托管班合同范本模板【推荐6篇】

时间:2017-06-04 08:42:15
染雾
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托管班合同范本模板 篇一

托管班合同范本模板

甲方:(委托人姓名)

乙方:(托管机构名称)

根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方委托乙方托管班的相关事宜达成如下合同:

一、服务内容

1.1 乙方将为甲方提供托管班服务,包括但不限于提供学习环境、协助管理学习进度、提供学习辅导等。

1.2 乙方承诺为甲方提供的服务符合国家相关法律法规的要求,保证服务质量。

二、服务期限

2.1 本合同的服务期限为(具体时间),自双方签署合同之日起生效。

2.2 若甲方需要终止本合同,应提前(具体时间)书面通知乙方,并经乙方同意后方可解除合同。

三、费用及支付方式

3.1 甲方应按照合同约定的金额和支付方式,按时支付费用。

3.2 若甲方未按时支付费用,乙方有权暂停或终止提供服务,并要求甲方支付相应的违约金。

四、双方权利与义务

4.1 甲方有权享受乙方提供的托管班服务,提出合理的需求和建议,并得到及时响应。

4.2 乙方有权根据甲方的实际情况,对托管班进行合理的调整,以确保服务质量。

4.3 甲方应按照乙方的要求参加托管班的学习和活动,并遵守相关规定。

4.4 双方应保护对方的商业机密和个人隐私,不得向第三方泄露。

五、违约责任

5.1 若甲方未按照合同约定支付费用,乙方有权要求甲方支付相应的违约金。

5.2 若乙方未按照合同约定提供服务,甲方有权要求乙方进行补偿。

六、争议解决

6.1 若双方发生争议,应通过友好协商解决;若协商不成,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他条款

7.1 本合同经甲乙双方签字盖章后生效,并作为双方权利义务的依据。

7.2 本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。

甲方: 乙方:

签字: 签字:

日期: 日期:

托管班合同范本模板 篇二

托管班合同范本模板

甲方:(委托人姓名)

乙方:(托管机构名称)

根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方委托乙方托管班的相关事宜达成如下合同:

一、服务内容

1.1 乙方将为甲方提供托管班服务,包括但不限于提供学习环境、协助管理学习进度、提供学习辅导等。

1.2 乙方承诺为甲方提供的服务符合国家相关法律法规的要求,保证服务质量。

二、服务期限

2.1 本合同的服务期限为(具体时间),自双方签署合同之日起生效。

2.2 若甲方需要终止本合同,应提前(具体时间)书面通知乙方,并经乙方同意后方可解除合同。

三、费用及支付方式

3.1 甲方应按照合同约定的金额和支付方式,按时支付费用。

3.2 若甲方未按时支付费用,乙方有权暂停或终止提供服务,并要求甲方支付相应的违约金。

四、双方权利与义务

4.1 甲方有权享受乙方提供的托管班服务,提出合理的需求和建议,并得到及时响应。

4.2 乙方有权根据甲方的实际情况,对托管班进行合理的调整,以确保服务质量。

4.3 甲方应按照乙方的要求参加托管班的学习和活动,并遵守相关规定。

4.4 双方应保护对方的商业机密和个人隐私,不得向第三方泄露。

五、违约责任

5.1 若甲方未按照合同约定支付费用,乙方有权要求甲方支付相应的违约金。

5.2 若乙方未按照合同约定提供服务,甲方有权要求乙方进行补偿。

六、争议解决

6.1 若双方发生争议,应通过友好协商解决;若协商不成,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他条款

7.1 本合同经甲乙双方签字盖章后生效,并作为双方权利义务的依据。

7.2 本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。

甲方: 乙方:

签字: 签字:

日期: 日期:

托管班合同范本模板 篇三

甲方:_________

乙方:_________

根据《中华人民共和国劳动法》,结合具体实际,经甲乙方双方协商一致,签定本协议。

第一条: 甲方聘用乙方从事_________系(部)教学工作。

第二条: 乙方的任务:

课程名称

任课班级

上课时数

实验实训时数

上机辅导时

数教学时间

第三条: 甲方的权利与义务

1.为乙方提供教学工作需求的条件;

