卫生局工作评议自查报告【精选3篇】

时间:2015-02-06 08:15:18
染雾
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卫生局工作评议自查报告 篇一

自查报告的目的是为了全面了解卫生局的工作情况,发现问题并加以改进。本次自查报告主要围绕卫生局的工作效率、服务质量和管理制度等方面展开,以期对卫生局的工作进行全面评估。

首先,我们对卫生局的工作效率进行了评估。通过对卫生局的工作流程进行梳理和分析,我们发现了一些工作效率低下的问题。例如,一些工作流程繁琐,导致办事效率低下;一些工作人员工作态度不端正,导致工作效果不佳。为了提高工作效率,我们建议对工作流程进行简化和优化,并加强对工作人员的培训和管理。

其次,我们对卫生局的服务质量进行了评估。通过对卫生局的服务项目和服务流程进行调研和分析,我们发现了一些服务质量不达标的问题。例如,一些服务项目的操作规范不够明确,导致服务质量参差不齐;一些服务流程存在漏洞,导致服务效果不佳。为了提高服务质量,我们建议对服务项目的操作规范进行明确和详细的规定,并加强对服务流程的监督和管理。

最后,我们对卫生局的管理制度进行了评估。通过对卫生局的管理制度进行研究和分析,我们发现了一些管理制度不完善的问题。例如,一些管理规定存在漏洞,导致管理效果不佳;一些管理流程不合理,导致管理难度加大。为了完善管理制度,我们建议对管理规定进行修订和完善,并加强对管理流程的监督和管理。

总的来说,卫生局的工作评议自查报告主要围绕工作效率、服务质量和管理制度展开,旨在发现问题并加以改进。通过对卫生局的工作进行评估,我们发现了一些问题,并提出了相应的改进意见。希望卫生局能够重视自查报告中的问题,并积极采取措施加以改进,提高工作效率、服务质量和管理水平,为人民群众提供更好的卫生服务。

卫生局工作评议自查报告 篇二

自查报告是卫生局对自身工作进行全面评估的重要手段,旨在发现问题并加以改进。本次自查报告主要围绕卫生局的工作计划、执行情况和成效等方面展开,以期对卫生局的工作进行全面评估。

首先,我们对卫生局的工作计划进行了评估。通过对卫生局的工作计划进行梳理和分析,我们发现了一些问题。例如,一些工作计划过于笼统,没有明确的目标和任务;一些工作计划缺乏可操作性,导致无法顺利执行。为了提高工作计划的质量,我们建议制定具有明确目标和任务的工作计划,并加强对工作计划的执行和监督。

其次,我们对卫生局的工作执行情况进行了评估。通过对卫生局的工作执行情况进行调研和分析,我们发现了一些问题。例如,一些工作没有按计划执行,导致工作进展缓慢;一些工作执行过程中存在不合理的操作,导致工作效果不佳。为了提高工作执行的效果,我们建议加强对工作的跟踪和监督,并加强对工作执行过程的分析和总结。

最后,我们对卫生局的工作成效进行了评估。通过对卫生局的工作成效进行评估,我们发现了一些问题。例如,一些工作成效不明显,难以衡量工作的实际效果;一些工作成效与预期目标存在差距,导致工作成效不尽人意。为了提高工作成效,我们建议制定明确的工作目标和指标,并加强对工作成效的评估和监测。

总的来说,卫生局的工作评议自查报告主要围绕工作计划、执行情况和成效展开,旨在发现问题并加以改进。通过对卫生局的工作进行评估,我们发现了一些问题,并提出了相应的改进意见。希望卫生局能够重视自查报告中的问题,并积极采取措施加以改进,提高工作计划的质量、工作执行的效果和工作成效的实际效果,为人民群众提供更好的卫生服务。

卫生局工作评议自查报告 篇三

主任、各位副主任,各位委员:

根据县人大常委会工作评议方案和评议内容,我局党委十分重视这次评议工作,自全县评议动员大会后,专题进行了研究部署,成立了以局长任组长、班子成员任副组长、相关业务股室负责人为成员的迎评工作领导小组,制定了具体的工作方案,召开了局机关全体干部职工和二级机构及各医疗机构负责人会议,在全系统进行了层层动员和广泛宣传,积极主动配合评议调查组工作,并认真对近两年来的工作进行了自查,现汇报如下。

一、近两年所做的主要工作

2、廉政建设持续加强。严格落实了党风廉政建设和纠风责

二、存在的主要问题和不足 两年来,在县委、县政府的正确领导下,在县人大的关心和

大力支持下,在全系统干部职工的共同努力下,在历届局领导班子打下的良好基础上,取得了一些成绩,但也存在不少的问题和不足。

1、行政执法力度欠到位。目前我县卫生执法涵盖公共卫生、职业卫生、学校卫生、医疗机构监管等多个方面,管理对象多,而部分行政相对人依法生产经营的意识还较淡薄,无证行医、无证经营、无序竞争现象仍然存在,导致一定的安全隐患。

