电力系统培训心得体会 篇一
在电力系统培训中,我受益匪浅。通过学习和实践,我对电力系统的运行和管理有了更深入的理解,也掌握了一些实用的技巧和方法。在这篇文章中,我想分享一些我在培训中获得的心得体会。
首先,我学会了如何正确理解电力系统的运行原理。电力系统是由发电厂、输电线路和配电网组成的。在培训中,我们学习了电力系统的各个组成部分以及它们之间的相互关系。我了解到,发电厂是电力系统的核心,它们通过发电机将机械能转化为电能。输电线路将发电厂产生的电能输送到各个用电点,而配电网则将电能分配给用户。这种理解帮助我更好地把握电力系统的整体运行情况,从而能够更好地进行管理和维护。
其次,我学会了如何分析和解决电力系统中的问题。在培训中,我们进行了大量的实践操作,学习了如何使用各种工具和设备进行电力系统的检修和故障排除。我学会了如何分析电力系统中的故障,找出问题所在,并采取相应的措施进行修复。这种能力对于保证电力系统的正常运行至关重要,我相信这些技能将在我的工作中发挥重要作用。
另外,我还学会了如何进行电力系统的优化和改进。在培训中,我们学习了如何进行电力系统的负荷调节和功率因数校正,以提高系统的效率和稳定性。我了解到,通过合理调整发电厂的出力和优化输电线路的布局,可以降低电力系统的损耗和成本,提高能源利用效率。这些优化和改进的方法将在未来的工作中发挥重要作用,我期待能够将它们应用到实际工程中。
通过这次电力系统培训,我不仅提高了自己的专业能力,还培养了团队合作和沟通能力。在培训中,我们经常需要分组完成各种任务和项目,这锻炼了我们的合作能力和协调能力。同时,我们还需要与其他组员和培训师进行有效的沟通,以确保任务的顺利完成。这些能力对于我未来的工作和职业发展都非常重要。
总的来说,这次电力系统培训让我受益匪浅。我学会了如何正确理解电力系统的运行原理,如何分析和解决电力系统中的问题,以及如何进行电力系统的优化和改进。同时,我还提高了自己的团队合作和沟通能力。我相信这些知识和技能将在我的工作中发挥重要作用,我期待能够将它们应用到实际工程中,为电力系统的运行和管理做出贡献。
电力系统培训心得体会 篇二
在电力系统培训中,我收获了很多宝贵的经验和知识。通过培训,我对电力系统的各个方面有了更深入的了解,并掌握了一些实用的技巧和方法。在这篇文章中,我想分享一些我在培训中的心得体会。
首先,我学会了如何正确运行和维护电力系统。在培训中,我们学习了电力系统的各个组成部分和其工作原理。我了解到,电力系统的运行离不开合理的运维管理。我们学习了如何进行设备的巡视和检修,如何进行设备的保养和维修。同时,我们还学习了如何进行电力系统的监测和数据分析,以及如何根据数据结果进行相应的调整和改进。这些知识和技能对于保证电力系统的正常运行至关重要。
其次,我学会了如何应对电力系统中的故障和事故。在培训中,我们学习了各种故障和事故的处理方法和应急措施。我了解到,及时的故障排除和事故处理对于保证电力系统的连续供电非常重要。我们学习了如何进行故障定位和故障修复,以及如何进行事故的调查和分析。通过这些学习,我相信我能够在实际工作中应对各种故障和事故,保障电力系统的可靠性和安全性。
另外,我还学会了如何进行电力系统的规划和设计。在培训中,我们学习了电力系统的规划原则和设计方法。我了解到,合理的规划和设计对于电力系统的稳定运行和持续发展非常重要。我们学习了如何评估电力系统的负荷需求和容量,如何确定输电线路和变电站的布置,以及如何进行电力系统的可靠性分析和优化。这些知识和技能将在我未来的工作中发挥重要作用,我期待能够将它们应用到实际工程中。
通过这次电力系统培训,我不仅提高了自己的专业能力,还培养了团队协作和沟通能力。在培训中,我们经常需要分组完成各种任务和项目,这锻炼了我们的合作能力和沟通能力。同时,我们还需要与其他组员和培训师进行有效的沟通,以确保任务的顺利完成。这些能力对于我未来的工作和职业发展都非常重要。
总的来说,这次电力系统培训让我受益匪浅。我学会了如何正确运行和维护电力系统,如何应对电力系统中的故障和事故,以及如何进行电力系统的规划和设计。同时,我还提高了自己的团队协作和沟通能力。我相信这些知识和技能将在我的工作中发挥重要作用,我期待能够将它们应用到实际工程中,为电力系统的运行和管理做出贡献。
电力系统培训心得体会 篇三
经公司安排,我参加了XX年新员工岗前培训,对于xx电力,我完全陌生,可以说,那时的我,是带着一种无比期待和对未来工作岗位的紧张与激动相交织的心情踏上培训之路的。培训的第一天,公司陶书记和石部长从繁忙的工作中抽出时间,亲自参加新员工岗前培训动员会。在以后培训的日子里,我们均由杨杰顾问带队到工作基层学习,每到一个部门,都是部门负责领导亲自接待,并派出技术骨干担任讲解员,可见公司对新员工的培训是极其重视的。此外,公司在对新员工的培训方式上采用理论培训和蹲点实习相接合的方法,让我们在充裕的培训时间内,到基层去、到公司最艰苦的地方去学习。通过公司前辈的耐心讲解和与一线员工的促膝交流,使我们在强化和加深对公司情况、业务流程认识的同时,也产生对公司文化强烈认同感和归属感,下面我谈谈对xx电力公司的了解和感受。
