染雾会员制度 篇一
随着社会的发展和消费者需求的不断变化，越来越多的企业开始推行会员制度。会员制度是指企业为了吸引消费者，提升顾客忠诚度和消费频率，通过给予会员特定的权益和优惠待遇的一种营销策略。
会员制度的好处是显而易见的。首先，对于消费者来说，加入会员制度可以享受到更多的优惠和特权。比如，会员可以享受到折扣、积分、生日礼品、专属优惠等特殊待遇。这些福利不仅能够增加消费者的购买欲望，还可以提升消费者的满意度和忠诚度。其次，对于企业来说，会员制度可以帮助企业建立起稳定的客户群体，提高企业的销售量和利润。通过会员制度，企业可以更好地了解消费者的需求和偏好，从而更好地进行产品定位和市场推广。此外，会员制度还可以增加消费者的二次购买率，促进消费者的复购行为，提升企业的盈利能力。
然而，会员制度也存在一些问题和挑战。首先，对于消费者来说，加入会员制度可能需要缴纳一定的会员费用或达到一定的消费额度。这对于一些消费能力较低的消费者来说可能不太友好。其次，对于企业来说，会员制度的管理和运营也需要一定的成本和人力投入。特别是对于规模较大的企业来说，管理会员制度可能会面临一些困难和挑战。此外，会员制度还可能存在一些滥用和欺诈的问题，比如会员信息泄露、虚假会员等。这些问题都需要企业加强对会员制度的管理和监控，确保会员制度的公平和合法性。
综上所述，会员制度作为一种营销策略，可以带来很多好处。通过给予会员特定的权益和优惠待遇，可以提升消费者的购买欲望和忠诚度，促进企业的销售和盈利。然而，会员制度也需要企业加强管理和监控，确保会员制度的公平和合法性。只有在消费者和企业双方都能够获得实际利益的情况下，会员制度才能够发挥最大的效果。
会员制度 篇二
会员制度是指企业为了提升消费者忠诚度和消费频率，通过给予会员特定的权益和优惠待遇的一种营销策略。随着社会的发展和消费者需求的不断变化，越来越多的企业开始推行会员制度。
会员制度的优势主要体现在以下几个方面。首先，会员制度可以为消费者提供更多的福利和特权。通过加入会员制度，消费者可以享受到折扣、积分、生日礼品、专属优惠等特殊待遇。这些福利不仅能够增加消费者的购买欲望，还可以提升消费者的满意度和忠诚度。其次，会员制度可以帮助企业建立起稳定的客户群体。通过会员制度，企业可以更好地了解消费者的需求和偏好，从而更好地进行产品定位和市场推广。此外，会员制度还可以增加消费者的复购行为，提升企业的销售量和利润。
然而，会员制度也存在一些挑战和问题。首先，对于一些消费能力较低的消费者来说，加入会员制度可能需要缴纳一定的会员费用或达到一定的消费额度，这可能不太友好。其次，对于企业来说，会员制度的管理和运营也需要一定的成本和人力投入。特别是对于规模较大的企业来说，管理会员制度可能会面临一些困难和挑战。此外，会员制度还可能存在一些滥用和欺诈的问题，企业需要加强对会员制度的管理和监控，确保会员制度的公平和合法性。
综上所述，会员制度作为一种营销策略，可以带来很多好处。通过给予会员特定的权益和优惠待遇，可以提升消费者的购买欲望和忠诚度，促进企业的销售和利润。然而，会员制度也需要企业加强管理和监控，确保会员制度的公平和合法性。只有在消费者和企业双方都能够获得实际利益的情况下，会员制度才能够发挥最大的效果。
会员制度 篇三
一、会员卡类型：
牡丹宾馆VIP贵宾卡牡丹宾馆VIP金卡
二、会员卡功能：
1、可消费场所：客房、商场、中餐厅、西餐厅、大堂吧、1020美容美发。
2、房间优惠
注：价格随季节注：
价格随季节变化，请在到店前咨询宾馆前台或登陆牡丹宾馆网站查询会员价格。
3、用餐优惠：
中餐厅用餐全年享受8.8折优惠(会议、团队、婚宴及宴会标准单、酒水、海鲜、特价菜品除外)
百万庄园西餐厅(牡丹园店)消费全年享受9折优惠，限VIP金卡客户。
4、其它优惠：
全自动麻将室全年享受8折优惠。
