染雾暑假实践关于民营经济发展现况调研报告范文 篇一
标题：民营经济在中国经济发展中的重要作用
摘要：本报告通过对中国民营经济发展现状的调研，分析了民营经济在促进经济增长、创造就业机会和推动创新方面的重要作用。同时，报告也指出了民营经济在发展过程中面临的挑战，并提出了相应的政策建议，以进一步促进民营经济的健康发展。
一、引言
民营经济是指由私人个体或私人企业经营的经济组织。作为中国经济的重要组成部分，民营经济在促进经济增长、创造就业机会和推动创新方面发挥着重要作用。本报告通过对中国民营经济发展现状的调研，旨在深入了解民营经济的贡献和面临的问题，并提出相应的政策建议。
二、民营经济的贡献
1. 促进经济增长：民营经济在中国经济增长中起到了重要的推动作用。根据统计数据显示，民营企业的增加值占到了中国GDP的60%以上。民营企业在创造就业机会、增加税收收入、提高劳动生产率等方面都发挥了积极的作用。
2. 创造就业机会：民营经济是中国就业市场的重要来源。根据调研数据显示，民营企业提供了大量的就业机会，特别是对于年轻人和农民工来说具有较强的吸引力。同时，民营企业也为就业创造了良好的环境，提供了更多的发展机会和晋升空间。
3. 推动创新：民营经济在推动科技创新和技术进步方面具有独特优势。民营企业通常具有更高的创新能力和敏捷度，能够更快地适应市场需求的变化。同时，民营企业也更加注重技术创新和研发投入，为中国经济的创新驱动发挥了积极作用。
三、民营经济面临的问题
1. 融资难题：相比国有企业，民营企业在融资方面面临着更大的困难。由于缺乏资本市场的支持和信贷环境的不利，民营企业往往难以获得足够的融资支持，限制了其发展的潜力。
2. 市场准入壁垒：一些行业对于民营企业的市场准入存在着一定的障碍。政府部门对于民营企业在一些关键领域的准入条件设置过于严格，限制了民营企业的发展空间。
3. 人才短缺：民营企业在人才招聘和培养方面面临一定的困难。由于缺乏品牌和资源优势，民营企业往往无法与国有企业相竞争，造成了人才流失和人才匮乏的问题。
四、政策建议
1. 加大金融支持力度：政府应加大对民营企业的金融支持力度，通过完善金融体系和创新融资渠道，为民营企业提供更多的融资机会。
2. 减少市场准入壁垒：政府应进一步改善市场准入环境，降低市场准入的门槛，为民营企业创造更加公平的竞争环境。
3. 加强人才培养和吸引：政府应加大对民营企业的人才培养和吸引力度，通过提供更好的培训机会和福利待遇，吸引更多的优秀人才加入到民营企业中。
五、结论
民营经济在中国经济发展中发挥着重要作用，通过促进经济增长、创造就业机会和推动创新等方面的贡献，为中国的经济发展做出了积极贡献。然而，民营经济在发展过程中仍面临着融资难题、市场准入壁垒和人才短缺等问题。政府应加大对民营经济的支持力度，通过相应的政策措施，进一步推动民营经济的健康发展。
暑假实践关于民营经济发展现况调研报告范文 篇二
标题：民营经济发展现状与发展趋势
摘要：本报告通过对中国民营经济发展现状的调研，分析了民营企业在不同行业的发展情况，并提出了民营经济发展的趋势和挑战。同时，报告也探讨了民营企业在技术创新、国际合作和绿色发展方面的发展机遇，为进一步促进民营经济的发展提供了参考。
一、引言
中国民营经济在过去几十年中取得了长足的发展，成为中国经济的重要组成部分。本报告旨在通过对民营企业的调研，了解民营经济在不同行业的发展现状，并分析民营经济的发展趋势和面临的挑战。
二、民营经济发展现状
1. 不同行业的发展情况：民营企业在不同行业中的发展情况存在差异。一些行业，如互联网、金融和制造业等，民营企业的发展较为突出，取得了较好的成绩。而一些传统行业，如煤炭、钢铁和建材等，民营企业的发展相对较为困难。
