和解释，报总经理批准后执行，修改或废止亦同。以上制度望传达到各位员工，未传达的将追究领导责任。
2、本制度自公示之日起执行，其他相关规定与本制度不符的，按本制度执行。
公司员工车辆停放管理制度 篇四
1、车辆由站办公室进行统一管理，除值班车辆外，车辆管理软件 单位业务用车由办公室根据车辆与使用相对固定的原则进行安排，各科室分管领导亦按此规定相应安排科室出差等工作。
2、车辆加油，由办公室负责办理油本，油本安排专人进行管理，对每辆车加油情况进行登记，司机每次加油完毕，及时将油本交回。
3、车辆维修由单位确定修车点，修车由司机向办公室主管领导请示同意后进行维修，无特殊情况，车辆不得在指定维修点以外地方进行修理。
4、无特殊情况车辆应严格实行专人驾驶，车辆管理软件 晚上及节假日车辆应于单位院内停放，特殊情况需要出车的应报主管领导同意。
5、站各科室及养护公司周末及节假日需出车的，由用车科室主管领导向办公室主管领导提出申请，办公室主管领导根据情况进行安排。
6、司机作为特殊岗位，应服从单位节假日出车安排，车辆管理软件 有事外出须向领导请假并保持通讯联络畅通。
7、司机对自己持有的车辆资料应妥善保管。
8、司机应加强服务意识，经常保持车辆干净、整洁，不断提高驾驶技术，保持良好车况，遵守交通规则，不违章驾驶。
9、违反本制度给单位造成损失的，司机承担全部责任。
10、遇有重大活动及特殊情况所有车辆由办公室进行统一调配。
11、本制度自制订之日起实行。
