染雾公司普通员工旷工检讨书 篇一
尊敬的领导：
您好！我是贵公司一名普通员工，在此向您提交一份旷工检讨书，对我在工作中的旷工行为深感愧疚和懊悔。
首先，我诚挚地向公司和领导们道歉。我知道旷工是对公司的不负责任表现，给公司的正常运营和团队的协调造成了不良影响。作为一名员工，我应该严格遵守公司的规章制度，履行自己的职责，但我却没有做到。我对我自己的行为深感惭愧。
其次，我深刻反思了自己的旷工原因。在这里，我要坦诚地说，是因为我对工作的态度不够端正，对自己所从事的岗位缺乏热情和责任感。在工作中，我没有完成自己的任务，也没有积极主动地与同事沟通合作，这导致了我对工作的不满意和逃避。我意识到这种态度是对自己和公司的不负责任，我希望能够改正自己的错误，重新树立正确的工作态度。
接下来，我将立即采取积极的措施来改善自己的行为。首先，我会重新审视和调整自己的工作态度，以更加认真负责的态度对待工作。我会尽全力完成自己的工作任务，并积极主动地与同事进行良好的沟通与合作。同时，我也会加强自己的学习和提升，提高自己的专业素养和能力，为公司的发展做出更大的贡献。
最后，我再一次向公司和领导们表示最诚挚的道歉。我深知自己的错误给公司造成的困扰和损失，我会用实际行动来弥补我的过失，并且保证今后不再犯同样的错误。我希望公司和领导们能够给我一次改正的机会，我将努力向您证明自己的决心和努力。
再次向公司和领导们致以最诚挚的歉意！
此致
敬礼
公司普通员工旷工检讨书 篇二
尊敬的领导：
您好！我是贵公司一名普通员工，在此向您提交一份旷工检讨书，对我在工作中的旷工行为深感愧疚和懊悔。
首先，我要向公司和领导们真诚地道歉。我的旷工行为给公司的正常运营和团队的协调造成了不良影响，给公司的形象和声誉带来了负面影响。我深感我的行为是对公司的不尊重和不负责任，对此我深感自责和愧疚。
其次，我反思了自己的旷工原因，并意识到了自己的错误。我承认，是因为我对工作的态度不够端正，缺乏对公司的责任感和使命感。我没有充分认识到自己的工作对公司的重要性，没有意识到旷工对公司和同事的影响。我对自己的行为感到十分后悔，我承诺会从根本上改变自己的态度和行为。
接下来，我将采取积极的措施来弥补我的过失。首先，我会重新审视自己的工作态度，端正自己的心态，恢复对工作的热情和责任感。我会时刻牢记自己的职责，以高度的责任感和敬业精神完成自己的工作任务。同时，我也会加强与同事之间的沟通与合作，共同努力，为公司的发展贡献自己的力量。
最后，我再一次向公司和领导们表示最诚挚的道歉。我深知自己的错误给公司带来的困扰和损失，我会用实际行动来弥补我的过失，并且保证今后不再犯同样的错误。我希望公司和领导们能够给我一次改正的机会，我将努力向您证明自己的决心和努力。
再次向公司和领导们致以最诚挚的歉意！
此致
敬礼
公司普通员工旷工检讨书 篇三
您好！
在此我怀着深刻懊悔的心情向您递交我的检讨书，以深刻反省我无故旷工的错误行为。我无故旷工给单位正常工作运行造成了影响，让我的本职岗位缺少人手，也让您对于单位的纪律管理规范深感担忧，让您寝食难安，让同事受苦劳累。对此，我感到万分的抱歉与愧疚！
20xx年8月19日，也就是昨天，由于我当天起床很晚，起床时候已经发现迟到了，本想赶紧跑回公司继续上班。无奈上午九点发现家里的空调坏了，大热天的家人非常炎热，所以需要我帮忙维修空调。身为家中的知识分子，我毅然决然得帮助家人搬运空调前往空调维修铺进行维修，直到下午才将空调修理好。可是，我已经是旷了一天的工了。
这次错误暴露出我很多问题：一，睡懒觉、起床晚了。其实工作以后我就一直感受很疲惫，加上当晚又因为一些家庭琐事睡得比较晚，所以次日起床时候就迟到了。二，责任心不足。发现上班迟到了以后我就心想反正迟到就要受罚，不如干脆旷工得了。这样的心态充分暴露出我得过且过、散漫敷衍的不负责心理，万万要不得。三，我没有准确预计后果。须知我已经是一名近二十六岁的人了，正所谓“男大二十是只鹰”，鹰翱翔于高空，能够放眼宽广，应该懂得为自己行为考虑后果，这次我旷工行为就导致了领导生气等诸多不良后果，实在是我没有预料到的。
工作，是人在这个社会当中发挥自身技能、作用的途径。工作，是人的权利也是义务。我这样旷工的行为是不好的，旷工等于是不重视工作。
在此我郑重地向领导致歉：从今往后，我再也不这样肆意旷工了，有事须请假！就算起床迟到我也要坚决来单位上班，遇到任何突发状况都要跟领导讲明清楚。
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
公司普通员工旷工检讨书 篇四
您好！
旷工的做法很容易导致车间的生产任务受到严重的干扰，毕竟在原有任务分配下去以后若是不能够赶到车间的话势必会导致自身的工作量无法完成，更何况这次我没有打电话通知车间领导导致任务没能及时转交给其他同事代劳，因此这次车间任务没有完成主要是因为自己未经请假便旷工造成的，这让我在无比愧疚的同时进行检讨并以此来反省自己旷工造成的过失。
