关于做一名有魅力的老师演讲稿范文 篇一
尊敬的各位领导、亲爱的同事们:
大家好!今天我非常荣幸能够站在这里,和大家一起分享我对于做一名有魅力的老师的理解和体会。
作为一名教师,我们的责任不仅仅是传授知识,更重要的是要成为学生心目中的榜样和引领者。要成为一名有魅力的老师,首先要具备广博的知识和丰富的教育经验。只有不断地学习和提升自己,我们才能在教学中更加游刃有余,更加自信和魅力十足。
其次,要成为一名有魅力的老师,我们要善于发现和培养学生的特长和潜能。每个学生都是独一无二的,他们在不同的方面都有着自己的优势和特点。作为老师,我们要耐心观察和了解每个学生,并且在教学中给予他们充分的关注和鼓励。只有让每个学生都感受到自己的重要性和被认可的价值,他们才能够真正地发挥自己的潜能,展现出最好的一面。
除了对学生个体的关注,做一名有魅力的老师还需要注重班级的整体氛围的营造。班级是学生成长的重要环境,一个和谐、积极向上的班级氛围对学生的学习和成长至关重要。作为老师,我们要善于引导和激发学生的团队合作意识和集体荣誉感,让每个学生都能感受到集体的力量和温暖。只有在一个充满爱和信任的班级中,学生才能够充分地展示自己,获得快乐和成长。
最后,要成为一名有魅力的老师,我们要不断地反思和改进自己的教学方法和态度。教育是一项充满挑战的工作,每个学生都有自己的特点和需求,我们不能一味地按照固定的模式来对待每个学生。只有不断地反思和改进,我们才能够更好地适应学生的需求和时代的变化,让我们的教学更加有针对性和有效性。
亲爱的同事们,做一名有魅力的老师不仅仅是为了自己的成长和发展,更是为了学生的未来和社会的进步。让我们一起努力,成为学生心目中的榜样和引领者,为他们的成长和成功努力奋斗!
谢谢大家!
关于做一名有魅力的老师演讲稿范文 篇二
尊敬的各位领导、亲爱的同事们:
大家好!今天我非常荣幸能够站在这里,和大家一起分享我对于做一名有魅力的老师的理解和体会。
首先,做一名有魅力的老师,要有真诚的关爱和热爱教育的心。教育是一项充满爱心和责任的事业,只有真正地关心和爱护每个学生,我们才能够建立起良好的师生关系,让学生愿意向我们敞开心扉,接受我们的教育和指导。同时,我们要对教育事业充满热爱和激情,只有热爱自己的工作,我们才能够充满动力和耐心地投入其中,取得更好的教学效果。
其次,做一名有魅力的老师,要善于与学生进行有效的沟通和互动。每个学生都有自己的思想和感受,我们要耐心倾听和尊重他们的意见和想法。在教学过程中,我们要注重与学生进行良好的互动,引导他们积极思考和表达。只有让学生感受到自己的存在和价值,他们才能够更加积极地参与到学习中,产生浓厚的学习兴趣。
除了与学生的沟通,做一名有魅力的老师还需要与家长保持良好的合作和沟通。家长是学生成长的重要支持者和参与者,我们要与家长建立起互信和合作的关系,共同为学生的发展和成功努力。只有与家长形成良好的合作机制,我们才能够更好地了解学生的家庭背景和需求,为他们提供更加个性化的教育服务。
最后,做一名有魅力的老师,要不断地追求卓越和创新。教育是一个不断发展和变革的领域,我们不能固步自封,要保持学习的姿态和开放的心态。我们要关注教育前沿的理论和实践,不断地改进和创新教学方法,为学生提供更加优质和有效的教育。只有不断地追求卓越和创新,我们才能够成为学生心目中的榜样和引领者。
亲爱的同事们,做一名有魅力的老师是一项光荣而责任重大的事业。让我们一起努力,用真诚的关爱和热爱教育的心,成为学生心目中的榜样和引领者,为他们的成长和成功努力奋斗!
谢谢大家!
