染雾社区矫正工作计划书 篇一
社区矫正工作计划书是为了实施社区矫正工作而制定的指导性文件，旨在确保社区矫正工作的顺利进行。本文将从目标、任务、措施三个方面来阐述社区矫正工作计划书的内容。
一、目标
社区矫正工作的目标是通过法律手段和社会资源的整合，对犯罪嫌疑人和犯罪人员进行刑事矫正和社会融入，促进其重新融入社会，实现自我发展和价值实现。因此，社区矫正工作计划书的目标应该明确，具体而有针对性。
二、任务
社区矫正工作的任务主要包括以下几个方面：
1. 制定个性化的矫正方案：根据犯罪嫌疑人和犯罪人员的具体情况，制定符合其个性化需求的矫正方案，包括教育、培训、心理辅导等内容。
2. 强化监管措施：加强对犯罪嫌疑人和犯罪人员的监管，确保其遵守法律和矫正规定，防止再次犯罪。
3. 提供社会支持：为犯罪嫌疑人和犯罪人员提供必要的社会支持，帮助他们解决生活上的困难，增强其融入社会的信心和能力。
4. 加强宣传教育：通过开展各种形式的宣传教育活动，提高社会对社区矫正工作的认知度和支持度，营造良好的社会环境。
三、措施
为了实现上述目标和任务，社区矫正工作计划书应该明确具体的措施，包括但不限于以下几个方面：
1. 建立健全社区矫正机构：完善社区矫正机构的组织机构和工作流程，提高工作效率和服务质量。
2. 加强人员培训和队伍建设：培训社区矫正工作人员的专业素质和职业道德，提高其工作能力和服务水平。
3. 建立矫正档案和信息管理系统：建立健全犯罪嫌疑人和犯罪人员的矫正档案和信息管理系统，方便信息共享和工作协同。
4. 加强与相关部门的合作：与公安、司法、教育等相关部门建立有效的合作机制，共同推进社区矫正工作。
综上所述，社区矫正工作计划书是实施社区矫正工作的重要指导文件，其内容应该明确目标、任务和措施。通过制定科学合理的计划书，能够更好地推进社区矫正工作，促进犯罪嫌疑人和犯罪人员的社会融入和自我发展。
社区矫正工作计划书 篇二
社区矫正工作计划书是社区矫正工作的重要依据，为实施社区矫正工作提供了指导和保障。本文将从目标、任务、措施三个方面来阐述社区矫正工作计划书的内容。
一、目标
社区矫正工作的目标是通过对犯罪嫌疑人和犯罪人员的刑事矫正和社会融入，促进其重新融入社会，实现自我发展和价值实现。社区矫正工作计划书的目标应该明确，具体而有针对性，能够指导实际工作的开展。
二、任务
社区矫正工作计划书的任务主要包括以下几个方面：
1. 制定个性化的矫正方案：根据犯罪嫌疑人和犯罪人员的具体情况，制定符合其个性化需求的矫正方案，包括教育、培训、心理辅导等内容。
2. 强化监管措施：加强对犯罪嫌疑人和犯罪人员的监管，确保其遵守法律和矫正规定，防止再次犯罪。
3. 提供社会支持：为犯罪嫌疑人和犯罪人员提供必要的社会支持，帮助他们解决生活上的困难，增强其融入社会的信心和能力。
4. 加强宣传教育：通过开展各种形式的宣传教育活动，提高社会对社区矫正工作的认知度和支持度，营造良好的社会环境。
三、措施
为了实现上述目标和任务，社区矫正工作计划书应该明确具体的措施，包括但不限于以下几个方面：
1. 建立健全社区矫正机构：完善社区矫正机构的组织机构和工作流程，提高工作效率和服务质量。
2. 加强人员培训和队伍建设：培训社区矫正工作人员的专业素质和职业道德，提高其工作能力和服务水平。
3. 建立矫正档案和信息管理系统：建立健全犯罪嫌疑人和犯罪人员的矫正档案和信息管理系统，方便信息共享和工作协同。
4. 加强与相关部门的合作：与公安、司法、教育等相关部门建立有效的合作机制，共同推进社区矫正工作。
综上所述，社区矫正工作计划书是社区矫正工作的重要依据，其内容应该明确目标、任务和措施。通过制定科学合理的计划书，能够更好地推进社区矫正工作，促进犯罪嫌疑人和犯罪人员的社会融入和自我发展。