2. 企业规模和经营方式的多样化：民营企业的规模和经营方式呈现多样化的发展趋势。一方面，一些民营企业通过兼并重组和资本运作等方式，实现了规模的扩大和发展。另一方面，一些小微企业通过创新和差异化经营，也取得了较好的发展成果。
三、民营经济发展趋势
1. 技术创新的重要性：技术创新将成为民营企业发展的重要驱动力。随着科技的进步和市场需求的变化，民营企业需要加强技术研发和创新能力，提高产品质量和竞争力。
2. 国际合作的机遇：随着中国经济的全球化发展，民营企业将面临更多国际合作的机遇。通过与国际企业的合作，民营企业可以借鉴先进管理经验和技术，提高自身的竞争力和国际影响力。
3. 绿色发展的需求：绿色发展将成为民营企业发展的必然趋势。随着环境保护意识的提高和政府对环境保护的要求，民营企业需要加强绿色生产和可持续发展，提高资源利用效率和环境友好性。
四、民营经济面临的挑战
1. 资金压力：民营企业在融资方面面临较大的困难，资金压力仍然是制约民营企业发展的主要问题之一。
2. 市场竞争激烈：民营企业面临着激烈的市场竞争，需要不断提高自身的竞争力和创新能力，才能在市场中立于不败之地。
3. 人才短缺：民营企业在人才招聘和培养方面面临一定的困难，需要加强人才引进和培养机制，提高员工的素质和能力。
五、政策建议
1. 加大金融支持力度：政府应加大对民营企业的金融支持力度，为民营企业提供更多的融资机会和优惠政策。
2. 加强产业协同发展：政府应加强产业协同发展的引导，促进不同行业之间的合作和资源共享，提高整体竞争力。
3. 注重人才培养和引进：政府应加大对民营企业的人才培养和引进支持，通过提供更多的培训机会和创新型人才的引进，提高员工的素质和能力。
六、结论
民营经济作为中国经济的重要组成部分，在促进经济增长和创造就业机会等方面发挥了重要作用。民营经济在发展过程中面临着资金压力、市场竞争激烈和人才短缺等问题。政府应加大对民营经济的支持力度，通过相应的政策措施，进一步推动民营经济的健康发展。同时，民营企业应加强技术创新、国际合作和绿色发展，提高自身的竞争力和创新能力。
暑假实践关于民营经济发展现况调研报告范文 篇三
去年，区政协成立了专题调研组，就我区民营经济的发展现状和存在问题开展重点调研，经过走访辖区范围内的近10家大、中、小型民营企业，召开了各类民营企业家参加的座谈会和政情通报交流会，在广泛深入调查研究的基础上，形成了以下调研报告。
一、近年来我区民营经济发展的基本状况
近年来我区民营经济呈现出快速发展的良好势头，主要有四个特点：
3、综合实力明显增强，贡献份额幅度增加。目前民营经济已经成为我区国民经济的重要组成部分，在全区整个国民经济发展中所占的比重已超过三分之二。名列全国民营企业500强的高力集团的落户，科技、制药的崛起，铅锌银矿、金陵石化化工二厂等一批大中型国有集体改制企业的加入，我区建设、房地产、方圆置业、苏星汽车修理厂的成功改制都进一步增强了我区民营经济的实力和竞争力。同时，全区民营企业在扩大劳动就业上贡献突出，几年来共吸纳5400余人就业，成为吸纳征地拆迁劳动力和下岗失业人员就业的重要渠道。
4、政府职能不断转变，发展环境逐步改善。去年，区政府按照省、市民营经济工作会议精神，立足发展，做好服务，狠抓规范，把加快发展民营经济作为经济工作中最关键的环节来抓，着力引导民营经济走规模发展的道路，走现代企业的发展道路，走改制发展的道路，不断拓展民营经济的发展空间，提升民营经济的发展层次，增强民营经济的发展后劲，推动了民营经济增长速度的再加快，总量规模的再扩大，发展层次的再提升，使民营经济发展的大环境进一步得到改善。在走访、座谈、调查中，听到了民营企业家对政府卓有成效的工作给予了充分的肯定和高度的评价。
二、在民营经济发展中必须关注的几个问题
