染雾林业局领导班子学习实践科学发展观活动分析检查报告 篇一
近年来，我国林业事业取得了长足的发展，林业资源得到了有效保护和合理利用，为经济社会发展做出了重要贡献。然而，也面临着一些问题和挑战，如生态环境破坏、资源浪费、经营管理不规范等。为了进一步推动林业事业的发展，提高林业工作的质量和效益，林业局领导班子积极开展学习实践科学发展观活动，以期通过学习和实践，找出问题根源，并采取相应的措施加以解决。
在学习实践科学发展观活动中，林业局领导班子深入贯彻“三个代表”重要思想，牢固树立科学发展观理念，研究并解决了一系列关键问题。首先，他们重视改善生态环境，加大生态修复和保护力度，推动绿色发展。通过加强林业资源的保护和合理利用，提高森林覆盖率，增加森林资源的质量和数量，有效改善了生态环境，保护了生物多样性，提升了人民群众的生活质量。其次，他们注重提高林业经营管理水平，加强林产品的加工和销售，提高林业产业的附加值。通过优化资源配置，提高经营效益，林业局领导班子成功推动了林业产业的升级和转型，为林业经济的健康发展提供了有力支撑。此外，他们还注重加强人才培养和科技创新，推动林业科技的进步和应用，提高林业人员的素质和能力。通过加强科技创新和人才培养，林业局领导班子为林业事业的可持续发展提供了有力的智力支持。
然而，林业局领导班子在学习实践科学发展观活动中也存在一些问题和不足。首先，他们在推动林业产业发展中，还存在一些短视行为，忽视了长期发展规划和生态环境保护。其次，他们在加强人才培养和科技创新方面，还需要进一步加大投入和引进高层次人才，提高科研水平和创新能力。另外，他们在与相关部门的协调合作方面，还需要进一步加强沟通和协商，形成合力，解决好林业事业中的各种问题。
综上所述，林业局领导班子在学习实践科学发展观活动中取得了一系列重要成果，推动了林业事业的发展。然而，也需要进一步解决存在的问题和不足，不断完善和提升工作水平，为我国林业事业的健康发展贡献更大的力量。
林业局领导班子学习实践科学发展观活动分析检查报告 篇二
近年来，我国林业事业发展迅速，林业资源得到了有效保护和合理利用，为经济社会的可持续发展作出了重要贡献。为了更好地推动林业事业的发展，提高林业工作的质量和效益，林业局领导班子积极开展学习实践科学发展观活动，以期通过学习和实践，找出问题根源，并采取相应的措施加以解决。
在学习实践科学发展观活动中，林业局领导班子深入学习贯彻习近平总书记关于生态文明建设的重要论述，牢固树立科学发展观理念，积极探索林业事业的发展路径。他们重视生态环境保护和建设，加大林业资源的保护和修复力度，推动绿色发展。通过加强森林资源的保护和管理，提高森林覆盖率，改善生态环境，保护生物多样性，为人民群众提供更好的生态环境。同时，他们注重提高林业经营管理水平，推动林业产业的升级和转型。通过优化资源配置，提高经营效益，林业局领导班子成功推动了林业产业的发展，为林业经济的健康发展提供了有力支撑。此外，他们还注重加强人才培养和科技创新，提高林业人员的素质和能力。通过加强科技创新和人才培养，林业局领导班子为林业事业的可持续发展提供了有力的智力支持。
然而，在学习实践科学发展观活动中，林业局领导班子也面临一些问题和挑战。首先，他们在推动林业产业发展中，还存在一些短视行为，忽视了长期发展规划和生态环境保护。其次，在加强人才培养和科技创新方面，还需要进一步加大投入和引进高层次人才，提高科研水平和创新能力。另外，他们在与相关部门的协调合作方面，还需要进一步加强沟通和协商，形成合力，解决好林业事业中的各种问题。
综上所述，林业局领导班子在学习实践科学发展观活动中取得了一系列重要成果，推动了林业事业的发展。然而，也需要进一步解决存在的问题和不足，不断完善和提升工作水平，为我国林业事业的健康发展贡献更大的力量。
林业局领导班子学习实践科学发展观活动分析检查报告 篇三
今年3月以来，我局党委根据县委的统一安排和部署，紧密结合实际，紧紧围绕“绿色××，富裕××，和谐××”的发展目标和“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，认真按照局党委《深入学习实践科学发展观活动实施方案》，全面谋划、分步实施、特色突出、主体鲜明，扎实推进学习实践活动各个阶段、各个环节的工作，并取得了阶段性成效。现对我局领导班子学习实践科学发展观活动分析检查情况报告如下：
