染雾员工宿舍卫生清洁管理制度 篇一
在每个企业中，员工宿舍是员工们的家，卫生清洁管理制度的实施对于维护员工的生活环境和提高员工的生活质量至关重要。本文将介绍员工宿舍卫生清洁管理制度的相关内容，以确保宿舍环境整洁卫生。
一、宿舍卫生清洁管理责任
1.企业负责人应制定并组织实施宿舍卫生清洁管理制度，明确相关责任人。
2.宿舍管理员应负责具体的卫生清洁管理工作，包括宿舍的日常清洁、定期消毒、床上用品的更换等。
3.员工需要自觉遵守宿舍卫生清洁管理制度，保持宿舍的整洁卫生。
二、宿舍日常清洁
1.每日对宿舍进行清洁，包括地面、墙壁、窗户、家具等的清扫和擦拭。
2.定期清洁空调、暖气等设备，保证其正常运行和清洁卫生。
3.宿舍内禁止吸烟，保持空气清新。
三、宿舍卫生定期消毒
1.定期对宿舍进行消毒，特别是公共区域和厕所等容易滋生细菌的地方。
2.床上用品、毛巾等个人物品应定期更换和消毒。
四、宿舍卫生管理规范
1.宿舍内禁止养宠物，以防止宠物带来的卫生问题。
2.宿舍内禁止乱扔垃圾，保持垃圾的分类和及时清理。
3.宿舍内禁止乱堆放杂物，保持宿舍的整洁和通风。
五、宿舍卫生检查和奖惩制度
1.定期对宿舍进行卫生检查，发现问题及时整改。
2.对于违反宿舍卫生清洁管理制度的员工，可以给予相应的警告或处罚。
3.对于积极参与宿舍卫生清洁工作的员工，可以给予表彰和奖励。
通过实施员工宿舍卫生清洁管理制度，可以提高员工的生活质量，营造一个整洁、卫生的宿舍环境。同时，员工也应自觉遵守相关规定，共同维护好宿舍的卫生清洁。只有宿舍环境整洁卫生，员工才能更好地休息和工作，提高工作效率和生活质量。
员工宿舍卫生清洁管理制度 篇二
员工宿舍卫生清洁管理制度在企业中的重要性不言而喻。本文将从不同角度探讨该制度的重要性，并提出相应的改进建议，以确保宿舍环境的整洁卫生。
首先，员工宿舍卫生清洁管理制度对于维护员工的身体健康至关重要。宿舍环境的不洁和杂乱容易滋生细菌和病毒，给员工的身体健康带来威胁。因此，企业应加强宿舍的日常清洁和定期消毒工作，保持宿舍的整洁卫生，为员工提供一个健康的居住环境。
其次，员工宿舍卫生清洁管理制度对于提高员工的生活质量具有重要作用。一个整洁、卫生的宿舍环境可以让员工感到舒适和愉快，提高员工的生活质量和幸福感。因此，企业应建立健全的宿舍卫生清洁管理制度，加强宿舍的日常清洁工作，保持宿舍的整洁和卫生。
另外，员工宿舍卫生清洁管理制度对于提高员工的工作效率和减少工伤事故也有积极的影响。一个干净、整洁的宿舍环境可以让员工心情愉快，提高工作效率。同时，宿舍的卫生清洁工作也可以减少细菌和病毒的滋生，降低员工感染疾病的风险，减少工伤事故的发生。
针对员工宿舍卫生清洁管理制度的改进，可以从以下几个方面入手：
1.加强宿舍管理员的培训，提高其对宿舍卫生清洁管理的认识和能力。
2.建立定期的宿舍卫生检查制度，发现问题及时整改。
3.加强对员工的宣传教育，提高员工对宿舍卫生清洁管理的重视和自觉性。
4.加大对宿舍卫生清洁工作的投入，提供必要的设备和人力支持。
通过以上改进措施，可以进一步提高员工宿舍卫生清洁管理制度的实施效果，促进宿舍环境的整洁卫生。只有建立健全的宿舍卫生清洁管理制度，企业才能为员工提供一个健康、舒适的居住环境，提高员工的生活质量和工作效率。
员工宿舍卫生清洁管理制度 篇三
（1）宿舍卫生做到“八净”、“六无”。“八净”即地板、墙壁、衣柜、门窗、玻璃、床、卫生间、洗手槽等每天擦洗干净。“六无”即无灰尘、无痰迹、无水迹、无纸屑、无果壳、无异味。
（2）床上用品做到“三齐”：即每天被褥叠放整齐，床单拉平整齐，枕头摆放整齐。
（3）衣柜做到内外有序，即柜内衣物放置有序，叠放整齐；常穿衣服放上面，柜外用品摆放有序。
（4）保持墙壁清洁，做到“四无”，严禁“四乱”。即做到无蜘蛛网，无污迹，无手、脚印。严禁乱钉钉子，乱挂杂物，乱贴字画，乱扯绳子。