从调查的情况来看，我区民营经济在发展规模、质量、环境等方面较之过去有很大的提升和改善，但与先进地区相比，与省、市民营经济工作会议提出的解放思想，开拓进取，创造加速发展民营经济的最佳环境的要求相比，还有不小的差距。我们认为以下几个问题值得关注：
1、旧的思维定势依然存在计划经济时代民营经济就是私人经济、甚至个体经济的习惯思维普遍存在，认为一切都是私人经营者自己的事。虽然民营经济逐步上升为区位经济的主体地位，但过去有些管理部门职能没有及时转变，观念没有调整到位，这在某种程度上弱化了政府部门对民营企业的指导作用。区由于历史的原因由农业区转变而来，基础条件薄弱，传统的民营企业规模小、技术差、资金少，客观上需要政府部门的指导。当前政府部门往往重视大型的、高利税的民营企业，忽视中小型民营企业的行为，不利于中小型民营企业的快速发展，致使我区民营企业处于低层次的发展状态。
2、产业规划滞后缺乏对民营经济总体长远规划和相关政策的配套。目前，政府已十分重视民营经济的发展，但究竟如何推进全区民营经济的发展，如何设计民营企业的布局、优化产业结构，从哪里作为工作的突破口，如何抓落实、抓实效、抓成果，还没有可以遵循的长远规划和配套政策作支持。
3、管理阙失在对民营企业的行政管理行为中，甚至存在与公有制企业不同的双重标准，还不能做到主动地关心他们、主动地帮助他们解决实际问题，不合理的收费和不应该甚至非法的乱摊派时有发生。职能部门之间的规范相互冲突，市、区的同性质部门重复收费、国有企业享有的有关国家政策优惠，民营企业不能平等地获得，政策的不对等、信息不对称，在很大程度上使民营企业处在一种不公平的政策环境之中。
4、培训短腿大多数民营企业的经营者在企业经营活动中采用传统的家长式或家族式管理模式，现代管理知识匮乏和管理手段落后。加入WTO以后，民营企业家迫切需要提高经营水平、管理创新水平，需要熟悉国际规范的知识和与经营相关的法律、法规知识。一些企业规章制度不健全，管理不规范，劳资关系处理不好，容易滋生社会矛盾;有的经营者同时也受到自身知识水平的限制，对企业科学管理重视不够，企业经营状况起伏波动较大。
企业的员工培训问题也比较严重，引进人才难或引进人才留不住，用人只能降低标准。在民营企业经营者的队伍中，不乏低学历者，企业经营者素质的提高没有部门来管、来抓。因此，导致民营企业短期行为和缺乏发展的长远眼光。
对劳动力的培训还没有有效的措施，没有能为民营经济的健康发展提供合适合用的劳动力，大量的失地农民没有现代工业的劳动技能，就连基本的工作规范、法律常识、安全要求、企业制度都不了解，影响传统民资企业与现代工业的接轨。
5、服务不到位对引导懂管理、精技术、善经营的高素质人才从事民营企业，缺乏独立运行的政策措施和优惠待遇，有一些优惠政策受到部分执行部门拖延、推诿不能落实而流于形式，信息不对称的情况比较突出。我区工业园、创业园、科技园还很少有能真正让科技人员动心并去创业的优厚条件，与杭州、苏州等科技园相比，我区民营科技园对高科技项目在资金、地方性收费、土地出让或批租、人才使用等方面力度不够，在政策扶持上还缺少吸引力。其结果，使我区的民营经济多数处在附加值较低的传统产业之中，民营企业在低层次、低水平上重复扩张，这在一定程度上反映了有些部门重结果、轻过程，重口号、轻落实，重形式、轻扶植的官僚主义作风。另外，在公有企业改制为民营企业的进程中，政府部门如何引导，使这些企业规范化，理顺原有劳资、债务、产权等关系，缺乏一个公正的中介组织(不是政府所属的国有资产管理部门)帮助促进企业按照现代企业制度和
6、没有特色产业群区一直没有地方特色的产业群，象以纺织为代表的乡镇企业发展模式，以五金为代表的家庭作坊--家族企业发展模式，广东(东莞)以外来加工业为代表的产业群。目前全区以整机装配的企业主要集中在经济技术开发区，农字号的奶业、花业没有形成产业规模，以汽车建材为龙头的商业、服务业起步晚，规模效益尚未体现，没有成为产业链。