2.根据工作需要和学院的规章制度及本协议条款对乙方进行管理;

3.对乙方的教学工作进行考核;

4.依据考核、考查情况对乙方实施奖励和减免酬金;

5.年末甲方将根据本年度所有兼职教师的考核结果,评出的优秀兼职教师,给予一次性奖励,并颁发荣誉证书。

6.按照本协议及学院有关规定,给予乙方受聘于甲方从事教学工作应得的报酬及奖励。

第四条: 乙方的权利与义务

1.认真如实填写兼职教师信息表;

2.严格按照教学大纲授课。开学一周内将自己所任课程的教学进度交所在系(部)审查,合格后备查;

3.遵守甲方教学管理规章制度,接受甲方的教学管理及教学检查,并参加必要的教研活动;

4.在甲方工作期间,须遵守国家政策、法律和甲方的规章制度;

5.在聘期内,不得擅自辞职、离职;

6.根据本协议及学院有关规定取得甲方支付的报酬及奖励。

第五条: 甲方支付乙方报酬的形式

1.乙方所得酬金暂按授课每学时_________元、实验实训按每学时_________元、上机辅导每学时_________元的标准执行。每月按实际授课情况每学时_________元预发。

2.甲方将对乙方在本学期的教学工作进行考核,合格后甲方在学期末支付乙方酬金余额;若不合格,甲方酬情减免乙方酬金余额。

第六条: 协议生效后,在约定的服务期内,乙方若确有实际困难,不能履行协议,须提前二周通知甲方。甲乙双方均不得无故擅自终止协议,否则,违约方应支付给对方与本协议课时数相应酬金全额相等的违约金。

第七条: 本协议中甲方支付乙方的报酬只限于乙方受聘于甲方而应得的课时酬金,不包括医疗、保险等费用。

第八条: 本协议经甲乙方签字、盖章后生效。一式三份,甲乙方各执一份,一份交教务处备案。

第九条: 未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

甲方(盖章):_________乙方(签字):_________

甲方代表(签字):_________系(部)

_________年____月____日 _________年____月____日

签订地点:_________ 签订地点:_________

托管班合同范本模板 篇四

甲方:河北xx开发有限公司

乙方:

由甲方开发的xx市xx产业基地整体征地工作已顺利完成,其中征用耕地405.79亩,甲方补偿工作已完成;因基地所占用耕地部分在麦收前暂时不能进行建设工作,经甲乙双方协商,签订以下协议内容:

1、甲方委托乙方对该405.79亩耕地进行麦收管理,截止日期20xx年6月16日;管理期间乙方负责协调村民、政府等各方关系,负责期间的安全生产,若发生安全事故,由乙方自负,甲方不承担任何责任。

2、乙方缴付甲方每亩200元,共计81158元,协议签订当日乙方将该款交付甲方。

3、麦收完成20xx年6月16日后协议终止作废。

4、委托管理期间,甲方有权对已征收土地的管理情况进行不定期巡查,发现乙方违约的,有权要求乙方及时整改直至解除协议。

5、乙方有权根据本协议约定按时收取管理费用。

6、乙方应及时发现并制止该地块内违章搭建、抢种(养)、非法侵占及乱倒淤泥渣土、垃圾等行为,并及时向甲方及相关职能部门报告。

7、本协议一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

甲方(签章):

乙方(签章):

20xx年月日:

20xx年月日:

托管班合同范本模板 篇五

甲方(用人单位)_________________

地址: 法人(负责人)_____ ____

乙方(劳动者)____________性别:_____出生年月:___________

居民身份证号码:________ 户口所在地址:____ __________

常住地址:___________

用人单位合同编号: 年 ( )号

用人单位劳动总编号:

为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定,经双方协商同意,签订本合同。

一、劳动合同期限

(一)本合同有效期 年,自 年 月 日起至 年

月 日止。其中试用期从 年 月 日到 年 月 日止。

二、工作内容

甲方根据需要安排乙方从事 工作。乙方应胜任本职工作,并提高职业技能,完成生产工作任务。

三、劳动保护和劳动条件

甲方应提供符合国家法律法规规定的劳动场所、设备、设施和必要的防护用品,保证乙方的人身安全和健康。

四、工作报酬

(一)甲方应遵循按劳分配原则,实行同工同酬,并根据乙方的工作岗位,确定每月工资报酬。试用期工资为 元/月,试用期后工资为 元/月。并于每月 日支付给乙方。

(二)乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。

五、劳动纪律

甲方按照国家的有关法律、法规制定相关的各项规章制度。乙方必须服从甲方制定的各项规章制度和职业道德,维护甲方的声誉。有下列情形之一为严重违反劳动纪律。

1、私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者财物的。

2、私下将生源介绍到其他单位的。

3、故意或者过失泄露本单位商业秘密的。

4、因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识,给甲方造成损失或者给甲方幼儿造成损害的。

5、乙方因违反工作纪律或财务制度,给甲方造成经济损失的 .

6、其他违反甲方单位规章制度,情节严重,使甲方单位利益受损的。

六、劳动合同的变更、续订和终止

甲乙双方经协商同意可以变更劳动合同的相关内容;劳动合同期满或劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。如经双方协商同意,可以续订劳动合同。

七、劳动合同的解除

(一)经甲乙双方协商一致劳动合同可以解除。乙方解除劳动合同应在合同期满前三十日以书面形式通知甲方。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同;

1、在试用期间被证明不符合录用条件的;

2、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;

3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

4、被依法追究刑事责任或被劳动教养的。

(三)有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前通知乙方:

1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排的工作的;

2、乙方不能胜任工作,经培训或调整工作岗位仍不能胜任的;

3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

(四)甲方符合裁员条件裁减人员的可以解除劳动合同。

(五)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除劳动合同;

1、女职工在孕期、产期、哺乳期内的。

2、患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的。

(六)有下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除劳动合同:

1、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

2、甲方未按本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

八、违反劳动合同的责任

1、甲乙双方违约不履行本合同,应由违约方赔偿给对方违约金5000元。

乙方的各种技能,合同期间,甲方可能会根据情况出资派乙方参加各种进修、培训学习。培训、学习结束后,未满甲方要求的工作年限而辞职离园的,须全额退还报销的学习培训费及餐旅住宿等费用。

培训费用及需要工作的年限(从学习之日起计算工作年限)表如下:

培训报销的费用总额 必须工作满的年限 培训报销的费用总额 必须工作满的年限200——999元 3年 5000——9999元 __年

九、本合同依法订立,即具有法律约束力,双方必须履行。

托管班合同范本模板 篇六

甲方:_______大学成人教育学院

乙方:_______________________

经甲乙双方协商,现甲方聘用乙方在其处担任_________班级_____学年第_________学期_________课程的教学任务。为了明确甲乙双方合法权益,特签订如下协议:

一、甲方义务

1.及时地向乙方提供所任课程的教学大纲及统一制订的授课计划,或委托乙方在规定时间内制订授课计划(无统一授课计划的课程)。

2.为乙方提供备课及教学的基本用品,如备课纸、教案表、学生实习报告纸等。

3.根据实际授课时数,按照每课时_____元人民币的标准每月发放课时金。

二、乙方义务

1.按甲方规定时间上交有关教学文件包括授课计划(教学进程表)、教案(全部)、试卷、试卷分析、学生成绩及每班5位同学的作业本、实习报告等。

2.保质保量完成甲方交给的教学任务:在教学大纲的要求下,按授课计划拟订的进度授课,及时为学生答疑解惑,及时地吸纳学生及教务处、系(部)反馈的教学意见。

3.自觉遵守学院的各项规章制度,做到不迟到、不早退、有事需提前2天向学院请假调课、不得私自调课等。

4.自觉接受教务处和甲方的教学监督、检查和考核按时参加甲方组织教学月查和期末教学检查。

5.向甲方提供联系方法,并保持通讯联络的畅通。

甲方:_________________________

_______大学成人教育学院(签章)

乙方:(签章)_________________

__________年________月_______日

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