大堂吧及商场消费全年享受9折优惠，限VIP金卡客户。
1020美容美发消费享受9折优惠,限VIP金卡客户。
5、持卡消费，享受积分累计兑奖、特惠价格及酒店其他增值服务。
6、所有持卡客人不享受其他任何形式的折上折优惠。
7、会员卡有储值功能，每次最低充值额1000元。VIP贵宾卡一次性充值5000以上，赠送10%充值额，多充多送。
8、牡丹宾馆会员卡余额充足时，可刷卡支付住房押金，离店时按实际消费结算。持卡人可要求酒店打印当次消费明细留存，以便查询卡中余额
9、持会员卡入住客房可延迟退房到下午2：00
三、积分准则
1.持卡客户按照酒店网站所明示优惠价格消费。在所述消费场所消费可享受积分，每张卡累计消费100元积一分，每季返还积分。积分可兑换相应礼品或代金券。
2.累计积分达到500分，第二年可升级为VIP金卡，享受更多优惠。
3.积分兑换礼品后，相应积分清零。代金券不设找赎,不可兑换现金,代金券不足时可用现金补齐，现金部分可继续参加积分累计，代金券消费金额则不再参与累计。
4.会员卡优惠不与其他优惠同时使用，特价菜、特价房、网络公司以及协议公司客人不可参与积分及充值返还活动。
5.消费积分累计以消费时所使用的会员卡为准,每次积分会计入消费时所出示的会员卡内。
6.消费积分自会员第一次累计时一年内有效，一年内可多次累计并使用,超出一年有效期后所对应的积分自动归零,不可再参与下一年的累计。
四、兑换积分
在积分兑换有效期内，会员卡持有人，可在工作日9：00-17：00之间，持卡到宾馆前台办理积分兑换手续。
五、发放规定
1、办理标准
2、办卡收取10元/张工本费，可由卡内储值额中扣除。
3、会员卡自办理之日起，有效期一年。
4、挂失及补卡：
会员卡遗失后，持卡人须及时凭办卡人有效证件，拨打电话010-62025544转收款台办理挂失，或直接到总台办理挂失。因未及时挂失引起的责任由持卡人承担。办理挂失手续后，可在工作日8：00-17：30办理补卡手续，但需交补会员卡工本费10元/张。原卡号内的累计消费金额和累计积分可转入新卡内。
5、补卡不得更改会员卡持卡人姓名和身份证号码。
六、办理手续：
1、申请人持身份证原件及复印件一张，于工作日8：00-17：30到总台办理手续。
2、为保证和维护持卡人的利益，申请人必须真实地填写《会员卡申请表》。
七、使用规则：
1、持卡客户应提前预定房间。因未及时预订房间，出现宾馆满房不能入住的情况，本宾馆不承担责任。但有义务为客户介绍其它酒店暂住，待有空房后，为客户预留房间，及时通知持卡客户。
2、请在办理入住及消费付款时出示会员卡，以便享受折扣。
2、充值进行消费，将有累计积分。
3、持卡人资料若有变更，必须及时到总台办理变更手续，否则，引起的责任由持卡人承担。
4、会员卡及储值金额请在规定期限内消费使用。
5、会员卡的储值金额请在储值当年12月31日前开据发票。
八、会员的权利及义务
1、会员必须于入住及结帐前出示会员卡方可享受有关优惠
2、卡上余额为0时，将不能享受积分权利。
3、当会员消费出现余额不足时，必须用现金缴纳差额部分。
4、会员必须爱护会员卡，如发现损坏，需付10元/张工本费补办新卡。
5、若一经发现有仿制伪造者，将上报公安机关，直至追究其刑事责任。
6、会员应自觉遵守和维护本章程。
九、附则：
1、本酒店有权在任何时候更改任何规定或终止活动。
2、凡违反本章程，一经发现，我们将予以取消其VIP资格。
3、本酒店有权废除诠释本会员卡章程中的条款及相关程序，享有对任何情况的决定权和解释权。
会员制度 篇四
一、宗旨
xx购物广场以完备的设施和优质的服务为依托，为xx购物广场会员提供一种全新的购物体验和完全个性化的导购服务，满足会员在购物前、购物过程中及购物后的各种服务需求;并通过不定期举办一系列促销活动，为会员节省每一分钱。
二、入会资格