（5）使用和保管好电器，按要求开关空调，严禁昼夜长明灯。用电器出现异常或损坏应及时报修，并说明责任。做到人离寝室灯就关掉。
（6）毛巾架、鞋架要摆放整齐、保持清洁。架上毛巾、面盆、牙杯、肥皂、鞋子等物要严格按学校统一要求排放整齐。
（7）注意室内通风。每天根据天气情况启闭窗。正常天气时，要求上午9时至下午4时开窗通风。
（8）室内清理的垃圾必须袋装，每天及时送到垃圾池内。不准将室内垃圾随便扫在走廊公共区内堆放。
（9）保持宿舍、走廊、楼梯和扶手的清洁。不能乱丢杂物，乱吐泡泡糖，乱画墙壁。
（10）保持卫生间、浴室和洗手间的卫生。便后要放水冲洗。洗发精等包装袋要放在垃圾箱内。下水道口如有堵塞现象要及时清除。
员工宿舍卫生清洁管理制度 篇四
(一)总则
为保证本公司员工宿舍的安全、整洁、卫生，为员工创造一个良好的生活、休息场所，特制定本制度。希望全体职员工自觉遵守、执行以共同创造优美的环境。
本制度适用于所有在宿舍住的员工。
(二)管理人员岗位职责
1、严格按照住宿制度管理，做好员工入住、搬出登记。
2、保管宿舍的公共财物，发现破损或丢失要及时上报并追究责任。
3、监督宿舍用水用电，每月月底抄电表，并将数据上报行政部。
4、做好来访者登记，严禁非公司员工进入宿舍。
(三)员工住宿制度
1、集体宿舍免费为员工提供，房间分单身宿舍和夫妻房，单身宿舍每间3-4人。
2、新入职的员工，须办理相关手续，在管理人员的安排下方可入住，不得自行搬入宿舍。入住后不得私自搬、调宿舍，如确有需要，应报予管理人员安排。
3、员工须按安排使用各自的床、柜等，不得随意调换或多占。
4、员工对所居住宿舍，保持原有结构的安全完整，不得随意改造或变更房舍，如有故意破坏，由现住人员负担该项修理费或赔偿费。
5、自觉节约用水电，电表每月一抄，电费从当月工资中扣除。
6、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，不得以任何借口争吵、打架、酗酒，晚上22时后停止一切娱乐活动。
7、自觉节约水电，爱护公物，损坏公物照价赔偿，不得将宿舍物品带出宿舍，违者将处以罚款100元，并予以警告处分。
8、严禁在宿舍范围内搞封建迷信和违法乱纪活动。
9、宿舍内外一律禁止养家禽家畜及宠物，以确保环境清洁卫生。
10、住宿人员离职或被取消住宿资格时，应于一日内迁出宿舍，并于离舍前通知办公室，办好电费、钥匙、用具等交接手续。
(四)宿舍卫生管理
自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍内外环境卫生清洁。
1、注意室内通风，保证空气流畅
2、自觉将室内物品摆放整齐。
3、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责，单身宿舍实行轮值制度。
2、宿舍卫生做到地面干净、墙壁清洁，严禁乱钉钉子，乱挂杂物，乱贴字画，乱扯绳子。
4、室内垃圾必须用袋装好，并一天一倒，不累积、堆放垃圾、杂物。不准将室内垃圾随便扫到走廊、公共区等地方。保持宿舍走廊、楼梯和扶手的清洁。
5、保持卫生间的卫生。便后及时冲洗，下水道口如有堵塞现象要及时上报。
6、行政部每周一次抽查卫生状况，发现宿舍门口或走廊垃圾堆放者，将对住宿人员处以10元罚款。
(五)消防安全管理
1、自觉遵守各项消防安全制度，严禁随意挪放消防灭火器。
2、严禁在宿舍出口堆放杂物，保障各出口的通畅
3、使用和保管好电器，做到人离灯熄，断电源，不准私自接电线、插座，违者予以罚款200元。
4、宿舍严禁吸烟。
5、禁止在员工宿舍范围内燃放烟花鞭炮。
6、出入房间随手关门，注意提防盗贼。
7、严禁将垃圾等杂物抛出窗外。违者将视情节轻重予50-100元罚款。
(六)宿舍出入规定
1、进入宿舍大院的人员、车辆必须出示有效证件，并服从值班人员的管理。未经批准的外来人员或车辆一律不准进入大院。
