医院急诊护士进修心得范文 篇一
进修心得:急诊护理的挑战与成长
作为一名急诊护士,我一直渴望不断提升自己的专业能力,以更好地应对急诊护理的各种挑战。因此,最近我参加了一次急诊护理的进修培训,这次经历对我来说是非常宝贵的。在这篇文章中,我想分享一下我在进修过程中的收获和体会。
首先,进修培训给了我更广阔的视野。在急诊科工作多年,我积累了一定的经验和技巧,但总觉得自己还有很多不足之处。通过进修培训,我有机会与来自不同医院的护士们交流和学习,了解到他们的工作方式和经验分享。这让我对急诊护理的理解更加全面,也让我看到了自己的不足之处,进一步激励了我不断学习和提高的动力。
其次,进修培训提升了我的技术水平。在培训期间,我参加了多个实践操作和模拟训练,学习了一些新的操作技巧和急救措施。这些技能的学习和实践让我更加熟练地处理各种急诊情况,提高了我的工作效率和护理质量。例如,我学会了有效地进行心肺复苏和骨折固定等操作,这些技能在急诊科是非常重要的。
此外,进修培训还加强了我与患者的沟通能力。急诊科是一个高压和复杂的工作环境,患者们往往处于紧张和焦虑中。作为急诊护士,我们需要善于与患者沟通,帮助他们缓解紧张情绪。在进修过程中,我学会了更加温和和耐心地与患者交流,用简单明了的语言解释他们的病情和治疗方案。这种有效的沟通不仅能够提高患者的满意度,还能够减轻他们的痛苦和焦虑,为医疗工作的顺利进行提供了良好的基础。
通过这次进修培训,我不仅充实了自己的专业知识,还提高了自己的工作能力和责任感。我深知急诊科是一个充满挑战的工作领域,但我也相信只有不断学习和提升自己,才能更好地应对各种急诊情况,为患者提供更优质的护理服务。因此,我将继续参加各种进修培训,持续提高自己的专业水平,为患者的健康贡献自己的力量。
医院急诊护士进修心得范文 篇二
进修心得:急诊护理中的团队合作
作为一名急诊护士,我深知急诊科是一个高压和复杂的工作环境。在这样的环境中,一个人的能力是有限的,而团队合作则成为了成功的关键。最近,我参加了一次急诊护理的进修培训,这次经历让我深刻体会到了团队合作在急诊护理中的重要性。
首先,团队合作提高了工作效率。在急诊科,时间对于患者的生命和健康来说是至关重要的。一个患者的病情可能会随时发生变化,需要及时的抢救和治疗。在这样的情况下,一个人很难完成所有的工作,而团队合作则可以将工作分配给不同的人员,提高工作的效率。例如,一个人负责抢救,另一个人负责准备药物和器材,这样可以节约时间,提高抢救的成功率。
其次,团队合作提供了更全面的护理服务。在急诊科,患者们的病情各异,需要针对性的护理和治疗。通过团队合作,不同的护士可以共同协作,根据患者的病情和需求提供相应的护理措施。例如,一个护士负责测量生命体征,另一个护士负责处理伤口和包扎,这样可以保证患者得到全面和细致的护理服务。
此外,团队合作提高了护士之间的信任和沟通能力。在急诊科,每个人的工作都非常重要,一个小错误可能会导致严重的后果。因此,护士们需要相互信任,共同协作,以确保工作的准确性和安全性。通过团队合作,护士们可以更好地沟通和协调,共同解决工作中的问题和困难。这种信任和沟通不仅能够提高工作效率,还能够增强团队的凝聚力和合作力。
通过这次进修培训,我深刻体会到了团队合作在急诊护理中的重要性。作为一名急诊护士,我将更加注重与团队的协作,积极参与团队工作,提高自己的团队合作能力。我相信只有团结协作,共同努力,我们才能更好地应对各种急诊情况,为患者提供更优质的护理服务。
医院急诊护士进修心得范文 篇三
急诊科护士进修心得体会一
我在成都总医院急诊科的进修期已经结束通过自己的刻苦努力在各位带教老师的关心及指导下这次进修使我充分认识到了自己的不足以下是我在进修期间的心得体会首先通过此次培训 学习我成都总医院的医院文化发展历史管理规章制度有了系统的了解同时也学习了消防安全等有关知识收获很大其次通过此次培训学习让我们对怎样成为一名合格并且优秀的急诊科的护理人员有了深一步的认识我们必须要做到以下几点:
一、改变护理理念与宗旨推行新的护理理念来一个病人交一个朋友新的护理宗旨微笑服务、真情服务、友情服务、亲情服务,
希望急诊护士以新的理念与宗旨去指导每一个护理工作细节把护患关系转换为亲朋关系扭转社会上盛行的白衣恶狼的紧张护患关系。常言道:三分治疗七分护理坚持以病人为中心以病人的利益需求为出发点。如要求护士听到救护车的鸣声后要迅速推车到急诊室大门接诊病人。为病人提供面巾纸纸杯和开水。为无陪人的老弱病人代挂号、取药。每个急诊住院病人均有护士或护工护送入院。为了解决夏天夜间输液病人多实行弹性排班加派夜间上班人数。要求每一个输液操作的护士认真落实输液换瓶三句话第一句您今天总共有X瓶水这是第X瓶水第二句这一瓶加的是XX药作用是XX第三句请您核对您的姓名是否正确。不识字的请陪人看。推行输液、换瓶三句话制度既满足了病人对自身疾病知识与治疗计划的掌握要求同时也将病人或陪人纳入我们护理风险管理监督中来增加了病人的满意度提高了护士工作中的安全性。二、加强学习培养高素质队伍急诊科制定学习制度和计划加强护理人员的业务知识学习。开展心肺复苏模拟人急救专业培训选送护士到麻醉科、手术室学习气管插管要求急诊八大件操作人人过关。与医生一同学习心肺复苏模拟人新进展、急性冠脉综合症的急诊处置、创伤急救。提高了急诊急救水平和抢救反应速度。全科人员自觉学习尉然成风鼓励护士参加全国高等教育护理大专班和本科自学 考试。指派高年资的护士外出学习国家级《急救护理新概念与急诊模拟急救培训》.
