染雾有关农村劳动力转移促进农民增收调查报告 篇一
随着城市化的进程不断加快，农村劳动力转移成为一种不可避免的趋势。农村劳动力转移对于农民增收具有重要的促进作用。本篇报告将通过调查分析农村劳动力转移对农民增收的影响，并提出相关建议。
调查结果显示，农村劳动力转移对农民增收的影响是显著的。首先，通过转移就业，农民能够获得更高的收入。城市的工资普遍高于农村，农民在城市工作能够得到更高的工资和福利待遇。其次，转移劳动力可以提升农民的就业技能和社会经验，增加他们在劳动市场的竞争力。这些技能和经验不仅有助于提高农民的工资水平，还为他们创业或自主就业打下了基础。最后，农村劳动力转移也带动了农村经济的发展。农村劳动力转移后，他们可以通过汇款或回乡创业，为家乡带来更多的资金和技术，推动农村经济的发展。
然而，农村劳动力转移也存在一些问题和挑战。首先，农民转移劳动力需要面临城市生活的适应和融入问题。他们需要适应城市的生活方式和工作环境，建立社交网络和人际关系。其次，农民转移劳动力可能面临的工资和待遇不公平问题。由于缺乏相关技能和教育背景，一些农民在城市找到的工作可能是低收入和低技能的。此外，农村劳动力转移也可能导致农村留守人口的问题，给农村社会带来一定的负面影响。
为了促进农村劳动力转移进一步促进农民增收，需要采取一系列的政策和措施。首先，应加强对农民的职业培训，提高他们的技能和竞争力。通过培训，农民能够更好地适应城市工作的需求，提高他们的就业和收入水平。其次，应加大对农民转移劳动力的支持和帮助。政府可以提供就业信息和咨询服务，建立农民工维权机构，保护他们的合法权益。此外，还可以建立农民工返乡创业的扶持政策和资金支持，鼓励他们回到家乡发展并为当地经济作出贡献。
综上所述，农村劳动力转移对农民增收具有重要的促进作用。然而，农村劳动力转移也面临一些问题和挑战。为了进一步促进农民增收，需要采取一系列的政策和措施来支持和帮助农民转移劳动力。只有这样，农村劳动力转移才能够真正成为农民增收的有效途径。
有关农村劳动力转移促进农民增收调查报告 篇二
随着中国经济的快速发展，农村劳动力转移成为农民增收的重要途径。本篇报告将通过调查分析农村劳动力转移的现状和问题，并提出相关建议。
调查结果显示，目前农村劳动力转移的规模和速度都在不断增加。越来越多的农民选择离开农村，到城市找寻更好的工作机会。其中，年轻人和技术工人是农村劳动力转移的主力军。他们通过转移劳动力能够获得更高的工资和更好的福利待遇，提高自己的生活水平。同时，农村劳动力转移也为农村经济的发展带来了新的机遇。通过转移汇款和回乡创业，农民能够为家乡带来更多的资金和技术，推动农村经济的发展。
然而，农村劳动力转移也存在一些问题和挑战。首先，农民转移劳动力需要面临城市生活的适应和融入问题。他们需要适应城市的生活方式和工作环境，建立社交网络和人际关系。其次，农民转移劳动力可能面临的工资和待遇不公平问题。由于缺乏相关技能和教育背景，一些农民在城市找到的工作可能是低收入和低技能的。此外，农村劳动力转移也可能导致农村留守人口的问题，给农村社会带来一定的负面影响。
为了解决农村劳动力转移中存在的问题，需要采取一系列的政策和措施。首先，应加强对农民的职业培训，提高他们的技能和竞争力。通过培训，农民能够更好地适应城市工作的需求，提高他们的就业和收入水平。其次，应加大对农民转移劳动力的支持和帮助。政府可以提供就业信息和咨询服务，建立农民工维权机构，保护他们的合法权益。此外，还可以建立农民工返乡创业的扶持政策和资金支持，鼓励他们回到家乡发展并为当地经济作出贡献。
综上所述，农村劳动力转移是农民增收的重要途径。然而，农村劳动力转移也面临一些问题和挑战。为了解决这些问题，需要采取一系列的政策和措施来支持和帮助农民转移劳动力。只有这样，农村劳动力转移才能够真正发挥其促进农民增收的作用。