社区矫正工作计划书 篇三
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的xx大精神，全面落实科学发展观，不断探索、完善具有中国特色的社会主义刑罚执行制度，整合并充分利用社会各方面力量和资源，进一步加大对非监禁刑罪犯的监督、管理和教育、矫正力度，提高教育改造质量，预防和减少重新犯罪，为建设“xxx”、“xxx”创造良好的社会环境。
和任务
(一)工作目标
社区进行矫正人员，所判刑罚得到有效执行，确保不失控、不漏管，力争无一人重新犯罪，确保社会稳定。
(二)工作任务
1、按照有关法律、法规的规定，加强对社区矫正对象的管理和监督，确保刑罚的有效实施。
2、采取多种形式，加强对矫正对象的教育转化工作，矫正其不良心理和行为，帮助他们认罪悔罪，弃恶从善，逐步成为守法公民。
3、帮助社区矫正对象解决在就业、生活、法律、心理等方面遇到的实际困难和问题。
1、广泛开展宣传教育。利用橱窗、会议、活动等形式宣传社区矫正相关知识。任何组织、单位和个人，未经矫正领导小组负责人同意，不得向新闻媒体发布有关社区矫正工作的信息和文章。
2、建立完善社区矫正队伍。建立由社区矫正工作者和社区矫正志愿者组成的社区矫正工作队伍。社区矫正工作者主要由司法所人员和社区民警组成。社区矫正志愿者主要由居住在社区内，热心于社区矫正工作的基层群众自治组织、社会团体人员、专家学者、离退休干部、大专院校的教师、优秀学生、矫正对象的近亲属和原工作单位人员组成。
3、把好入矫、解矫程序。入矫解矫做到“四统一”，即统一参加人员、统一地点、统一横幅内容、统一程序。入矫按“填、宣、谈、讲、签、发”程序进行解矫按“评、讲、谈、签、列”程序进行。
4、认真开展矫正日常工作。日常矫正工作主要由工作者和志愿者承担。司法所对各社区开展日常矫正工作进行指导。
司法所负责每个月与矫正对象谈话一次，每星期记录一次矫正对象电话通话内容。适时安排矫正对象集中教育和公益劳动。不定期走访社区矫正对象。做好社区矫正工作信息管理平台的录入工作。
各社区矫正工作站、志愿者主要负责与监督人保持经常联系，清楚矫正对象的工作、活动情况，安排矫正对象公益劳动和集中教育、个别教育，督促矫正定期向司法所电话汇报和送交思想汇报。
5、加大奖惩力度。对表现好的矫正对象予以表扬、授予矫正积极分子以及申报减刑;对表现差的予以警告、记功直至申报收监。
社区矫正工作计划书 篇四
20xx年全乡社区矫正工作的总体目标任务：在矫正期间内无违法、违规行为，解除社区矫正后无犯罪行为。
1、落实社区矫正工作领导责任制。将社区矫正对象矫正工作纳入社会治安综合治理领导责任制的一项重要内容全面落实。各村主要负责人是第一责任人。发挥综治机制优势，将社区矫正工作纳入社会治安综合治理的重点工作予以落实。
2、健全领导机构，加强队伍建设。健全社区矫正工作领导小组和工作机构。加强社区矫正工作者及志愿者队伍建设，结合政法系统开展的“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育活动，强化思想教育和业务培训，提高社区矫正工作者的责任意识和工作能力。
3、落实齐抓共管与部门责任，加强社会帮教。各成员单位协同抓好社区矫正工作。组建社会帮教志愿者队伍，开展社区矫正工作。各村建立帮教矫正志愿者名册，加强志愿者工作指导。
4、落实社区矫正工作经费。社区矫正工作经费纳入财政预算，各村要安排一定经费予以支持。
5、落实和完善社区矫正工作考核机制。社区矫正对象刑满释放人员管控、安置、帮教、重新违法犯罪率、经费保障等情况列入综治考评内容。
