染雾中学第八届教代会学校工作报告 篇一
尊敬的校领导、各位老师、亲爱的同学们：
大家好！我代表中学第八届教代会，向大家汇报学校过去一年的工作情况和取得的成绩。
在过去的一年里，学校全体教职员工积极努力，团结协作，为学校的发展做出了积极的贡献。我们始终坚持以学生为中心的教育理念，注重培养学生成长为全面发展的人才。通过优化教学资源配置，提高教学质量，学校的教学水平和学生成绩稳步提升。
在教学方面，学校加强了教学管理，推行了多样化的教学方法，提高了教学效果。通过建立课堂观摩制度，促进了教师之间的交流和学习，提高了教师的教学水平。学校还加强了课外辅导和学习指导，为学生提供更多的学习机会和资源，帮助他们提高学习成绩。
在学生管理方面，学校注重培养学生的综合素质，开展了丰富多彩的课外活动。我们组织了各种形式的社团活动、运动会、文化艺术节等，丰富了学生的课余生活，培养了他们的创新精神和团队合作能力。
在师资队伍建设方面，学校加强了教师培训和教育教学研讨，提高了教师的教育教学能力。学校还积极引进了优秀的教育资源，拓宽了教师的视野，促进了教育教学的改革与创新。
在家校合作方面，学校与家长保持密切的联系和沟通，加强了家校合作。我们定期举办家长会，邀请家长参与学校的教育活动，共同关心和教育孩子的成长。
在学校管理方面，学校加强了内部管理，完善了各项管理制度。我们注重学校文化的建设，倡导爱校、爱生、爱教的精神，形成了良好的校风和学风。
尽管过去一年我们取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足。比如，学校的硬件设施还需要进一步改善，教师的培训和发展还需要加强，学生的学习负担还需减轻等。我们将在今后的工作中，进一步加强学校建设，提高教育教学质量，为学生的成长和发展提供更好的条件和环境。
最后，我代表教代会向全体教职员工表示感谢，向全体同学和家长表示感谢！让我们携手努力，共同为学校的发展贡献力量！
谢谢大家！
中学第八届教代会学校工作报告 篇二
尊敬的校领导、各位老师、亲爱的同学们：
大家好！我代表中学第八届教代会，向大家汇报学校过去一年的工作情况和取得的成绩。
在过去的一年里，学校全体教职员工积极努力，团结协作，为学校的发展做出了积极的贡献。我们坚持以学生为中心的教育理念，注重培养学生成长为全面发展的人才。通过加强教学管理，提高教学质量，学校的教学水平和学生成绩稳步提升。
在教学方面，学校注重教育教学改革，积极探索创新教育模式。我们推行了多样化的教学方法，提高了教学效果。学校还加强了课外辅导和学习指导，为学生提供更多的学习机会和资源，帮助他们提高学习成绩。
在学生管理方面，学校注重培养学生的综合素质，开展了丰富多彩的课外活动。我们组织了各种形式的社团活动、运动会、文化艺术节等，丰富了学生的课余生活，培养了他们的创新精神和团队合作能力。
在师资队伍建设方面，学校加强了教师培训和教育教学研讨，提高了教师的教育教学能力。学校还积极引进了优秀的教育资源，拓宽了教师的视野，促进了教育教学的改革与创新。
在家校合作方面，学校与家长保持密切的联系和沟通，加强了家校合作。我们定期举办家长会，邀请家长参与学校的教育活动，共同关心和教育孩子的成长。
在学校管理方面，学校加强了内部管理，完善了各项管理制度。我们注重学校文化的建设，倡导爱校、爱生、爱教的精神，形成了良好的校风和学风。
尽管过去一年我们取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足。比如，学校的硬件设施还需要进一步改善，教师的培训和发展还需要加强，学生的学习负担还需减轻等。我们将在今后的工作中，进一步加强学校建设，提高教育教学质量，为学生的成长和发展提供更好的条件和环境。
最后，我代表教代会向全体教职员工表示感谢，向全体同学和家长表示感谢！让我们携手努力，共同为学校的发展贡献力量！
谢谢大家！
中学第八届教代会学校工作报告 篇三
尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位代表：
今天，筹备已久的学校第八届教代会胜利召开了。首先，我代表学校对大会的胜利召开表示热烈的祝贺！向前来出席会议的市总工会领导、市教育局领导、港上镇领导及各位来宾表示诚挚的感谢和热烈的欢迎！
下面，受大会主席团的委托，我代表校委会向大会作学校工作报告，请各位代表审议，并提出意见和建议。
一、五年来工作回顾
XX年8月，我就任港上中学校长兼党支部书记。物换星移，历经五载，在教育局和地方党委政府的正确领导下，在社会各界的关心支持下，在全体港中人的努力拼搏下，学校发生了天翻地覆的变化。总结五年来的工作，我感到无比的欣慰。
（一）以重点工程建设为契机，凝聚资金，盘活资源，努力改善办学条件。五年来，学校先后通过省“六有”工程、省教育现代化示范初中、省四配套工程、省校校通工程、省合格学校、省教育督导等检查评估验收，学校走上了现代化发展之路。校园布局合理，三区分明，校园面貌为之焕然一新。“四楼同建”相继完工，新建实验办公综合楼、学生餐厅、水冲式厕所、学生宿舍楼、教师公寓二幢，第二座学生宿舍楼已经启动；加快信息化发展步伐，建成高标准校园网，连通了宽带，提升了办学品位，改善了办学条件。
（二）管理工作规范化。实行依法治校，实现常规管理精致化、科学化、规范化。完善教职工全员聘任制；优化和深化各部门、年级组负责制的管理工作，并加强了监督和制约。
（三）以国家级课题《农村青年教师队伍培养的有效途径研究》为龙头，打造高素质的教师队伍。教职工对班子成员满意率高。五年内评上县级以上学科带头人、名师培养对象比例高于学校专任教师的10%。中级职称以上骨干教师占专任教师40%以上。
（四）常规教育成效显著。贯彻《江苏省中小学管理规范》，坚持以社会主义核心价值体系为根本，培养“有理想、有道德、有文化、有纪律”的社会主义接班人。落实“学生成长导师制、伙伴制”，抓习惯养成教育，抓“三风建设”，形成了校风正学风浓的良好氛围。初中入学率、巩固率、毕业率均达到上级要求。
（五）教学质量稳步提升。积极推进新课程改革，初步形成校本化课堂教学模式。中考年年进位争先，五年来，运河中学录取人数超过毕业生总数的20%，综合考核位居全市前列。
（六）安全法制重于泰山。我们一手抓质量，一手抓安全。实行校长值周和教干值日制度，全天24小时值班。安装电子摄像头，专人监控。学校安全无隐患，五年来无一例违法犯罪案件和安全事故的发生。
二、学校下一步工作思路
（一）继续深化管理体制改革，提升科学化管理水平。
增强依法治校与规范办学意识，提高管理效益。按照绩效优先、兼顾公平的原则，完善校长负责制和教职工全员聘任制，完善评价、竞争激励机制，建立合理的责权结构；强化民主管理意识，建立健全民主管理机制；做到政务、财务公开，各项管理透明化，促进信息化管理进程；严格执行邳州市教育局关于教职工请销假制度的规定，教职工上岗必须签订责任状；充分发挥工会、教代会的民主管理职能，进一步完善评价体系，制定我校教干、教师工作综合考评细则，作为教干教师任用、评优、晋级、年度考核的标准。
（二）以教职工绩效考核为契机，打造高素质的师资队伍。
狠抓师德师风建设。强化政治学习制度，进一步提高教师队伍的思想政治素质；开展向抗震救灾英雄模范教师学习活动，发扬无私奉献精神，进一步树立师表形象；继续深入开展师德大讨论活动和“学陶师陶”活动，弘扬敬业爱岗精神，加强职业道德建设；大力加强廉政文化建设，积极推动廉政文化进校园，培养广大教职工廉洁高尚的道德情操。坚决杜绝歧视学生、体罚学生、向学生推销学习资料、乱收费等有损教师形象的现象，做到依法执教、廉洁从教、文明施教。