2、医疗服务水平离群众需求有差距。县级医院缺乏有影响

力和竞争优势的特色专科,医疗服务质量、服务意识、服务水平还不够优。乡镇卫生院依然存在着底子薄、档次低、设备落后、人员素质低等问题,特别是边远山区尤为突出,村卫生室因后继乏人,已远不能适应新形势下公共卫生服务的需求。

3、突发公共卫生事件应对能力待提高。我县传染病威胁仍时刻存在,公共卫生形势不容乐观。而目前我县疾病防控队伍技术能力仍然不足,现场流行病学和突发公共卫生事件处置能力不够强,医疗队伍缺乏人力储备,应对复杂的疾病流行局面、突发公共卫生事件仍非常艰巨。

4、医德医风建设需加强。目前医疗卫生行业的反腐倡廉和纠风工作任务还十分繁重,一些体制性、机制性的深层次问题尚未根本解决,一些损害群众利益的不正之风虽得到一定程度的遏制,但还没有完全解决。

5、医改工作推进较缓慢。我县医改工作虽实施了近两年,基本药物制度今年6月份才开始正式启动,综合配套改革工作还十分艰巨,公立医院改革还在摸索之中。

6、农合基金风险仍存在。继20XX年农合基金运行出现风险后,20XX年累计出现近800万风险,虽然今年1-7月基金运行使用结余,但风险仍然存在。一是体制原因导致住院率不正常增长;二是医疗市场不正当竞争,住院人员流向不合理;三是农合定点医疗机构点多、面广,加之农合办稽查人员较少,经费不足等原因,稽查力度欠到位。

三、下一步努力的方向

20XX年是十二五规划的开局之年,我局将根据省市相关精神,按照县委、县政府的统一部署,继续围绕保基本、强基层、建机制的总体目标,提升卫生服务品质,统筹推进医药卫生体制改革,进一步提高卫生服务能力,满足人民群众日益增长的健康需求,重点抓好以下几项工作任务:

1、进一步加大卫生监督执法力度。一是从严打击无证行医、无证经营、扰乱医疗市场行为,重点查处无序竞争营销和涉嫌两非案件;二是继续加大卫生综合执法力度。重点关注食品安全、饮用水安全和职业病危害等情况,及时分析新情况、新问题,提高应对处理能力;三是着力规范医疗机构审批程序。严格执行医疗机构准入标准,对申请设置医疗机构和执业许可,必须以区域卫生规划为依据,以《医疗机构管理条例实施细则》为标准,规范医疗机构审批程序。

2、进一步加大医改工作推进力度。一是稳步推进基层医疗机构综合配套改革,大力推进人事制度改革,建立竞争性的用人机制。实行人员编制总量控制、定编定岗不定人,按需设岗、按岗聘用、合同管理和院长竞争上岗机制。全力推进分配制度改革,稳步推行绩效考核机制,落实绩效工资,保障基层医务人员合理收入水平较改革前不降低;二是继续抓好九项公共卫生服务,提升服务质量;三是着力强化县乡村三级网络建设,提高基层医疗机构服务能力;四是健全完善新农合制度,提高广大群众医疗保障水平,严查套取农合资金案件,确保资金安全高效使用;五是加快县级公立医院改革进度。

3、进一步加大服务能力建设力度。一是努力提升公共卫生服务水平。提高公共卫生服务覆盖面,实施卫生服务发展规划,完善服务优质、设施完备、功能齐全、网底扎实的基层卫生服务网络。二是全力提高公共卫生事件应对能力。加强应急人员专业技术培训,健全医疗救治体系和预警、预测机制,通过多种形式提高突发公共卫生事件处置能力。三是着力加大项目建设进度,确保中央投资项目顺利实施。四是大力强化内部管理,确保医疗质量安全。以医院管理年活动为抓手,继续开展三好一满意活动,持续推行季度医疗质量安全调度会制度,切实防范医疗差错事故和其它安全事故的发生。五是努力加快名医名科建设,大力弘扬中医药传统文化特色,树立医院品牌。实施人才重点培养工程,选拔出学科带头人,造就名医,逐步形成人有专长,科有重点的格局,提升医院医疗技术的核心竞争力。

4、进一步加大卫生行风建设力度。一是继续抓好精细化管理,强化服务意识,持续提升卫生管理和服务水平。二是继续抓好制度建设,规范医疗

服务行为。健全相关制度,严格执行国家和省市有关医疗服务和药品价格政策。三是继续抓好医德医风考评制度,建立有效的约束和激励机制。四是继续抓好院务公开,认真执行住院费用一日清单和门诊费用清单制度,主动接受社会和群众的监督。

主任、各位副主任、各位委员,近两年来我们虽然做了一些基础性工作,取得了阶段性成果,得益于县委、县政府的正确领导,更得益于县人大的关心、关爱和大力支持,我代表局党委和全系统干部职工表示衷心地感谢!路漫漫其修远兮,我们的工作离领导的要求和人民群众的需求还存在很大差距,恳请各位领导和各位委员提出宝贵的意见和建议,我局一定诚恳地接受评议,虚心地听取意见,认真地改正不足,以这次评议为新起点,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕医药卫生体制改革这条主线,转变作风、团结拼搏、扎实工作,为我县医疗卫生事业和经济社会又好又快发展而尽职尽责。

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