染雾开展清理拖欠农民工工资工作情况自查报告 篇一
随着我国经济的快速发展，农民工群体在城市中的数量不断增加。然而，由于各种原因，一些用工单位存在拖欠农民工工资的问题。为了解决这一问题，我国政府积极开展清理拖欠农民工工资的工作，并对其情况进行自查。下面是我对开展清理拖欠农民工工资工作情况的自查报告。
自查的目的是为了了解清理拖欠农民工工资工作的进展情况，发现问题，总结经验，进一步加强工作。我对我国各地开展的清理拖欠农民工工资工作进行了调研和分析，以下是我的自查报告：
首先，我国政府高度重视清理拖欠农民工工资的工作。从我国政府发布的相关政策文件来看，政府对于拖欠农民工工资的行为进行了明确的禁止，并对拖欠工资的用工单位进行了严厉的处罚。这些政策的出台为清理拖欠农民工工资提供了有力的法律保障。
其次，我国各地积极开展了清理拖欠农民工工资的工作。根据我的调研，各地政府在清理拖欠农民工工资方面采取了多种措施，如成立专门的工作组，加大对用工单位的监督力度，加强与劳动保障部门的合作等。这些措施的实施有效地推动了拖欠农民工工资问题的解决。
第三，清理拖欠农民工工资的工作取得了一定的成效。根据我的调研，我国各地在清理拖欠农民工工资方面取得了一定的进展。一方面，政府对于拖欠农民工工资的行为进行了严厉的打击，处罚了一些恶意拖欠工资的用工单位。另一方面，政府加大了对拖欠农民工工资问题的宣传力度，增加了农民工的维权意识。这些措施和成果的取得为清理拖欠农民工工资问题的解决提供了宝贵的经验。
最后，我对清理拖欠农民工工资工作提出了几点建议。首先，政府应进一步完善相关政策，提高对拖欠农民工工资的违法行为的处罚力度。其次，政府应加大对拖欠农民工工资问题的宣传力度，增加农民工的维权意识。此外，政府还应加强对用工单位的监督力度，确保清理拖欠农民工工资工作的顺利进行。最后，政府应加强与劳动保障部门的合作，共同推动清理拖欠农民工工资工作的开展。
总之，我国政府对于清理拖欠农民工工资的工作高度重视，并在各地积极开展相关工作。目前，清理拖欠农民工工资工作取得了一定的成效，但仍存在一些问题。为了进一步加强清理拖欠农民工工资的工作，政府应进一步完善相关政策，加大宣传力度，加强监督力度，并加强与劳动保障部门的合作。只有这样，才能够更好地保护农民工的合法权益，推动全国农民工工资问题的彻底解决。
开展清理拖欠农民工工资工作情况自查报告 篇二
随着我国城市化进程的加快，农民工成为了城市中不可或缺的一支劳动力。然而，由于各种原因，一些用工单位存在拖欠农民工工资的问题，这严重损害了农民工的合法权益。为了解决这一问题，我国政府积极开展清理拖欠农民工工资的工作，并对其情况进行自查。下面是我对开展清理拖欠农民工工资工作情况的自查报告。
首先，我对我国各地开展的清理拖欠农民工工资工作进行了调研。根据我的调研，我国各地政府高度重视清理拖欠农民工工资的工作，纷纷出台相关政策文件，加大对拖欠工资的用工单位的处罚力度。同时，各地政府成立了专门的工作组，加大对用工单位的监督力度，确保清理拖欠农民工工资工作的顺利进行。这些措施为解决农民工工资拖欠问题提供了有力的保障。
其次，我对清理拖欠农民工工资工作取得的成果进行了分析。根据我的调研，通过政府的努力，清理拖欠农民工工资工作取得了一定的成果。一方面，政府对于拖欠农民工工资的行为进行了严厉的打击，对一些恶意拖欠工资的用工单位进行了处罚。另一方面，政府加大了对拖欠农民工工资问题的宣传力度，增加了农民工的维权意识。这些措施和成果的取得为清理拖欠农民工工资问题的解决提供了宝贵的经验。
然而，我也发现了一些问题。首先，一些用工单位仍存在拖欠农民工工资的问题，这需要政府进一步加大对这些用工单位的处罚力度。其次，一些农民工对于自己的权益不够了解，缺乏维权意识，这需要政府加大对农民工的宣传力度，提高他们的维权意识。此外，一些地方政府在清理拖欠农民工工资的工作中存在监督不力的情况，需要加强对地方政府的督促和监督。
最后，我对清理拖欠农民工工资工作提出了几点建议。首先，政府应加大对拖欠农民工工资问题的宣传力度，提高农民工的维权意识。其次，政府应进一步完善相关政策，提高对拖欠农民工工资的违法行为的处罚力度。此外，政府还应加强对用工单位的监督力度，确保清理拖欠农民工工资工作的顺利进行。最后，政府应加强与劳动保障部门的合作，共同推动清理拖欠农民工工资工作的开展。