加快教师专业化成长步伐。进一步建立健全教师培养、培训、培优机制，努力提高教师专业素质。扎实开展校本培训，以集体备课、课堂研讨等校本活动为主要着力点，切实提高教师的课堂“实战”能力。进一步开展读书活动，加强学习型学校、学习型级组建设，培养学习型教师。组织好教师参加省、徐州市、邳州市举办的各种培训进修学习，结合我校实际开展好校本培训活动。继续实施培优工程，组织实施新一轮的“三名工程”和“青蓝工程”，扩大骨干教师队伍，充分发挥名优教师辐射和引领作用，提升师资队伍整体素质。充分发挥学科带头人、教学标兵和骨干教师的引领作用，使全校教师的业务能力提档升级。加大青年教师培养措施，按照我校青年教师培养加强领导“建班子”、选贤任能“给位子”、以老带新“结对子”、导向正确“指路子”、实践锻炼“压担子”、勤学苦练“厚底子”、更上层楼“架梯子”、竞赛比武“搭台子”、开展科研“撰稿子”的具体措施，为其成长搭桥铺路，提供展示才能的舞台。
（三）开拓德育工作新思路，进一步深化素质教育。
坚持素质领先，促进学生全面、和谐、健康发展。坚持以人为本，进一步端正教育思想，更新教育理念，促进学生德、智、体全面发展。一是要坚持面向全体学生，培养学生综合素质，促进学生全面发展，加强学生综合素质评价工作，实施全面评价，提高学生的整体素质。二是要开足开全课程，严格执行课程计划，切实减轻学生过重的课业负担。三是切实改变教育方式，着力培养学生的自主创新意识和实践能力，针对学生学习、生活日常行为开展有效的教育活动，提高学生的学习和生活能力。四是切实做好体育、卫生和艺术教育工作，促进学生素质和谐发展。认真组织实施《学生体质健康标准》，广泛开展“阳光体育运动”，切实保证学生每天体育锻炼一小时，举办运动会、广播操和三项比赛，大力营造“强身健体，健康第一”的良好氛围；组织开展丰富多彩的艺术活动，提高学生的艺术素养。
（四）突出教学核心地位，向精细化管理要质量。加强教育教学规范化管理，强化教学常规的贯彻落实，常规教学管理要在“细”、“实”、“严”上下功夫，做到环节准备要仔细、过程落实要精细、常规检查要严细。加强对教师的备课、上课、作业批改、学生辅导、质量检测考试分析的常规过程管理。领导班子成员特别是分管教学业务的同志要深入到教学第一线，及时了解情况，认真记录成绩和不足。校长室和教务处通过定期和不定期的方式检查、抽查教学过程，帮助教师诊断教学中的不足，督促教师及时采取有效措施，将教学过程的每个环节落到实处，保证教学工作规范有序地进行。同时要认真组织好教案、作业等教学工作的评比工作，对教学工作扎实、成绩突出的教师给予物质和精神奖励。
（五）实施“科研兴校”战略，以科研课题引领学校发展。
加强课堂教学研究，开展有效性课堂教学研究活动，深挖教与学的内在本质和规律，优化教法、学法，构建科学有效的教学模式，提升课堂教学水平，保证教学质量的不断提升。加强学生有效学习、主动学习的研究，提高学生学习的主动性、自觉性和有效性。
加强教研组、备课组建设。进一步完善校本教研制度，大力开展集体备课活动，强化集体备课的组织、检查和评价，提高针对性和实效性。扎实开展课题研究。认真开展国家级陶研课题《农村青年教师队伍的有效途径研究》、省级陶研课题《开放式课堂教学和学生自主性学习研究》和省教育科研规划课题子课题《学习共同体的创建研究》等三项课题研究。
（六）进一步强化安全管理，切实抓好校园安全工作。
进一步强化组织领导。学校安全无小事，要牢牢绷紧校园安全这根弦。做到以人为本，标本兼治，警钟长鸣，戒心永存，时时警备，处处防犯。进一步明确目标，落实责任，健全制度，加强监控，强化师生的安全意识。
进一步加强学校周边环境治理。加强与有关部门的联系与合作，集中整治校园周边的交通、治安、卫生、文化等环境，建立健全学校周边环境治理长效机制，为学生营造安全健康的成长环境。
（七）统筹规划，强力推进教育现代化进程。
各位代表，学校工作目标和任务已经明确，立足现在，展望未来，我们要更加紧密地团结起来，在规范上下功夫，在创新上做文章，在精细上求质量，同心同德，奋斗拼搏，朝着更高的目标迈进。
最后，再一次祝贺本次教代会取得圆满成功！祝愿港上中学兴旺发达！祝愿在座的各位领导、嘉宾、老师们身体健康、万事如意！
谢谢大家！