1、凡在xx购物广场超市区内当日消费满元，即可获得xx购物广场会员积分卡申领资格。
2、已符合要求的顾客可随时向向xx购物广场提出入会申请。
三、申办手续
1、凡具有申领资格的顾客，可凭当日购物消费的电脑小票及有效身份证件至xx购物广场xx楼收银台办理领卡手续。
2、申办顾客须按规定填写信息登记表，认可并承诺遵守相关超市管理规定。
3、一人一卡制，每人限申请一张xx购物广场会员积分卡，谢绝一人多卡行为。
四、使用规则
1、持积分卡在xx购物广场内购物消费即可享受积分。
2、为了您能更充分地享受积分卡待遇，付款时请主动出示积分卡，若未能在付款时将积分卡交给收银员，致使积分无法进行，视同自动放弃本次积分。
3、已用于积分卡积分的商品在退换货时请出示积分卡，由收银员减去相应积分后，才能办理退换货手续，如已兑现礼品需退回礼品或等值现金。
4、积分卡不限制使用人，可转借他人使用。
5、积分卡使用时请不要将其与带有磁性的物体叠放在一起;不要折断积分卡;如被磁化，请及时到xx购物广场服务台进行加磁。
五、积分规则
1、累计积分方法为：特价区的特价商品不参与累计积分，其他超市区的商品按正常消费计入积分(即每消费xx元积xx分)。xx元以下零款恕不计入分值。
2、持积分卡顾客可至xx购物广场服务台查询积分，所查积分为截止昨日累计积分，不包括当日购物后的增加的分值。若对卡内积分有疑问，以购物凭证为准，若无购物凭证以本超市电脑系统所查积分为准。
六、积分奖励
本奖励办法适用于xx购物广场之消费会员顾客。凡持积分卡顾客在xx购物广场消费，有效年度内累计消费积分在xx分以上，即可获得相应奖励，奖励级别共分xx级，按指定级别兑奖，超过指定级别消费额部分计入下一轮累计。
奖励级别如下：
1、当持积分卡顾客消费积分累计达到各级指定额度，即可兑换奖励，也可继续累计兑换更高级别奖励，所有累计消费额有效期最长不超过一年。上一年度消费积分不计入下一年度。
2、消费奖励兑换截止日期为积分卡到期后一个月内，逾期不办理视为自动放弃。
3、顾客所获奖励为xx购物广场提供，xx购物广场保留对礼品的解释权。
4、为了保证会员的合法权益，兑换奖励时需会员本人携带积分卡卡及有效身份证件到xx购物广场服务台办理。
5、顾客兑换奖励后，将从积分卡消费积分中扣除相应积分。
6、xx购物广场建立普通会员累计消费奖励之发放档案，以备查考。
7、xx购物广场拥有对“积分奖励”办法之解释权、修改权、及奖励率调整权。
七、挂失与补办
1、持积分卡顾客遗失xx购物广场积分卡，请至xx购物广场服务台凭有效证件进行挂失，办理补办手续。并收取工本费每张卡xx元，原卡及卡号作废。
2、如因保管不善造成该卡不能使用，可至xx购物广场服务台办理新卡，并收回原卡，同时须交纳工本费xx元。
3、补办后的新卡沿用原卡的已累计积分。
八、资料变更
1、持积分卡顾客如联系方式更改，请及时向xx购物广场告知，以便日后及时向会员提供本超市最新产品及服务的资讯;否则xx购物广场不再承担由此引发的全部责任。
2、如卡主更换或转让，需凭转让者与被转让者双方有效身份证件至xx购物广场服务台办理相关转让手续，同时变更持卡顾客资料。
九、附则
1、xx购物广场积分卡的所有权属于xx购物广场所有，如遇顾客违背《xx购物广场会员管理规定》有关条款，xx购物广场可取消其用卡资格，并收回积分卡。
2、xx购物广场有权修订会员积分卡使用规则的相关内容，同时会在xx购物广场的明显位置通告相关信息。
3、消费会员同意接受xx购物广场之广告、活动讯息通知及发行。
会员制度 篇五
根据《中华人民共和国工会法》规定，工会会员有缴纳会费的义务。工会组织有对会员上交会费收缴、管理、合理使用和对基层分会会费使用进行监督的职责。为使会费的收缴、管理、使用规范化、制度化，达到及时收缴，规范管理，合理使用，起到有利于基层分会开展活动，有利于调动广大会员积极性的作用，特制定会费收缴、管理规定如下：