关于做一名有魅力的老师演讲稿范文 篇三
关于做一名有魅力的老师演讲稿范文(精选3篇)
通过对演讲稿语言的推究可以提高语言的表现力,增强语言的感染力。在社会一步步向前发展的今天,演讲稿使用的情况越来越多,演讲稿的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编精心整理的关于做一名有魅力的老师演讲稿范文(精选3篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
做一名有魅力的老师演讲稿1尊敬的领导、评委、老师们:
大家下午好!今天我演讲的题目是《爱与魅力》。
赞美教师的词语有太多太多,但仅仅赞美而已。因为不得不承认的是我们教师只是一个服务性行业。我们的社会地位也渐行渐远,家长不理解不支持,甚至还有个别学生顶撞辱骂我们,还谈何魅力?在物欲横流的社会,面对新时代的要求,教育越来越难了,教师越来越难做了。正是因为如此,我们所做的不是去抱怨,不是去攀比,而是去思考、去锤炼,如何凭借较高的专业素质,较强的业务能力,高尚的人格去重塑我们应有的职业魅力!我认为,要做一名魅力教师,首先要有责任心,这也是教师魅力的最重要的表现。一名好的老师,不仅仅对学生负责,对家长负责,还要对同事、对学校、对社会乃至对国家负责。一个细微疏忽或者不负责任的行为,可能会毁掉一个学生的未来,会毁掉一个家庭甚至危害到社会的安定。作为一名小学教师,就是要培养孩子良好的习惯和品德,让他们在学习和生活上都能得心应手。除了对学生负责以外,我们还要对学校负责。出现问题,要勇于承担,寻求最佳的解决方法。
其次,作为一名魅力教师,还要有爱心。教师爱学生,就像爱自己的子女一样,一视同仁,不区分对待。其实,从本质上看,学生并不存在好与差之分。之所以“差”,是因为他们受主观和客观的因素所限制,不能很好的投入学习。比如:一些学生学习的目的性不明确,不够自信,再加上家庭教育的缺失(单亲家庭),使得他们在学习上不感兴趣,从而不能严格要求自己。正因如此,我们更应该对这些所谓的“差生”,加倍地关心和爱护。要更多地发现在他们身上的优点,找出各自的'闪光点,使其渐渐恢复自信。
这样,他们才会更加信任教师,把教师当作他们的朋友,也就更愿意敞开心扉,说出他们在学习上和生活上遇到的困难。这时,教师再加以正确的指导,相信这些“差生”就会慢慢变好,甚至变为“优生”。每当这个时候,作为教师的我们,又何尝不欣慰呢?
“教学生六年、看学生十六年、想学生六十年”。对待教育,我们不能三心二意,心猿意马,而是要做到“学而不厌,诲人不倦”,兢兢业业,为学生“传道、授业、解惑”。作为一名好老师,还应为自己在教育事业上规划自己的人生。不断地更新教育理念,补充新知识,解决学生在学习和生活上的问题,把他们培养成对社会有益的人才。
平凡的事业需要我们奉献,幸福的生活需要我们奉献,伟大的祖国需要我们奉献。在教师这一平凡而又神圣的岗位上,努力做一名有责任心的教师,努力使自己成为一名魅力教师!最后我真心地祝愿我们都能够桃李满天下!
我的演讲到此结束,谢谢大家!