一、贯彻落实科学发展观取得的主要成效
党的十六大以来，在县委、县政府的正确领导下，林业局领导班子充分发挥在林业系统的领导核心作用，团结带领全县林业系统广大党员干部，坚持以科学发展为统领、以解放思想为先导、以创新机制为动力、以林农增收为核心，锐意进取、真抓实干，以新的理念、新的思路、新的举措扎实推进我县林业事业健康、快速向前发展，全县林业呈现了森林资源逐年增加、生态环境日益改善、森林覆盖率稳步提高、林产业蓬勃发展、执法环境不断优化、林农收入快速增长的良好势头。
(一)形成了共识
通过学习，局领导班子成员进一步明确科学发展观对林业工作的具体要求，认识到林业工作与科学发展观非常密切。大家认为：坚持以人为本，全面、协调、可持续发展，林业作为一项重要的公益事业和基础产业,肩负着改善生态和促进经济社会发展的双重使命,在经济和社会可持续发展全局中居于特殊地位。党中央提出构建社会主义和谐社会，是全面落实科学发展观、实现全面建设小康社会的必然要求，而加强生态建设，构建人和自然的和谐，是建设社会主义和谐社会的重要组成部分。从以上可以看出，林业与科学发展是多么的密切，林业在科学发展中担当的角色是多么地鲜明。科学发展观理论的提出，应该说是林业系统和林业工作迎来了事业发展的春天，从这些年党和国家对林业的重视也可以得出结论，投入是逐年增加，管理是进一步加强，生态考虑优先。通过分析检查，我们意识到这是林业系统难得的历史机遇期，通过这次学习，对科学发展观有一个系统的认识，并认真加以领会，把科学发展观运用到今后林业的各项工作中去，按照新时期林业工作的特点，推进××林业又好又快发展。
(二)取得的成效
二、存在的突出问题和原因
(一)存在的突出问题
1、思想解放不够。思想解放不够，发展信心不足，发展思路不宽是制约我县林业加快发展、科学发展突出的思想障碍。由于解放思想不够，以致创新意识淡薄、超前意识淡薄，工作中主动性不强、协调性不强。思想保守、观念落后、工作按部就班，前怕狼后怕虎，不敢闯、不敢试。通过这次学习实践活动的深入开展，现在真正认识到：思想解放不够，是与贯彻落实科学发展观的内在要求格格不入的，也是极不相适应的。
2、林业产业发展滞后。林业产业是拉动林业发展的重要动力，我县林业产业发展规模小、科技含量不高，林业直接经济效益较低。突出表现在：一是缺少林业产业化龙头企业牵动;二是林业大户发展不足;三是特色林业发展不快;四是林下经济开发未得到高度重视。如何在我县形成集约化、规模化、特色化的林业产业，是摆在我们面前一项迫切的任务。
3、林业资源管理力度不够强。林业资源管理是我局目前存在的突出问题之一。主要体现在采伐管理、林地管理、木材市场管理、森林病虫害防治等。分析认为，近两年来，我局在这个方面做了大量的工作，加强对执法单位、人员的管理，进一步规范了执法标准、提高了执法人员的执法水平，应该说有一定成效。但林业资源管理涉及面广，近年来难度增多，涉及点和面过多，都是我们始料不及的，按照科学发展观的要求，要解析这个方面深层次原因，制订行之有效的措施。
4、党性不强作风不实守纪不严。近些年来，受到社会上一些不良风气的影响，有的党员干部在世界观、人生观、利益观上存在一些问题，为民服务的宗旨意识和认真履行职责的责任意识不强。有些同志思想有波动，不安心，比条件，比待遇，没有把心思用在工作上，工作效率提不高，没有对自己严格要求，放松了自己对世界观、人生观、价值观其实质的进一步领会和认识。这种现状的存在，显然与新形势下促进林业事业可持续发展的根本要求是极不相适应的。(二)产生问题的主要原因
通过局领导班子民主生活会，班子同志既认真查摆问题，又深挖存在问题的根源。大家认为有以下主要原因：