6、深入培育推广工作典型。发挥典型经验与典型人物的示范作用，积极宣传和谐社会文化，减少我乡犯罪率。
1、深入开展“双向联系共建”活动。探索建立监狱、政府、社会、家庭、企业、单位六位一体的教育改造机制。
2、加强社区矫正对象教育工作。组织开展为社区矫正对象提供系统性的思想教育、社会公德教育、法治教育和心理健康教育。采取开展公益劳动、心理咨询、分类管理等方式。
3、加强对社区矫正对象的监管工作。完善该类人员的接收、管理、质量评估等制度体系，落实报到、访谈等管控措施。对重点对象落实监管责任。
1、深入开展社区矫正人员摸排登记。深入开展社区矫正对象和刑满释放人员大排查、大走访，加强对有重新违法犯罪倾向的刑满释放人员和社区矫正对象的帮教和矫正，摸清和掌握两类人员的底数和动向。
2、切实做好各信息管理系统的应用工作。深入开展服刑在教人员信息核查，及时做好反馈，确保做好服刑在教人员的基本信息核查工作。
1、宣传并落实社区矫正政策。深入贯彻国家《就业促进法》、《安徽省社区矫正工作条例》等文件精神。
2、积极开展社区矫正对象职业技能培训和就业服务。
1、对重点对象加强帮教矫正。对重点帮教对象进行定期上门沟通实行一周一汇报，必要时每天入户走访监管，随时电话了解其近况。
2、加强信息化系统应用。及时录入和更新社区矫正人员的基本信息，提高录入信息的完整性和准确性。
社区矫正工作计划书 篇五
一、完善队伍建设，提升监督、管理、帮教水平。
1、建立健全工作机构。根据街道、社区班子变动状况，及时调整社区矫正工作领导小组成员，不断加强和完善“街道-社区”两级社区矫正工作网络。根据矫正对象分类分级管理的需要，完善矫正对象“4+1”帮教监管机制，确保每个矫正对象都有社区矫正工作者、社区民警、志愿者、监管人组成的帮教小组。
2、抓好社区矫正工作者和志愿者队伍建设。加强对社区矫正工作者业务指导和培训，使社区矫正工作者到达“六清”，不断提高其业务素质水平。对社区矫正志愿者队伍进行一次重新审核登记，吸收热心社会人士加入志愿者队伍，并透过“以奖代补”和年终考核等形式对志愿者给予表彰奖励，充分调动志愿者的工作用心性。
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1、进一步完善定期联席会议制度。街道矫正领导小组联席会议每季度召开一次，矫正办每月召开一次例会。加强各部门间的沟通协调，发挥各职能部门的作用，切实处理好执法主体和工作主体之间的关系，及时研究解决工作中存在的问题和困难，构成齐抓共管的工作环境。
2、严格落实排查、走访制度。街道矫正办在每月及重大节日和社区敏感时期，对所辖区域内矫正对象报到状况、人数、动态、监管措施的落实以及矫正效果等进行排查走访，确保矫正措施的针对性和有效性。
3、严格请示报告督查制度。社区矫正工作中出现的问题要逐级、及时、如实上报，个性是矫正对象再犯罪、被刑事拘留、受到治安处罚、收监执行等突发事件或紧急状况要边处置边上报。严格执行请销假规定。对再犯罪风险较大、又未落实好监督措施的矫正对象，不予批假外出，其他需要外出矫正对象，务必履行请假手续，经公安、司法部门批准后，方可外出。对准假外出人员透过信息化系统确定定位跟踪范围和跟踪密度，确保重点对象不脱离“视线”。对未经批假外出的，责令其补办手续，并在月度考核和季度考评中予以扣分和批评教育，同时给予必要的行政惩处。
4、进一步完善档案台账管理制度。社区矫正各项台账要整洁、规范、资料齐全、查找方便，按照“一人一档”的要求，建立每名矫正对象的个人档案，及时将矫正对象每月学习状况、请销假事项等输入矫正监管系统，并实时更新。