上述问题的存在，从根本上阻碍了我区民营企业、特别是民营科技型企业的健康发展，在很大程度上阻碍了我区产业结构优化的进程，阻碍了经济结构调整的顺利实现，阻碍了利用民营企业优势来嫁接公有企业作用的发挥。因此，从我区整个经济发展的高度重新对民营企业进行定位，不断改善民营经济的经营环境和政策环境，是十分必要的。
三、关于扶植、促进我区民营经济发展的几点建议
要确保我区民营经济的发展步入健康的快车道，首先必须解决民营经济的发展环境和政策环境，引导更多有知识、善经营的高级人才加入民营经济的行业。同时，从地方政策上完善有关法规，确保民营企业的利益不受侵害。为此，我们提出如下建议：
第一，规划要先行在我区发展规划中，将民营经济发展规划作为一个专题加以研究，请专家论证，通过人大作出决议，纳入我区经济发展长远规划之中。还必须明确规定优先扶植的产业领域或高科技领域，作为镇街发展民营经济的依据。
第二，政策多扶持其一，加强民营经济的政策制定工作，将民营经济的发展纳入地方法规的保护之下，使民营企业的经营者放心，让计划从事民营经济的人才放心。同时规范政府部门对民营企业的行政管理行为，将分散在不同职能部门有关民营企业的有关规定、优惠待遇和优惠政策以规范的形式固定下来，以便于执行。打破国有企业、外商投资企业和民营企业的界限，在科技项目申报、政府资金利用等方面应享受同等待遇。其二，对民营高科技企业，建议设立区长专项资金，同时配套专项政策和使用办法。其主要目的在于引起社会的关注和吸引高级人才加入到民营经济的创业中来，以此带动我区民营高科技产业的发展。其三，建立我区鼓励高级人才创办民营科技企业、或到民营企业工作的特殊政策，帮助他们解决后顾之忧。在市人才政策的框架内，建立人才储备制度，人事部门对民营科技园从事创业或工作的高级人才管理要提前介入。其四，鼓励有条件的失地农民自主创业，对失地农民的生活、就业的关注是体现以人为本，实现可持续发展的战略思考，招商局要引进投资少、技术要求不太高的小项目，或者主动的牵线搭桥，围绕大企业设置一些加工点，组织联营性质的合作社，给与小额的贷款，廉租用地等，帮助他们创业，带动就业，维护稳定。其五，加大宣传与指导的力度，做到政策透明，执行规范，改变政府与企业信息不对等的情况，建议政府拿出专项资金，支持简报、电视台、广播电台辟专栏用于政策宣传、信息发布，节约民营企业管理、经营、交通的费用。
第三、管理更规范规范政府部门对民营企业的行政管理行为。一是政府应为民营企业开辟绿色通道，对我区的民营企业实行挂牌管理。即对民营企业的收费标准、税收标准、检查标准、由谁负责检查实施等，由区政府统一制定。检查人员凭区政府统一印发的证件从事对民营企业的检查管理行为，凡是超过规定的任何内容，企业有权拒绝执行。对于与市政府有关部门相抵触的标准，重复的收费要主动地协调，甚至干预。二是对民营企业实施素质创新计划。参照国家经贸委对国有大中型企业厂长(经理)培训的做法，对我区民营企业经营者坚持制度化培训，有效地提高经营者的综合素质。三是关注改制以后的民营经济的健康发展。去年以来，全区改制工作进展顺利，改制以后的企业情况复杂，区政府应当主动介入，帮助理顺产权、劳资关系，健全基本的组织、建立规范的企业制度、跟踪政策与法规的服务，减少社会矛盾。四是城市化发展中的原工商户的安置问题。大拆迁以后，本区的常住人口相对集中，在规划上要考虑划出一定的区域和空间，作为个体工商户、小型的民营企业的安置，不能一拆了之，不能一方面鼓励新人办企业，一方面又挫伤老业主的积极性，配合城市化的进程，设计功能区，科学指导安置，避免无序的竞争。