二、加强院前急救管理推行回访制度改善服务态度提高服务质量针对院前急救作为新近几年开展的医疗业务服务程序与规范教科书没有标示。
我们根据临床实际情况制订了规范的接诊程序。从接听急诊电话要及时使用文明礼貌用语到接诊途中与病人同坐司机后座仔细观察病情变化关心体贴病人返院检查全程陪同并送至病床旁等环节都做出了具体的要求。特别强调送至病床要告知入住科室的名称、科室主任、护士长及管床医生、管床护士姓名并告知有什么东西遗漏在救护车上或有其他事情可以随时联系急诊科我们会随时为您解决。为此我们建立了院前急救收住病人回访制度、院前急救相关科室回访制度。进一步完善出院病人电话回访制度规范了电话回访内容、基本礼仪及病人意见处理反馈制度等。依据回访反馈意见不断调整工作中存在的偏差及不足协调相关科室链接端口实现全程质量控制提高服务质量满足病人日益提高的服务要求
三、做好新入科护士及实习生的带教工作根据急诊科的工作特性制定了新入科护士三个月的培训计划要求其三个月内掌握急诊的流程院前急救如何接急救电话、掌握急诊科所有的仪器使用同时加强理论方面的学习与考核。对于实习生做到放手不放眼每周实行小讲课。
四、关 爱 生命争分夺秒是急诊科努力的方向也是做好急字文章的承诺。
如在成都总医院急诊科20xx年11月7日送到急诊科的高处坠落伤的患者既无陪人而且神志不清躁动不安呼之不应口腔内血性液体溢出双下肢开放性骨折。当班护士见状即给氧、静脉注射并果断采用气管插管气管内吸痰吸氧等处理同时开通绿色通道为抢救患者赢得宝贵时间。
五、做好急救药品及急救仪器的管理心肺复苏模拟人急救药品准备及各种急救设备的调试是急诊工作的基础施行每项工作专人负责责任到人做到班班清点、定期检查不能出现因急救药品和急救仪器的原因而影响抢救工作。从而保证了抢救患者的及时、准确、快速。
六、加强院感的预防与控制工作院感的预防与控制工作一直是医院也是急诊科的工作重点之一以往救护车消毒只是接诊传染病人后才进行且只消毒不记录。
我们改为每天空气消毒并建立专门的消毒记录本规范管理使院感的预防与控制工作做到无缝隙除了上述之外在这次的这次的培训学习让我感触最为深刻的是护理的形象问题.因为护士良好的形象不仅使医院给公众留下深刻印象同时也是医院整体形象的关键之一。微笑服务不仅是礼貌它本身就是一种劳动的方式是护士以真诚态度取信于病人的重要方式俗话说不学礼无以立护士良好的仪表仪容如亭亭玉立的站姿展示护士挺拔俊秀稳重端正的坐姿显示护士谦虚娴静的良好教养文雅美观的蹲姿显示护士职业的素养轻盈机敏的步态走出护士的动态美这些都能体现出护士良好的礼仪修养.礼仪能表达护理人员的文化素质打造护士完美社会形象可树立医院行业口碑。急诊科是医院的窗口是急、危、重症抢救的桥头堡是维系危重病人生命的绿色通道工作突出危、急特点对科室人员素质有特殊的要求各种应急事件、突发公共事件时刻检验着急诊医务人员的素养。2017年1月2日我们急诊科接诊一起车祸伤者计7人4人收住院3人门诊留观全程2小时各项救治、处置迅速有效无一例病人或家属投诉。现场伤者及家属、旁观者一遍赞扬本医优良服务的声音使我们深感作为
中医人的光荣与责任强化管理内强素质外树形象是我们永恒的主题。急诊护士进修心得体会二
时间真的过的很快,一个月的外出学习就这样结束了,我非常感谢医院领导和护理部给了我这么好的机会,能够到赣州市人民医院急诊科学习。虽然一个月的时间很短暂,上班很忙,很累,夜班上的也很多,但这短短的一个月,让我开阔了视野,增长了见识,收获很大。
赣州市人民医院急诊科主要分四块区域,包括抢救室(抢救室和留观病房)、输液室、急诊病房和监护室,我主要在抢救室和留观病房上班,就谈一下这两块的工作流程和值得我们学习的地方。
—、留观病房
1、这里一共三个留观病房,共计十四个床位,配备了30个护士,十个医生。因为这是医院的前站,所以几乎不会有空床的情况出现,都是收治病情比较危重的病人,只要病情稳定了就会转到急诊普通病房,或病情特危重就会转ICU。
2、所有的病人都是在心电监护中,有的靠呼吸机辅助呼吸,有的在气管插管中,大部分是昏迷或意识模糊随时都可能发生病情变化,护士从早上床边交接班开始、口腔护理、气管切开换药、会阴擦洗、定时翻身拍背、吸痰、机器排痰、测血糖、中心静脉压、输液、护送病人做检查、接待新病人等等,工作量非常大且烦琐,但她们出差错的时候却不多,这得益于她们好的工作流程及执行制度的力度。