染雾公司分公司经理岗位职责 篇一
作为公司分公司经理，您将承担着重要的职责和责任。您将负责管理和领导分公司的日常运营，确保其达到公司设定的目标和指标。以下是您的岗位职责的详细描述：
1. 战略规划和目标设定：作为分公司经理，您将参与制定公司的战略规划，并将其转化为可操作的目标和计划。您需要了解市场趋势和竞争环境，以便制定相应的策略来推动公司的发展。
2. 领导和团队管理：您将负责领导和管理分公司的团队。这包括招聘、培训和激励员工，以确保团队的高效运作。您需要建立积极的工作氛围，促进团队合作和沟通，以实现公司的目标。
3. 财务管理：作为分公司经理，您需要监督和管理分公司的财务状况。您将负责制定和执行预算，确保公司的财务目标得到实现。您需要定期审查财务报表，并采取必要的措施来改善财务绩效。
4. 销售和市场推广：您将负责制定并执行分公司的销售和市场推广策略。您需要与销售团队合作，制定销售目标和计划，并监督销售活动的执行情况。您还需要与市场部门合作，开展市场调研和竞争分析，以制定相应的市场推广策略。
5. 客户关系管理：作为分公司经理，您将负责维护和发展与客户的良好关系。您需要与客户进行定期的沟通和交流，了解他们的需求和意见，并及时解决他们的问题和反馈。您还需要与客户服务团队合作，确保公司提供优质的客户服务。
6. 绩效评估和改进：作为分公司经理，您将负责对分公司的绩效进行评估和改进。您需要设定关键绩效指标，并定期监测和评估分公司的绩效。如有必要，您需要采取相应的措施来改善绩效，确保公司的目标得到实现。
作为公司分公司经理，您需要具备良好的领导才能和团队合作能力。您需要具备出色的沟通和决策能力，以便与各级员工和上级进行有效的沟通和协调。您还需要具备良好的分析和问题解决能力，能够快速识别问题并采取适当的措施解决。通过履行您的职责，您将为公司的成功和发展做出重要的贡献。
公司分公司经理岗位职责 篇二
作为公司分公司经理，您将承担着多方面的职责和责任。以下是您在这个岗位上的主要职责的详细描述：
1. 分公司运营管理：作为分公司经理，您将负责管理和领导分公司的日常运营。这包括制定和执行分公司的运营策略、目标和计划，确保分公司的正常运转。您需要与各部门合作，协调资源和人力，以实现分公司的目标。
2. 业务拓展和市场开拓：作为分公司经理，您将负责拓展业务和开拓新市场。您需要与销售团队合作，制定销售目标和计划，并监督销售活动的执行情况。您还需要与市场部门合作，开展市场调研和竞争分析，以制定相应的市场推广策略。
3. 客户关系管理：作为分公司经理，您将负责维护和发展与客户的良好关系。您需要与客户进行定期的沟通和交流，了解他们的需求和意见，并及时解决他们的问题和反馈。您还需要与客户服务团队合作，确保公司提供优质的客户服务。
4. 团队管理和领导：您将负责领导和管理分公司的团队。这包括招聘、培训和激励员工，以确保团队的高效运作。您需要建立积极的工作氛围，促进团队合作和沟通，以实现公司的目标。
5. 财务管理和预算控制：作为分公司经理，您需要监督和管理分公司的财务状况。您将负责制定和执行预算，确保公司的财务目标得到实现。您需要定期审查财务报表，并采取必要的措施来改善财务绩效。
6. 绩效评估和改进：作为分公司经理，您将负责对分公司的绩效进行评估和改进。您需要设定关键绩效指标，并定期监测和评估分公司的绩效。如有必要，您需要采取相应的措施来改善绩效，确保公司的目标得到实现。
作为公司分公司经理，您需要具备良好的领导才能和团队合作能力。您需要具备出色的沟通和决策能力，以便与各级员工和上级进行有效的沟通和协调。您还需要具备良好的分析和问题解决能力，能够快速识别问题并采取适当的措施解决。通过履行您的职责，您将为公司的成功和发展做出重要的贡献。
公司分公司经理岗位职责 篇三
1、负责执行总公司各项规章制度；
2、配合总公司拟定、完善分公司各级岗位职责、工作流程等制度，积极推行“制度管人”原则，并监督各项制度落实；
3、完善分公司内部组织架构，制定各岗位的工作标准，明确其职责权限；
4、全面主持分公司的日常经营管理对外业务沟通协调工作，努力营造良好的企业发展、运营内、外部环境；
5、配合总公司制定计划、指导、协调、控制和激励分公司部门的业务开展，监督、检查部门负责人履行岗位职责，并进行评价和考核管理工作，提高工作效率；
6、配合总公司制订并执行公司运营策略；
7、建立和管理高效的市场资讯系统，协助总公司整合产品策划系统；
8、领导开展公司的社会公共关系活动，树立良好的企业形象、建立公司内部良好的沟通渠道；
9、负责审批经营管理模式变革的文案并指派专人落实各项方案；
10、制定和执行分公司的费用预算，控制运营成本，提高分公司的运营效率；
11、协调分公司与总公司各部门的联系，保障垂直管理部门各项政策在分公司贯彻执行；
公司分公司经理岗位职责 篇四
