染雾员工见习期工作总结范文三篇 篇一
工作总结
在这段见习期的工作中，我学到了很多宝贵的经验和知识。我在公司的各个部门轮岗，从而了解了整个公司的运作方式，也锻炼了自己的工作能力和沟通能力。下面是我对这段时间工作的总结和反思。
首先，我学会了如何与团队合作。在不同的部门中，我与不同的同事一起工作。我发现，团队合作是非常重要的，可以提高工作的效率和质量。我学会了倾听和尊重他人的意见，也学会了如何与他人沟通和解决问题。这些经验对我今后的工作和生活都会有很大的帮助。
其次，我学会了如何处理工作中的困难和挑战。在这段见习期间，我遇到了很多困难和挑战，比如工作任务的紧迫性、工作量的增加等等。但是，经过自己的努力和同事的支持，我成功地克服了这些困难和挑战。这让我明白了困难和挑战并不可怕，只要自己有信心和勇气，就能够克服它们。
再次，我学会了如何提高自己的工作能力。在见习期间，我不仅参与了一些常规的工作任务，还主动请教同事，学习他们的工作经验和技巧。我也积极参加公司组织的培训课程，提升自己的专业知识和技能。通过这些努力，我意识到不断学习和提升自己的能力是非常重要的，只有这样才能适应工作的需求和挑战。
最后，我学会了如何在工作中保持积极的态度。在这段见习期间，我遇到了一些工作上的挫折和困难，但我始终保持着积极的态度。我相信，只要自己努力去做，就一定能够取得好的结果。我发现，积极的态度不仅可以提高工作效率，还可以带给同事们更多的正能量。
总的来说，这段见习期的工作对我来说是非常宝贵的。我学会了如何与团队合作，如何处理工作中的困难和挑战，如何提高自己的工作能力，以及如何保持积极的态度。我相信，这些经验和知识将对我今后的工作和生活都起到重要的指导作用。我会继续努力学习和提升自己，为公司的发展做出更大的贡献。
员工见习期工作总结范文三篇 篇二
工作总结
在这段见习期的工作中，我收获了很多宝贵的经验和教训。我在不同的岗位上工作，从中学到了许多知识和技能，也锻炼了自己的工作能力和人际交往能力。下面是我对这段时间工作的总结和反思。
首先，我学会了如何与同事合作。在不同的岗位上工作，我与不同的同事共同完成了许多任务。通过与他们的合作，我学会了倾听和尊重他人的意见，也学会了如何与他人沟通和协作。这些经验对我今后的工作和生活都会有很大的帮助。
其次，我学会了如何处理工作中的压力和挑战。在这段见习期间，我面临了许多困难和挑战，比如任务的紧迫性、工作量的增加等等。但是，通过自己的努力和同事的支持，我成功地克服了这些困难和挑战。这让我明白了只要自己努力，就能够克服任何困难和挑战。
再次，我学会了如何提高自己的工作能力。在见习期间，我不仅参与了一些常规的工作任务，还主动请教同事，学习他们的工作经验和技巧。我也积极参加公司组织的培训课程，提升自己的专业知识和技能。通过这些努力，我意识到不断学习和提升自己的能力是非常重要的，只有这样才能适应工作的需求和挑战。
最后，我学会了如何在工作中保持积极的态度。在这段见习期间，我遇到了一些工作上的挫折和困难，但我始终保持着积极的态度。我相信，只要自己努力去做，就一定能够取得好的结果。我发现，积极的态度不仅可以提高工作效率，还可以带给同事们更多的正能量。
总的来说，这段见习期的工作对我来说是非常宝贵的。我学会了如何与同事合作，如何处理工作中的压力和挑战，如何提高自己的工作能力，以及如何保持积极的态度。我相信，这些经验和教训将对我今后的工作和生活都起到重要的指导作用。我会继续努力学习和提升自己，为公司的发展做出更大的贡献。
员工见习期工作总结范文三篇 篇三
我从入职至今已近三个月了，这三个月里，我有一个半月由于脚伤在请假状态。不过在职的另一个半月，在领导和同事及师傅的帮助下，我对我们工艺员的工作有了较深的了解。又经过公司的专业培训，使我认同了我们xx以“共同目标、共同创业、共同利益、共同发展”为核心理念的企业文化及公司和车间各项规章制度。
xx集团创办于19xx年5月，是一家以化工新材料为主，以金融、金属、新能源、港口物流、加工贸易等产业为辅的大型民营股份制企业。现有员工6000余名，总资产122.8亿元。拥有两家自主上市公司，是全球聚氨酯鞋革树脂生产企业。综合实力连续多年名列“中国大企业集团竞争力500强”、“中国石油和化学工业百强”、“中国民营制造企业百强”、“中国民营企业纳税百强”。我们xx热塑性聚氨酯有限公司成立于20xx年8月，主要生产热塑性聚氨酯弹性体。xx产品具有硬度范围广