其实无论是发生怎样的突发状况都不应该通过旷工的方式来逃避自身的职责，毕竟在车间诸多任务息息相关的情况下很容易因为自己旷工的做法影响到其他同事，更何况在其他同事的眼中这种旷工的行为本就应该被唾弃，然而自己既没有打电话向领导进行请假又没能回到车间进行工作的确应该进行反思，联想到这次旷工造成的损失以后的确让自己的内心感到愧疚不安，这时我才明白领导的批评也是希望自己能够意识到旷工造成的恶劣影响从而好好进行反省。
由于最近车间生产任务较重的缘故的确不应该在此时选择逃避，若是不能够在车间需要自己的时候站出来承担责任又该如何面对领导的殷切期盼，尽管道理
简单却在问题产生的时候难以想明白以至于旷工的情况发生，作为职场人士却在思想方面如此幼稚又怎么能够从容面对工作中的挑战呢？其实若是自己能够有所担当的话就不会在任务繁重的时候通过旷工的方式来进行逃避，这种做法除了没能履行好自己的职责以外还让领导的关怀变得毫无意义。
通过这次旷工造成的影响可以得知随意逃避责任只会让人变得堕落罢了，重点还是要认清自身的职责才能够意识到车间任务的完成究竟有多么重要，然而我在车间需要自己的时候却没能站出来以至于因为旷工的行为造成了十分恶劣的影响，尽管自己逃避了车间的任务却也因此遭到了领导与同事们的批评与指责，毕竟作为车间的一员不能够随意触犯旷工这类错误以至于因此而遭受损失，而且即便是旷工也得及时联系领导澄清错误以免对方没有在车间看到自己而感到担心。
也许在车间工作中存在着些许错误也是令人感到难以避免的事情，但是由于旷工的性质过于恶劣的缘故还是不要在工作中随意触犯比较好，毕竟相对于无意间犯错来说这种主动逃避责任的做法简直就是在恶意损害车间的利益，所以我会牢记旷工造成的教训以免在后续的车间工作中再次因此而遭受损失。
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
公司普通员工旷工检讨书 篇五
您好！
关于我此次的无故旷工，我在此对您表示深深地歉意，主要还是我自我感到很愧疚。通过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自己的错误。
作为一名企事业单位职工，我的工作正是我立足于这个社会的本职，这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工，既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假申请。就这样贸然的不来工作，我的行为真的是严重的过失。此时此刻，我深刻认识到我的错误，我这样的行为是对领导的不尊重，和对自己这份岗位工作的'不负责。
关于我的此次旷工，客观原因是因为的鞋子旧了，因为是下雨天鞋子进水，行走起来非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商场，到了商场的鞋店，不料很多商场店铺没有开门。因此我就在商场里等待。时间很快到了8点，到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后，我依然没有回到公司上班，当时我的心情是因为雨天鞋子进水而糟糕透了，因此也就没有回到公司上班。
对于此次无故旷工的检讨，我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的，我承担自己的责任。今后我承诺再不犯此等错误，即使有客观原因也应该打电话和领导请示。
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
公司普通员工旷工检讨书 篇六
您好！
本人xx于20xx年11月12日因给同事过生日，一起外出吃饭，而后去劳动厅拿9月份的成绩，看只剩下一个小时的时间就没有回公司，从而导致公司前台无人值班而影响了公司工作的正常运行。
我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安在此，我向领导做出如下深刻检讨：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时感觉到对自己放松要求，没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。经过反思，这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍有欠缺。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各自的岗位上，大家都像我一样自由散漫，那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