岗位职责：
1、营销服务工作：帮助传达公司政策制度、协助公司产品宣传和促销、协助组织策划经销商会议及活动、为经销商提供咨询服等服务；
2、行政人事管理工作：协助完成分公司人员招聘、办公场所管理、员工宿舍管理等人事行政类工作；
3、资质审核工作：协助做好产品的报检、产品进出口、库存管理；
4、财务工作：协助分公司开展会计账务、财务报表等处理工作，如语言沟通，翻译；
5、其他：服从上司指派的其他工作。
任职要求：
1、印尼语/马来语能作为工作语言，有留学或印尼生活经历者优先；
2、愿意常驻海外分公司工作；
3、能吃苦耐劳，主动承担责任，主动协助和帮助他人；
4、重点：具备良好的组织管理、沟通协调能力和较强服务意识；
5、有印尼工作学习经历或直销行业工作经验者优先录用。
公司分公司经理岗位职责 篇五
一、岗位名称
分公司财务经理
二、岗位职责
1、负责分公司财务部工作的全面开展,贯彻执行国家和总公司的各项经营管理和财务管理政策,定期、非定期就分公司财务工作的开展和分公司发生重大事项向总公司财务部及所在机构负责人汇报;
2、制定和完善本机构的会计核算、财务管理和内控制度;
3、客观、真实、及时的反映所在机构的财务状况和经营状况;
4、公司费用预算编制与资本性预算编制的审核;
5、费用报销与资本性支出的审核;
6、参与所在机构重大经营决策和重要经济活动,履行财务参谋和监督职能。审核会签涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等。
三、任职要求
1、本科及以上学历,财务相关专业,中级会计师;
2、熟悉国家相关法律法规;
3、有敏锐的洞察力、逻辑思维敏捷、创新能力强、具备良好的心理素质;
4、从事财务类工作5年以上,有同业及同岗位工作经验优先。
公司分公司经理岗位职责 篇六
总经理为分公司的最高管 理者，直接对总公司负责，对 本公司的经营效果、施工质量 负全面责任，其工作标准如 下：
1、负责制订年度工作 （经营）、经济指标制 订，并组织检查落实；
2、负责设定分公司内 部机构，并制定其职 责；
3、建议任命各部门负 责人，并规定其职责权 限和相互关系；
4、具有较强的市场预 测和分析能力，定期向 总公司提供所辖区域 的市场经营状况信息， 编制较准确的供需计 划，为总公司的总体经 营布置提供可靠的依 据；
5、组织制定各部门、各 岗位的工作标准，并会 同有关人员检查落实， 以身作则，率领属下完 成总公司的各项目标。
6、负责定期组织对员 工的思想品德、业务水 平、工作业绩等进行综 合考核，负责完善培训 制度，不断促使人员素 质的全面提高，为公司 培育具有丰富创造力 的人力资源；
7、负责经济合同有关 事宜的总体协调和审 定，并督促合同的执行 完毕；
8、根据市场变化，及时 了解同行业产品价格 的变化情况，在预算内 控制成本增长点；
9、认真掌握各项业务， 财务统计数据，进行财 务状况分析，监督财务 管理，一切费用及报表 应确实过目，再予签 章，严格控制不合理费 用开支，严禁利用公司 获取利润，设小金库 等；
10、廉洁奉公，不索贿、受贿，正确处理与政府 机关各部门、发展商的 关系；
11、以“公开、公正、公 平”为处事基本准则；
12、及时察看员工思想 动态，将不良倾向行为 解决在萌芽状态之中；
13、对公司的资金、固定 资产及一切公物具有 监督管理责任。盘活资 金运行，及时回收工程 款，防止呆、坏帐发生， 严肃财经纪律。
14、定期以书面形式向 总公司述职；
15、及时处理上级交办 的临时工作任务。 分公司总经理助理（工程业 务）岗位职责
1、协助总经理抓好工程业 务和产品销售工作，率领业 务员以最大限度占领本地 区的市场份额；
2、协助总经理抓好战略性 重大问题，并参予编制年度 工程业务、销售计划并组织 实施，并对业务活动负有直 接责任；
3、率领员工认真执行总公 司和分公司的各项规章制 度；
4、严格把握业务关，负责 大宗业务的跟进、策划、协 调等工作；
5、负责与发展商的全面协 调，协调各工地进度，确保 工程按合同期竣工验收，配 合技术部门处理施工过程 中出现的技术问题。
6、具有商场经营的开拓， 预测，分析能力，且能为总 经理出谋划策；
7、协调与各部门的合作， 为工程项目的全面完成奠 定基础；
8、协助建立各立项楼盘的 详细档案资料；
9、以身作则，言传身教， 廉洁奉公，公正、公开、公 平处事；
10、负责召集工程业务和销 售例会，解决工作中所存在 的问题，并以文字形式记录 在案，形成计划、安排、实 施、检查、整理、总结一条 龙的工作作风；
11、负责指导业务员业务工 作，组织对工程业务员的业 务知识培训并进行考核，有 效进行目标管理，促进业务 工作的深入，确保公司经营 目标的顺利完成；
12、完成领导临时交办的各 项任务。