、机械强度高、耐寒性突出、加工性能好、耐油、耐水、耐霉菌等优良特性，广泛应用于制鞋、管材、食品包装、医疗、汽车部件等行业，是新兴的高科技环保型材料。xx因其跨越橡胶和塑料的独特性质，因此兼具了橡胶的柔软性与塑料的刚性，市场需求旺盛，出口潜力巨大。所以我们xx有限公司日后的发展潜力也是非常可观，也让我们这一批新进大学生非常期待与公司共同发展，争取将我们的产品和市场推向全国乃至全球。也让我们这一批拥有远大抱负的新员工跟公司一起“大干一场”，以实现我们心中的抱负和人生的价值。
我认为我们工艺员的工作首先就是要做好对设备的深度了解，及时排除生产故障，保障生产连续优质高效及有效进行。对我们车间里的《工艺员操作规程》一定要熟记于心，包括我们的工艺流程、质量控制、灌注系统、螺杆挤出机、开停机操作都要烂熟于心，只有这样我们工作时候才能得心应手，也能及时有效地解决生产时候出现的问题，保障高效优质地生产，只有我们的产品质量和产量上有了保证，我们xx有限公司也能够健康稳步的发展了。在车间学习和工作虽说是比较辛苦的，劳动强度且不说，光是倒班生活已让很多刚刚走出校园、迈进工作岗位的大学生很不适应，身边也时时传来新员工培训时期结识的朋友辞职的消息，而我们这个时候更要坚定自己的信念，潜心学习，为自己在公司发展积蓄能量。
细算来，我在车间里面学习和工作时间并不长，3个月的试用期，我请了近一个半月的假，回到工作岗位时候脚伤仍然未痊愈，至今脚肿未退，不过行走和工作已无碍。在上班期间也时常碰到车间领导亲切的慰问，心里每每会泛起暖暖的感动。回归工作后，领导也时常督促我学习和工作，也告诫我转正时间将近，需要抓紧时间补习和学习知识。对于我个人来说，回到工作岗位时候我也是很清楚地认识到我所面临的问题的，我必须尽快在车间里面成长起来、独立起来，能够在日后遇到故障和生产问题时候处理事情游刃有余。当然我也很认真地工作和学习，回到公司我积极地询问师傅和其他同事生产和设备方面的知识，认真对待上级交给我的每一件事，争取做好，并且做得漂亮、美满。在业余时间，也经常翻阅《工艺员操作规程》，争取将这些知识烂熟于心，并在今后的工作中及时有效地应用出来。我自认为在这一个半月的学习和工作中我表现的还算不错，不过在今后的工作中还要继续并加强对自己学习和工作方面的要求，在班组同事之间做好联络，维系和谐的工作关系，今后工作和生活中相互帮忙帮助，做到真真正正的融入xx大家庭。
我认为身为工艺员的我们面对我们的工作时候，首先要端正我们的心态。
第一，我们是一名刚刚进入社会的大学生，今后有更多的挫折和困难等待我们，而我们当下所面临的困难也仅仅是我们成长路上“长风破浪”中小小的开始，只有我们端正心态，沉着面对才能坦然面对;
第二，我们身为工艺员，工艺员的素质和工作状态是直接关系到公司产品质量的，而且在工作中我们能够学习到很多知识。所以我们在工作时候一定要认识到自己工作定位，学习工艺操作并将之应用于工作中，努力做好产品质量我们把关、我们负责;
第三，我们工作一定要有远见，我们不能把它仅仅看成一份工作，而是要把它看成一个平台，一个机遇。xx集团是一个拥有很强实力的平台，我们要依靠这个平台成才自己。我们xx是一个新兴企业，还有很广阔的市场和潜力等着我们来开发和拓展，我们要用产品的质量和声望去说话，让市场去评估;
第四，我们一定要正确树立好我们作为公司的一个员工的价值观，我们不能一味的追求自身的利益和发展。要常常思考我们为公司做了什么，再去考虑公司会给予我们什么。现阶段的我们主要是以学习为主，我们要多听多看多学，而不是去抱怨，去申诉。一个企业的运营都是经过一番周密的计算，我们要相信付出总有回报，而不是为了回报才去付出。我们要积极主动地去付出，而不是被人监督着胁迫着去工作。
在xx集团的三个月是我人生中又一个新的开始，我将以我的热情和努力去奉献xx，忠诚xx，实现与xx的共同发展。最后，我还是要感谢各位领导能够满怀关切的阅读完我的这份工作总结，在今后的工作中，我将继续努力学习和工作，一定不会辜负领导寄予的厚望。谢谢!