从主观上看：一是坚持系统学习的少，蜻蜓点水式学习的多。尤其是对科学发展观理论的系统学习不够，对科学发展观的精髓领会不深，理念转变不快，带来思想解放滞后，使各项工作受到影响。二是宗旨意识、责任意识不强。不少人缺少吃苦耐劳精神，怕吃苦。三是坚持深入基层实际的少，工作漂浮在上面的多。这反映了我们领导班子的工作作风不够扎实，深入到农村、到林业企业和大户、到林农中调研的次数还不够多，为群众办实事的主动性还不够强。四是管理监督机制不够健全。在林业局机关内部制度管理上，缺乏科学的管理机制，缺少奖优罚劣的激励机制。对班子成员工作，也没有具体的量化指标，仅停留在一般性的考核上，欠缺完备的监督考核机制，处于粗放的管理状态。
从客观上看：一是我县的林地立地指数不高，制约了高效林业的发展，致使产业规模不大。二是近些年以木材为主的原材料的紧缺，造成部分木材贩子违法砍伐，铤而走险，同时道路的四通八达，加大了林业资源管理难度。三是近些年随着封山育林，林内落叶增多增厚，极易造成森林火灾，造成局部地区因火灾而使森林资源受到破坏，影响了林分质量的提高。
三、今后林业工作科学发展的主要思路
通过认真的分析检查和严格剖析，查找出了我局四个方面的主要问题和产生问题主客观原因，对照科学发展观的内在要求，我们林业局党政“一班人”一致认为：在学习实践活动中，理清了存在的主要问题和找到产生问题的主要原因，固然重要，但如何整改、在学习实践活动中真正取得实效，才是硬道理!对此，我们在广泛征求意见的基础上，初步拟定了以下整改的主要思路：
紧紧抓住新形势下林业工作的历史机遇，以践行科学发展观活动为主线，紧紧围绕县委“绿色××、富裕××、和谐××”的发展目标，按照科学发展观的要求，进一步完善发展思路，从实现全县经济社会全面协调可持续发展的战略高度出发，从落实科学发展观、解决“三农”问题的现实要求出发，从如何推进好集体林权制度改革出发，充分认识林业在经济建设、生态建设和社会发展全局中的重要战略地位，让科学发展观以人为本、全面协调可持续的基本要求和统筹兼顾的根
四、加强领导班子自身建设的主要举措
针对我局当前存在的上述主要问题，按照已拟定的主要思路，认真整改的主要措施有以下几点：
一是要加强学习，解放思想，开拓创新。科学发展观对做好林业工作具有重大的指导意义，要把学习和落实科学发展观当作当前林业发展首要政治任务来抓，从理论和实践结合上，全面系统地把握科学发展观的精神实质、主要内涵和基本要求，深刻认识我县经济发展和林业现状，坚持从实际出发，按科学办事，增强运用科学发展观推进林业工作的自觉性和坚定性。全面解放思想，开拓创新，结合集体林权制度改革，进一步激活林业发展的活力。此次全县林改结束后，紧快出台相关林业配套改革措施，拓宽林业发展路径，调动各方面发展林业的积极性。二是切实转变工作作风，改“浮在上面”为“沉到基层”，强化调查研究。重点调查“林业产业规模不大、林业资源管理力度不强、党性不强作风不实守纪不严”的问题，探讨解决的途径和办法。要在转变领导班子的工作作风，转变观念、转变职能上下功夫。在转变观念上，要切实解决好“林业的科学发展”的问题;在转变职能上，要切实解决好“不作为与乱作为”、“勤政和廉政”的问题;在转变作风上，重点是要解决好工作无所事事和“浮在上面”的问题。近期全县的林改工作、造林绿化、林政执法、核桃、油茶基地建设，都是硬任务，都要我们深入一线，亲临现场，领导班子成员带头深入基层，为我们转变工作作风提供了施展的空间和平台，真正体现了我们边学边改。
今后围绕全县林业发展大局、阶段展开专题调查研究，为县委、政府科学决策，当好参谋助手，为林业发展制订良策，同时为基层服务好，为群众服务好，多做顺民意、化民忧、谋民利的实事。三是切实抓好机关效能建设，着力提升干部职工综合素质。要通过加大对全体干部职工的培训教育力度，来不断提升干部职工的综合素质，努力增强履职本领、服务本领，并从解决机关工作机制、体制方面入手，强化工作纪律，健全完善岗位责任制、健全完善首问负责制、限时办结制和责任追究制，切实解决好机关纪律松弛、工作涣散、效能低下的问题。健全完善各项规章制度，健全工作奖惩激励机制，工作岗位竞争轮换机制，切实解决职工反映强烈的“做多做少一个样，做好做坏一个样”的问题。在林业职工遵纪守法方面，做到管好自己的人、看好自己的门、做好自己的事。全面提升林业部门形象，使林业部门真正成为机关效能高、政务执行力强的职能部门。
