染雾最新企业消防安全管理制度 篇一
随着社会的发展和企业的不断壮大，企业消防安全管理制度变得越来越重要。为了保障员工的生命财产安全，提高企业的消防安全管理水平，各个企业纷纷制定了最新的消防安全管理制度。本文将对最新企业消防安全管理制度进行详细介绍。
首先，最新企业消防安全管理制度要求企业建立完善的消防组织机构。这包括设立消防安全管理部门，明确消防安全管理人员的职责和权限。企业还需要设立消防组织委员会，由企业领导和相关部门负责人组成，负责制定和组织实施消防安全管理的各项制度和措施。通过建立完善的消防组织机构，企业能够更好地协调和管理消防安全工作。
其次，最新企业消防安全管理制度要求企业进行全员消防安全培训。企业应该制定全员消防安全培训计划，并根据员工的不同岗位和职责，开展相应的消防安全培训。培训内容包括火灾的预防和扑救方法、疏散逃生演练等。通过全员消防安全培训，能够提高员工的消防安全意识和应急处理能力，有效预防和减少火灾事故的发生。
此外，最新企业消防安全管理制度要求企业建立健全的消防设施和装备。企业应该按照国家消防法律法规的要求，配备必要的消防设施和装备，如灭火器、消防栓、自动喷水灭火系统等。同时，还要定期进行消防设施和装备的检查和维护，确保其正常运行。通过建立健全的消防设施和装备，能够提高企业灭火救援的能力，减少火灾造成的损失。
最后，最新企业消防安全管理制度要求企业加强消防安全隐患排查和整改。企业应该定期进行消防安全隐患排查，及时发现和整改存在的消防安全隐患。同时，要建立健全消防安全隐患整改的工作机制，确保整改工作的及时性和有效性。通过加强消防安全隐患排查和整改，能够及时消除潜在的火灾隐患，保障员工的生命财产安全。
综上所述，最新企业消防安全管理制度是企业保障员工生命财产安全的重要手段。企业应该建立完善的消防组织机构，进行全员消防安全培训，配备健全的消防设施和装备，并加强消防安全隐患排查和整改。只有这样，才能有效预防和减少火灾事故的发生，确保企业的安全稳定运营。
最新企业消防安全管理制度 篇二
随着社会的不断进步和人们对生命财产安全的重视，各个企业纷纷制定了最新的消防安全管理制度。本文将从几个方面介绍最新企业消防安全管理制度的内容和要求。
首先，最新企业消防安全管理制度要求企业建立健全的消防组织机构。企业应该设立消防安全管理部门，明确消防安全管理人员的职责和权限。同时，企业还应该成立消防组织委员会，由企业领导和相关部门负责人组成，负责制定和组织实施消防安全管理的各项制度和措施。通过建立完善的消防组织机构，企业能够更好地协调和管理消防安全工作。
其次，最新企业消防安全管理制度要求企业进行全员消防安全培训。企业应该制定全员消防安全培训计划，并根据员工的不同岗位和职责，开展相应的消防安全培训。培训内容包括火灾的预防和扑救方法、疏散逃生演练等。通过全员消防安全培训，能够提高员工的消防安全意识和应急处理能力，有效预防和减少火灾事故的发生。
此外，最新企业消防安全管理制度要求企业建立健全的消防设施和装备。企业应该按照国家消防法律法规的要求，配备必要的消防设施和装备，如灭火器、消防栓、自动喷水灭火系统等。同时，还要定期进行消防设施和装备的检查和维护，确保其正常运行。通过建立健全的消防设施和装备，能够提高企业灭火救援的能力，减少火灾造成的损失。
最后，最新企业消防安全管理制度要求企业加强消防安全隐患排查和整改。企业应该定期进行消防安全隐患排查，及时发现和整改存在的消防安全隐患。同时，要建立健全消防安全隐患整改的工作机制，确保整改工作的及时性和有效性。通过加强消防安全隐患排查和整改，能够及时消除潜在的火灾隐患，保障员工的生命财产安全。
综上所述，最新企业消防安全管理制度是企业保障员工生命财产安全的重要手段。企业应该建立健全的消防组织机构，进行全员消防安全培训，配备健全的消防设施和装备，并加强消防安全隐患排查和整改。只有这样，才能有效预防和减少火灾事故的发生，确保企业的安全稳定运营。
最新企业消防安全管理制度 篇三
(一)消防安全教育、培训制度
1、每年以创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式，提高全体员工的消防安全意识。
2、定期组织员工学习消防法规和各项规章制度，做到依法治火。
3、各部门应针对岗位特点进行消防安全教育培训。
4、对消防器材设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。
5、对新员工进行岗前消防培训，经考试合格后方可上岗。
6、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。
7、消控中心等特殊岗位要进行专业培训，经考试合格，持证上岗。
(二)防火巡查、检查制度
1、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检查制度。
2、消防工作归口管理职能部门每日对公司进行防火巡查。每月对单位进行一次防火检查并复查追踪改善。
3、检查中发现火灾隐患，检查人员应填写防火检查记录，并按照规定，要求有关人员在记录上签名。
4、检查部门应将检查情况及时通知受检部门，各部门负责人应每日消防安全检查情况通知，若发现本单位存在火灾隐患，应及时整改。
5、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩制度给予处罚。