5、健全信息报送和宣传制度。各社区用心向街道矫正办报送社区矫正工作信息，广泛宣传社区矫正的经验、典型和好的做法，结合监管措施和工作制度试行的状况，针对工作中出现的难点、疑点，开展理论创新和实践探索，以提升社区矫正工作的水平。
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1、强化对重点矫正对象的监督管理，落实防控措施。将暴力犯罪、盗窃、抢劫等财产性罪犯;未成年犯、假释犯、监外执行犯;请假外出对象及不服从日常矫正管理制度的对象列为重点监管对象。加强对矫正对象的危险控制和行为监管力度，对重点对象建立台账，明确监管职责人，由社区民警、司法所、社区工作人员、社区矫正志愿者、家庭监护人共同实行分类挂钩，加强部门、人员配合联动，掌握此类矫正对象的思想、生活和工作状况，及时发现再犯新罪的苗头，及时遏制隐患发生。
2、强化特殊时期矫正对象的监管工作。结合两会期间、国庆等敏感时段的安保工作，构筑社区矫正“管控护城”防线。采取“分阶段滚动排查，组织季(月)联查，落实周(日)巡查”的方法，对辖区内的矫正人员个性是重点对象做到“四个一”，即：走访社区了解状况一次、上门家访一次、见面谈话一次、心理疏导一次，了解和掌握他们的家庭状况、现实表现，做好超前防范。
3、强化矫正对象的考核评议工作，严格按照社区矫正对象计分考核办法规定，实施矫正对象的加、扣分，完善考核评议机制，并将加、扣分状况与奖惩结合起来，构成正常的奖惩机制。收集矫正对象的正反面典型，严格落实奖惩分明，启动减刑、收监程序，促进考核奖惩结果真正起到激励矫正对象用心改造的作用。
社区矫正工作计划书 篇六
一、建立健全工作机构，完善队伍建设
根据街道、社区班子变动情况，及时调整社区矫正工作领导小组成员，指定专人负责社区矫正工作，有矫正人员的社区要建立社区矫正工作站，不断加强和完善“街道、社区”两级社区矫正工作网络，完善社区矫正服刑人员帮教监管机制。抓好社区矫正工作者和志愿者队伍建，吸收热心社会人士加入志愿者队伍。加强对社区矫正工作者业务指导和培训，确保每个矫正服刑人员都有社区矫正工作者、社区民警、志愿者、监管人组成的帮教小组。
1、严格落实排查、走访制度。街道矫正办在每月及重大节日和社区敏感时期，对所辖区域内矫正服刑人员报到情况、人数、动态、监管措施的落实以及矫正效果等进行排查走访，确保矫正措施的针对性和有效性。
2、严格请示报告督查制度。社区矫正工作中出现的问题要逐级、及时、如实上报，特别是矫正对象再犯罪、被刑事拘留、受到治安处罚、收监执行等突发事件或紧急情况要边处置边上报。严格执行请销假规定。
3、进一步完善档案台账管理制度。社区矫正各项台账要整洁、规范、资料齐全、查找方便，按照“一人一档”的要求，建立每名矫正服刑人员的个人档案，及时将矫正服刑人员每月学习情况、请销假事项等输入矫正监管系统，并实时更新。
1、强化对重点矫正服刑人员的监督管理，每个工作日必须进行定位，发现异常及时上报。按照《社区矫正实施办法》，抓好社区服刑人员管理，确保做到不脱管、不漏管、不失控，严格控制服刑人员再犯罪。
2、严格落实电话汇报、书面汇报、集体教育、公益劳动、请销假等监管措施，确保监管到位。
3、对重点对象建立台账，明确监管责任人，由社区民警、司法所、社区工作人员、社区矫正志愿者、家庭监护人共同实行分类挂钩，加强部门、人员配合联动，掌握此类矫正服刑人员的思想、生活和工作状况，及时发现再犯新罪的苗头，及时遏制隐患发生。
4、做好适用非监禁刑判前的社会调查，严格审查被评估人员和取保人的资格，接收委托调查情况适用前调查评估率达到100%。
5、要组织社区矫正人员参加劳动技能培训不于1次，社区矫正人员期满后要及时做好安置帮教工作。
