染雾服装车间主任岗位职责 篇一
作为一个服装车间主任，你将承担着重要的责任，确保车间的高效运作和生产流程的顺利进行。下面是你的主要职责：
1. 生产计划和管理：你将负责制定并执行车间的生产计划，根据订单和交货期限安排生产任务。你需要与其他部门合作，确保生产计划的准确性和及时性。此外，你还需要监督生产进度，及时调整生产计划以应对任何潜在的延误或问题。
2. 人员管理：作为车间主任，你将负责招聘、培训和管理车间的员工。你需要建立一个高效的团队，确保每个员工都具备必要的技能和知识来完成他们的工作。你还需要监督员工的工作表现，提供必要的指导和反馈，并确保他们遵守公司的规章制度和安全标准。
3. 质量控制：在服装生产过程中，质量控制是至关重要的。作为车间主任，你需要确保每个产品都符合公司的质量标准和客户的要求。你需要建立和执行质量控制流程，监督员工的工作质量，并解决任何质量问题。你还需要与质量部门合作，制定和实施质量改进计划。
4. 设备维护和管理：车间的设备是生产过程中的重要组成部分。作为车间主任，你需要确保设备的正常运行，并定期进行维护和保养。你需要与设备供应商和维修人员合作，解决设备故障和问题，并采取必要的措施来提高设备的效率和性能。
5. 成本控制：作为车间主任，你需要负责管理车间的成本。你需要制定和执行成本控制计划，确保生产过程的高效和经济性。你需要监督和控制原材料的使用，降低废品和损耗，并寻求降低生产成本的方法和策略。
总之，作为一个服装车间主任，你需要具备领导能力和组织能力，以确保车间的高效运作和生产流程的顺利进行。你将承担着重要的责任，为公司的发展和成功做出贡献。
服装车间主任岗位职责 篇二
作为一个服装车间主任，你将承担着管理车间的重要职责。以下是你的主要职责：
1. 生产计划和管理：作为车间主任，你将负责制定和执行生产计划。你需要根据订单和交货期限安排生产任务，并与其他部门合作，确保生产计划的准确性和及时性。你还需要监督生产进度，及时调整生产计划以应对任何潜在的延误或问题。
2. 人员管理：作为车间主任，你将负责招聘、培训和管理车间的员工。你需要建立一个高效的团队，确保每个员工都具备必要的技能和知识来完成他们的工作。你还需要监督员工的工作表现，提供必要的指导和反馈，并确保他们遵守公司的规章制度和安全标准。
3. 质量控制：在服装生产过程中，质量控制是至关重要的。作为车间主任，你需要确保每个产品都符合公司的质量标准和客户的要求。你需要建立和执行质量控制流程，监督员工的工作质量，并解决任何质量问题。你还需要与质量部门合作，制定和实施质量改进计划。
4. 设备维护和管理：车间的设备是生产过程中的重要组成部分。作为车间主任，你需要确保设备的正常运行，并定期进行维护和保养。你需要与设备供应商和维修人员合作，解决设备故障和问题，并采取必要的措施来提高设备的效率和性能。
5. 成本控制：作为车间主任，你需要负责管理车间的成本。你需要制定和执行成本控制计划，确保生产过程的高效和经济性。你需要监督和控制原材料的使用，降低废品和损耗，并寻求降低生产成本的方法和策略。
6. 安全管理：作为车间主任，你需要确保车间的安全和卫生。你需要制定和执行安全管理政策和规程，监督员工的安全行为，并采取必要的措施来预防事故和伤害。
总而言之，作为一个服装车间主任，你将承担着重要的管理职责，确保车间的高效运作和生产流程的顺利进行。你需要具备领导能力和组织能力，并能够解决问题和应对挑战，为公司的发展和成功做出贡献。
服装车间主任岗位职责 篇三
车间主任岗位责任
1、对车间全体员工安全负责，负责所辖设备、分工区域内的防火和卫生。
2、负责轧线及辅助系统机械、液压、润滑、通风、水系统等设备及循环介质管线的维护、检修及保养。
3、负责到厂备件、材料的验收、入库、支领和下机备件的修理，保证备件延续性和库存资金占用合理性。
4、负责轧线所辖设备工量器具的台账建立及管理。
5、负责车间内部的岗位设定及人员安排，编制各岗位职责及工作标准。
6、负责车间各项管理制度、程序文件和标准的制定、培训和组织的实施。
7、负责对公司下达的各项经济技术指标进行分解、量化、考核，制定有效措施，确保完成。
8、编制、上报轧线的大、中、小修计划，进行合理设备改造。