2、带行李、物品出宿舍大门的员工须自觉接受管理员的检查。
3、凡外出的员工必须在22时前回宿舍。
4、来访者，需到门卫处登记，经验证核实后方可进入。
5、来访人员不得擅自进入非探访地段。
(七)有以下行为的`，将取消其住宿资格
1、不服从公司安排、监督和管理。
2、在宿舍赌博、斗殴、酗酒及其他不良行为。
3、蓄意破坏宿舍内物品或设施的。
4、经常妨碍宿舍安宁，影响宿舍安定团结，屡教不改的。
5、严重违反宿舍管理制度的
6、有偷窃行为的。
员工宿舍卫生清洁管理制度 篇五
1、宿舍内的卫生要有专人负责，保持室内清洁、整齐。
2、宿舍内外不准随地大小便，不准乱扔杂物，不准乱泼污水。
3、在宿舍内不准卧床吸烟，每间宿舍内有一盛烟头的消防小水桶，地上不准有烟头。
4、宿舍内必须设置储物柜、碗柜，鞋柜。
5、每间宿舍不准超过8人，床头挂床头卡，内容填写完整。
6、宿舍内不准家属及外人留宿。
7、要搞好个人卫生，被褥叠放整齐，保管好自己的贵重物品。
8、爱护宿舍内一切设备，不得擅自拆卸和改动，如有损坏进行罚款处理。
9、宿舍不得存放生产工具等非生活用品。
员工宿舍卫生清洁管理制度 篇六
员工宿舍是员工们的生活、休息场所，宿舍卫生状况的良好与否，直接关系到员工们的切身利益，同时也反映出员工们的精神风貌和文明修养程度；员工宿舍楼卫生管理工作是员工宿舍综合管理的重要组成部分，是宿舍管理工作质量高低的一个重要标志。为此，特制定本管理制度。
员工宿舍楼卫生主要包括宿舍楼内公共场所卫生、员工宿舍内部卫生、员工宿舍区的环境卫生、卫生用品管理使用办法四部分：
（一）员工宿舍楼内公共场所卫生
1、楼道由宿舍内成员负责，实行门前“三包”。
2、楼梯、厕所、水房由值日宿舍负责，每日打扫两次，保持地面清洁，无明显垃圾，无卫生死角，下水道畅通，厕所外边无粪便。
3、墙壁和公共场所的玻璃，由劳动班负责，应保持墙壁干净，无蛛网，玻璃明净。
4、严禁在楼内随地泼水、吐痰、燃烧废纸、乱扔果皮、纸屑等杂物。
5、严禁在宿舍楼内楼外墙壁上张贴字画、涂写、刻画。
6、严禁随地大小便，做到大便入坑，小便入池。
7、楼道禁止晾衣物。
8、宿舍内禁止隔窗向外倒水、扔杂物。
（二）员工宿舍内部卫生
l、员工宿舍内部卫生由本宿舍成员负责，宿舍长安排，轮流值日，坚持做到每日一清扫。
2、员工禁止把早、午、晚饭带入宿舍食用。
3、宿舍内垃圾物，由各宿舍值日生每天将其倒入垃圾通道内，不准将垃圾扫到宿舍门外。
4、宿舍公物摆放要按学校要求的指定位置摆放。
5、宿舍内玻璃干净明亮、灯具无尘土、门、窗框无污物，窗台无杂物。
6、室内空气清新，无异味，墙壁无尘土，无蛛网，无杂物。
7、地面干净，无痰迹，无果皮、纸屑等。
8、箱子上及空铺上的物品摆放整齐、有序。
9、宿舍内墙壁上无任何不健康张贴物，可适当搞些宿舍文化，禁止私拉乱接，晾挂衣物。
10、床上被子要按要求叠放整齐，不拖沓，床上无其它物品；床单、枕巾干净，床单抻平整，无褶皱；个人生活用品（衣服、鞋、洗漱用具）摆放整齐。
11、员工宿舍门外墙壁及宿舍所对应地面位置，归属各宿舍卫生区，实行门前“三包”，保证墙壁无球印、脚印污染，地面无垃圾物，无泼水现象。
（三）员工宿舍区环境卫生
1、员工宿舍区环境卫生分到几个班的卫生区，由班内值日组或劳动班员工负责。
2、宿舍区环境卫生包括宿舍楼前后所有公共场所卫生，对员工宿舍区的环境应做到每天清扫两次，保持地面清洁，无落叶、砖块、塑料袋，无卫生死角。
（四）卫生用品管理使用办法
1、员工宿舍楼内公共场所卫生用品由宿舍管理员负责管理。主要包括：大扫帚、小条帚、拖把、铁锨、铁簸箕、清理用具等，其中，大扫帚、小条帚、拖把、铁簸箕实行定期定量发放，节约奖励。
2、员工宿舍内卫生用品由舍长负责管理，包括拖把、小条帚和铁簸箕各一件，拖把每学年、小条帚每学期每发放一次，铁簸箕在新生入学时发放一次。