员工见习期工作总结范文三篇 篇四
姓从见习期内的岗位认知、工作成果、改善意见、个人心得等几个角度进行总结：
现在回想起来，应该是在09年9月28日，正式走向自己工作岗位的。当时说来，对于“项目管理”，我应该是一窍不通的；就好像人力部通知自己分到科管部时，当时会顾名思义的认为“科管部”是“科学管理部”，而不会联想是“科技管理部”。就这样，懵懵懂懂开始了人生的第一份工作项目管理员。也是从那一刻开始，我需要从零开始，慢慢去熟悉自己的工作岗位；从“项目管理”的基本概念到“项目管理”的常见方法，任何一个细节都不容错过。非常幸运的是，科室的各位同事给了我莫大的帮助。从踏入科室以后，便有专门的导师负责我的`入职培训。导师为我制定了详细的培训计划，从项目管理的基础知识，到项目管理系统日常工作的实践；整个培训计划理论培训与案例分析、实例演练相结合，生动而形象，各位导师的讲解和分析深入浅出，为我下一步开展工作打下了良好的基础。具体而言，我的工作主要负责家用内销产品型号的申请、项目的立项，以及里程碑相关节点的维护；这是基础工作，或者叫固定工作。
除了这部分工作以外，就是临时工作了。临时工作，范围比较广，涉及公司对外一些项目的申请工作，公司产品开发过程中产品开发流程的梳理，重新制定更优化的流程，提高产品开发效率，缩短产品开发周期；而对于公司产品开发流程的梳理，包括开发工程中，产品开发延误原因的调查，追究责任单位责任，促使其顺利履行各自在产品开发中的职责；包括根据不同单位的反馈，通过评估，修订公司管理规定，不断完善；包括根据不同岗位的反馈，及时发现产品开发流程中的问题，组织会议，召集相关人员讨论，制定更优化的产品开发流程。
总而言之，在自己岗位将近一年的工作，不仅是一个学习的过程，也是一个不断实践的过程。它让我认识到，项目管理员这个岗位，是一个在产品开发过程中扮演重要角色的岗位；虽然它不参与到公司产品的直接开发中，但是却贯穿开发的整个过程；如果把产品开发比成一辆行驶在轨道上的火车，那么项目管理员就是那位不断检查铁轨是否正常，车辆是否安全的铁路工人。谁能说他不重要，一旦没有他，即使有再好的火车司机，他也不敢轻举妄动。
作为一位刚走向自己工作岗位不到一年的见习生，根本没有资格谈工作成果；最多也只是谈谈这一年以来个人在工作中的一些感想、体会；也许这才是个人最大的工作成果。应该说，这一年以来，我是一个踏踏实实的学习者。从刚开始的项目管理基础知识的学习，到项目管理系统操作方法的学习，到各种实际问题分析方法的学习。这里，有太多的东西需要学习，需要自己去不断的消化和吸收。首先学习的是产品开发项目的立项。公司任何一个产品的开发都需要在我们这里立项，受控各种节点。这是一个基础工作，也是后续开展其他工作的基础。三个星期以后，我开始独自在系统上给各位项目负责人登记立项；维护各种里程碑节点。
第一，加强培训，尤其是对新的管理思想的学习。项目管理员的本质是管理者，根本是项目。没有项目，就无所谓项目管理员。所以我们既要加强对项目本身的管理，也要加强对人的管理，要不断学习新的管理思想；既要注重实践，也不能忽略理论上的充实和与时俱进。
第二，明确项目管理员的职责，既要注重对人的培养，也要注重对项目管理员这个职位的培养。在很多情况下，大家不知道项目管理员是什么？也不知道项目管理员是干什么的？缺乏属于它独有的地位。如果将其比喻成一种产品，就会感觉这东西既陌生，又平常。
第三，加强总结。不管是理论还是实践，只有不断的总结，不断的吸收，才能真正成为自己的东西，并且由量变引起质变，创新出属于自己的东西。
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