染雾护士长竞聘演讲稿竞职演讲 篇一
尊敬的各位评委，亲爱的同事们：
大家好！我是XX医院的护士长候选人，今天非常荣幸能够站在这里向大家竞选护士长一职。首先，我想向大家表达我对这个岗位的热爱和承诺。
作为一名护士，我始终坚信我们的职责是为每一位病患提供最优质的护理服务。然而，一个优秀的护士长不仅需要具备专业知识和技能，更需要具备良好的领导能力和团队合作精神。在过去的工作中，我不断努力提升自己的专业素养，通过参加各类培训和学习，不断完善自己的护理技能，以更好地服务于病患。同时，我也积极参与团队合作，与同事们共同面对工作中的挑战，并取得了良好的成绩。
作为护士长，我将以身作则，为团队树立榜样。我将秉持着“患者至上、团队合作、追求卓越”的理念，带领团队共同努力，为病患提供更加优质的护理服务。我将尽力提高团队的凝聚力和协作能力，建立良好的沟通机制，保证信息的流通和工作的高效进行。我相信，只有团结一心，我们才能共同应对工作中的各种挑战，为病患创造更好的治疗环境。
此外，我也将注重员工的培养和发展。作为护士长，我将积极为团队成员提供培训和学习机会，不断提升他们的专业能力和素养。我将倾听他们的意见和建议，充分发挥他们的潜力，激发他们的工作热情。我相信，只有员工的成长和发展，才能保证我们团队的持续进步。
最后，我承诺，如果我有幸成为护士长，我将全心全意为病患服务，以更加专业和负责的态度面对每一位病患。我将全力以赴，为团队创造一个和谐、稳定的工作环境。我相信，通过我们的共同努力，我们一定能够为病患提供更好的护理服务，为医院的发展做出更大的贡献。
谢谢大家！
护士长竞聘演讲稿竞职演讲 篇二
尊敬的各位评委，亲爱的同事们：
大家好！我是XX医院的护士长候选人，非常荣幸能够站在这里向大家竞选护士长一职。今天我想和大家分享我的理念和愿景。
作为一名护士长，我始终坚信我们的使命是为病患提供最优质的护理服务。然而，我们面临着各种挑战，如人员不足、工作压力大等。在这个岗位上，我将秉持着“患者至上、专业负责、团队合作、持续改进”的理念，努力克服困难，为病患提供更好的护理服务。
首先，我将以患者为中心，关注病患的需求和感受。我将倾听病患的意见和建议，关注他们的心理和情感需求，为他们提供温暖和关怀。我将与病患建立起良好的沟通和信任关系，让他们感受到我们的关心和爱护。
其次，我将承担起专业负责的责任。作为护士长，我将不断提升自己的专业知识和技能，不断学习和掌握最新的护理理论和技术。我将带领团队共同学习和成长，提高护理质量和水平。我将确保护理操作的安全和规范，为病患提供高品质的护理服务。
此外，我将注重团队合作和协作精神的培养。作为护士长，我将鼓励团队成员之间的相互支持和协作，建立一个团结友爱、和谐稳定的工作环境。我将尊重每一位团队成员的意见和贡献，发挥他们的特长和优势，共同应对工作中的各种挑战。我相信，只有团结一心，我们才能取得更好的工作成绩。
最后，我将致力于持续改进和创新。我将鼓励团队成员积极参与质量控制和改进工作，推动护理服务的不断优化。我将倡导学习型团队的建设，鼓励大家积极反思和学习，不断提高自己的专业能力和素养。
亲爱的评委和同事们，我相信，只要我们共同努力，我们一定能够为病患提供更好的护理服务，为医院的发展做出更大的贡献。谢谢大家！
护士长竞聘演讲稿竞职演讲 篇三
尊敬的各位领导、各位同仁：
你们好！
护理专业的发展为我们年轻人拓宽了施展才华的天地，呼吸、神经内科的复杂性给护理工作带来了极大的挑战。我愿意接受挑战，迎接考验。我竞聘内二科护士长总的思路是：护理管理创新、护理服务创新、护理科研创新、护理带教创新，我将在医院及护理部领导的大力支持下，和科主任紧密合作，带领全体护士姐妹把内二科建成全院、乃至全市的模范科室。
一、现代化护理队伍的管理，只有具备超前意识、协调意识、勤奋意识、质量意识的新时期的护士长才能胜任。好的护士长就能带出高素质的护理群体，形成一个“群雁高飞，头雁领”的局面。我决心在工作实践中坚持不懈地学习、锲而不舍地磨练、鞠躬尽瘁地服务，逐步实现护理管理科学化、系统化、现代化，从而更有效地提高护理质量。