9、负责车间内各类事故分析、处理和及时上报。
10、负责贯彻落实公司下达各项指令、决议。
车间主任做什么的
一、履行车间职责，负责机修车间管理工作。
二、重点负责以下工作：
1、严格执行体系标准，确保安全、质量、环保体系运行;
2、负责车间后备人才及业务骨干的培养;
3、制定车间工作计划并组织实施;
4、与相关外部门的协调工作;
5、不断健全并完善各种管理规章制度，接受公司范围内相关部门的职能管理和考核;
6、负责贯彻执行法律、法规要求和公司方针、政策以及各项规章制度;
7、负责组织制定车间的目标和规划，并分解落实;
8、组织实施设备维护作业，确保生产计划的完成;
9、负责组织制定车间内部培训计划，并组织实施;
10、负责车间大修计划的审查、实施与落实，保质、保量、按时完成大修任务;
11、组织节能挖潜、降低维修成本的措施制定和实施;
12、合理调配车间人员职责分工，并对下属工作进行绩效考核;
13、组织事故原因分析调查，制定纠正和预防措施;
14、按时完成公司安排的临时性任务。
服装车间主任岗位职责 篇四
1，组织实施生产部下达的生产计划，保质保量地完成生产任务。
2，贯彻，执行公司的成本控制目标，加强对车间原材料使用的控制，确保在提高产量，保证质量的前提下不断降低生产成本。
3，根据公司对车间发展的规划拟定人员编制，并报公司批准；培训员工，带好队伍，积极深入了解员工的思想动态，采取合理的措施确保车间的稳定。
4，拟定车间管理制度，经公司批准后在车间推广实施；按照公司制度和车间管理制度对车间员工进行奖励，惩罚。
5，根据公司质量部门的要求，配合车间质检人员作好员工的质量培训，提高员工的质量意识，抓好车间的质量管理工作；深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产；领导车间做好5s管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员工的素养。
6，处理车间的突发事件。一旦发生突发事件，车间主任必须挺身而出，担当责任，动用各种资源，领导和组织员工战胜困难，并随时向公司领导汇报事件处理进展情况，对于无法处理的事件要及时请示。
7，配合公司其他部门开展工作，主动做好横向沟通。
服装车间主任岗位职责 篇五
一、车间主任应聘条件：
1、大专及以上学历；
2、改性工程塑料造粒企业五年以上管理工作经验；
3、诚实、正直、优秀的领导组织能力和团队合作精神
二、车间主任岗位职责：
1、车间主任对总经理（分管副总经理）负责，在公司生产副总经理领导下，全面负责车间各项管理工作
2、负责车间生产、质量、安全及设备的管理，确保各项指标的完成。强化车间主任是“产品质量第一负责人、安全生产第一负责人”意识。
3、组织实施生产部下达的生产计划，全面完成生产任务。
4、负责贯彻落实公司会议精神、各项管理制度与措施。
5、负责车间的人身、设备安全，确保安全文明生产；
6、负责管好、用好、维护、保养好在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具。
7、负责车间员工的日常管理，不断提高员工综合素质。
8、对本车间的工艺纪律执行情况负责。
9、对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。
10、有权调整车间内的劳动组织和调配职工。
11、有权按有关规定对车间员工提出奖惩建议。
12、有权对上道工序转来得不合格产品提出异议。
13、有权对车间条件无法满足制造质量要求的生产计划提出申诉和修改意见
服装车间主任岗位职责 篇六
1、全面负责工厂的生产运营管理；
2、合理调配全厂资源，协调全厂各部门工作；
3、负责组织建立工厂生产经营体系，质保体系，成本控制体系，安全生产体系，考核体系及各项规章制度流程；
4、组织落实，监督调控生产过程各项指标；
5、提高生产效率，提供产品质量，改善作业流程，降低生产成本；
6、有效组织生产人员按时按质完成下达的生产任务，保障安全生产；
7、引导各部门沟通协调工作，确保对接顺畅；
8、对生产异常做出及时沟通处理，发现问题跟进追踪。