做一名有魅力的老师演讲稿2我叫xx,是xx镇中心小学一名普通的语文教师。20xx年9月,因工作需要,我由中学转岗到中心小学任教,并担任班主任。一年来,在校领导和同事们的支持帮助下,我立足小学教学实际,积极转变思想观念,以“做一名合格的优秀小学教师”为目标,加强学习,努力提高自身素质,精心研究适合小学教学的方式方法,取得了较好的教学成绩,实现了由一名初中教师向小学教师角色的转变。
20xx年7月,我毕业于肥城市师范学校,分配到汶阳镇的一所初中任教语文,一直到20xx年9月,在初中教了6年的语文课。6年的教书育人历程,使我深深体会到了教书育人的快乐,收获了丰硕的果实,逐渐形成了自己的教学风格,取得了一些教学成绩。去年9月份,因工作需要,我们学校需要部分教师转岗到小学任教,我认为到一种全新的环境去任教,既是一种机遇,也是一场挑战,毕竟,我是教师,教的是学生,中学和小学不会有太大的差别。于是我主动请缨,来到镇中心小学教三年级语文课,并担任班主任。然而,醉酒方知酒味浓,正式上课才几天功夫,我先前良好的自我感觉一扫而空,面对一大群麻雀似的孩子们,我对自己当初的选择犹豫了。
进入小学后,我按照自己已有的教学经验进行备课、授课,利用一个星期的时间就讲完了5篇课文,自认为讲得已经很透彻、很到位,但事与愿违。进行课文回顾时,学生对课文内容的重点把握不准确,甚至有的学生连需要掌握的基本字词都不会。例如,在讲授《狐假虎威》这则寓言时,我认为这则寓言故事通俗易懂,不需要过多的讲解,学生们就会掌握要点,理解寓意,因此,我只用了半节课的时间就讲完了。但在我要求学生走进课文,谈谈自己的感受的时候,学生一片茫然,效果很不理想。
通过这次授课,我认识到,小学生不同于中学生,他们不仅在年龄上存在差异,思想、行为和行动等方面都明显不同,不能将他们同等对待。中学的教学方式和方法在这里效果不大,我感到了自己教学的明显不足,信心受挫。关键时刻,校领导和同事们向我伸出了援助之手,学校专门组织骨干教师安排“优质课”让我们学习。同事们也倾囊相授,积极帮助我改进教学方法,特别是一些转岗多年的老教师言传身教,用自己的经验来帮助我。我也积极的向他们学习,共同探讨,弥补不足,努力改变教学方法,试着从一个小学生的角度去理解课文,与学生进行交流,采取多种方式让学生融入课文,掌握要点。例如,在《鹬蚌相争》这则寓言中,我让学生分角色朗读课文,并请部分学生根据自己的理解进行表演,让他们在表演中理解课文,掌握寓意,课上的有声有色,调动了学生的积极性,取得了良好的效果。从那以后,我教课越来越顺手,也逐渐树立起了信心,勇敢地挑起了这副重担。
虽然教学工作已经6年了,但担当班主任还是初次,在班级管理上也遇到了难题。
刚接班时,我仍然以管理中学生的方式方法去对待学生,不去刻意的约束他们,却发现这种方法并不合适。例如,在我刚上课那段时间,学生非常淘气,自律性差,我自阿课堂上讲,课下有的交头接耳,有的搞小动作,甚至还有的趁老师不注意,做鬼脸逗学生发笑,钻到桌低下捉迷藏。一节课下来,大部分时间需要维持秩序,根本无法完成教学任务。我也曾试着用批评的方法去教育孩子,甚至请个别淘气孩子家长来座谈,一开始还算稳定,效果较好,但时间不长,又出现这种情况,甚至有个别孩子比原来更加调皮。当时,看到别的班级都管理的很好,学生学习、劳动等各方面都很自觉,对比自己的班级,学生淘气、不听话,我真是感到束手无策。
但倔强的我不认输。为管理好班级,我积极向同事取经,并结合自己学生的特点制定了一套科学的班级管理方法。即“以生促生,以生管生”,让学生自己管理自己。每个学生轮流管理班级,让学生既做“管理者”,又做“被管理者”,充分调动学生的积极性和主动性。同时,重点选出几个代表来担任班级干部,让活泼好动、爱表现的学生担任班级文体委员,让不爱劳动的学生担任班级卫生委员,监管班级卫生,对学习认真、自律性好的学生,让他担任学习委员,带动学生学习……通过一段时间的实践,活泼好动的孟建同学能够自觉遵守纪律,带头维护课堂秩序,不爱劳动的学生也能积极劳动起来,甚至争着干,学生们学习自觉性越来越高。我还让家长参与到学生管理之中,定期与家长座谈,相互交流,共同促进学生的成长。班级工作逐步走上正轨。