二、重视质量监控，强化量化管理，保证整体护理处于良性运作状态。实施以病人为中心的整体护理是护理科学发展的需要， 是提高护理质量最有效的保证，也是提高医院社会和经济效益的最佳选择。我将进一步加强和改进实际工作质量，使科室的护理工作始终处于良性状态。现代化质量管理要求用数据说话，要求把软指标变为数据化的硬指标。我将把护理程序思维方式贯穿在实施基础护理和护理技术操作中，并严格要求护士将实施情况及时准确地用文字形式记录在护理病历上，使其成为数据化的依据之一。其二，作为护士长，我将每周进行质量监控，结合病人全面检查护士对其实施整体护理的情况，作出评价，找出存在的问题，把问题和难点作为制定计划的目标，集思广益，制定切实可行的管理措施和监督方法，并每月召开质量讲评会讲解。也以此作为量化管理，做到心中有数。其三，制定具有本科特色的病人满意度调查表。调查表在病人住院期间和出院前以记名形式填写。住院期间每周一次，评出最佳护士和最佳护理单元，并对护士长的工作进行评价。这三方面的结合实施不仅是使整体护理处于良性状态的有力保证，也为护士绩效工资、奖金的发放提供可靠依据。
三、继续打破绩效工资、奖金发放的大锅饭，真正做到奖勤罚懒，奖优惩劣。
四、加强沟通，增进协调，处理好人际关系，为提高护理质量和管理提供有力的契机。
护士长在医院处于多层次、多角度、多方位、多类型的人际关系中，扮演着举足轻重的角色。因此，我将利用自己的特殊地位做好各方面、各层次的沟通和协调工作，尽力化解科室、医护、护护及护患间的矛盾；以谦虚、谨慎和积极完成工作的态度对待领导；以和睦相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系；以高度的同情心和责任感对待病人及家属；以博爱之心和心理感悟力来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。我知道，只有关心、体贴、理解护士，才能最大限度的发挥她们的潜能和创造性。也只有做好沟通与协调、团结工作，才能把科室方方面面有限的资源用于最需要的地方，为提高护理质量和管理水平提供有力的契机。
五、创立温馨病房，创造名护效应，营造群众满意医院。
把健康教育路径贯穿于整体护理中，创立温馨病房，打造温馨护理品牌，是产生护理明星，发生名护效应的最佳途径，也将是营造群众满意医院的最有力的保证。
我相信：温馨病房的创立将进一步完善临床护理和社区护理，而且最能体现世界上最好的感化剂----温馨真爱，最能产生护理明星，也最能为营造群众满意医院带来名护效应。对于护理明星，患者同样也会慕名而来，求得优质高效的护理，名护的人格力量而染成与患者心理贴切的亲和力，是病人期盼的全方位最佳的就医选择之一。我决心以矢志不渝的自信心使自己成为一名护理明星，成为全科护士克服困难的支柱，团结力量的核心。
六、抓好护士业务学习，增强科研意识，不断探索进取。
我将搞好护理情报工作，及时了解国内外护理学科发展方向，定期组织护士学习新业务、新知识、新技术，努力提高每位护士的业务水平和科研参与意识，进而指导开展护理科研，深入分析和揭示护理科学价值，使护理科研工作走出低谷，从而提高护理质量，适应现代发展的需要。
七、重视整体护理在临床带教中的应用。
我院是----学院的附属医院，为了培养真正实用型人才，我认为应该重视整体护理在临床带教中的应用。老师在带教中不仅要注重对学生操作能力的培养，更应重视学生的观察、评估、分析、解决问题及与病人沟通等评判思维能力的培养。我将选择责任心强、有一定教学能力、热心教学工作的护士担任带教老师。学生出科综合考试我将采取整体护理模式，由我及俩位带教老师监考。从护生所负责的病人中指定一位，让护生介绍病人情况，同时评估该病人目前存在的护理问题，并且根据护理问题做3项护理操作，即专科护理、基础护理、无菌操作。三者不能脱节，要有连贯性，要突出整体护理的特点。
八、厉行节约，勤俭持家，做好科室的经济核算。
护士长是科室的理财人，应发扬勤俭节约的传统美德，夯实科室的经济基础。没有经济基础，发展就成了无源之水、无本之木。因此，我将带领全科的医护、工勤人员，从节约每度电、每
九、加强护士的法律知识教育，增强法律意识，以法服务病人，以法保护自己。
众所周知，随着普法知识的不断深入，患方的法律意识不断增强。若发生医疗纠纷，不仅不同程度地扰乱了医院正常的医疗工作秩序，还会在社会产生很大的负面效应，给医院增加有形和无形的损失。由此，加强护士的法律意识教育是一个不容忽视的问题，我将运用自己的法律和护理专业知识，有计划、有目的、定期的组织护士学习法律知识，并结合具体案例进行讲座，做到警钟长鸣。使护士在护理工作中，善于洞悉每一环节所可能潜在的法律问题，加强法制观念，以法规范自己的行为，以法服务病人，以法保护自己，防患于未然。
以上九条就是我的竟聘思路，希望能得到医院和护理部领导、科主任及各位的的帮助、指导和完善。涓涓细流，汇入长江。我决心，为创建群众满意医院，为医院的社会和经济效益能得到更大双赢的效果而将自己的毕生精力融汇到医院这个使我引以为豪的大集体中。我将无怨无悔。
谢谢！
护士长竞聘演讲稿