(三)安全疏散设施管理制度
1、单位应保持疏散通道、安全出口畅通，严禁占用疏散通道，严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。
2、应按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。
3、应保持防火门、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故广播等设施处于正常状态，并定期组织检查、测试、维护和保养。
4、严禁在营业或工作期间将安全出口上锁。
5、严禁在营业或工作期间将安全疏散指示标志关闭、遮挡或覆盖。
(四)消防控制中心管理制度
1、熟悉并掌握各类消防设施的使用性能，保证扑救火灾过程中操作有序、准确迅速。
2、做好消防值班记录和交接班记录，处理消防报警电话。
3、按时交接班，做好值班记录、设备情况、事故处理等情况的交接手续。无交接班手续，值班人员不得擅自离岗。
4、发现设备故障时，应及时报告，并通知有关部门及时修复。
5、非工作所需，不得使用消控中心内线电话，非消防控制中心值班人员禁止进入值班室。
6、上班时间不准在消控中心抽烟、睡觉、看书报等，离岗应做好交接班手续。
7、发现火灾时，迅速按灭火作战预案紧急处理，并拨打119电话通知公安消防部门并报告部门主管。
最新企业消防安全管理制度 篇四
1、总则
为了保证公司消防安全管理的有效性，加强和规范各部门的消防安全工作，预防火灾和减少火灾危害，依据国家消防法和省消防条例的有关规定，结合公司的实际情况，制定并汇编本消防安全管理制度。
本制度适用于公司内部各部门的消防安全管理。
2、灭火和应急疏散预案
为了维护社会秩序的稳定，做好防火、防灾工作，增强对突发事件的应付能力，减少事故发生后对国家、企业和人员伤亡造成的损失。根据公共场所管理要求和本大楼的特点，制定本应急预防方案，一旦发生突发事件，能够迅速及时地进行有条不紊的抢救、疏散和保卫工作，把因突发事件所造成的经济损失和人员伤亡减到最低限度。
一、发生火灾时的预案：
火灾一旦发生，在专职消防队员未赶到前，全体员工必须保持清醒头脑，听从指挥，按此预案，各就各位，根据职责和要求，分头迅速开展火灾抢救、报警、紧急广播、开启应急通道、疏散人流、切断电源等工作。
1.火灾的扑救工作：
闻警后，义务消防队员和公司员工应利用就近、便携的消防器材和消防栓对初起火灾进行扑救，扑救工作由防火负责人即总经理领导和现场组织指挥。总经理不在时，由下列人员依次类推进行指挥：分管经理、各部室部长、主任。现场工作必须服从火灾现场总指挥的集中统一布暑。
2.火灾的报警工作：
火灾发生后在现场的第一目击者和火灾发生部门的负责人应用现有的通讯器材迅速报警，如现场目击者为多人时，应分头报警，报告防火领导小组和有关人员。报警电话“119”，报警时要讲清路名、门牌号码、交叉路口、单位名称及发生火灾部位、燃烧对象、电话号码，并在报警结束后，指定一人到路口接应消防车，并简要向消防人员讲述现场火灾情况，协助消防人员开展工作。
3.人员疏散工作：
火灾一旦发生，就近事发地的人员及保安队员，应迅速按下紧急报警按钮，
在统一指挥下组织人员把守主要通道并打开所有出入口。此时原则上人员只出不进，其他人员马上到公司各楼层协助组织人员紧急疏散。
发生火灾后，二楼以上楼层的人员可以从两边楼梯进行疏散。安全通道由各楼就近人员打开，疏散工作由各楼负责人负责实施，保安队和各部门协助配合。
二、发生突然停电时的预备方案：
当发生突然停电事故时，应马上联系制技部有关人员，了解停电原因，如是短时间停电，则安定人心，坚守岗位，防止意外情况发生。如是长时间停电，则请示经理室，决定下一步应采取的措施。
发生突然停电时，财务人员不易随意离开，现金保管员应坚守柜台，保护好公司财产，等待值班长的命令，方可采取下一步措施。
制造技术部设备动力室人员应立即到低压配电间了解停电发生的原因，如是本身设备事故，能立即解决的，在保证安全的前提下，及时解决;如不是短时间解决的，应立即报告部门负责人，在查明原因后，再报告分管领导，提出解决问题的`措施及所需时间，以便经理室在了解全面情况的基础上，作出正确的决定;如是供电局方面的原因，应立即和供电局联系，联系电话是：XXX(济宁高新区供电所)。同时，维修电工应立即检查备用电源是否正常工作，万一事态有其他变化时，可有一定的照明灯光和紧急电源。经理室在了解全面情况后，布置紧急处理办法。
总机室值班人员，应坚守岗位，保证通讯联络正常或通过广播发布经理室的有关决定。
保安人员应马上到大门出口，原则上各种人员只能出不能进，疏散围观人群，防止有人趁机破坏捣乱，在接到经理室有关指示后，再采取下一步行动。
三、发生意外事件时的预备方案：
当大楼里发生各种危害性较大的意外事件时，应立即报告值班经理，协助值班经理了解事态经过及现场情况，或保护好现场，由值班经理妥善处理事故，如遇重大刑事案件不能独立处理时，立即向经理室汇报，或向110报警台报警，取得公安系统的及时帮助。
经理室在了解全面情况后，布置紧急处理办法。
保安人员应把守门口，阻止各种人员的进出，疏散围观人群，防止事态进一步的扩大或抢救受伤人员。
财务人员不得随意离开柜台，应坚守岗位，保护公司财产，等待值班长的有关命令后，采取进一步的措施。总机室值班人员，应坚守岗位，保证通讯联络正常或通过广播发布经理室的有关决定。