我逐渐的适应了小学的教学生活,并越来越喜欢可爱的小学生,充满了干劲。
学高方能为师。在积极转变思想,想方设法干好小学教学的同时,我也注重自身素质的提高。一转岗到小学,我就确定了“做一名合格的优秀教师”的目标,树立了终身学习的思想,认真学习科学文化和专业知识,不断提高自身素质。积极参加学校组织开展的“观摩课”活动,虚心向有经验的教师学习,以其人之长补己之短,在共同学习中提高。坚持写教学反思,每节课都总结是非得失,提炼教学心得,修改充实教案。我认真学习、研究课堂教学模式,并为全镇中高年级教师提供了一堂研讨课,得到了锻炼。今年,在领导的积极推荐下又参加了20xx年春季全国新课改远程教育培训,通过四个多月的学习,自身素质得到了进一步提升。
总之,到小学任教一年来,在领导和同事的支持帮助下,教学方法得到了很大改进,自身素质得到了很大提高,取得了一些成绩。下一步,我将立足岗位实际,潜心教学研究,提高能力,力争做一名合格的有魅力的教师。
做一名有魅力的老师演讲稿3各位老师,各位领导大家好。
今天我演讲的题目是《做一名有魅力的老师》。
还在我上中学时,我就想过,如果我是一名老师,我会怎
么当,当时想这一问题,主要是源于一名学生对心目中理想老师的一种渴望,而现在,这个问题成了我必须面对并且要经常思考的问题,那么,怎样才能成为学生喜欢的老师呢?我觉得,要成为学生喜欢的老师,首先应是一名专家,一提到专家,我们首先会想到有多少学术成果,有多高的建树,实际做为一名老师,只要在某一方面有所研究也是专家。我们现在不是提倡老师做专家型老师吗?我查了一下资料,对于专家型老师界定也正是这样的,就是指在某一方面或某一领域有专长的教师。
在我上学的经历中,我就有幸遇到了两位这样的老师,他们是我和同学们公认的受欢迎的老师。
一位是我高中时的历史老师。
我高二时学的是理科,历史是副科,教我们历史的老师据说是研究外国文学的,平时上课,他不用课本,而是通过外国神话,外国小说来讲历史,所以他讲的课既生动,又有知识性。到期末时,为了应付考试,他也会在用一下书,只一两课,就把一本书复习完了。而且很奇怪,就这一两课,我的历史成绩也不差。现在,历史书上的事件我不记得了,但我对历史学科的态度却与以前不同了。在初中,我不喜欢历史,而受这位老师影响,我发现了历史不仅有趣,而且有用。通过这位老师,我还了解了一些外国文学方面的知识,我印像特深的是他给我们讲过一部小说《热爱生命》,我当时特别感兴趣,真想看看,但一直没过这本书,直一到十多年后,在一个书店见到这本书,我如获至宝,马上买下,现在我还收藏着这本书,而且从不外借。
另一位我们喜欢的专家型老师是师专的王颂昌老师,王老师教我们空解(空间解析几何)。现在我也教几何,我深深感到几何比代数难教,特别是立体几何,而空间解析几何比立体几何还难,光画图就是一件很难的事,因为它没法用尺子画,而王老师画图也从不用尺子,徒手就能画出漂亮的图形,而且王老师讲课也很少用书,所有的知识感觉已经和他融成了一体,所以,听王老师讲课感觉特别享受,在师专所学的课中,空间解析几何是我们最不发愁的一门课,我没有听说王老师是什么专家,但我认为王老师一定是空间解析几何的专家。毕业后,空间解析几何只在我专升本时用过,但空解给我留下的美好印像却一直影响着我。
什么是教育?爱因斯坦曾给教育下过定义:“如果你忘记了在学校里学到的一切,那么所剩下的就是教育。”他以为,一个好的教育,是能够培养受教育者“神圣的好奇心”和“内在的自由”。教师的作用性就体现在如何培养学生这方面的能力,而非教授简单的课本知识。古语有云:“授之以鱼,莫若授之以渔。”让学生具备了自主学习的兴趣和能力,将使他终身受益无穷。
我认为刚才提到的两位老师,他们就做到了这一点。
而从学生的角度讲,每一个学生都有探求末知知识的渴望,如果一位老师能把真正的知识传授给他,而不是照本宣科,我想每一位学生都会喜欢这样的老师。
要成为学生喜欢的老师,我觉得,老师还应有智慧,就是要成为一名智慧型的老师。
教育不是一门技术,而是一门艺术,老师的教育只有绽放出艺术的光彩,学生才愿意接受,这就要求老师要有智慧。