总之，我国政府对于清理拖欠农民工工资的工作高度重视，并在各地积极开展相关工作。目前，清理拖欠农民工工资工作取得了一定的成果，但仍存在一些问题。为了进一步加强清理拖欠农民工工资的工作，政府应加大宣传力度，完善相关政策，加强监督力度，并加强与劳动保障部门的合作。只有这样，才能够更好地保护农民工的合法权益，推动全国农民工工资问题的彻底解决。
开展清理拖欠农民工工资工作情况自查报告 篇三
按照《中共白城市委党的群众路线教育实践活动领导小组关于印发〈白城市开展四风整治会战工作方案〉》(白群组发〔2017〕8号)文件要求，为进一步集中解决群众反映突出的四风问题，我局将集中治理拖欠农民工工资问题作为深化四风突出问题专项整治的重要内容，坚持清理与预防并重，积极探索长效管理办法，防止产生新的拖欠，为维护各建筑业企业和广大农民工合法权益以及社会稳定做出了积极贡献。现将主要工作情况及今后工作打算报告如下：
一、高度重视，加强宣传
一是建立联络工作机制。成立了市清理拖欠劳动者工资领导小组，办公室设在市人社局，市直、中省直各有关部门分别设立了联席会议联络员，形成工作网络，做到每项工作任务实、节点明、责任清。
二是畅通维权绿色通道，提供便捷服务。继续抓好公开维权电话，常态宣传、发放宣传材料，深入宣传、制作劳动保障监察维权联系卡，流动宣传、设维权告知牌，固定宣传、开办广播栏目，贴心宣传、 设专门接待室，零距离服务等6个服务方面工作。今年，为了更好的接待劳动者投诉，我局增设了农民工休息区，添置了电脑，农民工休息椅、饮水机等设施，同时又抽调素质高、责任心强的执法人员专门接待，使农民工们的投诉举报更加方便。
二、创新机制，标本兼治
一是先后出台了一系列规范性文件。主要包括：《白城市人民政府关于进一步强化农民工工资保证金管理制度的通知》、《关于研究部署落实建筑施工单位农民工工资保证金制度相关问题》、《白城市人民政府办公室关于建立清理拖欠劳动者工资工作领导小组联席会议制度的通知》、《解决拖欠农民工工资突发事件应急预案》等。截止目前，我市已累计收取农民工工资保证金4955万余元，有助于农民工工资的及时足额清欠，极大地降低农民工维权的难度，从源头上预防农民工工资拖欠的发生。
二是加大检查力度。今年我局已先后2次对全市在建工程是否建立用工备案制度以及是否存储农民工工资保证金，是否按时足额支付工资等情况进行了专项检查，对检查中存在的问题要求企业突出重点予以整改，从环节上控制拖欠的发生。
三、严格执法，加强监管
一是多途径、多形式、开展排查摸底。我局已抽调执法人员成立专项行动小组，继续加大对建筑施工单位施工期间检查工作力度，采取定期检查、不定期抽查、专项检查、联合检查等多种形式加强对用工单位的监督管理，对存在问题的单位下发《限期整改指令书》，督促整改，整改后再次复查，对逾期不整改的和屡次出现拖欠工资情况的单位严厉处罚。对拖欠农民工工资数额较大，同时涉嫌构成《刑法修正案》拒不支付劳动者报酬犯罪的，依法追究刑事责任并通过媒体曝光。
二是加强各相关部门协调配合机制，让各项制度得到落实，作用发挥最大化。加强与建筑、交通、水利等部门的协调配合，开展联合执法，重点对建筑工程量、工程合同价、分包转包、农民工工资兑现情况等存在问题建筑施工企业的检查力度，并将检查情况向联席会议领导小组汇报，由领导小组负责同志适时召开分析会，采取适当措施，及时化解矛盾。
三是落实工作目标管理和责任追究制度。今年已将清理拖欠劳动者工资工作纳入市政府工作部门绩效考评体系，因相关部门履行监管责任不到位，造成拖欠劳动者工资数额在20万元以上、发生群体性突发事件10人以上的，造成大规模群体性事件等重大影响的，依据有关规定，追究相关部门主要负责人和直接责任人的责任，在部门年度绩效考评中，适当减少部门绩效奖。
今年，按照市委、市政府年底前农民工工资无拖欠的总体要求，截至目前，全市共检查各类用人单位655户;受理群众投诉和举报案件80件，立案查处80件，结案80件，结案率100%;依法查处违法违规案件89件，其中行政处罚3件，罚金26.9万元;累计收储农民工工资保证金5081万余元;依法为764名农民工追回被拖欠的工资879万余元，农民工工资当期支付率达到100%，完成了省、市下达的清偿任务。