一、xx概况
xx电力股份有限公司是一个以电力、自来水、天然气生产与供应为主,兼投资药业生产与开发、酒店宾馆服务、水电工程建设、天然气化工、房地产开发、建材生产、物资营销等多元化经营的上市公司。是四川省重要的能源工业企业之一,为遂宁经济发展提供了稳定的电力、天然气和饮用水。
公司拥有水、火力发电机组16台,装机容量94580千瓦,110kv变电站3座,35kv变电站17座,电网覆盖面积1900余公里,供电区内通电率达100%,供电保证率达98%以上,电力用户40多万户。年发电量可达4.7亿千瓦时,供电量达6亿千瓦时;拥有油气井13口,日产天然气6万多方,储气站1个,加油加气站4座,日供气量达8万多方,供气范围为市城区及部份乡镇30平方公里,拥有天然气用户近8万户,年供气能力可达5000万方;拥有自来水厂两个,日生产能力为11万吨,年供水能力可达5000万吨,现有用水户10余万户。
二、感受xx
1.电力工作者的艰辛与责任。以栏江变电站为例:栏江是我市一个地处偏远,经济发展相对落后的地区,然而却有一批热血男儿为了栏江地区7个乡近2万户的农民用上电,远离自己的家人和朋友,忍受着孤独和寂寞,无怨无悔地在这艰苦的地方奉献着自己的青春。还记得闵站长说过一句话:“这里虽然条件艰苦,但我们乐在其中”。这句话很朴素,但意味深长。可能我们当时谁也没想到这个普通的变电站确是有着光荣称号的——全国模范职工之家。如今,每当我漫步在灯火辉煌的街头,或是在温馨家中小憩之时,脑中总会浮现出平凡的电力工作者辛勤劳动的身影。
2.成长中的xx电力。在培训过程中我即看到了技术条件相对落后的龙凤水电站,也参观了全程自动化监控的现代化三星水电站。我觉得公司的机器设备和工作环境正在逐步改善,公司的员工知识结构也在迅速提高,特别是四川电力控股后,以“以人为本,忠诚企业、奉献社会”为宗旨,促进了公司经营管理的科学化和规范化,xx电力正走向健康发展的道路。
3. 公司面临着机遇和挑战。就宏观而言,随着国家经济的发展,电力行业作为国民经济的支柱产业也将有着较大的发展空间。最近国家上调了小水电电价,从侧面反映出国家对水电业的重视与支持。而xx电力就是一个以水力发电与供应为主的企业,这试将有利于公司发展。就微观而言,如果我市争创“中国优秀旅游城市”成功,城市会大大加强对电力的需求。此外,公司已并入国家电网,电力配送与购买成本大大降低,这一切都使我对公司的前景充满了信心。
通过长达17天的培训,我对xx电力公司由陌生变为了解,由了解转化为热爱。xx电力公司成长史处处写满了xx人的勤劳和智慧,他们有着极强的荣誉感、责任感和归属感。可以毫不牵强地说——xx电力公司发展的历程,也是xx人不断奋斗、不断进取的过程。我越发感到成为xx电力公司一名员工的幸运和骄傲,同时一股极强的使命感悠然而生,我希望在继承公司前辈们的优秀品质的基础上,发挥自己的个性,为xx电力公司做出自己应有的贡献。所以我决心在今后的工作中做到以下五点:
1.继续发扬公司艰苦创业的光荣传统。xx电力公司有今天的成就,是和老一辈艰苦创业的精神密不可分的。现在公司壮大了,工作条件变好了,但公司的传统不能丢,只要我坚持这种精神,无论面临多大的困难,都会化险为夷,成为一个合格的公司员工。
2. 尊重领导,勤于思考。尊重领导在一定意义上就是尊重和爱护整个公司。在今后的工作中,我对上级领导的决策要进行认真思考,领会其意图,明确自己的工作在整个决策方案中的地位和作用,自觉地、主动地予以执行,提高工作效率。
3.从小事做起,从细节做起。通过在培训中与公司领导和员工的交流。我觉得他们有着很强的工作能力和工作经验。而这些才能都是一个大学应届毕业生所缺乏的,我应该以他们为师,虚心学习,在工作中,无论事情大小,都踏踏实实去完成,力争在最短的时间内熟悉工作业务。
4.加强电力专业知识的学习。俗话说“干一行,爱一行”。既然选择了电力行业,就应该对电力知识进行全面地、系统地学习。在公司培训中,我做到“本不离手、问不离口”,把培训中的要点
、难点进行记录,并通过积极提问、网上查询和翻阅资料的方式,进行了解。此外,还专门购买有关电力系统的书籍进行自学。我先后学习了《电力服务营销》、《电力生产基本常识》、《电力公共关系手册》,《现代城市电网规划设计与建设改造》等专业书籍。我始终认为在大学的学习不仅仅是专业学习,而是对学习经验和方法的培养,不能以自己不是电力专业为借口,回避对电力专业知识的学习。5.彰显自身优势,敢于开拓、创新。通过7年在共青团委的工作经历,逐步养成了我内敛,沉稳的性格,并具备了良好的沟通能力和团队协作能力。但是我觉得目前就自身的工作能力远不能适应公司的要求,客观上要求我应不断充实自己和完善自己。年轻即是资本,要充分发挥年轻人敢闯敢干的优势,在领导和前辈的帮助下,逐步成长。
总之,公司这次对新员工的岗前培训是极其必要的。一方面,充分体现出公司务实、严谨的工作作风和对人才培养的重视,有利于公司的发展。另一方面,也使我们对公司有了一定的客观认识,有助于我们在今后的工作中树立科学观、全局观。遂宁在成长、xx在成长、xx人也在成长。我坚信,在公司领导和广大职工的共同努力下,xx一定会成为遂宁人民的骄傲。