一、会员会费的收缴
（一）会费收缴标准
凡是参加工会组织并成为会员的我校在职教职工均应交纳会费。根据《中华全国总工会关于收交工会会费的通知》规定，工会会员按照本人月基本工资的0.5%交纳会费（每年以1月份工资单相关数额计算），年会费按照12个月计。
（二）会费收缴程序
1、新批准入会的会员自批准当月开始缴纳工会会费。新调入人员一律从正式调入的第二个月起交纳会费，并享受会员待遇。
2、各分工会指定专人负责收缴会费。
3、根据中华全国总工会规定：“会员应按月交纳会费”。根据我校交纳会费的惯例和实际情况，各分会每学期（每年4月、10月底以前）交纳一次会费。
4、各分会收缴会费时，均应填写《工会会费收缴登记表》一式两份，其中一份交学院工会财务，另一份分会留存。
5、各分工会收缴上来的会费要及时上交学校工会，由学校工会财务统一管理。
6、职工福利全校统一标准。各分会负责核实会员会费收缴名单，不交会费者不享受会员福利。
二、各分会活动经费的开支额度
为支持各分会工作，学校工会根据各分会应交纳会费的人数及金额，其中60%可以由各分会按照有关规定，自主安排合理使用。
三、会员会费的管理
会员会费的管理严格按照渭南职业技术学院工会经费使用管理规定，坚持收、支两条线，实行预算管理。
（一）学校工会根据各分会会员人数编制各分会年度收支预算，经财经委员会审议批准后下达各分会。
（二）各分会使用会费需事先填写用款计划审批单，经分会主席签字后到学校工会办理审批手续。用款计划1000元以内由工会副主席审批，1000元—5000元由分管工会工作的校领导审批。
（三）开支报销按照学校财务管理制度办理。报销需填写开支报销审批单，由经手人、验收人分别签字，分会主席审批后，附用款计划审批单，按报销流程办理审批报销手续。
（四）会费收缴和使用情况公开，各分会要健全收支账目，每年向全体会员公布一次，自觉接受会员群众的监督。学校工会将定期进行检查，并按照学校工会经费管理使用办法有关规定接受审计。
四、
本规定自20xx年1月1日起试行。
会员制度 篇六
根据公司的实际，认真履行《工会法》和《工会章程》，努力搞好员工会员的福利工作，关心会员生活，充分体现公司和工会组织对广大会员的关心照顾，增强凝聚力，向心力，营造会员温馨之家，特制定此制度。工会福利将根据绩效不同，月务年限不同而所区别。具体如下规定。
1、每年元旦节、春节、清明节、端午节、五一劳动节、中秋节和国庆节，在节日内班中工作员工，按规定发放节假日补贴，每年的“三八妇女节”适当发放慰问品或慰问金。
2、从关心会员健康出发，会员在公司工作2年以上的集体组织常规健康体检一次，费用控制在200元-300元左右。
3、员工在到公司入会后过生日，工会将适当赠送生日礼物一份。
4、会员在参加工作中因工受伤，有关事宜按公司有关规定执行。
5、会员直系亲属（父母、配偶、子女）及岳父、岳母、公公、婆婆去世，工会将与慰问，并给慰问金500元。
6、员工新婚工会将代表公司向员工赠送礼品或礼金，控制在600元左右，双方同在公司工作的将享受一份待遇。
7、会员因病、因伤（女会员计划分娩）工会派人前去看慰，并购慰问品或送慰问金，费用控制在100元-300元。会员本人住院因交住院押金困难时可向工会申请借款1000元，在出院后2个月内还清。
8、会员在入公司参加工作1年以上，根据公司的实际情况，每年定期分批组织外出旅游。
9、会员在参加工作半年以上本人和家庭，如遇重大事情，如重大病情，重大灾难，凭依据花费和损失在8万以上，工会将组织慰问，视家庭的困难情况，工会适当组织内部和社会捐助活动。
此规定根据公司的经济效益，工会经费的支付能力和会员的愿望，经公司工会、经公司行政、及会员代表会议讨论后实施调整。
此规定由公司工会拟定，由会员大会（会员代表）讨论后实施。