有关农村劳动力转移促进农民增收调查报告 篇三
一、我县农村劳动力转移及农民工返乡现状。
我县现有农业人口76.38万人，农村劳动力48.2万人，转移到非农产业26.1万人，输出到县外13.8万人。主要的外出务工地区为长江三角和珠江三角地区，占总劳务输出人数的77%。据本次在全县范围内对外出务工返乡的调查结果，截止09年1月底，我县外出务工的农村劳动力共返乡36156 人，其中因此次金融危机导致裁员返乡13190人，占全县劳务输出总人数的9.6%。可以看出，金融危机已经影响我县的农村劳动力转移工作，随着经济形势的不断变化，返乡农民工的数量仍将有扩大的趋势。
二、采取措施，提前应对新形势下的就业压力。
我们针对当前面临宏观经济影响就业的新形势，出现的新问题，一方面加强调查研究，密切关注形势发展;一方面积极寻求对策，有针对性地开展工作。
(一)成立组织机构，落实工作责任。
为切实做好稳定就业工作，我们成立了**县返乡民工就业工作应急领导小组，主要负责掌握我县农民工返乡动态情况、人力资源供需变动情况，制订应急措施，帮助返乡民工渡过难关，稳定就业局势。
(二)建立报告制度，实行动态监控
为加强对劳动力转移的动态管理，我们建立了外出务工农村劳动力返乡的长期监测制度。通过镇劳动保障事务所和村劳动保障服务站对本辖区的返乡民工随时进行摸底、登记，定期上报。随时掌握全县的农民工返乡状况。对一次性返乡超过100人、一天内返乡超过1000人的，立即启动应急机制，第一时间将相关情况上报县政府和市劳动保障局。
(三)主动搜集本地企业的用工岗位。
(四)全面实施特别职业培训计划。
一是对返乡民工和本地企业失业人员开展基本素质的培训。以乡镇、街道为单位，聘请教师、发放教材，对现阶段企业经营困难而被裁减的人员进行心理疏导，讲解择业知识和必备的务工常识、法律法规。二是以创业培训为重点，努力形成以创业带动就业的格局。加强对返乡农民工的创业培训,应该把金融风暴引发的民工返乡的不利影响看成是培训人员、提升素质的有利契机，变不利为有利，变被动为主动，主动出击。从营造创业培训氛围、保证创业培训质量、强化创业培训服务三方面入手，努力提高创业者的创业水平和创业成功率。通过培训返乡民工促进就业升级。
(五)搭建创业孵化园，引导创业，促进返乡民工就近就地再就业。
为提高创业者的成功率，我们采取先易后难的办法，优先选择手中有一定资金或门路的失业人员作为突破口，在经济条件相对好的镇建立农民创业园。在园内设立办公室，成立劳动服务站，在税费征收、小额贷款、社会保险补贴、经营场地、工商管理等方面给创业者提供更多的方便，降低创业门槛，减少创业成本和风险，优化创业环境，简化创业手续，搭建创业促进就业平台，努力提高创业成功率，实现一人创业带动一片就业，形成以就业促进产业发展的良好互动格局。柳新镇机械加工创业园、马坡镇玻璃制品创业园和黄集镇家禽孵化、养殖创业园已经初具规模，共吸引39家企业进入，带动就业2000余人。
通过多方努力，全县因受金融危机冲击返乡的农民工目前大部分已经实现了重新就业，我们将进一步强化措施，狠抓落实，力争返乡农民工再就业率达到95%以上，实现 保就业、保增收、保稳定的目标。
三、几点建议
1、贯彻落实科学发展观，积极应对金融危机对我县带来的冲击，率先达小康、建设新**，关键在农村，关键在于增加农民收入，为此，建议县委、县政府进一步加大对农村劳动力转移的政策扶持力度，增加财政资金投入，强化农民技能培训，提高农民的就业能力和就业水平。
2、 进一步提升开发区失地农民的社会保障水平，建议把新增的失地农民全部纳入新型农保，努力做到即征即保
3、建议县委、县政府进一步降低小额担保贷款发放门槛，简化手续，加大资金投入，切实帮助民营中小企业做大做强。
4、建议县委、县政府加大培训资金投入，特
5、建议县委、县政府加大对新型农村养老保险的补助力度，使农民能够得到更多的实惠。
